【正文】 、科技人員、管理人員相結(jié)合）的職工技協(xié)隊(duì)伍在技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)比賽、推廣應(yīng)用新技術(shù)、培訓(xùn)崗位技術(shù)技能帶頭人、推進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)升級(jí)等方面的作用；要進(jìn)一步加強(qiáng)勞模管理工作，全面提高勞模素質(zhì)，敢于并善于在經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)中培養(yǎng)選樹(shù)先進(jìn)模范，充分發(fā)揮先進(jìn)模范的骨干、帶頭和橋梁作用；要加強(qiáng)對(duì)班組長(zhǎng)的培訓(xùn)，提高班組管理水平，發(fā)揮好班組長(zhǎng)的作用；要發(fā)揮縣以上各級(jí)工會(huì)的作用，幫扶虧困企業(yè)扭虧增盈，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。5．加大宣傳力度，形成推進(jìn)管理和技術(shù)進(jìn)步、鼓勵(lì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新的強(qiáng)大聲勢(shì)。各級(jí)、各單位要充分利用廣播、電視、電臺(tái)、報(bào)刊等新聞媒介和各單位的宣傳陣地，廣泛宣傳開(kāi)展創(chuàng)新工程的意義，宣傳在創(chuàng)新活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)人物、模范事跡和創(chuàng)新成果，宣傳各地開(kāi)展職工“經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程”的經(jīng)驗(yàn)。省職工“經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將通過(guò)《簡(jiǎn)報(bào)》和各新聞宣傳單位，刊發(fā)各級(jí)、各單位開(kāi)展活動(dòng)的情況和經(jīng)驗(yàn)。6．加強(qiáng)組織管理，做好評(píng)比選樹(shù)工作。各級(jí)、各單位要層層建立職工創(chuàng)新成果征集制度、創(chuàng)新成果發(fā)布制度、選樹(shù)創(chuàng)新典型制度和工作調(diào)度制度，努力把組織管理工作抓緊抓好，及時(shí)反饋信息。年內(nèi)省擬評(píng)選100名經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新標(biāo)兵、100個(gè)經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新紅旗班組、100項(xiàng)重大經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新成果。各級(jí)、各單位要注意積累先進(jìn)職工創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新成果，及時(shí)總結(jié)推廣他們的先進(jìn)事跡和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。本內(nèi)容來(lái)源于政府官方網(wǎng)站，如需引用，請(qǐng)以正式文件為準(zhǔn)。第四篇：河北省委十個(gè)嚴(yán)禁河北省委十個(gè)嚴(yán)禁一、嚴(yán)禁對(duì)屬于職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)推諉、扯皮，不落實(shí)首問(wèn)首辦責(zé)任制，不按規(guī)定時(shí)限或承諾時(shí)限辦結(jié)；二、嚴(yán)禁對(duì)管理或服務(wù)對(duì)象態(tài)度冷硬、蠻橫粗暴、故意刁難；三、嚴(yán)禁利用職務(wù)或工作便利“吃、拿、卡、要”，違規(guī)向管理或服務(wù)對(duì)象攤派或收取錢(qián)物，違規(guī)要求接受有償服務(wù)、購(gòu)買(mǎi)指定商品；四、嚴(yán)禁擅自出臺(tái)收費(fèi)、罰款項(xiàng)目，下達(dá)收費(fèi)、罰款指標(biāo)，違規(guī)收費(fèi)、罰款；五、嚴(yán)禁違法實(shí)施處罰、檢查、行政許可和采取強(qiáng)制措施；六、嚴(yán)禁違規(guī)指令單位或個(gè)人參加各種評(píng)比、達(dá)標(biāo)、升級(jí)、考核、培訓(xùn)等活動(dòng)；七、嚴(yán)禁利用職權(quán)為個(gè)人或其他關(guān)系人謀取不當(dāng)利益或強(qiáng)令下級(jí)機(jī)關(guān)或有關(guān)工作人員違規(guī)行使職權(quán)；八、嚴(yán)禁用公款大吃大喝或進(jìn)行高消費(fèi)娛樂(lè)、健身活動(dòng)；九、嚴(yán)禁以各種名義用公款在國(guó)內(nèi)或出國(guó)（境）旅游；十、嚴(yán)禁工作時(shí)間上網(wǎng)炒股、玩游戲，打牌下棋及其他娛樂(lè)活動(dòng)。