20xx年_學(xué)生會(huì)_網(wǎng)絡(luò)信息部工作計(jì)劃。。-資料下載頁(yè)
2024-11-08 17:07本頁(yè)面
【正文】 實(shí)評(píng)優(yōu)選先工作，充分調(diào)動(dòng)其工作積極性。落實(shí)建工系具體考核規(guī)則。文學(xué)院學(xué)生會(huì)網(wǎng)絡(luò)信息部2011年9月30日第五篇：2010年_學(xué)生會(huì)_網(wǎng)絡(luò)信息部工作計(jì)劃網(wǎng)絡(luò)信息部策劃書一、加強(qiáng)干部素質(zhì)的培養(yǎng)。學(xué)生會(huì)干部素質(zhì)的高低，直接決定了學(xué)生活動(dòng)的效率、影響到學(xué)生會(huì)常規(guī)工作的最終落實(shí)，可以說(shuō)，加強(qiáng)干部素質(zhì)的培養(yǎng)，是學(xué)生會(huì)成長(zhǎng)壯大的關(guān)鍵。在新的學(xué)期，網(wǎng)絡(luò)信息部計(jì)劃采取如下措施，培養(yǎng)干部素質(zhì)：集中培養(yǎng)。在本學(xué)期的部門例會(huì)和學(xué)生會(huì)總例會(huì)上，網(wǎng)絡(luò)信息部將召開網(wǎng)絡(luò)信息部成員例會(huì)，進(jìn)行集中培訓(xùn)，讓干事明確：做好本職工作是符合學(xué)生會(huì)發(fā)展需求，我系發(fā)展的需要，要克服認(rèn)為作為學(xué)生干部吃虧的思想，要真正意識(shí)到，正是我們學(xué)生會(huì)干部無(wú)私的奉獻(xiàn)，才使得我們的校園建設(shè)更加喜人，也正是有這種奉獻(xiàn)，才能真正鍛煉，提高展示自我。要自覺(jué)樹立積極工作、主動(dòng)思考的意識(shí)。深入工作。作為學(xué)生會(huì)的主要負(fù)責(zé)人應(yīng)深入到學(xué)生會(huì)的工作中去，指導(dǎo)干事的工作，培養(yǎng)他們的管理能力。培養(yǎng)學(xué)生會(huì)成員的計(jì)算機(jī)能力。在學(xué)生會(huì)內(nèi)部開展計(jì)算機(jī)辦公能力培養(yǎng)。二、日常工作應(yīng)常抓不懈。學(xué)生會(huì)的管理職能就體現(xiàn)在日常的組織工作中。學(xué)生會(huì)日常工作的好壞，直接關(guān)系到我系學(xué)生活動(dòng)工作能否正常進(jìn)行。因此，我們網(wǎng)絡(luò)信息部要狠抓學(xué)生會(huì)日常工作。學(xué)生會(huì)定期召開常委會(huì)例會(huì)，我部將總結(jié)前一周的工作，布置后一周的工作，并對(duì)一些工作做出調(diào)整。在學(xué)生會(huì)工作例會(huì)后，部門人員應(yīng)及時(shí)召開部門例會(huì)，落實(shí)學(xué)生會(huì)的安排與調(diào)整，并對(duì)部門的工作做出相應(yīng)調(diào)整。網(wǎng)絡(luò)信息部應(yīng)在每?jī)芍苷匍_一次工作例會(huì)，總結(jié)本部前兩周的工作，布置下兩周的工作，并針對(duì)上兩周的問(wèn)題，在新的工作中做出調(diào)整和修正。邀請(qǐng)主席團(tuán)參加部門的各次例會(huì)，對(duì)工作做出指導(dǎo)。各次例會(huì)均應(yīng)有人做出相應(yīng)記錄。號(hào)召本部成員認(rèn)真學(xué)習(xí)各部工作職責(zé)，檢查標(biāo)準(zhǔn)，并落實(shí)到工作中，響應(yīng)學(xué)生會(huì)不定期抽查本部的工作狀況以及工作效果。做到分工不分家，在具體工作上，各干事工作范圍不同，但在工作中，大家應(yīng)相互協(xié)作、配合。三、根據(jù)實(shí)際情況舉辦有意義的活動(dòng)，豐富同學(xué)們的課余生活。四、響應(yīng)學(xué)生會(huì)完善干部、干事考核制度，落實(shí)評(píng)優(yōu)選先工作，充分調(diào)動(dòng)其工作積極性。落實(shí)具體考核規(guī)則。
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