【正文】 業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)管理：協(xié)調(diào)公司各部門業(yè)務(wù)開展。信息管理：收集市場(chǎng)需求信息和客戶滿意度信息。四、采購(gòu)部：設(shè)部長(zhǎng)1名。崗位職責(zé)：制定并完善采購(gòu)制度和采購(gòu)流程：（1）、根據(jù)公司的長(zhǎng)期計(jì)劃，擬定采購(gòu)部門的工作方針和目標(biāo)；（2）、負(fù)責(zé)制定采購(gòu)方針、策略、制度及采購(gòu)工作流程與方法，確保貫徹執(zhí)行；制定并實(shí)施采購(gòu)計(jì)劃：（1）、根據(jù)公司的拓展規(guī)模以及的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制訂有效的采購(gòu)目標(biāo)和采購(gòu)計(jì)劃；（2）、根據(jù)公司的采購(gòu)計(jì)劃，統(tǒng)籌策劃和確定采購(gòu)內(nèi)容，制訂采購(gòu)清單；（3）、組織實(shí)施市場(chǎng)調(diào)研、預(yù)測(cè)和跟蹤公司采購(gòu)需求，熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況，據(jù)此編制采購(gòu)預(yù)算和采購(gòu)計(jì)劃；（4）、負(fù)責(zé)組織落實(shí)公司的采購(gòu)、供應(yīng)材料、備品配件及其他物資供應(yīng)，確保合理地組織采購(gòu)，并及時(shí)供應(yīng)經(jīng)營(yíng)所需的物資；采購(gòu)成本預(yù)算和控制：（1）、編制采購(gòu)預(yù)算，實(shí)施采購(gòu)的預(yù)防控制和過程控制，有效降低成本；（2）、采購(gòu)價(jià)格審核、預(yù)算、報(bào)價(jià)，達(dá)到有效的成本控制；（3）、對(duì)采購(gòu)合同履行過程進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)支付相關(guān)款項(xiàng)；選擇并管理供應(yīng)商：（1）、根據(jù)公司的物質(zhì)需求，選定價(jià)格合理、貨物質(zhì)量可靠、信譽(yù)好服務(wù)優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)廠商，建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略同盟；（2）、建立對(duì)供應(yīng)商的資信、履約、售后服務(wù)能力及物資市場(chǎng)價(jià)格狀況和走勢(shì)的綜合評(píng)估系統(tǒng)；（3）、不斷開發(fā)新的供應(yīng)渠道和供應(yīng)商，加強(qiáng)對(duì)新老客戶的走訪和調(diào)查；（4）、制定供應(yīng)商管理辦法，加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的管理、考核，確保供應(yīng)商提供產(chǎn)品的優(yōu)良性；本部門建設(shè)工作：（1）、根據(jù)公司的績(jī)效管理制度，考核下屬的工作業(yè)績(jī)，并協(xié)助其制定績(jī)效改進(jìn)計(jì)劃；（2）、負(fù)責(zé)采購(gòu)部門采購(gòu)人員的職責(zé)分工及行政事務(wù)處理；（3）、協(xié)助并參與采購(gòu)人員的崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)。五、倉(cāng)儲(chǔ)部：保管員1名 崗位職責(zé)：完善倉(cāng)儲(chǔ)部運(yùn)作流程和崗位職責(zé)，工作策劃與控制，持續(xù)不斷改進(jìn)。規(guī)化倉(cāng)庫(kù)區(qū)域，合理擺放物料，做好標(biāo)示管理。堅(jiān)持倉(cāng)庫(kù)的憑單收發(fā)貨，按先進(jìn)先出的原則,保證貨倉(cāng)部賬卡物相符。負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)管理、卸貨、裝貨工作。監(jiān)督、處理好貨倉(cāng)部的日常工作。組織盤點(diǎn)工作：不定時(shí)盤點(diǎn)/月盤點(diǎn)/年終盤點(diǎn)及抽盤，分析問題作出書面對(duì)策報(bào)告。建立完整的賬卡和報(bào)表。每月統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)不良品報(bào)表交采購(gòu)部協(xié)商退貨事宜。防水、防火、防盜，加強(qiáng)門禁管制，以預(yù)防為主。六、行政部：設(shè)主任1名。崗位職責(zé)：（一）、綜合協(xié)調(diào)貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)方針、政策、指令，負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查各部門的實(shí)施情況。搞好信息的采集，為各部門提供切實(shí)有效的信息服務(wù)工作。負(fù)責(zé)組織、承辦公司有關(guān)會(huì)議，并形成和發(fā)布會(huì)議紀(jì)要。