【正文】 律，杜絕失、泄密現(xiàn)象的發(fā)生。希望全縣各級各部門辦公室要慎之又慎、6萬分小心，時時繃緊機(jī)要保密工作這根弦，狠抓宣傳教育培訓(xùn)，狠抓廢舊文件、涉密計算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)等涉密載體的監(jiān)管，確保不出問題。（四）要加大督查工作力度，著力增強(qiáng)督查實效。督查工作是為黨委政府服務(wù)的重要環(huán)節(jié)。黨委政府的權(quán)威和形象取決于各鎮(zhèn)區(qū)辦事處、各部門的執(zhí)行力。因此，辦公室必須提高督促檢查能力，促進(jìn)各項工作落實，保證黨委政府決策順利實施。一是抓準(zhǔn)抓實決策督查。決策督查是貫徹黨委決策部署的重要手段。要以保中心、求實效為目標(biāo)，集中精力圍繞縣委縣政府重大決策部署開展督查、跟蹤問效。要做到“發(fā)展督到項目，改革督到企業(yè)，穩(wěn)定督到案件，熱點督到一線”，對重點項目、招商引資、民生工程、社會穩(wěn)定等重點工作，加大督查力度，提高督查頻率，確保各項措施的落實，并及時向黨委政府反饋工作落實情況。二是抓深抓細(xì)專項查辦。專項查辦是督查落實各級領(lǐng)導(dǎo)批辦事項的主要手段，也是必須要完成的硬任務(wù)。要切實抓好領(lǐng)導(dǎo)批辦事項的落實，做到即交即辦、全程跟蹤、限時完成，切實提高督查實效。對于各級領(lǐng)導(dǎo)批示件、省長信箱、市縣長公開電話辦理工作，各承辦單位要嚴(yán)格按照督辦通知單要求限時辦結(jié)。凡逾期不上報辦理結(jié)果又不能作出合理解釋的，啟動問責(zé)制；對辦理過程中的弄虛作假行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)全縣通報；違反黨紀(jì)政紀(jì)的，報經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后移交紀(jì)檢監(jiān)察部門查處。三是努力提高辦理質(zhì)量。各鎮(zhèn)區(qū)辦事處和各部門的主要負(fù)責(zé)人是辦理工作的第一責(zé)任人，我們作為辦公室主任，在將辦理情況報告呈報主要領(lǐng)導(dǎo)審閱前，要把好第一道關(guān)，確保報告實事求是，事實清楚，結(jié)論準(zhǔn)確。其中反映違法違紀(jì)問題批示件的查辦報告，必須情況屬實，要有明確處理意見，需整改的，必須有具體整改措施。辦理情7況反饋單要有來信群眾本人意見和簽字；辦理報告應(yīng)由各鎮(zhèn)區(qū)辦事處、各部門的主要負(fù)責(zé)人簽字，加蓋單位公章，并嚴(yán)格按報送渠道報縣委縣政府督查室。（五）要堅持再接再厲，確保群眾工作保一目標(biāo)的實現(xiàn)。群眾工作是辦公室工作的一項重要職能，做好群眾工作更是黨委賦予辦公室工作的責(zé)任與任務(wù)。全縣各級各部門辦公室要對群眾工作的長期性、艱巨性、目標(biāo)性有一個清醒的認(rèn)識，不能有半點的松懈情緒。要充分利用年底前4個多月的時間，重點做好五項工作：一是要不折不扣地抓好信息采集。對信息采集工作，劉書記非常重視，8月7日，在縣委群工辦呈報的“7月份群眾工作開展情況的匯報”中專門作了批示：“縣委群工辦要加大對群眾工作落后單位的督促指導(dǎo)與通報批評力度，該通報的，就要通報。只有這樣，才能給落后者以鞭策、給先進(jìn)者以警醒，才能確保制定的各項決策部署落到實處?！备鶕?jù)劉書記批示，群工辦已對部分信息報送數(shù)量較少的鎮(zhèn)區(qū)辦事處、縣直部門下發(fā)了《關(guān)于做好群眾反映問題報送工作的通知》。希望沒有接到通知的單位，也要高度重視，認(rèn)真進(jìn)行自查自糾，嚴(yán)格按照要求進(jìn)行報送，切實完成任務(wù)目標(biāo)。二是要雷厲風(fēng)行地抓好問題辦理。要切實加強(qiáng)群眾反映問題的辦理工作，對有政策又有條件解決的必須不折不扣地給予解決；對沒有政策或一時沒有條件解決的，要深入細(xì)致地做好思想工作，取得群眾的理解和諒解；對經(jīng)過做工作仍然堅持過高要求，有可能制造事端的，要落實好穩(wěn)控措施，確保不出問題。三是要扎扎實實地抓好機(jī)構(gòu)建設(shè)。要切實突出群眾工作牽頭抓總的地位，構(gòu)建以群眾工作為統(tǒng)領(lǐng)，集信訪、維穩(wěn)、綜治、司法調(diào)解、民政、勞保等多位一體的群眾工作便民服務(wù)大廳（或接待中心），對群眾反映的問題做到一站式接待、一條龍服務(wù)、一體化8處理。