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小學教師校本培訓總結5篇-資料下載頁

2024-11-04 04:30本頁面
  

【正文】 作,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),為教育是事業(yè)做出出應有的貢獻?,F(xiàn)將我本次校本研修培訓學習總結如下:本次培訓時間安排恰到好處,不僅有助于及時解決校本研修中出現(xiàn)的一些“瓶頸”問題,還有助于教師合理安排時間上網(wǎng)學習,有效地解決了“工作”與“學習”的雙重關系。本次培訓團隊的專家們個個德高望重,經(jīng)驗豐富,講解剖析詳細到位,每聽一次講座都能給我留下深刻地影響,在我的實際工作中仿佛有一種回音時刻在提醒著我在解決問題時,思考得是不是成熟,做法是不是正確,是不是有利于自己的專業(yè)發(fā)展,是不是有利于學生的發(fā)展,是不是能夠形成符合自己的一套系統(tǒng)化的模式。本次培訓內(nèi)容安排恰到好處,可內(nèi)容又不拘泥于單一某一個方面,且開設的拓展課程又是非常的實用,不僅設置了視頻材料,而且還設置了文本材料,便于本次學習后還能夠重復學習??梢钥吹?,就連所設置的作業(yè)都是恰到好處的,給學習者一種自由選擇的空間,為學習者提供了一個可以自由發(fā)表見解、共同交流研討、共同攜手進步的平臺。通過培訓學習,我進一步解決了思想上的`疑惑,誰說校本研修與我無關,誰說校本研修只是學校領導的事情,我們不光只做課堂上的那一些工作,我們更要下大力氣做好平常工作中的點點滴滴。通過培訓學習,我了解了一些沒聽到過的新名詞,明白了平常我們所做的一些教育教學其實就是在進行一種校本研修,只不過沒有達到專家們所要求達到的水準,只是在做一些膚淺的,甚至是徒勞無功的研修,我們還需要系統(tǒng)的學習,更需要配套的且能夠跟進研修步伐的制度。通過培訓學習,課前我們的集體備課更加積極嚴謹,探討更加激烈,備課標、備教材、備學生、備教法、備資料、備網(wǎng)絡......力爭能做到課堂上盡善盡美。課中跟堂學習的教師多了,學生的課堂交流多了,師生、生生的合作多了。課后教師隨時隨地的探討改進多了,學生的課業(yè)負擔也跟著減少了。通過培訓我要力爭養(yǎng)成以下習慣:不斷學習,時刻為自己“充電”的習慣;深入研究,提升自身綜合素質的習慣;合作研討,不斷改進,開拓進取的習慣;勇于實踐,不斷創(chuàng)新的習慣;課前認真準備,課中給力上課,課后認真反思的習慣;理論指導實踐,實踐聯(lián)系理論,形成文字記載的習慣等等??傊?,學無定法,教無定法,做好校本研修是做好教育教學的根本之法。有研究就有進步,有研究就能打破“陳舊”、打破所謂的“平衡”,就能不斷地改變自我,實現(xiàn)創(chuàng)新。小學教師校本培訓總結15從事教育的我們需要不斷地學習,以適應對人、對社會的一個又一個新的要求。本學期,我從自己的教學實際出發(fā),不斷養(yǎng)成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階,現(xiàn)總結如下:一、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養(yǎng)。開展有效課堂教學研究 提高課堂教學質量認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業(yè)設計和批改的研究,嚴格要求自己,在每周聽節(jié)課程之后,會大家共同討論分析,取長補短,發(fā)表自己的見解。這使我受益匪淺。各教研組積極組織老師聽課、研討,總結優(yōu)點,發(fā)現(xiàn)不足,逐步提高;使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。自我反思及案例反思,反思自己備課時是否遇到了什么困難,是否調(diào)整了教材,為什么調(diào)整教材;反思上課時是否發(fā)生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節(jié)課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調(diào)動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。二、參加多種研修模式,全面提升自我素質積極參與網(wǎng)絡研修,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式三、研修內(nèi)容豐富多彩加強師德培養(yǎng)教書育人,師德為本,認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《新時期教師職業(yè)道德修養(yǎng)》等規(guī)章,把師德教育和學校的各項活動結合起來,能夠做到遵紀守法,愛崗敬業(yè),為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協(xié)作,積極進取,勇于創(chuàng)新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。新課程理念研修。