【正文】 齡從群創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。重點普及早教知識，打造03歲嬰幼兒早教活動中心。，拓展思路，創(chuàng)新服務模式，在吸納公益創(chuàng)投項目內容和改進服務方式上下工夫，充分發(fā)揮民間組織的作用，鼓勵社區(qū)民間組織積極參與到社區(qū)建設中來。抓好志愿者服務隊伍，拓展服務內容，提高服務水平。更好的為困難居民、低保戶、邊緣戶、殘疾人等弱勢群體，提供服務。，改善社區(qū)居民的居住環(huán)境，結合“9322”，治亂整破工作計劃，加大資金投入，定期清理衛(wèi)生死角，改善社區(qū)環(huán)境，提升居民生活質量。開展我愛我家的活動，發(fā)動廣大群眾積極參與環(huán)境治理、維護和社會穩(wěn)定工作中來。培養(yǎng)社區(qū)居民養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，維護文明形象，自覺愛護公共環(huán)境。結合民生工作站的平臺，堅持長效管理機制，狠抓執(zhí)行力度，提高為居民服務的能力，提升社區(qū)居民的居住質量，使社區(qū)居民的滿意度達90%以上，認可度達95%以上。，充分發(fā)揮社區(qū)文化人的帶頭作用，積極倡導科學，文明，健康向上的文明理念。積極宣傳居民自治的原則，不斷完善居民“自我管理，自我教育，自我服務，自我監(jiān)督”，進一步提升社區(qū)民主自治水平。深挖社區(qū)資源，提高居民參與水平，通過各類活動的開展，宣傳、引導各年齡層次居民，樹立科學、健康、向上的文明理念，把社區(qū)群眾的積極性凝聚到社區(qū)建設中來。開展鄰里互助，形成宣傳、活動、服務互動，豐富社區(qū)文化資源，為營造和諧、幸福，讓群眾滿意的社區(qū)再做貢獻。去年以來，特別是群眾路線教育實踐活動開展以來，在區(qū)委的正確領導下，我?guī)ьI黨委一班人，精心謀劃、狠抓落實，推動了社區(qū)黨建工作的有效開展?，F述職如下：一、履職工作特色和亮點一是以身作則，認真履行管黨職責。圍繞“抓黨建、轉作風、促發(fā)展”的指導思想，精心謀劃部署，先后主持召開10次黨委會，專題研究黨建工作，堅持定期調度工作進展情況，解決了黨員活動缺少陣地和幫扶貧困黨員少等問題。帶頭執(zhí)行社區(qū)黨建工作聯系點制度，落實包保措施，深入10個網格黨支部指導，推進了基層黨建工作的規(guī)范化開展。二是加大投入保障，夯實基層基礎。堅持重心下移，把資源更多地投向基層黨支部。建立了基層黨支部專項黨建經費預算制度，實行?？顚Ｓ谩瘟①~目的方式，加大基層黨建經費的投入，按照支部作用發(fā)揮好的黨支部經費不少于1000元，精品網格黨支部不少于20**元的標準，為基層黨支部提供資金保障。在活動場所方面，20**年7月為網格黨支部提供了20**米專用活動室，配備了檔案柜、辦公桌椅和電腦等辦公設備。各黨支部按順序定期到社區(qū)開展活動，改變了以往黨支部開會無場地、活動打游擊的局面，增強了支部的凝聚力。二是共建促黨建，強化黨組織的核心作用。緊密結合社區(qū)實際，開展了共駐共建、“三百三聯”等活動，通過與市建設銀行聯合舉辦慶祝建黨93周年廣場文藝晚會，組織黨員參觀市公安局平安建設基地等豐富多彩的活動，以黨員的形象影響群眾、帶動群眾，促進了網格黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。今年社區(qū)有三個網格黨支部被區(qū)委組織部評為“精品網格黨支部”。二、存在的主要問題及原因一是網格黨支部黨建工作開展不均衡。部分軟弱渙散黨支部沒有從根本上轉化?；鶎狱h支部中好的特別好，受到市領導的肯定，差的雖然經過整頓有所改進，但還存在著“三會一課”制度執(zhí)行的不好、支部向心力不強、約束力減弱、黨員作用發(fā)揮不明顯等問題。二是黨建工作方法不多。對群眾的影響力有限，組織生活形式單一，以看報告、讀文章居多，群眾喜聞樂見、容易接受的活動形式相對較少，跟不上信息時代的步伐。