【正文】 持公司總經(jīng)理與廣大員工、特別是一線員工面對面溝通，了解企情民意，為員工排憂解難。積極推進民主機制，落實職工代表民主參政議政制度。民主選舉名職工代表參與公司各項重大決策的制定，征求、采納他們對會議、決議的意見和建議，讓員工代表行使代表權(quán)利，做到知情、管理、監(jiān)督，通過多項措施的實施，切實落實了員工民主參政議政制度。推行“民主關(guān)愛機制”，切實維護員工權(quán)益。長期以來，公司把維護廣大員工的權(quán)益放在黨委的重要議事日程，努力做到“權(quán)為廣大員工所用、情為廣大員工所系、利為廣大員工所謀，讓廣大員工共同享受企業(yè)發(fā)展的成果；為員工辦理了養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，又通過傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)生活用品、贈送生日蛋糕、組織優(yōu)秀員工參加旅游等形式提高員工福利待遇。制定了《關(guān)愛機制實施方案》，把上級關(guān)懷職工的政策用足、用好，把公司對員工的關(guān)愛送到員工的身邊，極大激發(fā)了廣大員工的積極性。（五）積極參與社會公益事業(yè)和文明生態(tài)村建設(shè)，為創(chuàng)建和諧社會發(fā)揮積極作用。我公司在取得快速發(fā)展的同時不忘記回報社會，積極參與當?shù)匚拿鹘ㄔO(shè)。*，通過豐富多彩的參加社會公益活動，大力弘揚愛國主義、集體主義、社會主義互助精神，極大增強了全體員工的主人翁責(zé)任感和社會公德意識。市政府授予“誠信納稅級企業(yè)”稱號。（六）堅持政務(wù)公開、透明，打造一支清正廉潔的干部隊伍。多年以來，堅持從教育、制度、監(jiān)督等環(huán)節(jié)加強廉政建設(shè)，多次組織中層以上干部參加“預(yù)防職務(wù)犯罪”的警示教育。從制度入手制定了《公司干部廉潔自律條例》，規(guī)范了干部行為。工程項目建設(shè)一律采用招標制，小到一般性項目建設(shè)大到網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及綜合樓的建設(shè)，都按照法定程序，由代理公司組織，檢察院參與，實行對外招標，與同類工程大樓相比較，節(jié)省經(jīng)費上萬元。與各業(yè)務(wù)經(jīng)營商簽訂《業(yè)務(wù)合作廉政協(xié)議書》，雙方遵守廉潔承諾；進一步完善和健全監(jiān)督渠道，把黨內(nèi)監(jiān)督和黨外監(jiān)督結(jié)合起來，把組織監(jiān)督與法律監(jiān)督結(jié)合起來，把專門機關(guān)監(jiān)督與群眾監(jiān)督結(jié)合起來，形成監(jiān)督的合力。通過狠抓各個環(huán)節(jié)的廉政建設(shè)，確保公司各項工作沿著健康的軌道發(fā)展，確保每個黨員干部清正廉潔，沒有發(fā)現(xiàn)一起違規(guī)違紀事件，使黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了明顯的成效。二、思想政治好我公司把加強黨員隊伍和員工隊伍建設(shè)，作為精神文明建設(shè)的重中之重來抓，把思想政治教育貫穿于企業(yè)各項工作之中。（一）建立學(xué)習(xí)制度，制訂學(xué)習(xí)計劃，把學(xué)習(xí)培訓(xùn)列入工作計劃。為加強黨員隊伍建設(shè)，黨委與黨支部每年年初制訂學(xué)習(xí)計劃，通過“三會一課”制度把學(xué)習(xí)落到實處；為加強員工隊伍建設(shè)，每年年初列出全員培訓(xùn)計劃，由部督促各部門組織實施。（二）狠抓“三個代表”重要思想的教育，推進黨組織建設(shè)。黨委在充分發(fā)揮基層黨組織的政治保障作用中，不失時機地抓好黨員隊伍的思想建設(shè)。