【正文】 夢想話題談了很好的想法，有的員工寫得非常真實、細致、有情感，我在審閱稿子時，我也深受感動和啟發(fā)。實際上理想信念就是夢想，有了夢想，就有了追求，有了奮斗的目標；有了人生的夢想，就有了動力。人一定要有理想來鼓舞，要有信念來支撐。青年人志存高遠，每個人都對未來有美好的憧憬，希望能夠大展鴻圖，有所發(fā)展，這是青年人的特點。理想與工作就好比小船的兩只槳，必須協(xié)調配合，同時用力，才能到達理想的彼岸。作為農業(yè)銀行的未來和希望，你們每個人都為自己的未來設計了一個宏偉藍圖，但個人的理想抱負只有與農業(yè)銀行的戰(zhàn)略目標相一致，與農業(yè)銀行改革發(fā)展的歷史使命相融合，才能真正得到實現(xiàn)。農業(yè)銀行雖然是上市公司了，但是內部體制機制的改革仍然是一個長期、復雜的過程，在深化改革中，必定會涉及到部分利益關系的調整，但這種調整將有利于保障作為改革主體的絕大多數(shù)農行員工的長期利益。因此，大家要牢固樹立主人翁意識，積極自覺地擁護農業(yè)銀行的改革，參與改革，推動改革，始終把握住創(chuàng)業(yè)成才的正確方向，不辱重托和使命。在付出面前，要積累資本，充實自己；在希望面前，要面向未來，大膽探索。用大我來衡量小我，用整體來衡量個體。多一些大我，少一些小我，多站在全行的高度來理解 2 問題、看待問題、解決問題。這一點希望大家務必要牢記。既然大家已經(jīng)選擇了金融事業(yè)，選擇了農行，就要定好自己的目標，踏踏實實地工作，要從小事做起，從現(xiàn)在做起，從身邊做起，才有可能一步一個腳印地邁向成功。要腳踏實地、開拓創(chuàng)新，在工作中勤于思考、善于總結，提出合理化建議，以聰明才智創(chuàng)造出驕人的業(yè)績，實現(xiàn)自己的人生價值；在推動農行成為全能型國際化大型股份制商業(yè)銀行實踐過程中，在推動支行穩(wěn)健快速發(fā)展中成就自己的夢想。二、刻苦學習，掌握好相關的專業(yè)知識當今社會正快速發(fā)展，成為信息化、經(jīng)濟全球化的社會。金融品種不斷推陳出新，金融手段日新月異，市場競爭日趨激烈，對我們的學習提出了新的更高的要求?！拔嵘灿醒?，而知也無涯”，青年人處在學習的黃金時期，要把學習作為最緊迫的任務和畢生的追求，要惜時如金，只爭朝夕，孜孜不倦，鍥而不舍，讓學習的習慣陪伴終生?！爸R改變命運，學習成就未來”。有知識，才有底氣；有能力，才有舞臺；有智慧，才有方法；有業(yè)績，才有地位；有恒心，才能成功。隨著知識經(jīng)濟時代的到來，科技日新月異，使知識折舊速度加快，大學生可用于社會的知識只有一部分，因此，有文憑不等于有水平，有學歷不等于有知識，有資歷不等于有能力，知識要常學常新。我希望大家多讀好書，多交好友，多做具體工作。在座各位都有一個較高的學歷，在校學了一個好的專業(yè)，起點比較高。但在學校所學的畢竟是書本知識，與實際工作的要求還有一段距離，因此大家尤 3 其要把學習作為最緊迫的任務，要不斷提高學習的廣度和深度。毛澤東講過，讀書是學習，使用也是學習，而且是更重要的學習。希望大家發(fā)揚理論聯(lián)系實際的科學學風，學以致用，將書本知識與社會實踐、掌握知識技能緊密結合起來，增強學習的目的性和實效性。今年初以來，市分行明確提出了堅持“穩(wěn)發(fā)展、強基礎、防風險、控案件、抓隊伍、促轉型”的基本思路。明確了今年工作總體要求：“樹立一個理念”：牢固樹立現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營理念。注重“四個著力”：著力推動轉型發(fā)展，著力提升價值創(chuàng)造，著力夯實“雙基”管理，著力加強風險管理。實現(xiàn)“一個目標”：為建設“一流分行”而努力奮斗。做到“四個堅持”：堅持抓住機遇，轉型發(fā)展；堅持夯實“雙基”，嚴控風險；堅持從嚴治行，以人為本；堅持轉變作風，反腐倡廉。支行也根據(jù)分行要求，結合實際提出了今年的工作目標和具體措施。