重慶科創(chuàng)職業(yè)學院科原創(chuàng)箴言-資料下載頁
2024-11-05 03:49本頁面
【正文】 再過3個月，永川區(qū)科創(chuàng)職業(yè)學院的學生袁貴飛才畢業(yè)，但他現(xiàn)在已經在一家企業(yè)上班拿工資了，采訪重慶科創(chuàng)職業(yè)學院學生袁貴飛：我們班上一共有26個人，現(xiàn)在大部分已經找到工作了，還有少部分沒有去工作，原因就是部分同學對工作要求高，雖然很多公司都搶著要人，可是他們卻還暫不愿意去。這位專門從事動漫服務外包的企業(yè)負責人告訴記者，他們公司98%的員工全都是當?shù)芈殬I(yè)學校的學生。采訪重慶市檸色動漫發(fā)展有限公司副總經理侯?。簩W生在校進行職業(yè)培訓，職業(yè)技能，包括對自我的定位。整個來講的話，都是和我們企業(yè)對學生、員工的要求是一致的，學生在我們這里，從實習實訓開始到轉為正式的員工，可以說這樣的一個過程都是非常順利的。學校教什么，學生學什么，市場說了算，近年來，我市職業(yè)院校在課程設置上及時與用工企業(yè)進行對接，按市場需要培養(yǎng)人才。采訪重慶科創(chuàng)職業(yè)學院黨委副書記兼校長助理張維：像我們這種高職學校，它就和市場的需求接觸比較緊密，市場需要什么人才，它敏銳的發(fā)現(xiàn)了以后，就很快調整自己的專業(yè)，轉向比較快，所以一般來說，根本就不愁學生找不到“婆家”。目前，我市的很多職業(yè)院校通過校企合作來開發(fā)特色課程，已經成為慣例，去年重慶職教生的就業(yè)率達到85%，有的學生在讀2年級就被企業(yè)搶先選走，甚至于有的企業(yè)還將員工送到職業(yè)院校進行帶薪培訓。采訪重慶科創(chuàng)職業(yè)學院黨委副書記兼校長助理張維：一方面，企業(yè)很容易接受這些學生，學生到了企業(yè)以后，他上崗快，動手快，崗位適應也快；第二就是他相對本科生和研究生而言，同學們剛工作時，對工資的要求和其他條件方面的要求沒這么高，所以更受企業(yè)的歡迎?！D自重慶電視臺《重慶新聞聯(lián)播》和《直播重慶》欄目
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