學(xué)校聘請代課教師協(xié)議-資料下載頁
2024-10-29 03:03本頁面
【正文】 兒園代課教師聘用協(xié)議書學(xué)校是教育人才的主陣地，教師的穩(wěn)定是保證學(xué)校各項工作穩(wěn)步發(fā)展的前提，是提高教學(xué)質(zhì)量．創(chuàng)建名牌學(xué)校的關(guān)鍵。為了依法維護(hù)雙方權(quán)益，經(jīng)雙方共同商議，特訂立此協(xié)議書，具體事宜如下：一、合同雙方聘方（甲方）：新宅小學(xué)及幼兒園法人代表：被聘方（乙方）：籍貫姓名：身份證號碼聯(lián)系電話：二、合同的變更、終止和解除崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同效力不變。有下列情況之一的，聘任合同自行終止：（1）乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求；（2）乙方嚴(yán)重失職、瀆職，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失；（3）乙方考核不合格；（4）乙方曠工時間超過1天，連續(xù)請假時間超過5天；（5）乙方公派出國或因私出境逾期不歸；（6）乙方不履行聘任合同。（7）甲方撤消或解散。（8）乙方因病或其他原因不適合繼續(xù)從事本工作的。（9）聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn)；聘用期限：自_____年____月___日至______年___月___日，新聘用人員試用期為一個月。乙方從事的崗位為。三、聘請待遇：工資結(jié)構(gòu)：固定工資。每月固定工資800元，假期不付，臨近放假不足一個月的按日工資計算。福利待遇跟全體教師一樣（指新宅小學(xué)內(nèi)部發(fā)放的）。學(xué)校免費提供食宿（但鋪蓋自己準(zhǔn)備）。五、其它事宜：１．乙方要服從學(xué)校（甲方）的安排，嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，忠實踐行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，關(guān)心愛護(hù)每一個學(xué)生，做到為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學(xué)校安排，與同事、家長和學(xué)生不能和睦相處，教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象，學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其余未發(fā)款項，特別嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。２．押金：乙方一個月工資。３．乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許（或解聘）不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。４、乙方在本校內(nèi)外自身或者所教學(xué)生所發(fā)生的一切事故，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。５、乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動辭職，此協(xié)議自解聘之日起無效。６、甲方在工作每滿月的三日內(nèi)發(fā)放上月工資。７、乙方聘期已滿未續(xù)聘并交清各種財物時，甲方將乙方押金、工資一律照發(fā)，否則酌情處理。乙方未經(jīng)甲方允許不得在校留宿外來人員，否則后果自負(fù)。給學(xué)校造成損失的將照價賠償或追究法律責(zé)任。８、本協(xié)議自______年____月____日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。甲方：（蓋章）乙方：年月日年月日聘用非全日制代課教師協(xié)議書招聘方：簡稱：甲方受聘方：簡稱：乙方甲方招聘乙方任教，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，特簽訂本協(xié)議，以便共同遵守：一、協(xié)議期限：從20XX年8月30日起20XX年6月30日止。二、工種：四方聘用乙方擔(dān)任非全日制代課教師，工作崗位職責(zé)按照甲方制訂的制度執(zhí)行。乙方簽訂協(xié)議后要自覺履行崗位職責(zé)。三、勞動報酬：乙方在聘用期間，按課節(jié)計算酬金，每節(jié)課時酬金元（50元），第15日內(nèi)支付報酬一次。在聘用期間乙方不享受除其他福利。四、勞動紀(jì)律要求乙方在協(xié)議聘用期間，要嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，服從工作安排，積極完成學(xué)校布置的任務(wù)。乙方要不斷鉆研業(yè)務(wù)，掌握學(xué)校的工作特點，接受學(xué)校有關(guān)部門的工作考核、檢查，并作為解聘和獎懲的依據(jù)。在工作中要善于提議合理的意見，履行對學(xué)校的保密義務(wù)，不能有有損學(xué)校聲譽的言行。要維護(hù)學(xué)校的利益出發(fā)，做到安全、節(jié)儉、保護(hù)好校產(chǎn)。若有意造成經(jīng)濟(jì)損失的要予以賠償，嚴(yán)重的要負(fù)法律責(zé)任。乙方可以與其他用人單位訂立勞動合同；但是，后訂立的勞動合同不行影響先訂立勞動合同的履行。五、協(xié)議解除乙方違法犯罪或不履行協(xié)議造成甲方損失或者是嚴(yán)重違反學(xué)校制度的甲方可解除協(xié)議，乙方還應(yīng)賠償甲方損失。乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或不接受學(xué)校崗位考核或考核不及格的甲方可解除協(xié)議。協(xié)議期滿，甲方根據(jù)工作實際，需要甲方再次訂立協(xié)議。協(xié)議期間，甲方在條件許可的情況下為乙方提供單人間宿舍，配備床、辦公桌和電扇等。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各一份。甲方（蓋章）簽名：乙方（蓋章）簽名：年月日
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