網格黨支部的黨員之間聯系不暢通，開展組織生活時經常有缺席現象，針對年老體弱黨員的教育管理缺乏有效途徑。三是服務群眾的能力不強。作為黨委書記，自身存在著重黨務、輕服務的思想。對基層黨支部在服務群眾方面指導不夠，服務群眾的方法和途徑研究的不多，探索的不深。導致網格黨支部服務群眾的主動性不強，面對遇到生活困難的群眾，顯得力不從心，多數時候只能號召黨員捐款或協調公共服務中心幫助解決。四是黨員隊伍建設力度不夠。黨員隊伍年齡老化，后繼乏人。社區(qū)黨員中50歲以上黨員占75%，基本上都屬于退休黨員，其他黨員除12人為退伍轉業(yè)和未就業(yè)大學生黨員外，都是社區(qū)的工作人員。10個網格黨支部書記平均年齡62歲，有的支部書記身體狀況不能適應工作的要求。支部中退休黨員所占比重逐年增加，社區(qū)黨員發(fā)展受名額限制，后備力量不足。五是非公黨建工作存在薄弱環(huán)節(jié)。對非公黨建工作的關注指導不夠，投入精力不多，非公黨建工作沒有與企業(yè)生產經營有機地結合起來。深入企業(yè)時多數是檢查安全生產和調度生產運營，忽視了對非公黨建工作的指導。產生問題的原因主要有以下幾個方面：一是沒有深刻領會黨建是“主業(yè)”的思想。對落實管黨治黨的主體責任認識不深，定位不清。政績觀有所偏差，經常把穩(wěn)定和民生放在首位，沒有認識到黨委書記抓好黨建，就是最大的政績，對黨建工作投入的精力不足，出現了“一手硬、一手軟”的問題。二是缺乏化解難題的主動性。雖然也能調查研究，但解決實際問題的辦法不多，等上級精神的時候多，主動研究解決的時候少。在解決黨建工作面臨的問題時，招法不多，有時等一等，拖一拖，放在一邊。三是抓黨建的創(chuàng)新意識不強。對新形勢下出現的新情況、新問題估計不足、研究不深，對黨建工作的脈搏把握不準，經常憑經驗，沿用老辦法，缺乏針對性和創(chuàng)新性。四是對網格黨支部的自身能力建設重視不夠。投入的力度滿足不了支部發(fā)展的需要，黨支部在經費保障和活動場所方面始終還有短板。五是教育管理不到位，失之于寬。針對基層支部中退休黨員多的現狀，在黨建工作標準上有所降低，在黨員的教育管理工作中，形式上的東西多，貼近社區(qū)黨員實際的教育活動比較少，沒有在黨員中產生共鳴，教育管理有盲區(qū)，沒有做到全覆蓋。黨紀教育執(zhí)行不到位，嚴格的紀律約束比較少。三、下步工作思路和主要措施一是認真落實管黨責任。切實履行黨建“第一責任人”的職責，建立定期研究黨建工作制度。堅持黨建工作與公共服務工作同謀劃、共促進，把基層黨建工作作為重點工作，全面部署，合力推進。健全黨建工作目標責任制，對每個基層黨支部的調研和指導每年不少于10次。認真抓好黨委和基層黨支部的民主生活會和組織生活會，嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員等制度。二是突出抓好基層黨支部建設。通過“兩委”換屆，結合社區(qū)實際，進一步整合網格黨支部，撤銷部分薄弱黨支部，與精品網格黨支部重新整合。選優(yōu)配強黨支部書記，注意從上屆居委會成員中培養(yǎng)支部書記人選，建立黨員、網格員和志愿者緊密配合、協同服務的工作機制。發(fā)揮在職黨員在社區(qū)中的積極作用，根據在職黨員的工作性質和專業(yè)技能，組建醫(yī)療保健、法律咨詢、水電維修等5支專業(yè)黨員服務隊伍，利用業(yè)余時間，面向社區(qū)群眾開展義務服務，把“在職黨員進社區(qū)”活動進一步引向深入。開展“精品網格黨支部”典型帶動活動，“精品網格黨支部”與非公企業(yè)黨支部結對共建，堅持把整頓軟弱渙散黨支部工作抓出成效。三是加大服務群眾和基層黨支部基礎保障投入。合理使用社區(qū)服務群眾專項經費，制定本社區(qū)黨建工作預算，提高黨建經費所占比重。在20**年標準的基礎上，各網格黨支部服務群眾經費增加幅度不低于50%，非公企業(yè)黨組織工作經費不少于1000元。