【正文】 損失。各基層黨組織堅持以對黨忠誠、對人民負(fù)責(zé)的態(tài)度，把防汛抗洪搶險救災(zāi)作為進(jìn)一步鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的生動實(shí)踐，作為檢驗(yàn)各級黨組織組織力和執(zhí)行力的重要內(nèi)容，發(fā)揚(yáng)抗疫精神，迅速行動起來，同步做好脫貧攻堅等各項工作，確保防汛抗洪、搶險救災(zāi)和脫貧攻堅兩不誤，真正讓受災(zāi)群眾感受到黨的關(guān)懷和溫暖。黨組織先干，建強(qiáng)抗洪救災(zāi)紅色堡壘。各基層黨組織特別是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委堅持把防汛抗洪工作作為當(dāng)前最重要、最緊迫的任務(wù)來抓，把責(zé)任牢牢扛在肩上，全力以赴做好防汛抗洪搶險救災(zāi)工作。各機(jī)關(guān)單位黨組織充分發(fā)揮模范機(jī)關(guān)作用，積極組建黨員先鋒隊、青年突擊隊，奔赴抗洪搶險救災(zāi)一線，參與受災(zāi)地區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施的清理、搶修、維護(hù)、恢復(fù)等工作。各基層黨組織積極組織群眾、動員群眾、宣傳群眾，切實(shí)成為防汛抗洪搶險救災(zāi)的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。比如，在江西，各地紛紛在堤壩、水庫等防汛點(diǎn)建立臨時黨支部，在險工險段設(shè)置臨時黨小組等，并發(fā)動黨員干部帶頭巡堤、值守、處險?？购橐痪€黨組織已成為帶領(lǐng)群眾打贏防汛抗洪攻堅戰(zhàn)的“主心骨”。黨員先上，凝聚抗洪救災(zāi)紅色力量。廣大黨員在防汛抗洪搶險救災(zāi)工作中大力踐行“我是黨員我?guī)ь^”，爭當(dāng)先鋒、勇挑重?fù)?dān)，充分發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累的作風(fēng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)身邊群眾做好抗洪搶險救災(zāi)工作，做到哪里工作最艱苦、哪里災(zāi)情最嚴(yán)重、哪里群眾最需要，共產(chǎn)黨員就出現(xiàn)在哪里，戰(zhàn)斗在哪里。汛情發(fā)生以來，廣大黨員積極主動加入黨員突擊隊、黨員志愿服務(wù)隊、黨員預(yù)備隊等抗洪搶險應(yīng)急隊伍，眾多有志青年紛紛在一線申請入黨，廣大黨員不怕吃苦、敢于擔(dān)當(dāng)、舍得奉獻(xiàn)的精神，真正體現(xiàn)了“一個黨員就是一面旗幟”，喊出了“我是黨員我?guī)ь^”的最強(qiáng)音。【篇二】近日，中組部印發(fā)《關(guān)于在防汛救災(zāi)中充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員先鋒模范作用的通知》，要求“在防汛救災(zāi)一線考察識別干部，把在防汛救災(zāi)中的表現(xiàn)作為評價干部的重要依據(jù)；指導(dǎo)基層黨組織發(fā)現(xiàn)和考驗(yàn)入黨積極分子，對表現(xiàn)突出、符合條件的，及時發(fā)展入黨”。疾風(fēng)知勁草，烈火煉真金。越是關(guān)鍵時刻，越能看出黨性成色。面對嚴(yán)峻的防汛形勢，是躲在群眾身后“冷眼旁觀”，還是主動投身一線沖鋒陷陣，檢驗(yàn)的是黨員干部的初心使命，彰顯的是黨員干部的作風(fēng)和形象。近年來，各地在脫貧攻堅、疫情防控等主戰(zhàn)場培養(yǎng)發(fā)展了一批講奉獻(xiàn)、有作為的黨員，提拔重用了一大批敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，樹立了在急難險重工作一線選人用人的鮮明導(dǎo)向，激勵引導(dǎo)更多黨員、干部在危難關(guān)頭、關(guān)鍵時刻沖鋒在前、擔(dān)當(dāng)作為。在防汛救災(zāi)一線考察干部、發(fā)展黨員，就是要把危急關(guān)頭的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)作為檢驗(yàn)其政治品質(zhì)、擔(dān)當(dāng)精神、能力作風(fēng)、為民情懷的“第一依據(jù)”，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政治建設(shè)考察內(nèi)容、入黨積極分子和黨員干部政治素質(zhì)檔案。對關(guān)鍵時刻奮勇拼搏，表現(xiàn)突出的，在發(fā)展入黨、評先評優(yōu)、提拔晉升時優(yōu)先考慮；對表現(xiàn)一般的，及時約談提醒，進(jìn)行調(diào)整撤換；對表現(xiàn)較差、推諉卸責(zé)、造成不良影響的，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)?？