【正文】 揮安全防線作用；切實增強(qiáng)檔案服務(wù)能力，更好地發(fā)揮留史咨政作用；切實增強(qiáng)運行保障能力，更好地發(fā)揮服務(wù)支持作用。今年3月7日，全省黨委秘書長、辦公廳（室）主任會議在武漢召開，省委常委、省委秘書長李春明同志作了重要講話，他強(qiáng)調(diào)要把進(jìn)監(jiān)利跨越趕超的偉大征程中發(fā)揮自己最大的作用。第三，切實加強(qiáng)自身建設(shè)必須扎實做好辦公室工作。同加快發(fā)展的形勢和任務(wù)相比，辦公室系統(tǒng)自身還存在一些問題，突出表現(xiàn)在：在思想觀念上，還存在眼界思路不夠?qū)?、?zhàn)略思維不夠強(qiáng)、創(chuàng)新精神不夠足的問題；在服務(wù)能力上，還存在事務(wù)性服務(wù)多、決策性服務(wù)少，常規(guī)服務(wù)強(qiáng)、應(yīng)急服務(wù)弱的問題；在體制機(jī)制上，還存在機(jī)構(gòu)設(shè)臵不夠科學(xué)、力量擺布不夠合理、資源配臵不夠優(yōu)化的問題；在工作手段上，還存在技術(shù)裝備不夠先進(jìn)、信息化程度不夠高的問題；在隊伍建設(shè)上，還存在優(yōu)秀人才不夠充足、激勵機(jī)制不夠健全、交流渠道不夠暢通的問題。作為服務(wù)發(fā)展大局的核心樞紐，辦公室承擔(dān)的任務(wù)越來越重，服務(wù)領(lǐng)域越來越寬，工作標(biāo)準(zhǔn)越來越高，迫切需要我們順勢而為，主動作為，切實解決自身存在的這些突出問題，不斷提升服務(wù)能力和水平，改進(jìn)工作方式方法，以有為爭有位，以有為促發(fā)展。第三句話：明確任務(wù)，真抓實干辦公室工作應(yīng)該抓什么，結(jié)合全國、全省會議精神，我認(rèn)為，做好新形勢下的辦公室工作，要緊緊圍繞縣委中心，按照“好中更好、高中更高、細(xì)中更細(xì)、優(yōu)中更優(yōu)”的總體要求，認(rèn)真抓好五個方面的工作，以更加優(yōu)良的作風(fēng)，更加務(wù)實的態(tài)度，為監(jiān)利加快發(fā)展、跨越趕滿足于完成作品，還要努力打造精品。首先，文稿起草要既“快”又“好”?！翱臁笔侵钙鸩菟俣龋昂谩笔侵肝母遒|(zhì)量。從事文稿起草的同志要熟練掌握文稿起草本領(lǐng)，探索文稿寫作規(guī)律，能在較短時間內(nèi)完成任務(wù)，及早交到領(lǐng)導(dǎo)手中審閱。在提高速度的同時，要確保文稿質(zhì)量，切勿粗制濫造，生產(chǎn)“次品”。其次，文稿起草要既“準(zhǔn)”又“深”。“準(zhǔn)”就是準(zhǔn)確，“深”就是有思想。文稿起草不僅要注重政策性、方向性，又要注重準(zhǔn)確性，還要注重可操作性。要看文稿是否符合國家的方針、政策和法律法規(guī)，是否與上級最新精神緊密切合，是否與領(lǐng)導(dǎo)思路保持一致，還要看提出的思路、措施和辦法是否符合實際，易于操作。在考慮準(zhǔn)確的同時，還要做到思想深刻，分析要透徹明了，研究要深入扎實，結(jié)論要準(zhǔn)確無誤，能發(fā)人深省，讓人讀后受到啟發(fā)。再次，文稿起草要既“美”又“精”?！懊馈笔侵该栏校熬笔侵妇?。文稿內(nèi)容完成后，從內(nèi)容到形式都要讓人賞心悅目。在篇幅上要體現(xiàn)精致，不該要的堅決刪除，使文稿短小精悍；在文字上要確保精準(zhǔn)，從細(xì)處入手，字斟句酌，對每一個字乃至每一個標(biāo)點符號，都要認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，要經(jīng)得起推敲。信息報送要講實效。信息工作是我縣辦公室系統(tǒng)的薄弱環(huán)節(jié)，目前除公安局、文化旅游局、紀(jì)委、環(huán)保局、物價局等部分單位外，信息的報送工作基本處于辦落實放在更加突出的位臵，常抓不懈。一是要突出督查重點。堅持圍繞中心抓督查，把主要精力投入到推動各級黨委重大決策部署的貫徹落實上，投入到督辦落實領(lǐng)導(dǎo)同志批示交辦事項上，投入到查辦涉及群眾切實利益、關(guān)系社會和諧穩(wěn)定的突出問題上，對工作推進(jìn)中帶有普遍性、傾向性、政策性的問題及時反饋，務(wù)求工作落到實處。