堅持“三會一課”制度，召開學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想動員會，黨委書記*親自做動員報告，多次邀請*市黨校教授到公司講黨課，使廣大黨員更深刻理解“三個代表”重要思想的內(nèi)涵，做學(xué)習(xí)好、貫徹好、實踐好“三個代表”重要思想的基層黨組織。在抓組織發(fā)展工作中，認真貫徹黨的“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針。支部堅持做好培養(yǎng)教育、黨委嚴格把關(guān)掌握標準，從而充實了黨員隊伍，增添了新的活力。（三）積極開展了革命傳統(tǒng)教育，將思想政治工作貫穿于企業(yè)各項工作之中。組織黨員到紅巖、井岡山和延安革命根據(jù)地、西柏坡七屆二中全會舊址參觀，進行了愛國主議教育，進一步了解了黨的偉大、光榮、正確的光輝歷史，進而增強了對黨的熱愛。公司實行思想政治工作責(zé)任制，抓業(yè)務(wù)與抓員工思想相結(jié)合，將思想政治貫穿于企業(yè)三個文明建設(shè)之中。（四）扎扎實實地開展了警示教育活動。黨委始終堅持以黨風(fēng)帶民風(fēng)、以民風(fēng)促黨風(fēng)，自覺把加強黨風(fēng)廉政建設(shè)作為先進文化的重要內(nèi)容。公司堅持與黨員干部簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書制度，并成立了“預(yù)防職務(wù)犯罪工作指導(dǎo)委員會”。先后組織黨員干部觀看了《*案件警示錄》、《原寧波市委書記*案剖析》、《把握好人生之路》等錄像片；請*檢察院檢察長宣講反腐案例；組織管理人員到省監(jiān)獄，聽職務(wù)犯罪人現(xiàn)身說法，進行生動的警示教育。使每一位干部牢記黨的根本宗旨，自覺做到自重、自省、自警、自勵，抗得住誘惑、管得住小節(jié)，增強了干部隊伍拒腐防變的能力。（五）開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育，建立了長效機制。積極參加了堅持“三德三做”教育，育“四有”新人，進而增強服務(wù)意識，提高整體服務(wù)水平。（一）積極開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育。為鞏固職業(yè)道德教育成果與培育優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念，公司重視以人為本，堅持常抓不懈的社會公德、職業(yè)道德、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、用戶至上服務(wù)宗旨的教育。以《員工行為規(guī)范》為教材，開展了對重點人員重點培訓(xùn)、普遍問題經(jīng)常培訓(xùn)、專業(yè)問題知識型培訓(xùn)。主要開展了服務(wù)禮儀、投訴處理溝通技巧、服務(wù)禁用語及常見問題解答，服務(wù)理念、專業(yè)技能、客戶投訴處理流程培訓(xùn)等。累計參加培訓(xùn)人員人次，培訓(xùn)時間天。（二）設(shè)立創(chuàng)建文明單位、爭創(chuàng)青年文明號窗口。在個營業(yè)廳設(shè)立創(chuàng)建文明單位、創(chuàng)建青年文明號、“三杯競賽”窗口，把道德規(guī)范20字做成小牌子放在營業(yè)窗口，便于營業(yè)人員學(xué)習(xí)與宣傳。（三）開展了誠信等內(nèi)容的職業(yè)道德教育，創(chuàng)建誠信企業(yè)。結(jié)合本公司實際，提出了“誠信在崗位、滿意在”的提升服務(wù)思路。為創(chuàng)建誠信企業(yè)，向廣大用戶作出四項鄭重承諾。落實項承諾，既是建設(shè)誠信企業(yè)的具體體現(xiàn)，又是創(chuàng)建文明單位的結(jié)合點。（四）建立健全各類職業(yè)道德規(guī)范和規(guī)章制度。我公司通過iso9000質(zhì)量管理體系，建立了*等一系列職業(yè)道德規(guī)范制度，為落實崗位責(zé)任制、優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)打下扎實基礎(chǔ)。