女工安全協(xié)管員發(fā)言材料(李京京家屬)-資料下載頁
2024-11-04 03:43本頁面
【正文】 保持輕松舒暢的學習環(huán)境。如在丈夫、子女學習時段，妻子要保持家庭的寧靜，不無故與其攀談、不看電視、不上網(wǎng)聊天、不做與學習無關的事情，要根據(jù)自身的情況投入他們的學習氛圍中，形成良好的家庭學習氛圍；（四）做好家庭理財和社會交往方面的應酬，在其認可和同意的范圍內替丈夫分擔相應的社會負擔。平時生活中必不可少的會有鄰里、同事、親屬之間的交往，但是在單位已經(jīng)勞累了一天的丈夫，身體的能量已經(jīng)消耗不少，如果晚上到家后還要勉強應酬這些瑣碎的事情而無法得到正常的休息，勢必會影響第二天的工作狀態(tài)，這樣就會成為煤礦安全生產(chǎn)的隱患，所以女工家屬就要用心和丈夫溝通，決定哪些是必要的哪些是可以避免的應酬，讓丈夫在愉快溫馨的氛圍中做出力所能及的決定，這樣做既可以減少夫妻間的摩擦，又不會影響社會交往?？傊?，女工家屬協(xié)管是我們煤礦安全生產(chǎn)的新的重要組成部分，是煤礦安全生產(chǎn)的強大后盾力量。女工協(xié)管工作更是新時代新時期黨和國家以及我們所在的企業(yè)賦予我們的新的政治任務，讓我們行動起來，為我們礦山的安全生產(chǎn)貢獻自己的一份力量，讓美麗的礦嫂之花盛開，讓安全之歌高高奏響，齊心協(xié)力，同舟共濟，共同譜寫新世紀、新礦山、新礦工的安全樂章。第五篇：女工家屬安全協(xié)管工作規(guī)定女工、家屬安全協(xié)管工作規(guī)定為充分發(fā)揮女工家屬參與礦井安全管理，服務安全生產(chǎn)的積極作用，發(fā)揮女性的角色優(yōu)勢，進一步夯實我礦安全生產(chǎn)基礎，構筑牢固的安全生產(chǎn)第二道防線，特制定本規(guī)定。一、安全協(xié)管工作職責按照有關規(guī)定及晉圣發(fā)字[2011]36號文件要求，建立女工協(xié)管組織機構，成立女工家屬安全協(xié)管會，并根據(jù)我礦實際進行制定，女工部具體負責安全協(xié)管工作的實施。女工部制定有關的工作方案，組織開展安全協(xié)管各項活動，對基層協(xié)管工作進行有效管理。１、抓好基層協(xié)管隊伍建設，制定有關規(guī)章制度及工作計劃，對協(xié)管工作實行目標管理。２、掌握本單位一線職工隊伍和家屬狀況，定期向基層組織通報安全生產(chǎn)情況，下達工作任務。３、向職工和家屬宣傳黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策，宣傳本單位有關安全生產(chǎn)的規(guī)定和措施，對家屬進行安全常識教育，不斷提高她們的安全意識，增強其參與安全管理工作的自覺性。４、組織簽訂 “安全互保合同”等，開展形式多樣的協(xié)管安全活動。５、與生產(chǎn)區(qū)隊建立聯(lián)系，及時了解掌握一線職工遵章守紀情況，協(xié)助有關部門做好“三違”人員的思想轉化工作和安全“重點人”、“重點戶”的幫教工作。６、定期對協(xié)管人員進行安全業(yè)務知識培訓，不斷提高其業(yè)務能力和工作水平。７、定期對協(xié)管工作進行檢查、考核、總結、獎評，對做出突出成績的先進單位和優(yōu)秀個人予以表彰獎勵。六、協(xié)管員職責１、努力學習黨和國家的安全生產(chǎn)方針，了解和掌握煤礦安全生產(chǎn)的基本常識及本企業(yè)各時期的安全情況。２、定期走訪職工家庭，發(fā)動廣大家屬做好一線職工的保勤、保安全工作，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。３、努力完成協(xié)管會交辦的各項任務，積極做好安全“重點人”、“重點戶”和“三違”人員的幫教轉化工作。七、獎懲辦法制定“女工協(xié)管安全工作考核標準”，每半年組織一次考核，年終進行總結評比。每半年對評出的模范協(xié)管員將進行表彰獎勵；每年對評出的先進單位及模范協(xié)管員將進行表彰獎勵，對落后的單位將進行通報批評。各基層工會要制定具體的考核評比及獎懲辦法，并嚴格執(zhí)行，加強對協(xié)管員的管理。八、各級黨政領導應重視女工家屬協(xié)管安全工作，支持女工家屬協(xié)管安全組織開展工作，安排必要的女工家屬協(xié)管安全活動經(jīng)費。九、礦工會主席是女工家屬協(xié)管安全工作的第一責任者。要在安排、檢查、總結、評比、表彰工會其它工作的同時，重點安排、檢查、總結、評比、表彰女工家屬協(xié)管安全工作，加強對此工作的領導和管理。
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