二是要加大督查力度。要堅持真查實辦，理直氣壯地抓督查、促落實，敢于較真碰硬，敢于揭矛盾，做到批必查，查必果，果必報，對那些久拖不結(jié)、軟拖不辦、辦而不實的問題，要盯住不放，經(jīng)常督查，反復(fù)督查，敢于通報，對問題嚴(yán)重的要公開曝光，確保督查工作事事有回音、件件有落實，不斷增強(qiáng)督查工作的執(zhí)行力和權(quán)威性。三是要創(chuàng)新督查方式。把明查與暗訪、督查與調(diào)研、整體推進(jìn)與重點突破、個案處理與舉一反三、獎勵與處罰等工作有機(jī)結(jié)合起來，真正使督查工作“督”在關(guān)鍵處、“查”在點子上，不斷提高督查工作實效。四是要完善督查制度。要加強(qiáng)督查落實工作的體制機(jī)制建設(shè)，進(jìn)一步建立完善黨委重大決策部署分解立項制度、落實情況報告制度、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)制度、工作聯(lián)系制度、情況通報制度、績效考核獎懲及責(zé)任追究制度。要通過完善制度，進(jìn)一步整合督查力量、加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合、形成工作合力。縣委縣政府即將整合兩辦督查室，成立新的弘揚和踐行“忠誠、精業(yè)、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的準(zhǔn)則，鍛造過硬的政治素質(zhì)、精湛的業(yè)務(wù)能力、優(yōu)良的工作作風(fēng)，這樣才能把辦公室的職責(zé)履行好，把辦公室主任的作用發(fā)揮好。要有忠誠的政治品質(zhì)。忠誠，即赤誠無私、竭忠盡力。“人無忠信，不可立于世”。辦公室干部的忠誠，最核心、最根本的就是對黨忠誠、對人民忠誠、對事業(yè)忠誠。一是要對黨忠誠。辦公室工作政治性強(qiáng)，肩負(fù)的責(zé)任和使命決定了對黨忠誠是我們安身立業(yè)之本。在辦公室工作需要把忠誠作為第一品格、作為進(jìn)入辦公室工作的第一門檻。作為辦公室工作的同志，要牢記“忠誠”二字，堅決服從組織的安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，始終做到講政治、講黨性、講原則、講服從，做到秉承理想、堅定信仰，不為金錢所誘、不為名利所惑、不為雜音所迷，真正成為一支忠誠可靠的黨委嫡系部隊。二是要對人民忠誠。始終堅持以民為本，切實維護(hù)群眾利益，把黨和政府的各項政策和關(guān)懷，毫無私心地用在群眾身上，自覺做到為人民掌好權(quán)用好權(quán)，保障人民賦予的權(quán)力始終用來為人民謀利益。三是要對事業(yè)忠誠。就是要時刻牢記工作職責(zé)，始終堅持愛崗敬業(yè)。要有強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。無私奉獻(xiàn)是辦公室主任履職盡責(zé)的基本要求和工作常態(tài)。作為辦公室的同志，3應(yīng)規(guī)律的變革，是事物發(fā)展進(jìn)步的根本動力，也是做好辦公室工作的動力之源。面對新形勢、新任務(wù)、新要求，一是要把創(chuàng)新作為一種要求。辦公室工作要敢于推陳出新，要突破傳統(tǒng)思維定勢和工作方式，不斷提高辦公室工作的科學(xué)化水平。二是要把創(chuàng)新作為一種需要。要克服“機(jī)關(guān)工作嚴(yán)謹(jǐn)不便創(chuàng)新”、“機(jī)關(guān)工作程序規(guī)范不易創(chuàng)新”的思想障礙，在創(chuàng)新中提升戰(zhàn)斗力、擴(kuò)大影響力，努力在嚴(yán)中求新、細(xì)中求新、好中求新。三是要把創(chuàng)新作為一種習(xí)慣。要善于在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗、汲取教訓(xùn)，按照辦公室工作的特有規(guī)律，運用科學(xué)的方法，根據(jù)工作需要，有針對性去創(chuàng)新。四是要把創(chuàng)新作為一種文化。