（五）職業(yè)道德教育成果顯著，實現(xiàn)“五無”。長期以來，我公司堅持職業(yè)理想教育和開展揭批“”邪教組織教育，在員工中筑起一道尊重科學(xué)、反對迷信的思想防線，員工隊伍思想道德建設(shè)成效顯著，打造了一支思想道德修養(yǎng)好、文化業(yè)務(wù)素質(zhì)高、法制紀律意識強的員工隊伍。經(jīng)調(diào)查，我公司干部員工中做到五無，即：無封建迷信、無賭博、無婚喪事大操大辦、無坑蒙拐騙、無計劃外生育現(xiàn)象。四、法制建設(shè)好。我公司在創(chuàng)建文明單位過程中，極為重視對員工中進行遵紀守法教育，利用學(xué)習(xí)日和培訓(xùn)班，開展了《勞動法》、《消費者權(quán)益保護法》，《合同法》《交通安全法》《工會法》《安全生產(chǎn)法》《刑法》《民事訴訟法》和《職業(yè)病防治法》等法制教育，做到學(xué)法、懂法、守法；認真貫徹國家和地方頒布的法律法規(guī)，增強干部員工民主法制觀念，防止和杜絕各種違法行為的發(fā)生，培養(yǎng)出有較高職業(yè)道德水平和奉公守法的職工隊伍。教育員工在企業(yè)做一名好員工、在社會做一位好公民，在家做一名好成員，名育齡婦女未發(fā)生違犯計劃生育法事件。多年來始終不渝堅持廉政教育、警示教育、法制教育、安全生產(chǎn)教育，經(jīng)自查，干部員工遵紀守法，幾年來，無重大經(jīng)濟案件、無刑事犯罪案件和重大責(zé)任事故，確保一方平安，切實把文明單位創(chuàng)建工作落到處。五、文化建設(shè)好（一）、形成良好的企業(yè)文化氛圍。企業(yè)文化是企業(yè)精神的載體，企業(yè)精神是長期堅持企業(yè)文化建設(shè)的精髓。通過近幾年的發(fā)展，逐漸形成具有特色的企業(yè)文化。如：iso體系文化、服務(wù)文化、窗口文化、執(zhí)行文化、競聘文化、民主管理文化、企業(yè)風(fēng)險內(nèi)控文化、競合文化等等，從不同側(cè)面展示了的企業(yè)文化?；仡檸啄陙恚夜景哑髽I(yè)文化建設(shè)作為加強精神文明建設(shè)的有效載體，滲透到企業(yè)的經(jīng)營、服務(wù)、管理之中，“競爭、創(chuàng)新、激情、誠信”的企業(yè)文化核心價值觀得到全體員工廣泛認同和充分體現(xiàn)。[企業(yè)創(chuàng)建文明單位申請報告(共2篇)]（二）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織。公司為提高管理人員的管理水平，特地從北京大學(xué)聘請著名教授、博士、國際mba講師授課，利用周六周日，講授了管理方面的前沿知識，使企業(yè)變成了“沒有校名的大學(xué)”。通過授課，使基層干部、管理人員了解前沿的知識、信息、經(jīng)驗，應(yīng)用專家智力成果和智力優(yōu)勢，提升了自身的工作能力和創(chuàng)新能力。（三）創(chuàng)建“青年文明號”活動豐富了創(chuàng)建文明單位的內(nèi)容。我公司以精神文明建設(shè)為主線，以爭創(chuàng)“青年文明號”為載體，在青年員工中形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的參賽局面，把青年文明號創(chuàng)建活動融入到公司各項經(jīng)營發(fā)展中去，通過全體青年團員的不懈努力，團省委授予*為“青年文明號”稱號。（四）公司的高度重視。把企業(yè)文化發(fā)展列入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，做到資金有保障，活動有場地，宣傳文化活動有陣地，開展了豐富多彩的企業(yè)文化，如組織員工游泳、羽毛球、乒乓球、跳繩比賽；為全體員工訂制生日蛋糕、看望住院的員工等，增強了企業(yè)的凝聚力。（五）建設(shè)文明宣傳欄，營造文明創(chuàng)建氛圍。在公司機關(guān)制作了大塊文明宣傳牌（內(nèi)容有：服務(wù)宗旨、公民基本道德規(guī)范、誠信服務(wù)承諾、服務(wù)規(guī)范、“三德三做”、文明創(chuàng)建工作標準和措施、市民文明誠信公約等）。