區(qū)委組織部長(zhǎng)在人才工作座談會(huì)上的講話-資料下載頁
2024-11-04 01:58本頁面
【正文】 產(chǎn)品今天”領(lǐng)先”，明天說不定就落后了。在這種形勢(shì)下，沒有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意識(shí)，沒有相當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)力，就意味著沒有競(jìng)爭(zhēng)力；沒有競(jìng)爭(zhēng)力就意味著沒有生命力，沒有生命力就要被淘汰出局。大家要明確學(xué)習(xí)不是可學(xué)可不學(xué)的問題，而是工作的需要、形勢(shì)的需要、生存的需要、發(fā)展的需要。必須牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，不斷進(jìn)行知識(shí)、技能的更新和提高。今后，區(qū)委、區(qū)政府將繼續(xù)創(chuàng)造有利條件，鼓勵(lì)大家采取學(xué)習(xí)培訓(xùn)、座談交流等多種形式，不斷掌握新理論、新知識(shí)、新信息、新技術(shù)和新方法，切實(shí)提高干事業(yè)、謀發(fā)展的能力。三要注重人才培養(yǎng)，甘當(dāng)人梯，誨人不倦的育才。在座的各位同志雖然所處的領(lǐng)域，研究的課題，從事的專業(yè)不同，但在培養(yǎng)人才方面所承擔(dān)的使命是共同的。大家要站在X經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局自覺地、責(zé)無旁貸地?fù)?dān)負(fù)起培養(yǎng)人才、造就人才的重任。第一，要善于通過授業(yè)育人?，F(xiàn)在我們各行各業(yè)的人才稱號(hào)都帶了個(gè)”師”字，如工程師、主任醫(yī)師等等，我們各行各業(yè)的”師”都要承擔(dān)起傳道、授業(yè)、解惑的育人責(zé)任，無愧于”師”的稱號(hào)，以誨人不倦的精神，把個(gè)人的知識(shí)、技能傳授給自己的科研團(tuán)隊(duì)，尤其要對(duì)年輕人多給予悉心指導(dǎo)和熱情幫助，鼓勵(lì)他們盡快趕上和超越自己。第二，要善于通過實(shí)踐育人。要大膽使用年輕人，多給他們交任務(wù)、壓擔(dān)子，使他們有更多的機(jī)會(huì)在實(shí)踐中經(jīng)受鍛煉，增長(zhǎng)才干，盡快成長(zhǎng)成熟起來。第三，要善于通過環(huán)境育人。要充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，倡導(dǎo)學(xué)術(shù)民主的風(fēng)氣，促進(jìn)公開公正、平等競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的建立，努力營造鼓勵(lì)年輕人干事業(yè)、支持年輕人干成事業(yè)的良好氛圍。第四，要善于通過作風(fēng)育人。以高尚的精神鼓舞人，以良好作風(fēng)帶隊(duì)伍，把實(shí)事求是、腳踏實(shí)地的科學(xué)態(tài)度傳給年輕人，把熱愛X、熱愛事業(yè)的高尚情操傳給年輕人。今天的座談會(huì)，區(qū)發(fā)改、工信、財(cái)政等相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志共同參加，目的就是與各位人才代表見個(gè)面熟悉熟悉，通過這類活動(dòng)主動(dòng)結(jié)交你們這樣的朋友。我們X的干部特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部就是你們的”后勤部長(zhǎng)”，將盡心盡責(zé)為你們搞好服務(wù)，滿腔熱忱為你們排憂解難。時(shí)代呼喚人才，創(chuàng)新需要人才，事業(yè)造就人才。希望廣大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才大顯身手、大展宏圖，做X創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的引領(lǐng)者、實(shí)踐者、推動(dòng)者，積極推動(dòng)更多人才、技術(shù)和項(xiàng)目在X落地，成為X全面振興發(fā)展的”脊梁”。區(qū)委、區(qū)政府將為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才營造良好環(huán)境，通過一系列行之有效的工作措施，努力營造有利于各類人才成長(zhǎng)的文化氛圍和社會(huì)環(huán)境，讓優(yōu)秀的人才有榮譽(yù)、有地位、有實(shí)惠，重振X大區(qū)雄風(fēng)，為X、為X經(jīng)濟(jì)的發(fā)展竭誠盡智，貢獻(xiàn)力量。
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