擴大黨員活動場所面積，改建社區(qū)會議室，使之成為既能滿足黨員文體活動需求，又能開展黨員教育的多功能室，為黨員活動創(chuàng)造條件。四是加強黨員隊伍建設和積極分子培養(yǎng)。制定社區(qū)黨員培訓計劃，針對社區(qū)黨員的不同類型，開展有針對性地教育培訓，強化黨性觀念，樹立宗旨意識。在退休黨員中開展“永葆黨員風采”專題討論，促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。關注社區(qū)中青年和自由職業(yè)者的成長，注意在各類群體中培養(yǎng)黨的積極分子，吸納他們參加黨組織的活動，不斷擴大黨員的后備力量。五是創(chuàng)新黨建工作載體。結合社區(qū)實際，開展豐富多彩、有吸引力的黨建活動。繼續(xù)探索和挖掘黨建和民生綜合信息平臺的功能，推進黨建工作的信息化水平，網格黨支部信息平臺的覆蓋率力爭實現100%，提升黨組織服務群眾的能力。結合“智慧社區(qū)”建設，注重在社區(qū)黨員中開展信息技術普及培訓，充分利用信息時代的新技術構建聯系緊密、反應迅速的黨支部聯系網絡。第三篇：社區(qū)書記2020黨建工作述職報告社區(qū)書記2020黨建工作述職報告X年，在X黨工委的正確領導下，我切實履行黨建工作“第一責任人”職責，認真貫徹落實X精神，不斷提高黨建工作水平。一、主要工作。（一）主動擔當作為，守好群眾健康防線。疫情防控期間，劃分為X個網格，每個網格也是一個疫情檢測點。明確一名“社區(qū)”黨員包保。要求社區(qū)網格員管好、管嚴、管緊，各自把各自網格內的人員排查清楚，做到棟不漏戶、戶不漏人。把屬地管理責任進一步細化壓實。同時發(fā)揮黨群議事點作用，發(fā)揮黨員、社區(qū)群眾代表作用，把疫情防控的各項任務都交給網格，像一顆顆旗子下在網格點上，時時掌握網格動態(tài)信息，明確網格員屬地責任,對武漢返鄉(xiāng)人員信息排查，做到人員準確、上報及時、信息全面。組織成立了“老黨員志愿者服務隊”“在職黨員進社區(qū)服務隊”“青年志愿者服務隊”，扎扎實實做好輿情引導、防疫宣傳，真正實現了大喇叭喊起來，小喇叭動起來，橫幅拉起來，宣傳海報貼起來，一封信發(fā)到人手一份，把手機都用起來，抖音短視頻、微信發(fā)起來，能用的宣傳手段一樣不落。（二）加強組織建設，夯實黨建工作基礎。一是積極組織黨員干部參加業(yè)務培訓和素質教育活動，利用每周二社區(qū)例會，進行黨務工作者專職培訓X人次，組織外出學習X人次，開展逐社觀摩X次，邀請專家指導社區(qū)黨建工作X次，聘請黨校教授開展黨建專題教育X次。二是進一步加強社區(qū)“兩委”班子隊伍建設，建立一支高素質、能力強、思想好、作風實、熟悉社區(qū)管理、熱心為居民服務的X人后備干部隊伍和X名學歷高、能力強的黨支部書記隊伍。（三）深化主題教育，加強黨員教育管理。一是堅持三會一課制度，靈活運用集中學、網絡學、幫助學、宣傳學等學習形式，書記上黨課X次，進一步增強黨性意識。二是以“服務改革、服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員”為宗旨，持續(xù)開展五個“百家”活動，即：進“百家門”，知“百家情”，問“百家事”，解“百家難”，暖“百家心”，溫暖困難群眾，給其送去政府的關懷，春節(jié)、七一慰問困難黨員X名，充分發(fā)揮黨組織在社區(qū)建設中的核心領導作用。全力打造“十支隊伍”，全心服務轄區(qū)居民。三是持續(xù)開展“三反兩樹”和“我是黨員向我看齊”活動，先后涌現出一批優(yōu)秀共產黨員先進典型，例如：助人為樂好黨員X、教書育人好黨員X等。（四）豐富組織生活，突出黨建陣地作用。一是斥資X余萬元，著力打造X社區(qū)黨組織示范點，建立了黨建文化長廊墻及黨群活動中心。二是創(chuàng)立了廉政文化小院“清風苑”，打造了X黨代表工作室，在社區(qū)形成了濃厚的風清氣正的廉潔氛圍。三是整合轄區(qū)黨員資源，加強社區(qū)志愿者隊伍建設，組建了X社區(qū)夕陽美藝術團和X紅韻合唱團兩支黨員志愿者服務隊伍，并多次參加市、區(qū)組織的大型文藝演出活動。