20xx年度教育處德育法制工作計劃-資料下載頁
2024-11-03 22:19本頁面
【正文】 一定要做好安全預(yù)案，保障活動順利進行。還要組織好春季賞花會，積極準備縣級運動會，確保小學(xué)部總分第一名。組織好我校小學(xué)部春季趣味運動會，邀請部分家長參加親子游戲。5月份熱愛勞動教育月，培養(yǎng)學(xué)生熱愛勞動，樹立勞動創(chuàng)造美好生活的意識。組織師生把啟蒙館小操場、易南山綠化、美化起來，成為人人最想去的地方，用自己的雙手裝點建設(shè)美好校園。6月份，放飛夢想。主要做好首屆文化藝術(shù)節(jié)活動，辦好特長班匯報演出、精品畫展、繪本劇演出、學(xué)科競賽等活動。要求活動要高質(zhì)量、有水平的完成。讓孩子們從小見識大場面，增加大智慧。五、高度重視招生工作要始終高度重視我校招生工作。根據(jù)學(xué)團2018年招生計劃，結(jié)合我部實際，招足招好新生。小學(xué)部招生仍堅持面試家長為主，檢查學(xué)生為輔的原則，做好今年的招生工作。六、努力提高生活管理水平本學(xué)期，要提高生活管理水平，目標是把小學(xué)部的生活管理做成學(xué)團的標桿。實施精細化管理，不斷細化完善小學(xué)部規(guī)章制度。主要工作包括：學(xué)生就餐禮儀、見面禮儀、學(xué)生喝水情況、午休晚寢情況、宿舍內(nèi)務(wù)整理情況、生病用藥情況、洗手情況、穿衣等?？傊?，隨著學(xué)費的逐年上漲，家長對我們的要求會越來越高。我們只有不斷提高師德修養(yǎng)、專業(yè)技能和服務(wù)水平，才會得到廣大家長的認可和信任。我愿與小學(xué)部的全體教師眾志成城，為實現(xiàn)“建和諧校園，創(chuàng)百年名?！钡哪繕素暙I自己的力量！第五篇：2009年人事教育處工作計劃（精選）2009年是全年工作的關(guān)鍵，我處將在省局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞稅收中心工作，按照年初擬定的工作思路和重點，緊緊抓住中心工作和薄弱環(huán)節(jié)，總結(jié)工作經(jīng)驗，落實工作措施，力求在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、干部教育培訓(xùn)和思想政治工作、基層建設(shè)工作方面取得新的成績。一、繼續(xù)在全系統(tǒng)開展弘揚勞模精神為主題的“學(xué)勞模、趕先進、比貢獻”活動，將此次活動與省直工委組織開展的“保持先進性、建功‘十一五’”主題實踐活動相結(jié)合。與省文明委組織開展的“迎奧運，講誠信，促和諧”主題實踐活動相結(jié)合。與系統(tǒng)的行風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，樹立和諧地稅新形象。與系統(tǒng)的干部教育、業(yè)務(wù)練兵比武活動相結(jié)合，在系統(tǒng)內(nèi)通過比學(xué)趕幫超，達到政治強、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高的要求。與系統(tǒng)的精神文明創(chuàng)建活動相結(jié)合，確保活動成效顯著。二、加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，選準、配強、管好“一把手”，探索落實民主集中制的有效機制，續(xù)深化后備干部隊伍建設(shè)。做好后備干部人選的補充調(diào)整、考察認定工作，建立市局班子及處級領(lǐng)導(dǎo)干部后備干部隊伍。三、研究探索領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核量化評價標準，建立健全完善干部交流制度和辦法，組織開展先進領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動。四、完成系統(tǒng)公務(wù)員登記，做好非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)確定與下達。五、做好總局全國教育培訓(xùn)局長會議的相關(guān)材料整理和宣傳交流工作。六、嚴格按照《**省稅務(wù)局2009年干部教育培訓(xùn)項目方案》逐步落實各項培訓(xùn)項目的許可備案、組織實施和效果評估。七、繼續(xù)做好“五員”培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)、初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)、更新知識培訓(xùn)和稅收業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)。完成系統(tǒng)50名師資人員、100名稅收業(yè)務(wù)骨干、50名處級領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)任務(wù)。八、拓展培訓(xùn)渠道，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，健全完善集中學(xué)習(xí)、脫產(chǎn)培訓(xùn)、專題講座、遠程網(wǎng)絡(luò)教育等多渠道培訓(xùn)體系，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型地稅系統(tǒng)。九、組織業(yè)務(wù)能手達標競賽活動。舉辦全省地稅系統(tǒng)以“三員”為主的各類業(yè)務(wù)能手的達標競賽活動，選拔并表彰一批業(yè)務(wù)能手。十、建立完善師資隊伍。研究制定師資人員的條件和標準，按照自愿報名、組織考核、明確待遇、加強管理的原則逐級推薦產(chǎn)生省局的師資隊伍。十一、按照選派要求，組織干部參加總局的專業(yè)知識培訓(xùn)班、省委組織部更新知識培訓(xùn)班、省人事廳組織的任職培訓(xùn)和對外交流培訓(xùn)班。十二、完成系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)教育平臺和萬人答題系統(tǒng)搭建工作。十三、實施縣(區(qū))局基層建設(shè)達標活動，推進基層建設(shè)全面、協(xié)調(diào)、均衡發(fā)展。十四、組織開展群眾性創(chuàng)建活動，做好各類先進單位和先進個人評選推薦及表彰工作。十五、下發(fā)《**省稅務(wù)局關(guān)于加強地稅文化建設(shè)的意見》，做好研究確定陜西地稅理念體系等準備工作。十六、匯總?cè)《悇?wù)系統(tǒng)廳局級以上集體和個人榮譽情況，根據(jù)各級別榮譽情況，確定進入《**稅務(wù)系統(tǒng)群英譜》的集體、個人范圍，下發(fā)通知收集事跡材料，并進行修改編輯。十六、做好系統(tǒng)新招錄公務(wù)員的接收、分配工作。十七、完成系統(tǒng)公務(wù)員工資套改，做好日常工資管理。十八、認真落實老干部工作的各項政策措施，積極組織開展豐富多彩、健康有益的活動。積極研究和解決老干部工作遇到的新情況和新問題，不斷改進創(chuàng)新老干部工作的思路和機制。十九、學(xué)習(xí)干部檔案室建設(shè)經(jīng)驗，制定系統(tǒng)干部檔案達標規(guī)劃方案。()
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