凡違反規(guī)定的，將視情節(jié)輕重，給予組織處理或黨紀(jì)政紀(jì)處分；觸犯法律的，移送司法機(jī)關(guān)處理。對(duì)不良風(fēng)氣嚴(yán)重且得不到解決的地方或單位，要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。發(fā)布部門(mén) ：辦公室第五篇：中共河北省委統(tǒng)戰(zhàn)部中共河北省委統(tǒng)戰(zhàn)部（通知）冀統(tǒng)辦[2011]25號(hào)關(guān)于征集民營(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式典型案例的通知各設(shè)區(qū)市黨委統(tǒng)戰(zhàn)部：全省“學(xué)新奧、比創(chuàng)新、促轉(zhuǎn)型”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，涌現(xiàn)出了一批創(chuàng)新轉(zhuǎn)型成績(jī)突出的優(yōu)秀企業(yè)，為總結(jié)推廣示范企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)“學(xué)、比、促”活動(dòng)向縱深發(fā)展，省委統(tǒng)戰(zhàn)部決定開(kāi)展征集民營(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式典型案例工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：一、目的和任務(wù)為落實(shí)今年全省“學(xué)、比、促”活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)精神，深入挖掘并集中宣傳一批率先轉(zhuǎn)變發(fā)展方式并做出突出成績(jī)、取得成功經(jīng)驗(yàn)的民營(yíng)企業(yè)典型，為民營(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式提供經(jīng)驗(yàn)借鑒和與輿論支持。二、規(guī)模和條件本次征集案例，是從全省不同規(guī)模和行業(yè)民營(yíng)企業(yè)中評(píng)選20個(gè)典型案例。典型案例必須符合科學(xué)發(fā)展總體要求和國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向，體現(xiàn)地方產(chǎn)業(yè)特色和優(yōu)勢(shì)，具有良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益和可持續(xù)發(fā)展前景，在以下一或幾個(gè)方面走在全國(guó)或全省前列，起到示范帶動(dòng)作用:（一）從外部技術(shù)依賴向自主創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)變。注重自主研發(fā)，掌握核心技術(shù)，擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和自主品牌，產(chǎn)品和服務(wù)在國(guó)內(nèi)外具有核心競(jìng)爭(zhēng)力。（二）從低端制造和服務(wù)向新型高端制造和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)變。以新的技術(shù)、工藝和設(shè)備改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，通過(guò)提高勞動(dòng)者素質(zhì)提升勞動(dòng)密集型產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，積極探索進(jìn)入戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)，搶占產(chǎn)業(yè)發(fā)展制高點(diǎn)。（三）從資源、能源依賴向節(jié)能減排、生態(tài)環(huán)保轉(zhuǎn)變。自覺(jué)淘汰落后生產(chǎn)能力和高能耗、高污染產(chǎn)能，發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì)、循環(huán)經(jīng)濟(jì)、低碳經(jīng)濟(jì)。（四）從低端加工貿(mào)易向現(xiàn)代跨國(guó)經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)變。