要積極鼓勵創(chuàng)新，在機(jī)關(guān)大力倡導(dǎo)發(fā)展文化、創(chuàng)新文化，形成以創(chuàng)新為榮、以創(chuàng)新為樂的濃厚氛圍，使創(chuàng)新成為每個機(jī)關(guān)干部的價值取向和自覺追求。要有精業(yè)的工作本領(lǐng)。精業(yè)是敬業(yè)精神和工作能力的完美結(jié)合，是敬業(yè)的歸宿和升華。精業(yè)所呈現(xiàn)的是精益求精的工作狀態(tài)、精通業(yè)務(wù)的工作能力和精細(xì)完美的工作成效。作為辦公室主任，要練就精業(yè)的本領(lǐng)，就是要不斷加強(qiáng)對業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)和鉆研，做到“提筆能寫、開口能講、問策能對、遇事能辦”，切實用業(yè)務(wù)的精通、服務(wù)的精準(zhǔn)、工作的高效、作風(fēng)的過硬，把各項服務(wù)工作做到最好、做到極致、做到卓越。對于學(xué)習(xí)，董書記創(chuàng)出特色、打出品牌。另一方面，要樹一流的形象。要當(dāng)攻堅先鋒，不怕苦畏難，不回避矛盾，敢于深入一線解難題、求突破；要當(dāng)律己示范，講規(guī)矩、講制度，做到不該說的不說，不該看的不看，不該問的不問，不該做的不做，不該要的不要；要當(dāng)文明表率，自覺踐行“厚德從善、誠信守法、崇文重教、尚勤實干”的監(jiān)利精神，使其內(nèi)化為我們的做人做事準(zhǔn)則，樹立開放包容、求真務(wù)實的監(jiān)利人形象，引領(lǐng)監(jiān)利社會新風(fēng)尚；要當(dāng)廉潔楷模，戒浮躁，不攀比，在名利面前學(xué)會放棄，在原則面前學(xué)會堅守，在責(zé)任面前學(xué)會擔(dān)當(dāng)，把事業(yè)看得重如泰山，把名利看得淡如清水，始終做到慎獨、慎微、慎欲、慎為。同志們，辦公室工作地位特殊，責(zé)任重大。希望大家倍加珍惜這樣一個施展才華的舞臺，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，與時俱進(jìn)，自我加壓、爭創(chuàng)一流，努力推動辦公室工作邁出新步伐、再上新臺階！第五篇：在辦公室系統(tǒng)工作會議上的講話在辦公室系統(tǒng)工作會議上的講話同志們：很高興參加今天的全縣辦公室系統(tǒng)工作會議。多年來，全縣各級辦公室的同志們，圍繞中心工作，任勞任怨、埋頭苦干、無私奉獻(xiàn)，充分發(fā)揮了參謀服務(wù)、得力助手、橋梁紐帶、督辦落實等方面的作用，出色地完成了各級黨委、政府交辦的各項工作任務(wù)，為全縣加快經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)?？梢杂谩叭齻€非?！眮砀爬ǎ阂皇欠浅＞礃I(yè)。在與辦公室同志們的接觸中，我們深深地體會到加班加點最多的是辦公室的同志，早到晚回的是辦公室的同志，工作最忙的是辦公室的同志，節(jié)假日休息最少的是辦公室的同志，受氣遭怨最多的也常常是辦公室的同志。據(jù)我平時了解，縣委辦、政府辦的同志們，既各司其職，又通力協(xié)作，不畏辛苦，形成了一個非常好的工作氛圍。各級辦公室的同志們也很辛苦，各項會議或活動都能做到安排妥當(dāng)、部署周密，大家做得很不錯。二是非常負(fù)責(zé)。能進(jìn)入辦公室工作，可以說能力不差，但能不能干好工作，關(guān)鍵取決于態(tài)度問題。近年來，全縣各級辦公室的同志不論是撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話稿，還是安排會議活動；不論是深入基層調(diào)研，還是督查督辦，都能以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和一絲不茍的精神，狠抓落實，一抓到底，抓出了成效。三是非常認(rèn)真。辦公室同志責(zé)任感和事業(yè)心都非常強(qiáng)，無論辦文、辦會、辦事，還是組織各類活動、儀式，只要有辦公室同志參與，都能高質(zhì)量的完成，工作效率高，服務(wù)質(zhì)量優(yōu)，扮演著“幕后英雄”的角色。