希望大家圍繞支行黨委提出的業(yè)務發(fā)展目標和內部管理要求，扎扎實實做好自己的本職工作，履行好崗位職責。同時，也要充分發(fā)揮青年人的優(yōu)勢，在市場拓展業(yè)務營銷方面，在財會運營“三化三鐵”、信貸管理“三化三無”、安全保衛(wèi)“三化三達標”方面，發(fā)揮帶頭作用、引領作用和骨干作用。大家要記住，農行作為股份制商業(yè)銀行，我們的每一個崗位都很重要，尤其是對到基層一線工作的同志，我要真誠給大家說：是金子總會發(fā)光，是種子先要埋在土里。在支行各層面各崗位只有工種的不同，沒有工種的高下。我們所從事的工作只是農行業(yè)務中的一個點，但農行的歷史正是由 4 這樣一個個具體的點而創(chuàng)造的。你們要認識崗位的意義，理解崗位的職責，認真完成好崗位的任務。要樹立愛崗敬業(yè)的良好意識。同時，要加強業(yè)務知識的學習，大家不但要學習金融業(yè)務，還要了解與金融相關的知識。不僅要懂管理，而且還要學會計算機等技能。要重視抓住每一個提高的機會，向團隊的每一個同志學習、向實踐學習、向其他的商業(yè)銀行學習，從一點一滴學起，厚積薄發(fā)?！皺C會總是留給那些有準備的人”，農業(yè)銀行的事業(yè)是前所未有的事業(yè)，農業(yè)銀行的舞臺寬廣，只要大家做好準備，在實踐的崗位上做出了貢獻，就一定會成為農業(yè)銀行的有用之才。三、要勤奮務實，樹立強烈的敬業(yè)精神敬業(yè)精神是指對工作的責任心和奉獻精神。支行大院內寫有一句標語“敬業(yè)就是努力工作，工作就是克服困難，承擔責任”，是很在道理的。中國海爾集團的總載張瑞敏曾說過這樣一句話：什么是不簡單？能夠將簡單的事情天天做好就是不簡單；什么是不平凡？能夠將平凡的事情做好并長期堅持做好就是不平凡。如果一個人，連最簡單的工作都不屑去做，都做不好，難道他能夠干成大事嗎？如果一個人，連最平凡的工作都堅持不了，都做不好，難道他能夠成功嗎？青年員工一定要愛崗敬業(yè)，腳踏實地，從細微處入手，從小事做起，切忌好高騖遠，眼高手低，要學會在一點一滴和一言一行中培養(yǎng)我們的能力，要擺正心態(tài)、擺正位置，有強烈的事業(yè)心和責任感，立足本職，守職盡責，甘于奉獻。要扎實工作、埋頭苦干，通過艱苦的磨煉，培養(yǎng)堅韌不拔、百折不撓的優(yōu)秀品格。要自覺融入集體、5 攜手并肩創(chuàng)業(yè)，發(fā)揮團隊的無窮力量。沒有基層行工作的鍛煉很容易脫離實際，閉門造車，紙上談兵。希望你們能保持積極進取的精神面貌和良好的身體狀態(tài)，遇到困難要能樂觀對待、理智處理，展現(xiàn)出青春的朝氣和活力。應努力通過實踐，把書由厚讀薄，要盡快把書本知識轉化為工作能力。要認真向基層行的同志學習，了解基層業(yè)務發(fā)展狀況，增強自身實際工作能力。要注意調查研究，析業(yè)務經(jīng)營情況，了解同業(yè)競爭狀況，提高自身的實際工作能力。四、要廉潔自律，注重自身道德修養(yǎng)金融是現(xiàn)代經(jīng)濟的核心。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，銀行正越來越被推到經(jīng)濟舞臺的一個重要的位置。銀行的員工越來越多地接觸社會的方方面面，從上級行大量案件通報給我們以警示，有些人理想信念發(fā)生動搖，宗旨觀念淡化，思想空虛、精神萎靡，經(jīng)受不住各種腐朽思想的侵蝕，甚至違法亂紀、以權謀私，走上了犯罪的道路。這說明，一個人如果僅僅是滿足于有比較非凡的學識、才華、知識，而沒有良好的道德、精神、情操，那么只能產生一個“廢”才，最后將會走入歧途。特別是在目前紛繁復雜的形勢下，青年人一定要保持清醒的頭腦，不要被花花綠綠、紛繁復雜的不良意識形態(tài)所誘惑。要愛崗敬業(yè)，誠實勞動。要朝氣蓬勃，樂觀向上，追求健康、科學、文明的生活方式，自覺抵制腐朽的文化，抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義。