【正文】 如何遵守《廉政準則》貫徹實施《廉政準則》，要結(jié)合我縣實際，緊緊圍繞“轉(zhuǎn)變方式走新路，建設(shè)幸福新某”狠抓落實，務(wù)求取得實效。（一）要認真學習宣傳，深刻領(lǐng)會精神。一是要堅持把學習《廉政準則》作為黨組（黨委）中心組理論學習的重要內(nèi)容，認真組織好對《廉政準則》和賀國強同志在貫徹實施《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議上重要講話精神的學習，全面把握思想精髓，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)。二是要分級負責組織好全縣黨員領(lǐng)導干部的集中學習，對《廉政準則》的“八個方面52個不準”，必須做到應(yīng)知應(yīng)會、熟練掌握。三要充分利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體搞好宣傳教育，在全縣掀起學習宣傳《廉政準則》的熱潮。四要開展集中培訓。各級黨校和干部培訓機構(gòu)要把《廉政準則》納入黨課教育和干部培訓計劃。通過培訓，教育和引導黨員領(lǐng)導干部以身作則、率先垂范，切實做到帶頭學習準則、嚴格執(zhí)行準則、自覺維護準則。（二）要開展對照檢查，認真查糾整改。各級黨員領(lǐng)導干部要對照《廉政準則》的“八個方面52個不準”和中央關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定與要求，緊密聯(lián)系工作實際，認真查找自身存在的問題和差距。在組織黨員領(lǐng)導干部自查自糾的同時，各級黨員領(lǐng)導干部要采取多種形式、通過多種途徑，廣泛征求各方意見，開展批評和自我批評，主動查找存在問題。在開展自查自糾和對照檢查的基礎(chǔ)上，對征求到的意見、建議和存在問題進行梳理分類，仔細分析問題 根源，認真制定整改方案，明確整改目標、整改時限和整改責任人，確保整改效果。（三）要堅持以身作則，發(fā)揮模范作用。作為踐行《廉政準則》的主體，各級黨員領(lǐng)導干部要帶頭遵守《廉政準則》，做廉潔從政、遵紀守法的表率，筑牢拒腐防變的“防火墻”，當好廉潔自律的“風向標”，贏得人民群眾的“信任票”。一要管好自己。正人先正己?！读蕜t》能否得到有效的貫徹落實，關(guān)鍵在于領(lǐng)導帶頭。要認真查找本人廉潔從政方面存在的突出問題，并及時加以改正，切實做到標準更高一些，要求更嚴一些。要求下級做到的，上級必須首先做到，要求別人做到的，自己必須首先做到。堅持原則，敢抓敢管，在大是大非問題上不搞通融，在執(zhí)行黨的路線方針政策上不講條件，對違反原則的人和事不留情面，對工作不力和作風不正的干部不包庇袒護。二要管好“身邊人”。作為黨員領(lǐng)導干部，獨善其身是遠遠不夠的，還有責任和義務(wù)管好自己的配偶、子女、親友以及身邊的工作人員。要正確看待和把握親情，處理好國與家、黨性與血緣、親情與民情的關(guān)系，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部不準利用職權(quán)和職務(wù)上的便利為配偶、子女、親友和身邊工作人員謀取不正當利益的有關(guān)規(guī)定，自覺做到公字當頭，以人民利益為先。經(jīng)常教育“身邊人”摒棄特權(quán)思想，不起貪婪之念，不謀不當之利，不取不義之財。三要管好隊伍。一個團結(jié)的班子才能帶出過硬的隊伍，一支過硬的隊伍才能創(chuàng)造出一流的業(yè)績。要始終堅持民主集中制，實行集體領(lǐng)導和分工負責相結(jié)合，不搞“一言堂”、“小圈子”。嚴格按照領(lǐng)導班子內(nèi)部議事和決策機制辦事，不越軌、不越位、不搞自由主義。要保證民主決策、科學決策，使班子成員心往一處想、勁往一處使，團結(jié)興事，齊心謀事。貫徹落實《廉政準則》，不僅要科學制定制度，而且要有效執(zhí)行制度。各級黨員領(lǐng)導干部要切實擔負起推動《廉政準則》相關(guān)制度落實和執(zhí)行的責任。在制度的制定上，要切實將制度中的彈性降至最低，人為操作的空間壓至最??；在制度的監(jiān)督上，要將權(quán)力運行公開透明，讓制度在陽光下運行；在制度的執(zhí)行上，要堅持制度面前人人平等，制度面前沒有特權(quán)，制度約束沒有例外。