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2024-11-04 00:14本頁面
  

【正文】 在繼續(xù)做好供礦、供料、供水、供電任務(wù)的同時,我們還不斷尋求新的經(jīng)濟增長點,主要是按照公司部署,強化“三大工程”項目建設(shè),確保資源低谷期平穩(wěn)過渡和有序接替?!叭蠊こ獭表椖糠謩e是:二馬地采項目、利用尾礦生產(chǎn)加氣混凝土砌塊和蒸壓磚項目、曹妃甸進口礦石深加工項目。關(guān)于三大工程的推進情況,下面請我們生產(chǎn)計劃科科長郭永杰同志向大家匯報一下。郭永杰:二馬地采項目。,設(shè)計露天轉(zhuǎn)地下開采,分兩期進行,一期設(shè)計規(guī)模,年采礦石300萬噸,服務(wù)年限23年;二期設(shè)計規(guī)模,年采礦石180萬噸,服務(wù)年限20年,項目建成后,相當于另外一個杏山鐵礦;為了加強這個項目的組織,2010年成立二馬地采籌備組,積極推進二馬地采項目,按節(jié)點工期有序開展。目前,這個項目已經(jīng)完成《二馬地采可行性研究報告》,正在編制辦理采礦證所需的各個要件,同時,掛幫礦的《初步設(shè)計》也在緊鑼密鼓地進行,預(yù)計明年掛幫礦開始基建施工。建成后,年采出礦石120萬噸,能夠有效緩解目前資源緊張的矛盾。尾砂制磚項目。該項目以尾礦為原料,配套建設(shè)一條尾砂生產(chǎn)線。項目建成后,每年可生產(chǎn)加氣混凝土砌塊30萬m蒸壓磚1億塊,實現(xiàn)銷售收入7600萬元,取得效益1660萬元。按照目前生產(chǎn)情況測算,即每8年尾礦庫庫容增加一年。同時,這個項目符合國家資源綜合利用企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策和免征增值稅政策,10%的項目投資可由政府補貼。項目立項初期,我們分別同武漢理工大學和浙江中材工程設(shè)計研究院合作進行項目實驗室實驗和工業(yè)性試驗,產(chǎn)品強度、容重等基礎(chǔ)性能良好。同時組織調(diào)研小組,對上海、武漢、成都等地區(qū)同行業(yè)的相關(guān)廠家進行項目考察。對北京、唐山地區(qū)進行了市場調(diào)研,項目可行性以及市場前景較好。7月份,尾砂制磚項目開始基建,在工程組織過程中,我們加強工程協(xié)調(diào)組織,專人負責現(xiàn)場施工進度,按日對施工進度進行分析,積極督促施工方在保證施工質(zhì)量的前提下,加快施工進度。目前,這個項目已經(jīng)進入基建收尾與設(shè)備安裝階段,主體設(shè)備蒸壓釜、壓磚機、球磨機、鍋爐已經(jīng)安裝到位,先后組織26人去昆明鋼鐵有限公司、浙江中廈新型建材有限公司進行實操培訓,預(yù)計年底前完成全部基建施工,即可進行試車生產(chǎn)。曹妃甸進口礦石深加工項目。該項目以處理進口秘魯高硫礦石為主,設(shè)計年處理量109萬噸,年產(chǎn)精礦粉80萬噸,年產(chǎn)副產(chǎn)品硫化礦29萬噸。曹妃甸選礦廠對比礦業(yè)本部兩個選廠,具有他的特殊性,將此歸納為“四個第一次”:第一次引入高壓輥磨機,采用一段破碎將入磨粒度降到5mm以下;第一次采取浮、磁聯(lián)合工藝,生產(chǎn)高硅產(chǎn)品;第一次采取無尾排放工藝生產(chǎn)兩種產(chǎn)品;第一次引入高壓輥磨機、斜板濃密機等選礦行業(yè)新型設(shè)備。這個項目籌建初期,我們積極配合公司相關(guān)處室加強項目施工管理,8個月完成了基建施工,達到試生產(chǎn)條件。針對曹妃甸工藝特點,在基建完成后,要盡快實現(xiàn)曹妃甸選廠均衡穩(wěn)定生產(chǎn),提前進行崗位操作培訓很關(guān)鍵。因此,在項目籌備初期,有針對性的制定了《曹妃甸選廠崗位培訓方案》,派浮選機、陶瓷過濾機等新型設(shè)備崗位去鞍鋼進行培訓,其它崗位在選廠培訓;同時讓崗位參與設(shè)備安裝,邀請設(shè)備安裝人員對設(shè)備技術(shù)參數(shù)、操作控制要點進行講解,提高崗位對設(shè)備的熟知程度。為了進一步規(guī)范崗位操作,組織專業(yè)技術(shù)人員編制《崗位操作指導書》,并制定了《主體設(shè)備使用維護操作規(guī)范》。在選廠試運行期間,由于工藝特殊以及高硫礦石粘性比較大,我們沒有任何經(jīng)驗可以借鑒,只能通過連續(xù)重負荷試車逐步摸索、掌握流程規(guī)律,提高對工藝的駕馭能力。