要始終加強自身修養(yǎng)，增強廉潔自律的意識，要自醒、自警、自勵、自強。特別是作為銀行的員工，幾乎天天與資金打 6 交道，社會上不少人有求于銀行，一些不法子想從我們的思想上打開缺口，我們必須建立好防范風險，尤其是道德風險的“防火墻”，規(guī)范自己的行為，有自律的意識，有紀律的觀念。要從小事做起，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，防微杜漸?！扒Ю镏蹋瑵⒂谙佈ā?，我們要在一點一滴中積累，在一言一行中培養(yǎng)，打牢自身道德修養(yǎng)的根基。常言道“手莫伸，伸手必被捉”。要始終給自己敲警鐘，時刻保持清醒的頭腦，分清是與非、善與惡、美與丑，牢固地確立人生的正確追求。能夠進入農業(yè)銀行工作，我個人認為確實是一種機遇，是一種榮幸，要把握人生的機遇。最近，我看到一個微信，題目是“看到這些圖片，你還有什么可抱怨的”，看看人山人海的求職現(xiàn)場圖片、看看哪些社會底層人們生活異常艱苦圖片、看著山區(qū)哪些衣不憋體、渴望求學的孩子們的眼神圖片等等，我真的從內心感受，我們生活在多么幸福環(huán)境中。很多人往往眼睛只看著別人的幸福，而忘記身邊的幸福。能夠進入農行工作，是很多人非常羨慕的。因此，我真心希望和要求大家，首先要嚴于律已，加強意志品質修養(yǎng)。要自覺服從工作大局，管好自己的言行，潔身自好，分清善惡，堂堂正正做事，清清白做人。其次要寬于待人，學會包容與共贏。要以平和的心態(tài)看待得失，以包容的心態(tài)與人相處，融入團隊，學會共贏。再次要以制度為準繩，加強制度執(zhí)行力。秉持空杯的心態(tài)，保持良好的工作作風?？毡膽B(tài)就是要隨時保持謙遜的態(tài)度和求知欲望，保持身心的活力。要樹立求真務實、精益求精的良好工作作風，在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績。五、要真心實意，關心青年員工成長青年興則農行興，青年進步則農行進步。青年員工是極具生命力的群體，但也是可塑性很強的群體。青年時期工作好壞、價值取向如何，對今后人生整個旅程至關重要。所以，作為我們大家要確立關心青年、尊重青年，就是尊重知識，就是尊重人才的理念。一是支行黨政工團都要各盡若能，真心實意關心青年員工的成長，并為其成長創(chuàng)造良好環(huán)境，做到政治上信任，工作上放心，生活上關心，我們看青年員工要看其本質主流，不應求全責備。二是完善用人制度，制訂用人規(guī)劃，建立人才儲備。支行擬每兩年左右，都要開展一次中干后備人才選拔工作，建立后備人才庫。對表現(xiàn)好、品德好、悟性強的青年員工給予更多的關注，支行黨委將適時提拔使用。建立職業(yè)發(fā)展“雙通道”，鼓勵青年員工參加各種職業(yè)資格考試。為青年員工發(fā)展拓寬空間。三是要從多方面對青年員工有意識加以培養(yǎng)引導。即從日常行為中加以培養(yǎng)引導。于細微處見精神，人際交往、法制觀念、誠實守信、團隊意識等方面加以觀察。從基層鍛煉中加以培養(yǎng)引導。如給壓力、給任務，看其責任意識，判斷其認識能力、應變能力、決策能力、創(chuàng)新能力。從合理化建議中發(fā)現(xiàn)人才并加以培養(yǎng)引導。通過提合理化建議、演講、征文、參與慈善公益事業(yè)、參與各種合體育比賽和文娛活動，展現(xiàn)大家的工作激情、工作思路、工作作風、精神風貌。同志們，青年朋友們！歌手王菲有一歌叫《因為愛情》，歌詞和弦律給人以美的享受。我想對青年朋友們說的是“因為青春”：因為青春，所 8 以激進，因為激進，所以自信，因為自信，所以美麗，因為這青春的美麗與活力，讓原本是一張透明畫紙的青年朋友們呈現(xiàn)出最真誠最絢麗的色彩。最后，在國慶、中秋即將來臨之際，我預祝大家節(jié)日快樂，身體健康，工作順利，萬事如意！