優(yōu)秀教育工作者單行材料-資料下載頁
2025-10-20 00:18本頁面
【正文】 養(yǎng)“有理想、有道德、有紀律、有文化”的社會主義事業(yè)接班人為已任，志存高遠、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻，自覺履行教書育人的神圣職責。二、盡職盡責，努力做好學校工作作為一名校長，汪永福同志在縣教育局的正確領導下，在土門關鄉(xiāng)黨委政府的關心支持下，與全體師生共同努力,全面貫徹黨的教育方針、認真落實上級部門各項工作，我校教育教學工作取得了可喜的成績。學生的學習習慣逐步得到了培養(yǎng),學生優(yōu)秀率在提高,差生轉化效果明顯,學生的學習品質進一步得到提高,教師的教育教學水平也明顯得到提高。在他的帶領下，學校的教師隊伍求真務實,開拓創(chuàng)新,且教且研,收獲中反思,反思中進步,時刻不忘自己的責任。學校多次受到市、縣、鄉(xiāng)級的嘉獎，先后被縣教育局命名為縣級標準化學校，縣級校本教研先進單位，西寧市綠色學校，縣級信息技術示范學校。三、加強思想政治學習，強化整體教師隊伍的政治修養(yǎng)汪永福校長率先示范，帶領全校教師全身心的投入到思想政治學習中，在整個學習中，作為校長的他，一方面加強自身對文件精神的領會，積極投入到學習中，另一方面，他嚴格全體教師進行學習，在我校校園內營造了一個良好的學習氛圍。四、營造良好的育人環(huán)境，增強德育工作的針對性和實效性 汪永福同志堅持“德育為首、全面發(fā)展、以德立校、依法治校；事事育人、時時育人、人人育人、處處育人”的原則，提出“學校無小事，事事有教育，教師無小節(jié)，處處是楷模”的口號。確立了德育工作總體目標：從規(guī)范行為習慣做起，培養(yǎng)良好的道德品質和文明行為，懂得為人做事的基本道理，具備文明生活的基本素養(yǎng)；從確立遠大志向做起，樹立和培養(yǎng)正確的理想信念，為擔負起建設祖國、振興中華的光榮使命做好準備；從增強愛國情感做起，弘揚和培育以愛國主義為核心的偉大民族精神；從提高基本素質做起，培養(yǎng)學生的勞動意識、創(chuàng)造意識、安全意識、效率意識、環(huán)境意識和民主法制意識。五、教育教學工作有條不紊作為一校之長，汪永福同志工作十分繁忙，但他始終以教學工作為統攬，一是加強了制度建設，為了使學校的有關制度順應教育教學管理和人事制度改革的需要，在廣泛征求意見和充分討論的基礎上，修改了《教職工考勤制度》、《班級工作考核制度》、《教師教學工作考評辦法》等，從而進一步健全了各項規(guī)章制度，使學校步入了依法治校的軌道。二是加強了教學常規(guī)管理。他要求學校領導，尤其是主管領導、教導處、教務處要加大對備課、上課、批改作業(yè)、教研活動等教學過程各個環(huán)節(jié)的指導、檢管力度，改變了以往重結果輕過程的現象，達到了過程管理和結果管理的統一。三是繼續(xù)實行了教學目標責任制。四是進一步加強了薄弱學科和實驗課的教學管理工作。五是嘗試了現代信息技術在各科教學中的運用。通過培訓，現有近一半教師會利用網上資源制作課件。并開展了“如何將現代信息技術運用到課堂教學中”的嘗試活動，各個學科都要推出多媒體公開課供大家觀摩學習，從而推進了我校教育信息化建設，加快了我校教學手段現代化進程。六、做好后勤工作，保障服務教學汪永福同志在財務上嚴格遵守財經紀律，堅持“一支筆”審批，重大開支集體討論決定的制度，總務管理制度，財務制度健全，收支合理，無亂收費和亂開支現象。實行內部審計制度，教職工代表參與審計，自覺接受群眾監(jiān)督。實行校務公開制度，將學校經費收支、收費標準等予以公示。學校各種設備、設施、財產及圖書帳目清楚，管理、維護及時，使用率高，完好率達90%以上。七、努力改善辦學條件汪永福同志自主持土門關小學工作以來，非常注重辦學條件的改善，在上級主管領導和教育局關心支持下，使學校硬件建設邁上了一個新臺階。校舍建筑面積增加4000多平方米；其中教學用房2424平方米，行政辦公用房160平方米，生活服務用房2829平方米，其它用房100平方米。使實驗室、儀器室基本達到國家標準，新增微機20多臺，現藏圖書共20597冊。2011年繪制了校園規(guī)劃圖，使校園布局更趨合理。先后對校園進行了硬化、綠化、美化、亮化。在今后的工作中，我們有理由相信，在他的領導下，我校各方面的工作將會有更大的進步。
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