四是要聲勢浩大地組織好現(xiàn)場觀摩評議。群眾工作現(xiàn)場觀摩評議借鑒了大項目觀摩的形式，對今年以來的群眾工作機(jī)構(gòu)建設(shè)情況、工作運(yùn)行情況進(jìn)行大檢閱、大評比。各鎮(zhèn)區(qū)辦事處、各縣直部門都要認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)單位好的經(jīng)驗做法，結(jié)合本單位的工作實際，選準(zhǔn)努力方向和工作重點，培育出自己獨(dú)具特色、形式新穎、內(nèi)涵豐富、效果明顯的群眾工作亮點來。五是要大張旗鼓地抓好輿論宣傳。目前，縣委群工辦與廣電局聯(lián)合在縣電視臺開設(shè)了《群工之聲》欄目，從運(yùn)行情況看，不是很理想。相當(dāng)一部分單位到現(xiàn)在還沒有拍過一期，我就不再這里一一點名了，回去以后，要和主要領(lǐng)導(dǎo)匯報好，真正抓好落實。值得表揚(yáng)的是，縣委宣傳部群工辦創(chuàng)新思路，在《新巨野》報上開設(shè)了《群工動態(tài)》欄目，較好地發(fā)揮了宣傳的職能作用，下步要在對上宣傳上做好文章。關(guān)于平時的輿論宣傳，縣委群工辦已細(xì)化分值，并與年終綜合考評掛鉤。三、振奮精神，改進(jìn)作風(fēng)，始終保持辦公室人員干事創(chuàng)業(yè)的激情毛澤東同志曾經(jīng)說過，人總是要有一點精神的。激情就是一種可貴的精神，一個干部如果沒有干事業(yè)的激情，就像汽車沒有了油，航船沒有了帆，一切都從無談起。我認(rèn)為，能干事源于想干事，抓辦公室的干部作風(fēng)，首先要從干部的精神面貌抓起，要使每一位同志都始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，充滿激情地開展工作。第一，要把崗位當(dāng)榮譽(yù)。大家都知道，辦公室的工作不是誰想做就做得好的，辦公室的大門也不是誰想進(jìn)就進(jìn)得來的。能到辦公室來工作，本身就體現(xiàn)了組織對大家的器重和信任。特別是辦公室主任，既是一個很鍛煉人的崗位，也是一個可以發(fā)揮人的才華的崗位，挑戰(zhàn)性很強(qiáng)，工作要求很高。同時，辦公室是綜合部門，接觸9面廣，接觸的人多，信息量很大，在辦公室工作可以了解全局，熟悉全面情況，學(xué)到很多東西。更重要的是，辦公室的同志是直接為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的，可以從領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)到很多知識和經(jīng)驗，有助于才干增長，政治成長也相對快一些。所以，我們在辦公室工作的每一位同志都應(yīng)感到十分榮幸。大家一定要像珍惜自己的榮譽(yù)一樣珍惜這個崗位，愛崗敬業(yè)，盡心盡力做好工作，不辜負(fù)組織、領(lǐng)導(dǎo)對我們的信任和期望。第二，要把職業(yè)當(dāng)責(zé)任。激情來自于責(zé)任，只有對事業(yè)抱有強(qiáng)烈責(zé)任感的人，才會把高昂的激情投入到工作中?！肮ぷ饕环昼?，精彩六十秒?！备叨鹊呢?zé)任心是做好辦公室工作最可寶貴的品質(zhì)。辦公室的同志務(wù)必要認(rèn)識到，職業(yè)就是責(zé)任，辦公室工作無小事，來不得半點馬虎和敷衍。大家一定要把責(zé)任當(dāng)作立身做事的基本條件，一絲不茍、精益求精地做好手頭的每一件工作。對待領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，不挑肥揀瘦，不討價還價，全力以赴辦好，做到事事講質(zhì)量，項項能落實，件件有回音，讓組織放心，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。第三，要把事業(yè)當(dāng)追求。辦公室工作辛苦、環(huán)境艱苦、生活清苦，是一項需要默默付出的事業(yè)。我們走進(jìn)辦公室這個大門，就要有任勞任怨、甘當(dāng)無名英雄的思想準(zhǔn)備。如果到辦公室來工作是為了追求名利，那是肯定沒有激情的，是做不好任何工作的。我們要不斷校準(zhǔn)價值座標(biāo)，時刻把黨和人民的事業(yè)放在第一位，作為人生的第一追求。我們要立志做大事，謀事不謀利，奉獻(xiàn)不索取，視個人得失為浮云，視一己私利為輕塵。只有這樣，我們才能抗得住誘惑，耐得住寂寞，守得住清貧，經(jīng)得起磨練，不會因為自己的進(jìn)退去留影響工作熱情，始終保持高尚的境界和高昂的斗志。