致力于建立國(guó)際經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)，以自主品牌和高附加值產(chǎn)品占領(lǐng)國(guó)際市場(chǎng)，兼并收購(gòu)國(guó)際知名品牌和優(yōu)質(zhì)資源，開(kāi)發(fā)利用國(guó)外能源等。（五）從粗放管理向現(xiàn)代治理轉(zhuǎn)變。建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度，實(shí)施科學(xué)管理，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，構(gòu)建合理分配關(guān)系和和諧勞動(dòng)關(guān)系，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)，支持黨、團(tuán)、工會(huì)建設(shè)。三、案例征集辦法和編寫(xiě)要求市委統(tǒng)戰(zhàn)部組織專家在對(duì)本市民營(yíng)企業(yè)進(jìn)行充分考察調(diào)研的基礎(chǔ)上，選定若干企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)剖析，向我部推薦23個(gè)最具典型意義的案例。以推薦的案例，必須是不同行業(yè)、不同規(guī)模的企業(yè)。案例編寫(xiě)應(yīng)充分體現(xiàn)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式這一主題，在“轉(zhuǎn)”字上下功夫，符合可信、可比、可學(xué)、可用要求。（一）真實(shí)性。案例內(nèi)容來(lái)源于企業(yè)的具體實(shí)踐，言論、事例、數(shù)據(jù)、引文等材料應(yīng)力求翔實(shí)、準(zhǔn)確。杜絕人為虛構(gòu)、拔高、夸大現(xiàn)象。（二）專業(yè)性。符合案例文體的專門(mén)要求，內(nèi)容包括背景和動(dòng)因、過(guò)程和實(shí)踐、成效和反響、思考和啟示等要素。要防止寫(xiě)成工作層面的總結(jié)材料、匯報(bào)材料、宣傳材料。（三）思想性。通過(guò)全面深入的回顧和總結(jié)，著力分析企業(yè)發(fā)展過(guò)程中遇到的難題、矛盾和挑戰(zhàn)，分析企業(yè)緊緊圍繞轉(zhuǎn)變發(fā)展方式而進(jìn)行的決策和實(shí)踐過(guò)程，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，形成規(guī)律性認(rèn)識(shí)。（四）示范性。案例必須在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的某一個(gè)或若干方面具有典型性、代表性和標(biāo)致性，能夠?qū)γ駹I(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式起到示范作用。案例文本應(yīng)當(dāng)主旨鮮明，角度新穎，個(gè)性鮮明，材料翔實(shí)，分析透徹，見(jiàn)解深刻，結(jié)構(gòu)完整，語(yǔ)言生動(dòng)簡(jiǎn)練，充分體現(xiàn)案例的借鑒價(jià)值。案例正文字?jǐn)?shù)掌握在6000字左右，請(qǐng)注明編寫(xiě)人員姓名和職務(wù)、職稱。正文后應(yīng)精選精編有關(guān)附件資料，主要包括：企業(yè)簡(jiǎn)介、媒體報(bào)道（篇目和正文復(fù)印件）、權(quán)威評(píng)論（專家點(diǎn)評(píng)）、主要證書(shū)（注冊(cè)、標(biāo)準(zhǔn)、資質(zhì)、專利、榮譽(yù)等證書(shū)目錄和復(fù)印件）、領(lǐng)導(dǎo)視察及講話（圖片及文字）等。四、相關(guān)要求典型案例的征集、評(píng)選是推動(dòng)全省“學(xué)、比、促”活動(dòng)深入開(kāi)展的重要舉措。省委統(tǒng)戰(zhàn)部將以適當(dāng)方式對(duì)優(yōu)秀案例進(jìn)行宣傳并輯印成冊(cè)，同時(shí)推薦5個(gè)案例上報(bào)中央統(tǒng)戰(zhàn)部參與全國(guó)優(yōu)秀案例評(píng)選。各市要高度重視，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)做好工作，請(qǐng)于8月31日前將典型案例文本及附件報(bào)我部工商經(jīng)濟(jì)處，同時(shí)將電子文本通過(guò)電子郵箱上報(bào)。中共河北省委統(tǒng)戰(zhàn)部2011年6月16日主題詞：民營(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式案例通知中共河北省委統(tǒng)戰(zhàn)部辦公室2011年6月16日印（共印50份）