【正文】 村聯(lián)戶、為民富民”行動的重大部署，切實加強醫(yī)院“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動工作的組織領導，醫(yī)院決定，成立XXXXXX醫(yī)院“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動協(xié)調推進領導小組，組成人員名單如下： 組 長： 副組長：成 員：職 責：組長、副組長負責行動的總體安排部署，并帶領組員搞好活動；辦公室負責制定“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動實施方案，聯(lián)系行動車輛、宣傳等工作；醫(yī)務科主任協(xié)調科室安排好義診活動的專家； 財務科主任負責幫扶資金的籌措等工作；護理部協(xié)調科室護士做好宣教、健康檔案的工作；藥械科負責義診期間常見藥品的采購供應工作； 總務科負責活動期間的后勤工作。各科室主任、護士長為領導小組成員，協(xié)調推進領導小組下設辦公室，辦公室設在醫(yī)院辦公室，由XX同志具體負責領導小組辦公室工作，其他各科中層領導搞好協(xié)助工作。二〇一二年二月二十四日第五篇：2012關于聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民行動實施方案定西市安定區(qū)高峰鄉(xiāng)衛(wèi)生院“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動實施方案為進一步加強和改進新形勢下的群眾工作，認真貫徹區(qū)委、區(qū)衛(wèi)生局關于開展“聯(lián)村聯(lián)戶，為民富民”活動主題，為全面實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)“十二五”跨越發(fā)展奠定堅實基礎,加快推進醫(yī)院文化建設，我院結合實際，提出如下方案。一、指導思想堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和黨的十七屆五中、六中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以“聯(lián)村聯(lián)戶”為載體，以“為民富民”為目的，轉作風、抓基層、強基礎、辦實事、解難題，使全院職工積極投身到為民服務中來，切實做到人民群眾得實惠，促進農村經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展。二、基本原則（一）堅持綜合帶動。以“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動為載體，通過以幫扶幫教，結合鄉(xiāng)村一體化機制，提倡包村服務形式，提升農民健康保健意識，促進農村中堅力量發(fā)展；（二）堅持務求實效。因村因戶施策，盡心盡力而為，不斷提高工作的針對性和實效性，全力幫助群眾解決實際困難和熱點問題，使惠民工程落實到實處；（三）堅持長抓不懈。嚴格按照區(qū)衛(wèi)生局的部署要求，建立長期有效的工作機制，堅持常抓不懈、持之以恒開展幫扶工作，努力實現(xiàn)全面建設小康社會的目標；（四）廣泛參與。我們動員全院職工積極投身到本次為民服務中來，加強自身業(yè)務鍛煉，提高自己的服務水平。三、活動意義開展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動，是區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)衛(wèi)生局堅持科學發(fā)展、轉變干部作風、密切黨群關系、實現(xiàn)富民強區(qū)的重大決策部署；是深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動、全面落實“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略，加快“五化”建設的現(xiàn)實需要。全局干部要充分認識“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動的重大意義，要把此次活動作為提升農村工作能力和為民服務的契機，積極參與到推動我區(qū)經(jīng)濟跨越式發(fā)展、全面建設小康社會的實踐中來，在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)衛(wèi)生局的統(tǒng)一領導下，深入農村、深入農戶，努力解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，全力為建設富裕文明和諧社會作出貢獻四、主要任務衛(wèi)生系統(tǒng)開展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動，廣泛性的推進活動進程，深化活動主題，我院遵循上級“六個一”方針，結合實際，重點做好以下五方面工作。（一）、加強政策宣傳力度，開展一系列宣教活動。深入宣傳黨的路線方針政策、國家法律法規(guī)和黨委政府上級機構的重大決策部署，指導、協(xié)調、督促一系列決策部署得到深入貫徹落實；（二）、廣泛調查，解決一些實際問題。結合“三好一滿意”活動，認真聽取群眾的反饋的意見和建議，了解群眾看病求診等關于醫(yī)療衛(wèi)生服務方面存在那些困難或者困惑，結合鄉(xiāng)村醫(yī)療服務實際情況，實時、實地的解決一些困難或困惑。