【正文】 元，出現特殊情況下借支不超過當月工資標準，所有的借支須在當月工資中及時扣除。符合以上原則須要借支的，先填寫借支單，經校長批準后方可有效，財務人員私自借款，將處以雙倍罰金。嚴肅和健全收費制度：學校所有收費均由財務科統(tǒng)一負責收繳，除由財務科委托代收外，其他任何部門和個人不得收費，如有違反給予行政處分和雙倍的罰金，數額特別巨大的將移交司法機關處理，在校外招收新生時的預交費，由招生人員負責代收，并開出學校統(tǒng)一蓋章的財務收據（在校內新生預交費，由財務人員收繳），招生人員應往返校后一個工作日內如實上交財務科，無特殊情況延期不上交者，以挪用公款認處，將處以雙倍罰金和行政處分。妥善保管會計憑證、賬簿、報表等檔案資料，保守行業(yè)機密。十、學籍管理制度(一)入學與學籍凡經省招辦正式錄取的新生，必須持錄取通知書和有關證件，在規(guī)定日期內到校報到注冊，辦理入學手續(xù)，如因特殊原因不能按期報到者，須持有關證明，在開學兩周內辦理入學手續(xù)，逾期不報到者，取消入學資格。在校學生每期開學時，應按時到校報到注冊，因故不能如期注冊者必須請假，超過一個月不琰校注冊又不請假者，以自動退學處理。新生入學三個月內，由教務處建立學籍檔案，內包括登記表、政審表、體檢表、學生登記表、操行評定、獎勵和處分、成績記載表、畢業(yè)鑒定等材料，由教務處負責管理。（二）成績考核學生的成績考核，包括學業(yè)和操行評定兩個方面，學業(yè)成績由期中、期末考試成績組成，操行評定成績通過思想政治表現和日常行為的表現，采用寫評語的辦法考察評定?？荚嚦煽円宦蓪嵭邪俜种?，期中成績占20%，期末考試成績占30%，平時成績占10%，專業(yè)實踐成績占40%，考試不合格課程，允許補考一次，補考成績只記載“補考合格”或“補考不合格”字樣?？荚囍蟹灿谐u、舞弊行為者，視情節(jié)輕重進行批評教育或紀律處分，其成績按“0”分記載，注明“考試舞弊”字樣，并不準參加正常補考，以后對錯誤有認識，改正較好者，可以在畢業(yè)前補考一次。每學期考試成績登記表，存入本人檔案，并通知學生單位和本人。（三）升級、轉學、退學、休學學生每學年學完教學計劃所規(guī)定的課程，經過考試、考查成績及格，準予升級。學生每學期不及格的課程，可補考一次，經補考仍有兩門不及格者（包括累計兩門不及格課程）給予留級，考試、考查課程累計三門不及格者，給予留級，無級可留（即下屆無相同專業(yè)）給予退學或轉入相關專業(yè)就讀。學生如因特殊情況需要轉學或轉業(yè)的，由本人寫出報告，由學校簽訂意見，交市教育局審查后，報省教育廳批準，方可辦理，轉學不受文理科限制。學生有如下情況之一者，準予退學或勒令退學：徇私舞弊入學者，根據獎懲規(guī)定應予退學者，因病（或意外傷殘）經醫(yī)療單位證明不能堅持學習者，因其他原因不能繼續(xù)學習自愿退學勸說無效者。學生有如下情況之一者，可以申請休學；因病經縣（區(qū)）級以上醫(yī)院或指定醫(yī)療單位診斷，必需較長時間治療、休養(yǎng)者，因某種特殊原因，經學生本人申請，學校認為必須休學者。學生休學，以該學生所學專業(yè)下屆有班可復為前提，否則，一律退學處理。學生休學經批準后，辦理離校手續(xù)，并且由學校發(fā)給休學證明，學生休學期間，保留學籍，學生休學時間，以一年為限，到期不能復學堅持學習者，應以退學處理，學生在校期間只能休學一次。