在流程穩(wěn)定之前,先后組織了9次重負荷試車,最短的一次僅僅持續(xù)1小時15分鐘,最長的一次持續(xù)72小時;從重負荷試車暴露出工藝、設(shè)備上存在很多不適應(yīng)問題。針對這些問題,我們工組織了三次全流程檢修,實施設(shè)備整改83項,其它小修小改數(shù)不勝數(shù),最終達到了流程穩(wěn)定生產(chǎn)。在這里舉兩個小例子:一是對流程各部漏斗改造。一般漏斗達到60度時下料就很順暢了,但曹妃甸選廠礦石粘性大,漏斗到了75度仍然粘堵嚴重。以精1皮帶下料漏斗為例,原設(shè)計經(jīng)分料器分料后,漏斗收縮到一條下料褲,剛開始下礦就將漏斗堵住,我們將收縮的傾角改為直筒,但還是堵塞。于是繼續(xù)改造,去掉攏礦漏斗,改為兩條垂直下料褲,但直筒也因筒壁粘礦,將料褲堵死,最后我們將分料器下料口擴大、將兩條料褲合并才將問題解決。二是更換水路管道。由于對浮選工藝缺乏深入的認識,添加浮選藥劑后環(huán)水水質(zhì)差,氯根嚴重超標,腐蝕性大,再加上環(huán)水濃度達到20%以上,選用設(shè)備防腐、抗磨能力不足,造成部分設(shè)備、管道、截門過早損壞,其中高壓輥磨冷卻器最短只使用了一天;浮選機沖洗水截門,最短只使用了20小時;沖礦水管、環(huán)水截門僅用一周就全部泄漏;針對以上問題,我們將現(xiàn)場水路管道全部更換為加厚耐腐蝕的管道,穩(wěn)定了生產(chǎn)秩序。在工藝完善方面,組織進行了生產(chǎn)高硅礦粉改造。對現(xiàn)場礦漿輸送管道進行改造,調(diào)整礦漿流向,實現(xiàn)了既能進行全浮選工藝生產(chǎn),又能進行浮選、磁選聯(lián)合工藝生產(chǎn)。為解決過濾機效率低、故障率高的問題,結(jié)合入冬前的防寒防凍工作,11月初,對副產(chǎn)品皮帶增加保溫措施;組織制作過濾機濾液水箱,實現(xiàn)濾液自循環(huán),消除真空泵過載現(xiàn)象;對環(huán)水系統(tǒng),斜板底流給礦系統(tǒng),進行改善調(diào)整;增加磁選精礦品位調(diào)節(jié)措施等,使目前曹妃甸選廠,不僅能夠滿足冬季生產(chǎn)要求;現(xiàn)場跑冒漏現(xiàn)象也得到了控制,文明生產(chǎn)環(huán)境明顯改善;過濾機故障率大幅降低、利用系數(shù)得到提高。目前,曹妃甸選廠精礦粉日產(chǎn)達到2000噸水平。謝謝大家。張金剛:應(yīng)該說,盡管“三大工程”是我們應(yīng)對資源低谷期挑戰(zhàn)的重要舉措,但“革命遠未成功,形勢依舊嚴峻”,整體資源短缺的矛盾并沒得到根本解決。為此,我們積極謀劃長遠,圍繞“做強礦產(chǎn)資源主業(yè),做大固廢資源產(chǎn)業(yè),打造現(xiàn)代化選礦廠,實現(xiàn)生產(chǎn)高效、管理一流、指標先進、綠色環(huán)保、可持續(xù)發(fā)展的大石河鐵礦”這一目標,繼續(xù)推進發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。目前正在加速對裴柳異常區(qū)、二馬深部、羊崖山采區(qū)、柳河峪深部的地質(zhì)勘探工作,努力查明礦體地質(zhì)特征,提高儲量級別,促進這幾個區(qū)域地下開采的早日進行。四、收獲與啟示:一是解放思想無止境,轉(zhuǎn)變觀念天地寬。境界決定行動,思路決定出路。思想解放的程度決定發(fā)展的境界、決定發(fā)展的速度。在各個采區(qū)相繼閉坑的情況下,我們正是通過解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,樹立起新的資源觀,潛心研究、科學論證、多措并舉,實施全方位資源挖潛回收,才開辟出眾多的資源利用渠道,較好地克服了資源低谷期礦石不足的矛盾。二是光榮傳統(tǒng)是傳家寶,必須繼承與弘揚。作為一個老單位,大石河鐵礦在發(fā)展過程中積淀下了許多優(yōu)秀的光榮傳統(tǒng),正是因為繼承和弘揚了這些光榮傳統(tǒng),多年來,無論遇到的困難有多大、形勢多復(fù)雜,我們廣大干部職工始終保持了不折不撓、艱苦奮斗、永不言敗的精神,始終在踏實、努力、勤奮地工作,不斷把可持續(xù)發(fā)展的事業(yè)推向前進。三是面對困難要勇于樹立堅定的信念和高遠的目標。實踐告訴我們,困難是彈簧、你弱它就強。