對違反《廉政準則》制度規(guī)定的人和事，要發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，不搞下不為例，越是領(lǐng)導干部，越要從嚴追究。第五篇：創(chuàng)新機制 筑牢防線創(chuàng)新機制 筑牢防線 全力維護和諧穩(wěn)定由于三次區(qū)劃調(diào)整等多種因素的影響，X鎮(zhèn)給人印象最深的是負債多、矛盾多、上訪多、法院執(zhí)行的案件多。為努力減少“四多”現(xiàn)象，該鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在區(qū)政法、信訪部門的具體指導下，牢固樹立“真心為民、傾心惠民、誠心利民”的理念，按照“妥善解決歷史問題，積極化解社會矛盾，努力促進和諧穩(wěn)定”的要求，不斷創(chuàng)新機制，筑牢防線，全力維護社會的和諧穩(wěn)定，2007年2009年連續(xù)三年被市委、市政府命名為“社會治安安全鎮(zhèn)”、信訪工作“四無鎮(zhèn)”。一、從制度入手，高度重視，真心為民一是健全規(guī)范制度，以制度約束行為。該鎮(zhèn)先后制定出臺了《信訪穩(wěn)定工作“一崗雙責”制度》、《信訪接待領(lǐng)導值班制度》、《重大信訪案件領(lǐng)導包案制度》、《領(lǐng)導干部履行綜治工作情況獎懲規(guī)定》等制度，做到了人員保證，經(jīng)費保證，制度保證，促進了政法信訪工作的順利開展。二是強化責任落實，以責任促進工作。該鎮(zhèn)每年都同各村、各單位簽訂社會治安綜合治理和信訪目標責任書，并堅持每月一調(diào)度，每季一觀摩，半年一考核，形成了齊抓共管的良好氛圍。凡發(fā)生越級集訪的，明確要求分管班子成員、駐村干部、派出所所長和村居主要負責人四個人必須在第一時間趕到現(xiàn)場，做好工作，解決問題。同時，還對占全區(qū)1/3比例的法輪功人員全面落實“五包一”責任，有效開展穩(wěn)控幫教和轉(zhuǎn)化工作，維護了良好的政治環(huán)境。三是完善陣地建設(shè)，以陣地強化服務(wù)。該鎮(zhèn)在充分發(fā)揮政法綜治服務(wù)中心、信訪接待大廳服務(wù)功能的基礎(chǔ)上，投入20萬元改善了政法信訪辦公條件，完善了技防設(shè)施，新建了3個技防村。建成了全市首家“網(wǎng)上警務(wù)室”，增強了警民的 溝通互動。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展了“紅袖標工程”，切實打牢了群防群治工作的基礎(chǔ)，使刑事案件發(fā)案率逐年下降，居民安全感進一步提升。二、從解決問題入手，化解矛盾，傾心惠民近年來，該鎮(zhèn)不斷健全完善矛盾糾紛排查調(diào)處聯(lián)動機制，筑牢“大穩(wěn)定”防線。針對歷史遺留問題，該鎮(zhèn)在認真排查梳理的基礎(chǔ)上，本著“盡其所能，盡力而為，先急后緩，逐步解決”的原則，多方籌措資金，使一大批歷史問題得到妥善解決。其中包括：涉及1300多人三年沒有解決的南沙溝占地補償問題，44位退休干部停發(fā)10年的退休工資問題，60多名老師貸款發(fā)放工資的還貸問題，50多名機關(guān)干部因公集資貸款問題，農(nóng)口落聘人員尾欠的工資問題，原鎮(zhèn)辦企業(yè)尾欠職工的集資和工資問題，等等。這些歷史問題的解決，有效化解了一大批信訪隱患，使信訪量逐年下降，其中09年比08年下降了44個百分點。三、從源頭抓起，多辦實事，誠心利民每年年初，該鎮(zhèn)都廣泛調(diào)研，征集民意，把群眾反映強烈的熱點、難點、焦點問題逐一梳理，排出一批通過努力能夠解決的問題列入當年的實事工程。同時要求各村居每年都要盡其所能地落實一批為民辦實事項目，并列入年終綜合目標考核。三年來，該鎮(zhèn)共新修道路34公里，新裝路燈269盞，粉刷沿街墻面3萬平方米，新裝門頭6800平方米，鋪設(shè)人行道板1萬平方米，獎勵考入一本的大學生32萬元，等等，使鎮(zhèn)村道路不斷硬化，街巷路燈不斷亮化，環(huán)境面貌不斷美化。每年春節(jié)期間，該鎮(zhèn)還廣泛發(fā)動全鎮(zhèn)40多家企事業(yè)單位大力開展幫扶濟困活動，黨政班子成員每人包掛一名孤兒。這些利民工程的實施，既增進了干群關(guān)系，又有效地化解了信訪隱患。