社會組織支部書記20xx年黨建述職報告-資料下載頁
2025-10-22 22:00本頁面
【正文】 是方法創(chuàng)新。充分發(fā)揮微信平臺和黨建網站、黨建手機信息平臺的作用，推動單位黨建工作信息化、精細化、高效化。三是活動創(chuàng)新。探索網格化、開放式的組織生活，開展關鍵崗位有黨員、困難面前有黨員、技術攻關有黨員的爭先創(chuàng)優(yōu)活動，使黨組織工作受黨員職工歡迎、受非公單位歡迎。（三）堅持推進黨員隊伍建設。建強兩支隊伍。一是建強黨員隊伍。重點在生產經營管理一線和重點崗位、關鍵崗位，特別是經營管理層中有計劃、有步驟地發(fā)展黨員，確保發(fā)展黨員質量。二是建強黨組織書記隊伍。把黨性強、懂政策、有黨務工作能力、熟悉群眾工作、會管理、善經營、能吃苦的復合型人才選配到黨組織書記崗位上來，注重把優(yōu)秀黨組織書記推薦到單位決策管理層中去，增強黨組織的話語權和引領力。每月擬定*個主題組織開展黨員志愿者活動，搭建平臺引導黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。（四）以身作則，帶頭執(zhí)行黨建各項制度。組織黨員骨干進一步加強學習，統(tǒng)一思想，提高認識，跟上單位深化改革的步伐，完善各項規(guī)章制度，抓好骨干的培養(yǎng)，推行好項目經理制，使責、權、利真正落到實處，保證今年各項目標任務的順利完成。加大對好人好事及先進人物和事跡的宣傳力度，成立以書記為首的工作檢查、監(jiān)督小組，科室檢查工作，并寫出簡報，做到好的表揚獎勵，差的批評處罰，以形成良好的工作氛圍和正常的工作秩序。
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