在企業(yè)困難時期,一定要勇于擔當歷史使命,敢于咬定青山不放松,不信東風喚不回,發(fā)揮好目標引領(lǐng)作用,不斷地凝聚人心、鼓舞士氣,調(diào)動方方面面地力量。只有這樣,才能走出困境,迎來生機勃勃的發(fā)展局面。四是謀求可持續(xù)發(fā)展,必須堅持不懈地推進創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)業(yè)。“問渠哪得清如許,為有源頭活水來?!敝挥袆?chuàng)新創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)業(yè)的實踐,才是真正的源頭活水。面對資源枯竭的尖銳矛盾,我們正是由于進行了創(chuàng)新思維、轉(zhuǎn)變辦礦模式的實踐,才較好地實現(xiàn)了生產(chǎn)經(jīng)營的平穩(wěn)順行??傊?,回顧近年來的發(fā)展歷程,無論遇到什么樣的艱難困苦,但我們的傳統(tǒng)沒有丟、作風沒有變、意志沒有松、精神沒有垮。經(jīng)過多年艱苦奮斗、負重前行,收獲的不僅僅是資源,更重要的是磨練了意志、增強了信心、鍛煉了能力、凝聚了隊伍、培養(yǎng)了人才。這將是我們今后迎接更大挑戰(zhàn)、完成更艱巨任務(wù)的寶貴財富!“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海”,我們堅信,有礦業(yè)公司黨委的堅強領(lǐng)導,有廣大干部職工的拼搏奉獻,大石河鐵礦一定能夠繼續(xù)克服資源低谷期的各種矛盾和挑戰(zhàn),為實現(xiàn)“繼往開來、百年礦業(yè)”的宏偉目標,做出新的、更大的貢獻!第五篇:體會文章珍惜才會擁有,感恩方能長久——讀《為企業(yè)工作就是為自己工作》有感 佛家講世間有四恩,一者父母恩,二者眾生恩,三者國王恩,四者三寶恩。企業(yè)能夠發(fā)展生存,就是因為有眾生恩,有社會各界的支持;員工在企業(yè)這個“王國”中能夠成長,是因為有老板這個“國王”在統(tǒng)領(lǐng)。為我們提供了工作的機會,也希望我們有杰出的表現(xiàn),可是有些員工總認為自己拿工資天經(jīng)地義,把企業(yè)和自身的利益完全割裂開,把工作看成了被動的任務(wù),而不是自己提升能力、發(fā)展事業(yè)的舞臺。書中那位為廁所清潔工,親自示范如何將馬桶刷的“潔凈如新”的舉動,讓我們明白,職場中,沒有平凡的崗位,只有平庸的員工。人生的路要如何走,決定權(quán)不在腳下,而在心。所以在你感慨好工作難找時,是否要反省一下自我,不要在抱怨和迷茫中坐看機會的流失。每一份工作都存在著許多寶貴的經(jīng)驗和資源,如自我成長的喜悅、默契的工作伙伴、值得感謝的客戶、甚至失敗的沮喪,這些都是成功過程中必須學習的感受和必須具備的財富。7月初的公司旅游,讓我們看到了鴨綠江對岸的朝鮮,一江之隔兩重天,現(xiàn)實的情景告訴我們只有國家的富強,人民才能安居。企業(yè)亦是如此,只有企業(yè)強大了,員工的生存土壤才會更佳肥沃。而每個弱小的員工,正是企業(yè)的組成細胞,只有細胞長大了,企業(yè)才會茁壯。我們每個人在對自己負責任的同時,就是在對企業(yè)負責,反之,如果對企業(yè)不負責,最終受到損失的也只有自己。“為企業(yè)工作就是為自己工作”的最終落腳點還是自己,所以說對企業(yè)負責,把工作當成是自己事業(yè)的員工,才是有長遠眼光的人。在漫長的人生道路上,我們將自己大部分時間都用在了工作上,所以工作就像我們?nèi)松囊粋€舞臺,工作的成敗就是我們?nèi)松某蓴?。除了懂得感恩外,我們更?yīng)該像珍惜生命一樣珍惜自己的工作,只有這樣才能把工作做得盡善盡美;只有珍惜工作,我們才能熱愛工作、才能熱愛事業(yè),才能釋放出對工作的積極性和創(chuàng)造性,才能百分之百地投入到工作中去,才會全力以赴地去把自己的工作做到最好,才能在人生這個舞臺上獲得滿堂喝彩。人們常說,愛一個人就要愛她的全部。對于企業(yè)和工作也是一樣,如果你能大聲的說出,我愛公司,我愛這份工作,那么你就應(yīng)該愛它的全部。無論是輝煌時的榮耀,還是艱難時的困惑;無論是興趣所投時的激進,還是愁眉苦臉時的不知所措。你都要大聲的喊出去,無論生老病死、無論貧窮饑餓、無論災(zāi)難疾病,我都會一如既往的工作,把公司當作自己的家,把工作當作自己生命的另一半,伴隨著你走過慢慢人生路。
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