用“三個非?！备艣r全縣各級辦公室的工作，一點也不為過，反映了辦公室工作的特點?？傊h各級辦公室隊伍是一支能征善戰(zhàn)、能打硬仗的隊伍，是一支領(lǐng)導(dǎo)信任、群眾滿意的隊伍。縣委對大家的工作是十分滿意和充分肯定的。在此，我代表縣委、縣政府，向辛勤耕耘在辦公室工作崗位上的同志們表示衷心的感謝和崇高的敬意！剛才，何主任就加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，反對“四風(fēng)”講了很好的意見，下發(fā)了文件，我完全贊成，請同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)，抓好貫徹落實。下面，借此機(jī)會，結(jié)合群眾路線教育實踐活動，我談幾點感想和希望，講三句話：第一句話：地位特殊，作用重大辦公室是黨委、政府的綜合工作部門，是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的“心臟”“樞紐的樞紐”。各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大辦公室干部都必須用正確的政績觀看待辦公室工作的地位和作用，高度重視和認(rèn)真做好新時期辦公室工作。首先，辦公室干部的事業(yè)就是人民的事業(yè)。辦公室的基本職能是“三服務(wù)”，即服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾，實際上具體地表現(xiàn)為對上為各級領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，對下為人民群眾服務(wù)。其最終目的都是為人民，從這個道理上講，辦公室工作的全部意義在于按照黨的群眾路線教育實踐活動的要求，千方百計維護(hù)好、發(fā)展好、實現(xiàn)好人民群眾的根本利益。第二，辦公室干部的業(yè)績直接影響領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)績。從總體上說，辦公室的主要任務(wù)有四項：一是為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)；二是推動決策貫徹實施；三是對黨委、政府決策前后出現(xiàn)的一些問題進(jìn)行協(xié)調(diào)；四是承擔(dān)處理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的一些日常事務(wù)。這些服務(wù)工作是參謀、是橋梁、是紐帶、也是保障，都直接關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)的決策正誤、效率高低。第三，辦公室干部的形象體現(xiàn)黨委政府的形象。辦公室是黨委、政府的核心要害部門，是機(jī)關(guān)的窗口和門面。因此，廣大辦公室干部一定要增強(qiáng)“窗口”意識和榮譽意識，堅決反對“四風(fēng)”，始終堅持教育從嚴(yán)、管理從緊、效率從高、服務(wù)從優(yōu)，真正讓群眾感到可親、可信、可靠。結(jié)合正在開展的群眾路線教育實踐活動，我切身體會到，各級機(jī)關(guān)與群眾之間的距離越來越遠(yuǎn)，“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象仍舊存在。各單位辦公室要借助此次活動，認(rèn)真梳理所征求的意見建議，切實落實改進(jìn)，多為群眾辦好事，辦實事，拉進(jìn)與群眾的距離，樹立良好的機(jī)關(guān)形象。第二句話：奮發(fā)有為，爭創(chuàng)一流辦公室的特殊地位和作用，要求其各項工作必須走在前頭，為其它部門、其它科室做表率、當(dāng)樣板。要結(jié)合當(dāng)前正在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，重點從五個方面下功夫、做表率：第一，政治上求“硬”，做高舉旗幟、堅定正確政治方向的表率。