本學期繼續(xù)把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點任務來重點學習。加強通識研修,做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中根據(jù)教學實際,反思如何調(diào)整教學策略;課后反思自己的這節(jié)課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念??傊诠ぷ髦?,有收獲信任的喜悅,也有困惑的苦惱。路漫漫兮我將上下求索,為這最光輝的事業(yè)奉獻著無悔的人生。第四篇:2016小學教師校本培訓總結2016小學教師校本培訓總結(一)思想政治方面我在師德上首先嚴格要求自己、與時俱進、愛崗敬業(yè)、為人師表、熱愛學生、尊重學生。作為一名教師,自身的師表形象要時刻注意,在工作中我積極、主動、勤懇、責任心強,樂于接受學校布置的各項工作。任勞任怨。在不斷地學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業(yè)務能力都得到較快的提高。對待學校分配的工作,在思想上不敢有半點懈怠,積極認真的去完成,向優(yōu)秀的同志看齊,用更高的標準要求自己,不甘于平淡,不流于平庸。在與人相處中,做到謙虛謹慎,與人為善,遵守工作紀律,不遲到,不早退。(二)教育教學工作根據(jù)學校的課堂教學常規(guī)嚴格做好備課、上課、聽課、評課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導工作。追求扎實有效的課堂教學。根據(jù)學生的實際情況進行集體輔導和個人輔導,熱情輔導中下生,重視對學生的知識考查,做好學生的補漏工作。把堂上獲取知識的主動權交給學生,讓學生成為信息的主動攝取者和加工者,充分發(fā)掘學生自己的潛能。使學生從被動接受的“要我學”轉化為主動的“我要學”,變“學會”為“會學”。班級工作:(1)本學期進行家訪28次,主動電訪80余次。10月獲得班主任之星。(2)家長對班級整體工作和班主任工作的滿意率比上期有一些提高,師生關系融洽。(3)班級五項評比、寢室生活兩項工作呈上升的趨勢。班主任工作連續(xù)3個月為一等獎。(4)慶祝國慶比賽獲學校三等獎。(5)關注班級整體工作教學質量的提高,積極協(xié)助各科任老師對班級教育教學語文教研方面以上匯報,還有許多不足,懇請領導和教師的監(jiān)督、關心、幫助,更好地發(fā)揮自己的一份力量,為學校增光添彩,愿和全校教職工攜手并進,共創(chuàng)美好明天。在教學工作上,根據(jù)學校的工作目標和教材的內(nèi)容,了解學生的實際情況通過鉆研教材、研究具體教學方法,制定了切實可行的學期工作計劃,為整個學期的**教學工作定下目標和方向,保證了整個學期的教學工作順利完成。在教學的過程中,學生是主體,讓學生學好知識是老師的職責。因此,在教學之前,認真貫徹《九年義務教育**教學大綱》的精神,認真細致地研究教材,研究學生掌握知識的方法。通過鉆研教學大綱和教材,不斷探索,嘗試各種教學的方法,以如何培養(yǎng)中學生創(chuàng)造能力教學實驗專題。積極進行教學改革。積極參加市教研室、及學校組織的教研活動,通過參觀學習,外出聽課,等教學活動,吸取相關的教學經(jīng)驗,提高自身的教學水平。通過利用網(wǎng)絡資源、各類相關專業(yè)的書報雜志了解現(xiàn)代教育的動向,開拓教學視野和思維。藝術需要個性,沒有個性就無所謂藝術。在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現(xiàn)形式,方法等等,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。藝術的魅力就在于審美個性的獨特性,越有個性的藝術就越美,越能發(fā)現(xiàn)獨特的美的人就越有審美能力,越有創(chuàng)造力。所以,在中學**教育中,有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種游戲、比賽等教學手段,充分調(diào)動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發(fā)揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式,在進行藝術創(chuàng)作時充分得以自由地運用。(三)其它工作除了日常的教學工作之外,能夠積極參加學校組織的各項活動。加強39。39。師德師風39。39。的學習。工作上不計酬勞,任勞任怨,通過和同事們的共同努力,按時保質地完成了工作,取得一定的成績。但在教學工作中,自身尚有不足之處,還需繼續(xù)努力提高自身的能力。為我校素質教育的發(fā)展作出更大的貢獻!第五篇:小學教師校本培訓材料小學教師校本培訓材料為進一步推進教師繼續(xù)教育,提高教師培訓的質量,加強校本培訓形式的研究,特制定校本培訓工作計劃。一、指導思想全面貫徹落實縣教育局關于校本培訓文件精神,以提高教師實施新課程的能力為宗旨,堅持以“有效教學”為核心,努力探索教師繼續(xù)教育校本培訓模式,發(fā)揮校本培訓的功能和優(yōu)勢,建立教師終身教育和可持續(xù)發(fā)展的有效機制。