同志們，新形勢、新任務(wù)給辦公室工作帶來了新的挑戰(zhàn)，也為10大家提供了更加廣闊的發(fā)展空間。辦公室的工作光榮而艱巨，各級黨委政府對大家寄予厚望。我們一定要振奮精神，再接再厲，開拓進(jìn)取，扎實工作，努力開創(chuàng)全縣辦公室工作的新局面，為巨野的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展、更好更快發(fā)展再立新功！第五篇：辦公室主任會議講話辦公室主任會議上的講話同志們：非常高興參加今天這個會議，借這個機(jī)會和大家見見面，共同交流一下在新時期、新形勢下，如何進(jìn)一步改進(jìn)和提升辦公室整體工作水平的思路和想法。辦公室是各項工作運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞、決策服務(wù)的中心、指揮協(xié)調(diào)的總部，處于承上啟下、牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督促落實的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，地位特殊、崗位重要、作用關(guān)鍵。長期以來，政府系統(tǒng)辦公室的同志們圍繞中心、服務(wù)大局、精研業(yè)務(wù)、勤奮工作、任勞任怨，為全市各級黨委、政府決策部署的有效貫徹落實，推動全市經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)健康發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。在此，我代表市委、市政府向大家表示衷心的感謝！當(dāng)前，我市正處在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期，作為辦公室的同志，對辦公室的地位、作用和特點一定要有更加全面的認(rèn)識，切實增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，始終緊緊圍繞黨委、政府的中心工作，切實提高政府辦公室工作水平和服務(wù)質(zhì)量，更好地服務(wù)于全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展事業(yè)。下面，就進(jìn)一步做好辦公室工作，我講三點意見，供大家參考。一、思想認(rèn)識要到位辦公室作為政府的綜合性辦事機(jī)構(gòu)，既是政府決策的“參謀部”，又是執(zhí)行落實的“指揮部”，要求我們一方面要樹立大局觀念，始終著眼全局，站在全盤統(tǒng)籌的高度把握我們的工作，思考 —1—和處理各種問題。辦公室的同志要“吃透上情”，深刻領(lǐng)會市委、市政府的重大決策部署和工作安排；要“熟悉內(nèi)情”，準(zhǔn)確把握本單位、本系統(tǒng)在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù)；要“了解下情”，經(jīng)常深入基層開展工作調(diào)研，了解基層實際，掌握基層情況，把各級領(lǐng)導(dǎo)作出的決策部署，扎扎實實地貫徹落實下去。另一方面要準(zhǔn)確把握職能定位，牢固樹立服務(wù)觀念，一是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，積極為領(lǐng)導(dǎo)決策收集信息資料、提出參考意見、提供后勤保障。二是為群眾服務(wù)，認(rèn)真分析人民群眾關(guān)心關(guān)注的熱點難點問題，真心實意解決群眾的困難和要求，把事關(guān)群眾利益的事情認(rèn)認(rèn)真真地辦好。三是為部門服務(wù)，辦公室是政府系統(tǒng)工作運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞，每天都在和各個業(yè)務(wù)部門打交道。為部門服務(wù)，就是要做好上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)左右、指導(dǎo)把關(guān)的具體工作，使部門的職能作用更好地發(fā)揮，更好地服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)決策。二、工作能力要提升辦公室的同志重點要提高以下“五種能力”：一是提高統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。