休學期滿后要求復學的學生，應于學年開始前向學校申請復學，經審查批準后，編入原專業(yè)相當的班級學習，因病休學的學生，在申請復學時，必須由縣（區(qū)）以上醫(yī)院開具已經恢復健康的證明方可復學，健康不合格者，不得復學。泰和縣樂泰職業(yè)培訓學校學生安全工作責任狀為了確保學校師生安全，除學校應做好安全工作和加強安全教育外，責任人（學生）應自覺遵守如下規(guī)定：一、責任人應認真學習，深刻領會中央和省、市、區(qū)教育主管部門關于加強學校安全工作的指示精神，積極主動做好自己的安全工作，自覺地接受學校的安全、法制、校紀教育。二、責任人應加強紀律性，遵守中專（職高）生守則和學校的各項規(guī)章制度及國家的有關法律法規(guī)，不得隨便缺課、曠課，應以遵紀守法作為安全工作的保障。三、責任人應團結同學，尊敬老師，同學之間要以誠相待，避免糾紛，不得打架斗毆、辱罵他人，不得拉幫結派搞小團體活動，或聚眾鬧事。如學生對學校教職工有意見或產生誤會，應向學校有關人員反映，由學校處理。四、責任人應正確處理各種矛盾。同學之間，或同學與社會上的人發(fā)生矛盾與糾葛時，應及時報告學校，由學?；騾f(xié)同有關部門予以調解。學生個人和家長不得糾集親友或社會上其他人員用武力威脅對方。五、責任人應愛護公共財產，并做好自己財物的保管工作，做到外出教室和寢室關窗鎖門，不得偷竊或故意毀壞他人財物，更不得強行向他人索取財物。六、責任人外出參加公益活動時，應聽從指揮，把安全放在首位。不得利用課余時間或節(jié)假日，到不安全的單位從事勤工儉學和任何有償勞動。七、責任人進入微機室、實驗室或到實習基地實習時，應聽從指揮，遵守規(guī)矩，按章操作，不得在不了解機器性能、化學試劑和藥品性能以及實驗程序的情況下進行操作或盲動，責任人在實習期間，應該遵守實習單位的規(guī)章制度和國家的有關法律法規(guī)，不得進行違法違紀活動。八、責任人與社會上不三不四的人亂交朋友，更不得將其隨便帶入學校和留宿。九、責任人不得進入電腦游戲室、網吧、桌球室、錄像室、舞廳、酒吧、滑冰場等法律規(guī)定學生不宜進入的公共場所。十、責任人不得抽煙、酗酒、吸毒，不得教唆、脅迫、引誘他人進行違法亂紀活動。十一、責任人未經允許不得無組織無紀律地到江河、池塘、水庫去洗冷水澡。十二、責任人不得亂牽電線，擅自接電，不得在沒有專業(yè)老師的指導下處理電器故障。十三、責任人不得將易燃、易爆、易腐物品（包括鞭炮、汽油、強酸等）及有毒、有害物品、刀棒等帶入學校，不得在校園內燃放鞭炮和焰火，不得在學校隨便生火。十四、責任人不得爬墻、跳坎，爬、騎欄桿、攀高，破門破窗入室上樓，不得在水井邊站立或行走。十五、責任人不得亂吃生、冷、腐爛等食品，不得在校外小攤小店等不潔處進餐用膳。十六、責任人在校住宿時不得晚上外出，更不得隨便在外留宿。十七、責任人不得擅自組織和參加未經批準的校外活動。例如外出參觀、旅游等，參加此類活動時不得包私人汽車等作為交通工具，更不得超員、超載。十八、責任人不得談戀愛，不得參與賭博，不得觀看、收聽色情、淫穢的音像制品、讀物等。十九、責任人不得靠近有危險標志的地方，不得擅自進入工廠、建筑工地和危險場所。二十、責任人往返學校應該注意交通安全，正確選用交通工具并遵守交通法規(guī)。二十一、責任人不得在樓層上進行可能使樓板發(fā)生倒塌的文體活動。二十二、責任人發(fā)現有安全隱患和違反安全的行為，有義務及時向學校報告和舉報。如違反責任狀，要追究責任人的責任，造成重大事故的，將提交司法部門處理，根據《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》的有關規(guī)定，學生家長對責任人（學生）的安全應該負監(jiān)護人連帶責任。