疾熳R別一線干部，需要深入一線才能考準(zhǔn)考實(shí)。如果只是坐在辦公室里聽匯報、看材料，必然難以獲得準(zhǔn)確鮮活的“一手資料”。這就需要各級組織部門的同志走出機(jī)關(guān)，走進(jìn)一線，多采取“四不兩直”方式直插江湖大堤、山塘水庫等關(guān)鍵地段和受災(zāi)群眾家中等，通過“親眼看”“親耳聽”，進(jìn)一步了解黨員干部的真實(shí)作風(fēng)，實(shí)地查驗(yàn)他們的工作成效，提高考察識別的精準(zhǔn)度。考人識人是一個全面的、長期的、動態(tài)的過程，不可能“畢其功于一役”，僅憑一兩次接觸就下“診斷書”顯然有失偏頗。要將黨員、干部、人才在防汛救災(zāi)中的“一時表現(xiàn)”與平時工作中的“一貫表現(xiàn)”結(jié)合起來，將擔(dān)當(dāng)精神與擔(dān)當(dāng)能力結(jié)合起來，將工作實(shí)績與思想作風(fēng)結(jié)合起來，深入分析、綜合研判，做到知根知底、知長知短，確保發(fā)展的黨員、選拔的干部經(jīng)得起歷史和實(shí)踐的檢驗(yàn)?！酒拷?，中共中央組織部印發(fā)《關(guān)于在防汛救災(zāi)中充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員先鋒模范作用的通知》，強(qiáng)調(diào)在防汛救災(zāi)一線考察識別干部。汛情緊急，考驗(yàn)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。要切實(shí)把防汛救災(zāi)一線作為磨礪鑒別干部的“試金石”，全過程、全方位在防汛一線考察識別干部。找準(zhǔn)“焦距”，變“室內(nèi)座談”為“現(xiàn)場勘測”。重大關(guān)頭、關(guān)鍵時刻，更能夠集中、全面地檢驗(yàn)干部的政治素質(zhì)、能力水平和工作作風(fēng)，是識別、發(fā)現(xiàn)和使用干部的重要契機(jī)。要注重一線考察，采取“四不兩直”的方式，深入防汛救災(zāi)重點(diǎn)區(qū)域、重要部門、關(guān)鍵崗位，掌握干部完成急難險重任務(wù)、處理復(fù)雜問題時的真實(shí)表現(xiàn)，使干部考察“出現(xiàn)場”。同時，通過收集文件材料、列席工作部署會議等方式，記錄干部任務(wù)分工、建立責(zé)任清單，看履職盡責(zé)；綜合采取列席調(diào)度協(xié)調(diào)會、聽取匯報、現(xiàn)場走訪等方式，了解工作推進(jìn)中的重點(diǎn)難點(diǎn)，記錄分析干部在矛盾困難中的擔(dān)當(dāng)精神和工作能力；通過收集工作小結(jié)、一線察看進(jìn)度、訪談黨員干部群眾、參加工作例會等方式，掌握防汛救災(zāi)工作進(jìn)度，量化分析干部工作成效。拓展“廣角”，變“靜態(tài)考察”為“動態(tài)考察”。“試玉要燒三日滿，識人須待七年期”。選干部是階段性工作，察干部是經(jīng)常性任務(wù)。要把考察功夫下在平時，變靜態(tài)地、定時地看現(xiàn)場，為動態(tài)地、即時地考察班子和干部在一線重點(diǎn)工作的表現(xiàn)，將以往干部考察“一次靜態(tài)成像”變?yōu)椤叭虅討B(tài)拍攝”。改進(jìn)推薦考察方式，運(yùn)用考核、隨機(jī)考察、專項督查、巡視考察等多種考察方式，進(jìn)一步加大對領(lǐng)導(dǎo)干部的考察力度，全面考察掌握干部的“活情況”“新變化”；健全完善預(yù)防、監(jiān)督、查處、追責(zé)并重的制度鏈條，注重全程跟蹤，將防汛救災(zāi)工作表現(xiàn)納入干部選拔任用（職級晉升）考察工作，在民主測評、個別談話、政治素質(zhì)考察等環(huán)節(jié)重點(diǎn)掌握。力爭動態(tài)掌握領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)實(shí)情況，全面客觀準(zhǔn)確評價干部。拉近“鏡頭”，變“結(jié)論評價”為“實(shí)例分析”。注重運(yùn)用數(shù)據(jù)量化分析和典型事例的寫實(shí)描述，是考察材料的“重頭戲”，也是為干部精準(zhǔn)畫像的“點(diǎn)睛”之筆。注重對考察材料進(jìn)行“深加工”，深入挖掘干部防汛一線“微故事”，才能生動還原干部敢擔(dān)當(dāng)、勇破難的形象。要分類用好“實(shí)例”，構(gòu)建干部“實(shí)例”數(shù)據(jù)庫，挖掘儲備一批政治硬、作風(fēng)正、能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善作為的干部，用實(shí)績檢驗(yàn)、讓事例說話；要多維運(yùn)用“實(shí)例”，深入剖析干部防汛現(xiàn)場工作方式、適應(yīng)能力、性格特點(diǎn)、缺點(diǎn)不足等，有側(cè)重地體現(xiàn)出干部“化解糾紛能力強(qiáng)”“干事堅決果斷”等重點(diǎn)特性，據(jù)此精細(xì)化培養(yǎng)，實(shí)現(xiàn)干部優(yōu)質(zhì)成長。