辦公室的工作任務(wù)重，事務(wù)繁雜，頭緒多，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好各方面工作，分清輕重緩急，合理調(diào)度好工作進(jìn)度顯得十分重要。要學(xué)會統(tǒng)籌兼顧、忙而不亂、協(xié)調(diào)推進(jìn)，做到“十個指頭彈鋼琴”，避免眉毛胡子一把抓，抓小放大、顧此失彼。二是提高調(diào)查研究能力。要發(fā)揮好參謀助手作用，為領(lǐng)導(dǎo)工作提供有效的信息服務(wù)和決策支持，必須要切實提高調(diào)查研究能力，深入了解各方面的實情。辦公室的同志身子要俯得下去，耳朵要聽得到真實的聲音，腦子要會客觀分析判斷。通過調(diào)查研究真正提出有價值的問題和建議，充分發(fā)展好“智囊團(tuán)”的作用。三是提高文字綜合能力。公文是行政管理工作最重要的載體，是傳達(dá)政令、交流信息、反饋下情、記錄工作的最重要工具。文字工作能力是辦公室人員不可或缺的基本功，每一位同志都要持之以恒的加強(qiáng)文字功底錘煉，在不斷提高文字工作的效率、質(zhì)量和水平上下功夫，要善于歸納，善于總結(jié)，善于提煉。四是提高執(zhí)行落實能力?！叭謶?zhàn)略，七分執(zhí)行”，執(zhí)行力是落實黨委、政府工作部署的關(guān)鍵。政府辦公室不僅是執(zhí)行落實的主體，同時又是督促落實的主體，要加強(qiáng)對各部門落實政府各項工作安排的督查督辦力度，確保決策得到有效執(zhí)行，取得實實在在的效果。五是提高應(yīng)急處置能力。辦公室作為應(yīng)急處置的作戰(zhàn)指揮部，要建立反應(yīng)靈敏、措施得當(dāng)、方案周密、調(diào)度有力的應(yīng)急管理機(jī)制，切實提高預(yù)防和處理突發(fā)公共事件的能力。各級政府辦公室都要加強(qiáng)應(yīng)急值守，堅持24小時值班制度和公共管理日例會制度，及時報告、有效調(diào)度，妥善處置各類突發(fā)事件。三、綜合素質(zhì)要提高加強(qiáng)素質(zhì)建設(shè)是提高工作效能、工作質(zhì)量和服務(wù)水平的重要保障，對于辦公室同志綜合素質(zhì)的提高，我提以下要求：一是要忠于職守。要以對黨和人民負(fù)責(zé)的態(tài)度，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，努力做好本職工作，時時嚴(yán)格要求自己，處處身先士卒，事事率先垂范，恪盡職守，殫精竭力，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)。二是要勤于學(xué)習(xí)。辦公室的同志要充分利用業(yè)余時間，利用各種載體不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新知識儲備，提高理論水平。市政府辦要適時開展基層單位辦公室人員在應(yīng)急管理、公文寫作、電子政務(wù)等方面的培訓(xùn)活動，組織人員到高等學(xué)校參加培訓(xùn)，接受高端教育，以硬措施改善軟環(huán)境，以新舉措促進(jìn)新發(fā)展。三是要敏于思考。作為參謀和助手，要對各項工作敏于思考，做到超前謀劃，未雨綢繆，要有敏銳的洞察力，對事物的分析判斷要準(zhǔn)確。在輔助領(lǐng)導(dǎo)決策的過程中，能夠充分發(fā)表自己的觀點和看法，變被動為主動，真正參得進(jìn)、謀得準(zhǔn)。四是要甘于奉獻(xiàn)。辦公室工作的同志是“默默無聞地干著轟轟烈烈的事，辛辛苦苦地做著風(fēng)風(fēng)光光的人”。大家在崗位上要有韌性和耐力，耐得住寂寞、頂?shù)米≌T惑、守得住清貧，甘作幕后英雄，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展勤奮工作、無私奉獻(xiàn)。同志們，全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入關(guān)鍵階段，讓我們在市委、市政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步振奮精神，開拓創(chuàng)新，扎實工作，不斷開創(chuàng)辦公室工作新局面，為實現(xiàn)我市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)！