在營業(yè)廳，制作了文明單位創(chuàng)建規(guī)劃及責(zé)任制；在營業(yè)窗口柜臺上放有創(chuàng)建競賽標志；通過多種形式，宣傳創(chuàng)建內(nèi)容與目的。同時，干部與員工在迎新春聯(lián)歡晚會上自編自演，營造良好的文化氛圍。六、環(huán)境建設(shè)好（一）打造良好的服務(wù)環(huán)境。全體員工樹立“心系用戶、服務(wù)創(chuàng)優(yōu)、客戶就是企業(yè)發(fā)展”的服務(wù)理念，時刻心系用戶，想用戶所想、急用戶所急；要求全員接到用戶咨詢、投訴電話時，熱情受理用戶咨詢與投訴；不僅提供微笑服務(wù)，更應(yīng)提供個性化服務(wù)、知識型與親情型下頁 余下全文篇二：創(chuàng)建文明單位申請報告扶溝縣新村小學(xué)創(chuàng)建文明單位申請報告學(xué)校建校以來，扶溝縣新村小學(xué)在縣委縣政府及縣教體局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，確立“文化引領(lǐng)、特色提升、質(zhì)量保證、內(nèi)涵發(fā)展”的理念，學(xué)校在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上與時俱進，全面推進素質(zhì)教育，堅持狠抓校園精神文明建設(shè)，不斷提高學(xué)校的文明程度。對照縣文明單位創(chuàng)建標準，我校符合縣級的要求，經(jīng)校委會研究，決定申報縣級文明單位?，F(xiàn)就我校積極創(chuàng)建精神文明單位的情況匯報如下：一、學(xué)校基本情況扶溝縣新村小學(xué)是縣委、縣政府為解決城區(qū)大班額及產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)務(wù)工人員子女就學(xué)而投資的一所寄宿式小學(xué)，是2011年“十大民生”工程之一，2012年9月走讀生正式開學(xué)，我?，F(xiàn)有20個教學(xué)班，69名教師，1080名學(xué)生。學(xué)校占地面積50畝，建筑面積12250平方米，1200平方米的綜合報告廳、會議室及功能用房政府已經(jīng)投入資金近2800萬，待建項目有高標準的300米塑膠跑道、標準足球場的操場及配套設(shè)施。預(yù)計總投入將達到3000萬以上。學(xué)校近幾年來先后榮獲縣“德育工作先進單位”、“關(guān)心下一代工作先進單位”，市“中華經(jīng)典誦讀先進單位”，省“語言文字規(guī)范化示范學(xué)?！保〗逃龔d授予“文明學(xué)?！?。二、領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)，思想統(tǒng)一，認識到位為創(chuàng)建文明單位，并響應(yīng)縣委縣政府爭創(chuàng)全國衛(wèi)生城市的號召。成立了以校長為組長，各處室主任和年級組長為成員的爭創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)精神文明創(chuàng)建辦公室，確立了“以提升師生綜合素質(zhì)和學(xué)校文明程度為核心，以和諧氛圍培育健康人才”的創(chuàng)建目標。三、加強校園文化建設(shè)，把校園營造成了文化的天堂近幾年，學(xué)校調(diào)整思路，確立了以“養(yǎng)正毓德”為核心的的校園文化體系。著力營造有助于學(xué)生身心健康的催人奮進的良好育人環(huán)境。為學(xué)校精神文明建設(shè)的深入發(fā)展提供了良好的平臺。學(xué)校不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，豐富校園文化內(nèi)涵。近年來，學(xué)校實現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)資源的共享，20多個教室實現(xiàn)“班班通”教學(xué)。