責任人（簽字）： 家長（簽章）： 班主任（簽字）：年 月 日 年 月 日 年 月 日第五篇：職業(yè)培訓學校自查報告2015XX培訓學校年檢自查報告年檢助推發(fā)展，發(fā)展更需規(guī)范。規(guī)范乃學校發(fā)展之根本。2015我校在政府及各級主管部門的領導下，全面貫徹黨的教育方針，堅持正確的辦學方向。堅持學習促發(fā)展的教育理念，以全面提高教學質量為中心，嚴格規(guī)范學校管理，確保學校朝著健康有序的方向前行?，F將2015學校各項工作情況向年檢組領導作簡要匯報：一、依法辦學,遵守法規(guī)政策。XX職業(yè)培訓學校成立于2014 年,是經XX市人力資源和社會保障局許可、XX市民政局批準成立的綜合性職業(yè)培訓機構。在辦學工作中,我們遵循質量為本，誠信至上的原則,嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，認真執(zhí)行XX市以及高新區(qū)的各項規(guī)定,沒有出現違規(guī)辦學情況。二、夯實基礎 增設多項課程。培訓管理注重績效，培訓工作是學校的中心工作，質量乃立校之本。2015年我們的培訓課程開設的還不夠全面，仍需不斷完善增設新的培訓課程，加強培訓創(chuàng)新理念，規(guī)范培訓流程，每一次培訓活動必須做到目標明確、形式多樣、客戶滿意、講求實效。三、注重學習，切實提升教職工業(yè)務素質。圍繞學校的培訓目標，一是要大力開展自我學習和集體學習、組1織教職工參加學習交流培訓活動，切實提升教職工業(yè)務素質，突出教職工的職業(yè)技能，進而提升學校整體的水平，其二要發(fā)揮骨干教師的引領作用，在教學與研究、示范指導中提高成效。四、建立健全學校各項規(guī)章制度堅持日常行為規(guī)范教育常態(tài)化，本著以日常行為規(guī)范抓起，認真學習學校各項規(guī)章制度，確保教職工行為規(guī)范。五、做好各項安全工作我們深知安全工作對于學校發(fā)展起著至關重要的作用，為學校教育教學保駕護航。其具體一是著力加強學校、教師班組的安全管理，互動聯(lián)防的責任管理體系，落實安全工作層級管理責任制。二是建立學校安全工作檢查制度和預防措施，定期或不定期對學校的設施、用電等方面進行安全檢查，對存在安全隱患及時排除。六、后勤保障講究成效加強學校后勤工作，增強服務意識，樹立后勤是保障的理念，確保培訓工作的正常運行。一是嚴格校產登記、保管、使用賠償制度，使物盡其用。二是嚴格財務制度，按規(guī)定標準收費，定期清帳理財，做到開支合理、賬目清楚，充分發(fā)揮有限資金在教學中的最大使用效益。七、存在的問題和努力的方向通過自查，我們發(fā)現學校管理建設及運作過程中還存在不足之處：學校辦學條件有待進一步改善，設施設備有待充實，為教學培訓工作提供有力的保障。師資隊伍建設有待進一步加強，教師整體素質仍有上升空間，今后加強自我學習和團體學習，不斷總結，不斷進步。加強校本教研，突出特色課程，構建高效課堂，將特色課程做精做細，不斷提高教學質量?；厥淄?，我們一路艱辛勇開拓；放眼今朝，我們與時俱進譜新篇；極目未來，我們志存高遠創(chuàng)輝煌。當然學校工作還有其他的不足，我們將認真思考量化評估的結果，尋找差距，查清原由所在，將在今年的工作計劃中，重點對以上問題進行解決，爭取使學校的整體水平再升一個臺階!