（三）、耐心疏導，排查一些矛盾糾紛。借機此次活動，充分利用深入群眾中間的有利時機，深入開展矛盾糾紛排查工作，強化源頭治理，對群眾反映強烈的問題做好調查研究，協(xié)助村醫(yī)做好法律法規(guī)、政策解釋、矛盾糾紛排查調處工作，積極探索暢通民情民意，化解矛盾，提升醫(yī)療管理水平。（四）、強基固本，切實提升一個組織能力。結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“基層組織建設年”活動，指導村級組織的黨建工作，健全組織體系，完善工作制度，落實黨建工作責任制，幫助村委班子提高領導發(fā)展的能力、致富帶富的能力、凝聚群眾能力和維護穩(wěn)定的能力，扎實有效的提升基層組織能力。樹立模板，推廣一批先進典范。要盡可能地為農民群眾提供政策法規(guī)、文化技術、信息資源等方面的服務，廣泛宣傳推廣，典型示范引領，一民帶動全民，提高農民群眾文化素質和自我保健能力。五、工作范圍和工作方式（一）參與范圍這次“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動中，我院充分調查了解所管轄區(qū)的村社具體情況，有針對性開展幫扶工作，從道德素質教育、信息技術資源、致富思路指導等多方面進行幫扶。（二）聯(lián)系對象我們根據(jù)區(qū)衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委的安排，結合鄉(xiāng)村一體化包村管理情況，衛(wèi)生院聯(lián)系高峰鄉(xiāng)貢馬村，每個職工聯(lián)系一名貢馬村貧苦戶。（三）工作方式“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動要按照確定的聯(lián)系對象、分期進村入戶的辦法進行，保持全年聯(lián)系工作不間斷，確保工作的連續(xù)性，要結合指導醫(yī)療保健服務等工作，采取專題指導、定期約談、電話溝通等方式，與聯(lián)系戶面對面交流、心貼心服務。六、組織措施一要加強督促指導，切實化解矛盾。我們要督促加大聯(lián)系村的村務公開力度，實行村務、政務月公開制度，提高群眾村級班子的監(jiān)督作用和各項政策的知曉率，要突出涉訪矛盾糾紛化解工作，切實解決影響和制約新型衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的“瓶頸”問題，認真抓好各項強農惠農富民政策落實，積極構建區(qū)、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)動的維穩(wěn)機制；二要理清發(fā)展思路，精心安排部署。我們以通過各種方法形式，每季度下村入戶進行一次督查、調查，傾聽群眾呼聲，了解群眾意愿，掌握群眾思想動態(tài)，幫助群眾理清思路，依托現(xiàn)有基礎和條件，幫助群眾改善生活保健水平，拓展知識范圍；三要強化總結檢查，突出活動實效。我們根據(jù)自己所幫扶村社的具體情況，每年制定一個切實可行的幫扶計劃，有針對性提供醫(yī)療服務項目技術指導，幫助其解決日常生活中實際困難，年終要進行工作總結和成效述評，確保受幫扶農戶自我保健水平每年都有新變化、生活水平每年都有新提高。四要嚴肅工作紀律。結合“創(chuàng)建無紅包、無回扣、無大處方醫(yī)院”及“三好一滿意”的活動精神，強抓工作紀律，嚴格遵守“八不準”，即即不準向基層群眾提任何不合理要求，不準接受基層的吃請和報銷開支，不準收受基層饋贈的錢物和土特產，不準參與公款娛樂消費，不準包辦代替基層組織的日常工作，不準違背群眾意愿、侵害群眾利益、有違當?shù)仫L俗習慣，不準干擾村民正常的生產生活秩序，不準層層陪同和迎送。各級干部要深入基層，深入群眾，真情幫助群眾，說實話、辦實事、求實效，不得搞形式主義；堅決克服急功近利心態(tài)、杜絕欺上瞞下現(xiàn)象、破除消極應付思想，不得弄虛作假，真正把“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動打造成機關作風轉變的形象提升工程、教育培養(yǎng)干部的能力鍛造工程和造福人民群眾的德政民心工程。五要強化督查考核，獎褒罰貶。我們建立目標管理責任制，把“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動作為的重點任務，與中心工作同部署、同檢查、同考核。按照“月報告、季調度、年總結”的要求，每年年底進行績效考核即按“好、中、差”三類，由群眾評議，依據(jù)評議情況對聯(lián)村干部定等分類，對在活動中表現(xiàn)突出、群眾公認的好職工給予表揚、獎勵；；對作風漂浮、群眾反映差的職工通報批評、誡勉談話、限期整改。安定區(qū)高峰鄉(xiāng)衛(wèi)生院附件：定西市安定區(qū)高峰鄉(xiāng)衛(wèi)生院“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”協(xié)調推進領導小組組 長：李 強 衛(wèi)生院院長 副組長：楊彥君 衛(wèi)生院副院長 成 員：康維軍 衛(wèi)生院防疫專干魏 娟 衛(wèi)生院婦幼專干 張亞君 衛(wèi)生院公共衛(wèi)生科主任 于 凱 衛(wèi)生院合管科主任 協(xié)調推進領導小組下設辦公室，于凱同志任辦公室主任。定西市安定區(qū)高峰鄉(xiāng)衛(wèi)生院實施方案安定區(qū)高峰鄉(xiāng)衛(wèi)生院— 7 — “聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動