和諧勞動(dòng)關(guān)系先進(jìn)企業(yè)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)-資料下載頁
2024-10-29 02:20本頁面
【正文】 成立勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)調(diào)委員會(huì)，合理解決職工問題成立了以人事主管廠長(zhǎng)、工會(huì)主席為組長(zhǎng)的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解小組，建立企業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防調(diào)解處理機(jī)制，及時(shí)介入事態(tài)，合理合法地調(diào)解處理勞動(dòng)爭(zhēng)議，有效保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益。近年來未發(fā)生違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)的重大勞動(dòng)爭(zhēng)議案件。以上是我廠在創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)過程中的做法和取得的成績(jī)，但也存在不足，我們將在省、市、縣工會(huì)組織及集團(tuán)公司、油田公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行創(chuàng)建工作要求，扎實(shí)工作，開拓奮進(jìn)，營(yíng)造一個(gè)和諧的企業(yè)氛圍，充分展示企業(yè)風(fēng)貌。2015年6月29日第五篇：連云港市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)連云港市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)辦法（試行）各縣、區(qū)創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，市各企業(yè)主管局、公司、直屬單位，駐連部省屬單位：為切實(shí)做好我市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)工作，確保勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)有序開展，根據(jù)市政府《深入開展創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)三年規(guī)劃》精神，結(jié)合實(shí)際，制定本考評(píng)辦法。一、考評(píng)組織對(duì)申報(bào)和諧勞動(dòng)關(guān)系企業(yè)的考核驗(yàn)收，按照分級(jí)負(fù)責(zé)原則，由市本級(jí)和縣（區(qū)）創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，組織相關(guān)專項(xiàng)集體合同、勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同、女職工特殊保護(hù)專項(xiàng)集體合同內(nèi)容合法、程序規(guī)范、續(xù)簽及時(shí)、無違反勞動(dòng)合同現(xiàn)象，集體合同書面上報(bào)勞動(dòng)保障部門審核并認(rèn)真履行。企業(yè)依據(jù)有關(guān)法規(guī)實(shí)行事務(wù)（廠務(wù)）公開，公司制企業(yè)依法建立職工董事、監(jiān)事制度。（五）企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，特種作業(yè)人員持證上崗，對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的職工定期進(jìn)行健康檢查，對(duì)危險(xiǎn)點(diǎn)實(shí)施監(jiān)控，連續(xù)兩年未發(fā)生重大工傷、中毒、職業(yè)病危害和其他損害導(dǎo)致死亡的事故。（六）企業(yè)建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)職工進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，為職工特別是女職工提供安全健康的工作環(huán)境和生活環(huán)境，提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。企業(yè)與工會(huì)共同建立查找隱患、平等協(xié)商、簽訂協(xié)議、跟蹤落實(shí)、檢查改進(jìn)的安全生產(chǎn)機(jī)制。（七）企業(yè)依照有關(guān)法律規(guī)定按時(shí)為職工足額繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，保障勞動(dòng)模范享受應(yīng)有的法定待遇，對(duì)困難職工實(shí)施救助。（八）企業(yè)建立職工發(fā)展和培訓(xùn)制度，按照國(guó)家規(guī)定提取和使用職業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用，有計(jì)劃地組織職工進(jìn)行在職學(xué)習(xí)和各種形式的職業(yè)技能培訓(xùn)，工作富有成效，職工教育經(jīng)費(fèi)落實(shí)。重視職工生活保障和文體活動(dòng)。企業(yè)填報(bào)的《連云港市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)申報(bào)表》，附3000字左右的創(chuàng)建活動(dòng)做法與成效書面材料；企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；上一企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表復(fù)印件；最近三個(gè)月的企業(yè)工資發(fā)放清單復(fù)印件；最近三個(gè)月的企業(yè)社保繳費(fèi)單復(fù)印件；集體合同和工資專項(xiàng)集體合同、勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同、女職工特殊保護(hù)專項(xiàng)集體合同復(fù)印件；各類市級(jí)以上榮譽(yù)（資格）稱號(hào)證書復(fù)印件?？h（區(qū)）屬企業(yè)向所在縣（區(qū)）創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室申報(bào)參評(píng)。其中，申報(bào)“和諧勞動(dòng)關(guān)系先進(jìn)企業(yè)”、“和諧勞動(dòng)關(guān)系標(biāo)兵企業(yè)”稱號(hào)的企業(yè)，各縣（區(qū)）創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組初評(píng)后，擇優(yōu)填報(bào)《連云港市和諧勞動(dòng)關(guān)系星級(jí)企業(yè)預(yù)報(bào)匯總表》，上報(bào)市創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。經(jīng)市創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)籌確認(rèn)，并經(jīng)市創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，簽署推薦意見，將推薦企業(yè)名單（按得分高低進(jìn)行排列匯總）及相關(guān)材料，報(bào)市創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。市直企業(yè)達(dá)到一、二、三星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)并具有相應(yīng)資質(zhì)的，直接向市創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室申報(bào)參評(píng)。（二）考評(píng)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)星級(jí)考評(píng)采取書面審核和實(shí)地考評(píng)相結(jié)合。申報(bào)“和諧勞動(dòng)關(guān)系達(dá)標(biāo)企業(yè)”的，由各縣（區(qū)）創(chuàng)建活被授予勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)各類稱號(hào)的，按照《深入開展創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)三年規(guī)劃》規(guī)定，享受相應(yīng)優(yōu)惠政策。四、日常管理市創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組每年對(duì)各縣（區(qū)）命名的“和諧勞動(dòng)關(guān)系達(dá)標(biāo)企業(yè)”，按照10%的比例進(jìn)行抽查。抽查不合格的企業(yè)，在限期內(nèi)不能完成整改的，取消其稱號(hào)。企業(yè)獲得命名后有群眾舉報(bào)的，由本級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行實(shí)地檢查、核實(shí)、處理。發(fā)生以下任一情況的，一律取消稱號(hào)：不履行勞動(dòng)合同，集體合同的；企業(yè)因侵犯職工合法權(quán)益導(dǎo)致職工集體上訪事件的；兩年內(nèi)發(fā)生過重大傷亡事故和影響社會(huì)穩(wěn)定事件的；申報(bào)時(shí)有未整改結(jié)束的重大安全隱患的。附件：《連云港市創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)星級(jí)考評(píng)細(xì)則（試行）》《連云港市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)申報(bào)表》《職工對(duì)企業(yè)滿意度測(cè)評(píng)表（試行）》《連云港市和諧勞動(dòng)關(guān)系企業(yè)預(yù)報(bào)匯總表》
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