【正文】 員說“社區(qū)幾個干部修路吃慘了”、“隊長今年起碼發(fā)1萬塊錢的工資”、“社區(qū)干部起碼吃幾百萬的混凝土錢”等，說得有板有眼；半年召開一次民主生活會，開展批評與自我批評，做到黨要管黨，利用黨小組會把精神傳到位，做得好的表揚，做得差的嚴厲批評，解決那種一開展組織生活會到會基本上是老黨員，年輕黨員少、積極性不高的狀況。如果年輕黨員有固定工作單位，建議該轉走關系就轉走，社區(qū)支部好像成了他避交工資比例黨費的場所；發(fā)展黨員工作制度：發(fā)展黨員必須堅持民主，不要依跟書記、主任關系好不好作為發(fā)展條件，重點是發(fā)展對象具備有帶動致富技能、人品、學歷等，堅決不能像以前在社區(qū)上跟哥老關超的都要籠絡過來發(fā)展成黨員，必須通過黨員大會投票表決通過才能發(fā)展教育、培養(yǎng)轉正，必須按黨章規(guī)定程序進行，手續(xù)齊全，材料完備；做好黨員服務，發(fā)動群眾工作①成立黨員幫扶結對，社區(qū)有6名黨員經(jīng)商、辦企都比較成功，對比較困難群眾家庭可以提供務工、資金、物資定向幫扶；②黨員參會后要把支部的相關政策、決定在群眾中進行廣泛的宣傳，使群眾理解占領輿論。加強流動黨員和黨費收繳工作，通過黨小組會議做好流動黨員的登記；民主評議黨員和黨員電化教育制度，支部對黨員每年組織一次民主評議，對優(yōu)秀黨員社區(qū)評四人，對不合格黨員采取教育幫助，限期改正；黨員電化教育設備由支部成員王平進行管理，每月議事會、黨員大會進行播放觀看。社區(qū)廉政建設方面社區(qū)干部及親屬嚴禁參與社區(qū)各項工程建設；工程嚴格按照鎮(zhèn)相關程序招投標；社區(qū)干部嚴禁吃拿卡要辦事群眾，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴格處理；嚴格教育干部家庭，拒收一切錢物；嚴格遵照鎮(zhèn)財經(jīng)紀律，報銷各類財務；大力宣傳鎮(zhèn)紀委駐村包片聯(lián)系電話。第五篇：社區(qū)黨支部2007年黨建工作計劃（推薦）社區(qū)黨支部2007年黨建工作計劃根據(jù)克區(qū)委及勝利路街道黨工委要求，特制定拓湖社區(qū)黨支部2007年黨建工作計劃。一、黨建工作指導思想以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，緊緊結合社區(qū)建設的實際，增強社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，擴大黨在社區(qū)工作的覆蓋面，提高黨的社會影響力，把廣大群眾團結在黨的周圍，為構建和諧社區(qū)提供堅強的組織保證。二、黨建工作目標使社區(qū)黨組織整體素質(zhì)有明顯提高，社區(qū)黨組織建設和社區(qū)黨員管理有明顯加強，社區(qū)思想、社區(qū)文化建設和黨的群眾工作有明顯改進，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織在社區(qū)建設、社區(qū)管理和社區(qū)服務中心的領導核心作用，促進社區(qū)各項工作邁上新臺階。加強社區(qū)黨組織建設，充分發(fā)揮黨組織的領導核心作用。拓湖社區(qū)黨支部黨員中存在“一多一少、一高一低”的情況十分嚴重，一多一少是：家屬黨員多、在職黨員少，一高一低是：年齡高文化程度低。隨著各項改革的深入和城市管理重心的下移，社區(qū)管理工作任務將越來越繁重，要求越來越高，目前社區(qū)黨組織的現(xiàn)狀適應不了改革發(fā)展的需要。2006年要加強社區(qū)黨組織建設，大力發(fā)展政治覺悟高、思想品德好、積極要求上進的年輕黨員、知識分子黨員，盡快改變“一多一少、一高一低”的現(xiàn)狀，改變目前黨組織黨員中的年齡結構、文化結構、提高社區(qū)黨組織的整體素質(zhì)。