考勤打卡注意事項(xiàng)-資料下載頁(yè)
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【正文】 作人員事先未向辦公室遞交請(qǐng)假條的，造成的責(zé)任由本人承擔(dān)。七、有以下情況者，由分管領(lǐng)導(dǎo)簽批，并由本人負(fù)責(zé)向辦公室辦理核銷登記。因公出差的；需連續(xù)在外工作，不能到單位打卡的；確因工作需要，上班前需直接外出開(kāi)會(huì)、辦事的；上班后外出辦事、下班時(shí)不能按時(shí)返回的；八、經(jīng)調(diào)查核實(shí)，工作人員確因疏忽忘記打卡的，可由專人在考勤表后附文字說(shuō)明。九、本制度經(jīng)會(huì)議研究通過(guò)，自2011年9月1日起執(zhí)行，執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題逐步進(jìn)行完善。鄱陽(yáng)高強(qiáng)度標(biāo)準(zhǔn)件有限公司（人力資源部）2011年9月1日審核人：第四篇：打卡考勤管理制度打卡考勤管理制度一、公司所有員工上班前和下班后必須到指定的打卡機(jī)上進(jìn)行刷卡。二、計(jì)件員工根據(jù)生產(chǎn)需要，按車間安排的上下班時(shí)間打卡，每天將生產(chǎn)車間打卡刷卡記錄，經(jīng)車間主任確認(rèn)報(bào)綜合管理部備案，以作工資的核算依據(jù)。三、打卡機(jī)的監(jiān)督管理：由綜合管理部與保安負(fù)責(zé)打卡機(jī)的監(jiān)督管理。任何人不得損壞考勤設(shè)備，凡故意破壞考勤設(shè)備，一經(jīng)查實(shí)嚴(yán)肅處理，并處以二倍考勤機(jī)價(jià)格的賠償。四、刷卡：刷卡記錄是考勤唯一憑證，若卡無(wú)本人記錄，必須提供下列相關(guān)假條相對(duì)應(yīng)。(一)因工作需要或其它特殊原因?qū)е虏荒芩⒖〞r(shí)，由本人提供部門主管簽名的相關(guān)手續(xù)證明(如：出差申請(qǐng)單、請(qǐng)假條、外出申請(qǐng)單等病假條)；(二)因事早退或出差需要離開(kāi)公司，且當(dāng)天不再返回公司刷卡的，由本人提供“因工提前離開(kāi)”的申請(qǐng)，經(jīng)部門主管批準(zhǔn)；(三)因工作性質(zhì)特殊而不能按公司統(tǒng)一作息時(shí)間上下班刷卡的，由本人提出“特殊崗位作息時(shí)間”的申請(qǐng)，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。五、處罰(一)對(duì)于員工離職，考勤員應(yīng)將該員工的離職申請(qǐng)表及離職審批表在2天內(nèi)交綜合管理部備案或存檔。否則，遲交一天給予考勤員10元/天的處罰，給予主管領(lǐng)導(dǎo)20元/天的處罰。(二)各部門未按時(shí)將手工考勤記錄上交綜合管理部審核備案的，每遲交一天給予責(zé)任人10元/天(周日除外)；手工考勤記錄不全或有誤者給予責(zé)任人每個(gè)問(wèn)題點(diǎn)5元罰款；弄虛作假的，每次罰款100元。(三)綜合管理部未按考勤報(bào)表核算薪資的，罰責(zé)任人20元/次。(四)忘記刷卡者由本人申請(qǐng)，部門主管簽名可算有效考勤，但需扣罰5元/次。代他人打卡,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，當(dāng)事人雙方各處罰200元/次。第五篇：打卡考勤細(xì)則打卡考勤細(xì)則一、為加強(qiáng)考勤管理，維護(hù)工作秩序，提高工作效率，特此通知。二、公司員工必須自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)上下班，不遲到，不早退，工作時(shí)間不得擅自離開(kāi)工作崗位，外出辦理業(yè)務(wù)前，須填寫《出差申請(qǐng)表》經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人同意并審批后方可外出，否則視為曠工處理。三、工作時(shí)間 辦公室后勤人員上午，上班時(shí)間為7：20，下班時(shí)間為12：00下午，上班時(shí)間為13：00，下班時(shí)間為17：00 車間主任以上車間領(lǐng)導(dǎo)上午，上班時(shí)間為7：00，下班時(shí)間為12：00下午，上班時(shí)間為13：00，下班時(shí)間為19：00四、程序內(nèi)容員工每天上班時(shí)需在一樓大廳指紋打卡機(jī)上輸入指紋，上班時(shí)間未到者并在30分鐘內(nèi)到班者，按遲到處理；超過(guò)30分鐘以上者，按曠工半天處理。提前30分鐘以內(nèi)下班者，按早退論處；超過(guò)30分鐘者，按曠工半天論處。上班期間按小時(shí)請(qǐng)假時(shí)，離開(kāi)時(shí)、重新上班時(shí)必須輸入指紋作為考勤依據(jù)，未輸入指紋當(dāng)天考勤不計(jì)。上午下班指紋輸入必須在12：0012：30之間，下午上班指紋輸入必須在12：3013：00之間，否則打卡機(jī)只記錄一次。五、處罰制度：未經(jīng)請(qǐng)假，并未電話通知或轉(zhuǎn)告公司領(lǐng)導(dǎo)原因，缺勤半天以上即視為曠工。員工在上班時(shí)間內(nèi)因各種原因須外出任務(wù)或作業(yè)時(shí)，應(yīng)辦理外出手續(xù)，員工未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離開(kāi)工作崗位達(dá)30分鐘以上者，按曠工處理。遲到或早退一次罰款20元；曠工半天罰款50元；曠工一天罰款100元；自行離職的員工扣發(fā)當(dāng)月工資。六、請(qǐng)假的相關(guān)規(guī)定制度：事假須提前一天辦妥請(qǐng)假手續(xù)，由部門主管憑本人在請(qǐng)假條上說(shuō)明的實(shí)際情況進(jìn)行批準(zhǔn)，如請(qǐng)假理由不充分或足以影響公司業(yè)務(wù)和正常運(yùn)營(yíng)者，公司有權(quán)不準(zhǔn)假或縮短、暫緩請(qǐng)假。山東宜群木塑科技有限公司2014年2月15
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