（五）加強區(qū)域化黨建，實現黨員共管、資源共享。一是按照“條塊結合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建”的原則，充分發(fā)揮社區(qū)區(qū)域化黨建的共駐共建作用，積極吸納轄區(qū)X區(qū)行政服務中心、X公司、X醫(yī)院、X路小學、X中學等X家單位作為共建單位，簽署共駐共建協議X份，解決各類問題X余件。二是充分發(fā)揮轄區(qū)黨組織和黨員的主體作用，與X小學舉行慶七一黨的基礎知識競賽、與X醫(yī)院協商開展醫(yī)學科普講座活動、與X中學開展“讀書日”活動、與X行政服務中心開展書記上黨課、與X舉行乒乓球賽等多種形式的共駐共建活動X人次。二、存在的主要問題及原因。（一）黨務工作不熟悉。社區(qū)已配備專職副書記抓基層黨建工作，并配備了X名學歷高、能力強的支部書記，建立了X人后備干部隊伍，但是新配備的干部任職時間較短，工作經驗不足，不熟悉黨務知識，支部會議記錄簡單、不規(guī)范，內容不詳實，對一些重大問題的研究，沒有詳細記錄，存在補記、漏記現象，影響了班子整體合力的發(fā)揮。（二）黨建工作方法創(chuàng)新不夠。在黨建工作上過于依賴過去的經驗和做法，在探索創(chuàng)新上缺乏突破點和亮點工作。熱衷于從事具體行政事務工作，忽視了應由自己主抓的政治工作和黨務工作，對新的歷史條件下黨的建設特點規(guī)律認識不深、把握不夠，對出現的新情況新問題研究不透，對解決矛盾問題的措施方法創(chuàng)新不多，習慣于用傳統的經驗做法指導工作。（三）黨員教育管理措施單一。履行黨建第一責任人意識不強，對黨要管黨、從嚴治黨，社區(qū)在對黨員管理教育方面，模式僵化、內容單一，基本上沿襲了傳統做法，局限于定期組織讀書看報、座談討論的小圈子里，廣大黨員普遍反映缺乏趣味性、靈活性和實效性，降低了組織生活的吸引力，削弱了黨組織的凝聚力，導致一些黨員對黨員活動興趣不濃，出席率不高。（四）落實制度不到位。執(zhí)行黨建工作制度不夠嚴格，對黨員的教育、監(jiān)督、管理流于形式，消弱了黨建制度的剛性和嚴肅性。三、下步工作思路及主要措施。（一）提高認識，創(chuàng)新黨建工作新思想。一是深刻認識黨建工作服務中心的重要作用，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把基層黨建工作做到干部群眾關心的熱點上、難點上，體現在各項業(yè)務工作的落實上，形成與業(yè)務工作相互滲透、互相促進的局面，充分發(fā)揮好黨建工作的保障和促進作用。二是深刻認識新形勢、新任務對基層黨建工作的新要求，探索建立共駐共建新模式，推進定期開展X次黨群議事會為居民集中提供平臺，商議“自家”大事、難事，真正實現事務共商、資源共享、建設共管、活動共辦。三是切實抓好黨建工作載體創(chuàng)新，通過社區(qū)微信等公眾平臺，聯合轄區(qū)商鋪針對服務群體需求組織好十分鐘便民服務，使居民可以足不出戶就能在最短時間內得到需求滿足，同時通過網站招募有一技之長的愿意服務居民的志愿者，整合社區(qū)資源，擴大服務群體。四是加強在職黨員作用發(fā)揮，學習先進經驗，將在職黨員與社區(qū)志愿服務有機結合，聯合轄區(qū)志愿服務隊，每月開展XX次醫(yī)療救助、法律咨詢、環(huán)保創(chuàng)衛(wèi)活動等服務。（二）加強制度建設，為黨建工作提供制度保障。一是規(guī)范基礎性工作，繼續(xù)加強黨員干部理論水平，認真學習黨的政策方針，推進基層民zhu建設，提高社區(qū)黨員、干部的業(yè)務水平和實際工作能力。認真落實“三會一課”、組織生活會、“一征三議兩公開”等組織生活制度情況。利用每月召開的黨建會議，積極參與支部主題黨日活動。二是要在黨建工作中體現出制度的嚴肅性，強化制度觀念，不折不扣地抓好落實，不能認為制度是活的，需要的時候就執(zhí)行，不需要的時候就不執(zhí)行，使制度失去應有的嚴肅性和約束力。