2006年計劃發(fā)展培養(yǎng)黨員1名。圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，為黨和政府的中心任務服務。圍繞黨的基本路線和中心工作加強黨的基層組織建設，確保各項任務的順利完成，是黨的建設的基本原則和根本要求。只有抓住這一條，才能使黨的工作有活力和生命力，才能得到群眾的擁護。由于經(jīng)濟結構調(diào)整和國企改革，社區(qū)還有大量下崗職工和未就業(yè)的大中專畢業(yè)生。2006年將繼續(xù)做好這部分人的就業(yè)培訓、就業(yè)指導、就業(yè)介紹等就業(yè)服務工作，盡最大努力幫助這部分人就業(yè)再就業(yè)，為保證國企改革的順利進行，維護社會穩(wěn)定保駕護航。三、建立健全黨建工作制度為實現(xiàn)“三個代表”重要思想，解決黨組織和黨員隊伍存在的突出問題，切實達到提高黨員素質(zhì)，加強基層組織，服務人民群眾，促進各項工作，建立保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制的要求，2006年重點健全完善黨支部委員分工負責制、黨支部民主生活會制度、黨支部組織生活會制度、黨員的“三會一課”制度、民主集中制度、集體領導與分工負責制度，黨員管理教育制度，發(fā)展新黨員制度，雙擁、敬老、助殘、幫困、優(yōu)撫工作制度。通過這些制度的建立和貫徹落實，使黨建工作，黨員的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)、業(yè)務技術素質(zhì)邁上一個新臺階，進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為構建和諧社區(qū)奠定堅實的基矗四、積極開展好“結對共建”活動社區(qū)黨組織與社區(qū)機關、企事業(yè)單位黨組織“結對共建”是市場經(jīng)濟條件下促進社區(qū)建設，加強社區(qū)管理的有效途徑，有利于資源共享、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展。2006年每季度與結對共建單位召開一次聯(lián)席會議，每月開展一次活動?；顒觾?nèi)容將以搞好社區(qū)建設和社區(qū)管理為中心，以季節(jié)性、地區(qū)性、群眾性、公益性、社會性工作為抓手，以共同目標、共同利益、共同需求為紐帶，以給社區(qū)居民群眾辦好事、辦事實為出發(fā)點。五、積極開展好社區(qū)在職黨員回社區(qū)認崗定責活動開展區(qū)屬在職黨員回社區(qū)認崗定責活動有助于黨組織全面掌握黨員的思想、工作和生活情況，加強對黨員的教育管理，有助于樹立黨的良好形象，密切黨群、干群關系；有助于整和社區(qū)黨建資源，提高構建和諧社區(qū)的能力。充分發(fā)揮區(qū)屬在職黨員文化素質(zhì)高、專業(yè)技能強，社會聯(lián)系廣，人員數(shù)量多的優(yōu)勢，可以有力的帶動社區(qū)居民一同投身于社區(qū)建設，更好的完成黨在社區(qū)的各項工作，推動社區(qū)三個文明建設。2006年根據(jù)克區(qū)委、勝利路街道黨工委的要求，結合拓湖社區(qū)的實際情況，根據(jù)回社區(qū)報到黨員的特長及意愿，每月組織安排一次黨員自愿者活動，活動內(nèi)容有：扶貧幫困助殘、便民利民服務、糾紛調(diào)解、法律咨詢及講座、擁軍優(yōu)屬、青少年教育、健康咨詢、科普知識講座、文化體育活動、家電維修等。六、積極開展群眾喜聞樂見的主題實踐活動積極開展以“便民、利民、富民、安民、育民”為主題的實踐活動，營造良好、溫馨、和諧的政治氛圍，使黨員在活動中得到鍛煉，群眾在活動中受到教育，密切黨群關系，增進黨群感情。