增添了體育活動設(shè)施及體育器材。綠化美化成績顯著，努力創(chuàng)建新型花園式學(xué)校，極大地豐富了校園文化氛圍。拓展校園文化內(nèi)涵，提升校園文化品位學(xué)校秉承“養(yǎng)正毓德”的校訓(xùn)，學(xué)校以“用六年的堅持培養(yǎng)決定孩子一生的三個好習(xí)慣”為宗旨，堅持“讓每一位學(xué)生都敢想、能說、善行”的育人理念，做到“把每一位學(xué)生都培養(yǎng)成為最優(yōu)秀、最陽光的自己”。把學(xué)校辦出特色，辦成讓“社會滿意、家長放心、學(xué)生快樂”的和諧名校。四、健全制度建設(shè)，管理科學(xué)規(guī)范創(chuàng)建文明單位，離不開機制保障。為了使創(chuàng)建工作落到實處，全面提高學(xué)校管理水平和辦學(xué)質(zhì)量，我校加強了管理體系的建設(shè):制定完善的創(chuàng)建工作方案。將創(chuàng)建工作及綜合治理工作納入學(xué)校工作計劃。建立健全了學(xué)校管理體制。做到職責(zé)明確；為創(chuàng)建平安校園發(fā)揮了各自的作用。實行了校務(wù)公開制度，增加權(quán)力透明度，切實維護學(xué)生及其群眾的合法權(quán)益。實行定期檢查制度、安全事故報告制度，并與班主任簽訂安全目標責(zé)任書。成立了家長委員會，確立了常態(tài)化的家校合作機制。成立了新村小學(xué)有償家教治理領(lǐng)導(dǎo)小組。對社會輿論反響強烈的有償家教問題進行專人專項整治。制定了《校務(wù)人員帶班工作制度》、《教師聯(lián)系學(xué)生工作制度》、《班級部分校產(chǎn)承包管理責(zé)任制》將責(zé)任落實到人、落實到班，收到了顯著效果。五、抓落實、樹形象、求實效學(xué)校利用晨會、班會、隊會、板報、廣播，及時對師生進行法制教育和法律法規(guī)的宣傳教育。安全及法制教育做到每月有重點，每周有主題，有計劃，有記錄。認真落實晨檢、課檢、午檢制度。學(xué)校每天安排門衛(wèi)人員及教師進行24小時值班。建立健全了各種規(guī)章制度和安全防范措施。對房屋和各種設(shè)施進行多次檢查。為做好安全防范工作，更換了消防設(shè)施；安裝了防盜窗；杜絕了消防隱患和各種安全事故的發(fā)生。學(xué)校成立了普法領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)制定普法規(guī)劃并通過開展法律知識講座、知識競賽、演講等多種形式認真貫徹實施。每年召開安全教育大會。每年組織學(xué)生參加全省統(tǒng)一的網(wǎng)上安全知識、法律知識考試。開展“新村小學(xué)文明班級”、“文明個人”等評比活動。在社會治安綜合治理、預(yù)防青少年犯罪等方面都建立了完善的規(guī)章制度，政教處、保衛(wèi)科人員輪流值班，與冰溪[企業(yè)創(chuàng)建文明單位申請報告(共2篇)]鎮(zhèn)派出所建立了良好的合作機制。為切實保障廣大師生的生命安全和國家財產(chǎn)安全奠定了良好的基礎(chǔ)，同時使我校的各項工作真正做到了有法可依，有法必依。梅花香自苦寒來，長期的努力，多年的文明之花結(jié)出豐碩之果，就2014年，我校師生義務(wù)勞動，幫助老弱病殘，開展志愿者服務(wù)??已常態(tài)化，機制化。現(xiàn)在的新村小學(xué)校園新、設(shè)施好、質(zhì)量優(yōu)、素質(zhì)高，以良好的美譽贏得政府和社會的好評。雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。我們清醒地認識到，文明單位創(chuàng)建是一項長期工程，我校將立足學(xué)校實際，克服困難，不斷進取，扎扎實實辦好讓人民滿意的教育，一心一意謀求學(xué)校的發(fā)展，為把新村小學(xué)建設(shè)成為全國示范、全省一流學(xué)校做出應(yīng)有的貢獻。扶溝縣新村小學(xué) 2014年