辦公室的干部應(yīng)把政治素養(yǎng)作為第一素質(zhì),把忠誠可靠作為第一品德，在任何時候、任何地方都要有清醒的政治頭腦和敏銳的觀察問題、分析問題、處理問題的能力，與黨委、政府保持高度一致。第二，思想上求“新”，做解放思想、與時俱進(jìn)的表率。解放思想是推動一切工作的“總閥門”。一要創(chuàng)新思想觀念。要不斷改進(jìn)思維方式和工作方法，加快實現(xiàn)從被動服務(wù)向超前服務(wù)轉(zhuǎn)變，促進(jìn)各項工作上新臺階。二要創(chuàng)新工作機(jī)制。要堅持辦公室工作“一盤棋”,分工不分家，協(xié)調(diào)聯(lián)動，緊密配合，責(zé)任明確，使各級機(jī)關(guān)的工作逐步走向規(guī)范化、程序化和制度化。第三，業(yè)務(wù)上求“精”，做勤于學(xué)習(xí)、提升能力的表率。作為黨委、政府的參謀助手，辦公室干部必須有較高的綜合素質(zhì)，必須是“準(zhǔn)政治家”、是多面手、是全才。因此，培育和建設(shè)高素質(zhì)的辦公室干部隊伍特別是大手筆隊伍已勢在必行。如何提高干部隊伍素質(zhì)，我認(rèn)為關(guān)鍵是勤學(xué)、勤練，養(yǎng)成坐下來讀書、靜下來思考、沉下去調(diào)研、提起筆寫作的良好習(xí)慣?？h委、縣政府“兩辦”要加大辦公室系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，通過集中培訓(xùn)、跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉等方式提升辦公室人員工作能力和水平，定期組織辦公室工作經(jīng)驗交流，加強(qiáng)橫向聯(lián)系，提升辦公室干部的整體素質(zhì)。各級辦公室可以制定學(xué)習(xí)計劃，改進(jìn)學(xué)習(xí)形式，設(shè)立一些學(xué)習(xí)題目和任務(wù)，把機(jī)關(guān)的工作搞得愉悅一些、和諧一些、有趣味一些，能夠自得其樂，提高同志們的精神境界。第四，作風(fēng)上求“實”，做勇于奉獻(xiàn)、苦干實干的表率。辦公室工作不是誰都可以搞得了的，搞辦公室工作就意味著苦，意味著奉獻(xiàn)，意味著要做無名英雄，沒有吃苦的精神不行。從事辦公室工作，一定要保持一種很高的思想境界，樹立無私奉獻(xiàn)的精神品格，不做“談匠”做“干將”。要正確對待榮辱得失，正確對待升遷去留，經(jīng)得起考驗，耐得住寂寞，守得住清貧，受得了委屈?！叭松囊饬x在于奉獻(xiàn)”，希望同志們以積極的心態(tài)對待自己的工作、對待所處的崗位、對待目前的生活。要有熱情，有激情，有耐心，把自己的工作當(dāng)作一份事業(yè)來看待，多比吃苦奉獻(xiàn)，少比闊氣享樂；多比工作績效，少比生活待遇；多比為基層和群眾服務(wù)多少，少比個人升遷和晉升快慢，在勇挑重?fù)?dān)中練就過硬本領(lǐng)，在克難攻堅中學(xué)會嫻熟技能，在艱苦磨練中造就良好素質(zhì)。第三句話：高看一眼，厚愛三分首先，要高度重視。目前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各單位都有一位領(lǐng)導(dǎo)分管辦公室，有的單位還是“一把手”親自分管，說明各單位對辦公室的工作都很重視。作為分管領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任，要成為內(nèi)行，對全局工作的最新情況、最新動態(tài)要心中有數(shù)；辦公室主任要擺正位置，既要當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)又要當(dāng)“士兵”,要親自協(xié)調(diào)、親自動手、親自動筆，讓下屬心服口服。力爭帶出一種富有辦公室特色的好文風(fēng)、好作風(fēng)，努力把辦公室建設(shè)成為出成果、出人才的大熔爐，建設(shè)成為培養(yǎng)人、鍛煉人的大學(xué)校。第二，要全力支持。各級領(lǐng)導(dǎo)干部平時要多給辦公室同志交任務(wù)、壓擔(dān)子，注重在實踐中培養(yǎng)鍛煉干部。要根據(jù)辦公室系統(tǒng)工作的特殊性，在人員配備、經(jīng)費