二、培訓目標通過開展校本培訓,使教師樹立現(xiàn)代教育思想觀念,優(yōu)化知識結構,具有創(chuàng)新精神和實踐能力,促進教師專業(yè)化發(fā)展,努力建設一支師德高尚、素質精良、能夠適應新課程改革實驗需要的反思型、科研型的教師隊伍。三、培訓內(nèi)容:以鄧小平理論和三個代表思想為指導,堅持理論聯(lián)系實際原則,在校內(nèi)組織一次先進教師經(jīng)驗交流,強化教師自我修養(yǎng),樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、職業(yè)觀,堅持依法施教。:根據(jù)基礎教育新課程實驗的要求,加強教育學、心理學等基礎理論和學科發(fā)展前沿理論的學習,圍繞新課程實驗開展評價研究活動和教學技能培訓和學科專業(yè)培訓,使教師具有較高的教育理論修養(yǎng)和先進的教育理念,自覺將新課程的理念轉變?yōu)榫唧w的教育教學行為,不斷提高實施新課程的能力。:按照中小學教師職業(yè)技能和新課程實施要求,開展教學實踐和技能培訓,幫助教師不斷提高現(xiàn)代教育技術和課堂教學整合的能力,引導教師用新課程理念指導教育教學行為,并對教育教學問題進行分析、反思、實踐、總結,促進教師綜合能力的提高和專業(yè)化成長。:以課題為載體開展教育科研基本理論及方法的培訓,指導教師有效地開展教育科研,將教育科研工作融入新課程實施過程中,逐步提高教師的教育科研能力。四、培訓形式五、組織與實施,建立組織學校領導要正確認識校本培訓的作用,向教師大力宣傳校本培訓的積極意義,引導教師正確了解校本培訓的性質特征。負責校本培訓工作的組織、協(xié)調(diào),建立校本培訓督導、評估機制,將校本培訓工作納入對教師的考核目標。教導處負責校本培訓工作的日常工作。學校要建立由校長任負責人、有專門人員具體組織校本培訓實施的機構,設計符合本校實際的培訓計劃和考核辦法,建立激勵機制和管理制度,做好校本培訓過程管理。包括:參培教師、培訓內(nèi)容、培訓形式、培訓時間、授課教師、培訓結果等。包括:文件、制度、計劃、總結、培訓教材、培訓活動情況記載、考勤登記、考核材料和教師個人培訓檔案的建立。根據(jù)本校制定的校本培訓考核辦法,在對教師考核過程中,要把教師平時的學習筆記、聽課記錄、課件、學習體會、案例分析、研究論文、課件制作、獲獎證書等材料和教師參加培訓的考勤情況進行考核檢查。校本培訓資料校本培訓是指以學校為單位,面向教師的學習方式,內(nèi)容以學校的需求和教學方針為中心,:立足于工作崗位是教師校本培訓的顯著特征。針對性是校本培訓的生命。校本培訓是教師發(fā)展與學校發(fā)展的統(tǒng)一。校本培訓的主要內(nèi)涵:實踐中反思。(1)實踐中的反思是教師提高自己的一個重要途徑。(2)反思是教師積極探究心態(tài)的表現(xiàn)。(3)反思使教師隱藏在心中的教育思想得以激活。(4)反思是充分挖掘自己專業(yè)發(fā)展資源的主要方式。如何進行實踐反思。(1)以回顧學生的視角進行反思。(2)以教師的視角對自己的教學進行反思。(3)通過學生的眼睛來反思自己的教學。(4)通過約請同事、專家觀察研究教師教學來反思。(5)通過閱讀理論文獻來反思自己的教學。(6)通過家長對學生的發(fā)展的意見反思自己的教學。全面把握反思的真義。對于反思的概念,要全面把握。下面的觀點對反思的理解很膚淺,甚至是誤解,需要澄清。(1)反思就是冥思苦想。(2)反思就是自己獨自的思考。(3)反思就是對自己的教學實踐進行研究,不必再學習理論了。(4)反思只是對自己的教學實踐進行反思。合作與交流。專業(yè)引導?!靶1九嘤枴钡脑谥袊覈靶1九嘤枴钡母拍钭钤缡窃?999年教育部《關于實施“中小學教師繼續(xù)教育工程”的意見》中提出的,“中小學是教師繼續(xù)教育的重要基地,??,各中小學都要制定本校教師培訓計劃,建立教師培訓檔案,組織多種形式的校本培訓”。校本培訓作為一種未來教師繼續(xù)教育的重要形式,比較符合我國地域分布廣,培訓任務重,經(jīng)費短缺,保持學校正常教學秩序等實際情況,成為一種與離職培訓優(yōu)勢互補的運作方式,一經(jīng)提出就受到廣泛重視。校本培訓的內(nèi)容有哪些?根據(jù)素質教育發(fā)展學生個性專長和創(chuàng)造能力的要求,校本培訓要從改革傳統(tǒng)的課堂灌輸式傳授知識的陳舊方法入手,攻克教育教學改革的重點和難點,以此謀求學校素質教育的辦學特色。建設一支具有健康的心理品質、健全的人格、扎實的科學文化基礎、較強的創(chuàng)造能力的有特色的師資隊伍。培訓課程建構一般分為五大模塊:(1)現(xiàn)代教學理論、教育思想、職業(yè)道德修養(yǎng)(2)現(xiàn)代教學方法、教學模式、名家教學風格(3)教師教育教學基本技能和能力(4)現(xiàn)代教育技術(5)學科最新的基本理論及教改信息。校本培訓的方式有那些?......怎樣開展校本培訓?規(guī)模較大的學校可以學校為單位,規(guī)模較小的學校可以教研片為單位實施校本培訓。走向校本,也就是走向每一個教師自己生活的舞臺,更加關注教師自己的生存空間和生活方式,更大地激發(fā)教師的創(chuàng)造熱情,使學校更具活力,更有效率。真正走向校本之日,也就是教育正得到振興之時。
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