負(fù)責(zé)制訂公司的規(guī)章制度、工作程序和管理標(biāo)準(zhǔn)。指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各部門工作。負(fù)責(zé)匯總、制定公司、月度績(jī)效考核實(shí)施并進(jìn)行檢查督促工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、溝通公司內(nèi)外關(guān)系，來信來訪和對(duì)外宣傳，處理公司辦公日常事務(wù)，樹立公司形象。完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。（二）、公文處理負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件的收發(fā)、簽閱、辦理和歸檔。負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的文件的起草、制文和發(fā)文。負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件資料的打印、復(fù)印。（三）、檔案管理負(fù)責(zé)公司行政檔案的管理，做好立卷、歸檔、分類、保管和保密工作。負(fù)責(zé)公司執(zhí)照、印章的管理，嚴(yán)格使用程序和手續(xù)。（四）、人事管理本著以人為本的管理體系，體現(xiàn)公平、合法為基準(zhǔn)，以業(yè)績(jī)導(dǎo)向，取優(yōu)劣汰，賞罰分明為管理宗旨。儲(chǔ)備公司發(fā)展需要人才庫(kù)，進(jìn)行前瞻性人力資源計(jì)劃。負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)考勤情況，按考勤制度將考勤情況送財(cái)務(wù)部。（五）、后勤服務(wù)負(fù)責(zé)公司通訊設(shè)施的管理電話接聽和轉(zhuǎn)接。負(fù)責(zé)公司辦公用品的購(gòu)買、登記和發(fā)放。負(fù)責(zé)公司報(bào)刊、資料的征訂和信函的發(fā)送。負(fù)責(zé)公司安全、衛(wèi)生的監(jiān)督、管理工作。負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的后勤保障工作。負(fù)責(zé)公司對(duì)外接待工作。第五篇：黨委辦公室崗位設(shè)置草案黨委辦公室崗位設(shè)置草案科室工作職責(zé):貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及上級(jí)有關(guān)指示決定；負(fù)責(zé)黨委文件及黨員代表大會(huì)和黨委會(huì)的各類文件、材料的起草工作；負(fù)責(zé)黨委重要活動(dòng)和會(huì)議的組織籌備工作；負(fù)責(zé)黨務(wù)系統(tǒng)信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，及時(shí)收集、反饋和交流各類信息；負(fù)責(zé)黨委組織、宣傳、紀(jì)檢、監(jiān)察等的基礎(chǔ)工作；負(fù)責(zé)全局政務(wù)公開工作；負(fù)責(zé)黨口文件的收發(fā)和管理工作，做好各類文件資料的登記、分發(fā)、整理、歸檔工作和黨委印章的管理與使用；做好群眾來信、來訪接待工作，按照黨委領(lǐng)導(dǎo)批示督導(dǎo)相關(guān)單位處理好群眾來信來訪事項(xiàng)；完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。主任工作職責(zé):負(fù)責(zé)本科室全面工作，并抓好人員管理和考核。副主任工作職責(zé)：協(xié)助主任做好各項(xiàng)工作。黨建組組長(zhǎng)職責(zé)：負(fù)責(zé)黨委文件及黨員代表大會(huì)和黨委會(huì)的各類文件、材料的起草工作；負(fù)責(zé)黨委重要活動(dòng)和會(huì)議的組織籌備工作；負(fù)責(zé)黨務(wù)系統(tǒng)信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，及時(shí)收集、反饋和交流各類信息；負(fù)責(zé)黨口文件的收發(fā)和管理工作，做好各類文件資料的登記、分發(fā)、整理、歸檔工作和黨委印章的管理與使用。監(jiān)察組組長(zhǎng)職責(zé)：負(fù)責(zé)黨委紀(jì)檢監(jiān)察的基礎(chǔ)工作；接受群眾投訴舉報(bào)，按照領(lǐng)導(dǎo)批示做好案件檢查、督辦、反饋工作；做好群眾來信、來訪接待工作，按照黨委領(lǐng)導(dǎo)批示督導(dǎo)相關(guān)單位處理好群眾來信來訪事項(xiàng)；負(fù)責(zé)全局政務(wù)公開工作。工作人員職責(zé)：按照領(lǐng)導(dǎo)要求做好本職工作。任職條件：本室所有崗位均應(yīng)具備大專以上學(xué)歷，身體健康，具有較強(qiáng)文字寫作能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力，了解掌握基本的法律知識(shí)，能夠熟練使用電腦等辦公設(shè)備。崗位設(shè)置：崗位總數(shù)6名，其中，主任1名，副主任1名，組長(zhǎng)2名，工作人員2名。負(fù)責(zé)人：2011年10月18日