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政教主任工作總結及擴展資料-資料下載頁

2024-10-28 12:12本頁面
  

【正文】 抓好落實。每周安排值周領導,值周教師,對學校各教學樓、各個崗位的工作情況,各個環(huán)節(jié)的工作情況進行檢查、維持秩序。一學期來,所有教師均能服從安排,認真履行職責,確保了學校的安全、穩(wěn)定及各項工作的正常開展。制定文明班評比方案并落實評比工作,保證班主任對班級的管理。學期初,我處根據學校實際制定出了“文明班”評比方案。方案內容具體、全面。同時,我處按評比方案分年級段落實評比工作,使得班級評比更具合理性、可操作性,且評比做到有結果反饋、有津貼兌現,較好地調動了班主任工作的積極性,從而有效地保證了班主任對班級的管理。召開班主任會議,提高班主任思想認識。本學期九月份,我處組織召開了全校性的班主任會議,通過班主任會議小結班務工作、反饋班級評比結果,觀看學校特色工作(賞識教育)視頻并安排部分班主任談心得體會、作經驗介紹以加強業(yè)務交流等取得了一定的成效。制定系列主題活動方案。如書香校園創(chuàng)建活動方案,誦中華經典做有德之人活動方案、灑掃應對主題教育方案、民間藝術進校園活動方案、百名教師訪千家活動方案、關愛留守兒童工作制度等。協助迎檢工作,做好有關資料的整理、建設工作。如民間藝術進校園活動資料、教師家訪工作資料、關愛留守兒童工作資料、近三年學校德育工作計劃、總結、大型主題活動圖片集等。協同大隊部開展敬老院獻愛心社會實踐活動。重陽節(jié)之際,我處協同大隊部組織我校五年級全體少先隊員來到xx鎮(zhèn)敬老院開展獻愛心活動,給老人們送去了餅干、水果等食物,組織少先隊員給老人們捶背、唱歌、聊天,給老人們整理房間、打掃衛(wèi)生等,使學生體會敬老、尊老、愛老的重要意義,使學生受到良好的思想教育。組織、舉辦慶元旦教師聯歡晚會,提升教師生活品質。政教處協同大隊部在本學期成功組織、舉辦了元旦教師聯歡晚會。此項活動的開展匯聚了我校教師的才華和智慧、展示了我校教師的青春活力和蓬勃朝氣、增強了教師間的凝聚力和向心力。此外,這項活動的開展得益于學校領導的關心和正確指導、各處室的密切配合及廣大教師的傾力支持。如xx等教師,學校交辦給他們的工作任務,從不推諉,并能積極主動、按時不折不扣地完成。制作各種文化展板,如防震減災工作展板、運動會展板等,豐富學校文化內涵。做好學校信息報送工作。關注、捕捉學校教育教學及其他工作動態(tài),做好學校的宣傳報道工作。以上是我處本學期所做的主要工作。二、存在的不足:我處在學校的指導下做了一定量的工作,取得了一定的實效,但還存在許多不足,主要有以下幾個方面:未按學期初制定的工作計劃開展工作。如在這個學期里,一些班級的教室長期存在臟、亂等現象,我處沒有采取相應的措施,進行整頓。缺少與學校領導的交流與溝通,工作上略顯被動。在未來新的學期里,我處會針對過去存在的問題和不足,采取措施,相信未來的一個學期,政教處定能開創(chuàng)我校德育工作的新局面。如果說教育的理念是教育的方向,那么,沿著既定的方向腳踏實地、執(zhí)著求索就是教育的出路。本年度,政教處在校長辦公室的領導下帶領年級組長和班主任一方面致力于教育理念的探索,另一方面致力于通過扎實的常規(guī)管理和頗具導向性的主題教育努力養(yǎng)成學生良好的學習習慣,構建溫馨校園、書香學院、品味校園,讓校園成為學生們的亮麗家園。第一、加強班主任隊伍建設,努力提高班主任育人水平。班主任是學校教育管理工作的主力軍,班主任整體素質的高下直接決定著學校教育水平的高下。政教處把班主任隊伍建設放在政教工作的首要位置,努力打造一支具有理念、能夠學習、熱愛學生、忠誠教育的優(yōu)秀班主任團隊,具體來說,我們主要從以下幾方面著手加強班主任隊伍建設:(一)進一步完善和下大力氣推動班主任工作常規(guī)。一方面強化班主任在班級教育,班級管理和班級風尚養(yǎng)成以及班級學習發(fā)展中的第一責任人意識;另一方面,努力建立起了一套具有操作性和實效性的班主任工作模式,如xx老師的“班級管理模式”,使班主任在日常教育和管理中思路清晰,常規(guī)明確,管理具體,實效顯著。鍛煉、促使年輕教師在工作的第一年里便全方位體會到了班主任的酸、辣、苦、甜,熟悉了班主任工作的日常模式,例如任命姜飛老師為班主任。尤其是通過對學生的深入了解,讓年輕教師們觸摸到了教育規(guī)律,為班主任隊伍儲備了豐厚的后備人才。(二)堅持班主任例會制度,通過班主任例會,明了學校政教工作動態(tài),安排班主任工作事務,把握班主任工作重點,明確班主任工作方向,提高班主任工作效果。(三)召開班主任學習研討會,針對教育工作中的典型現象或典型問題,本年度召開了兩次班主任工作研討會和一次年輕班主任和科任教師工作座談會,進行個案分析和廣泛交流,互相借鑒,集思廣益,豐富了育人途徑,提高了育人實效。(四)組織班主任撰寫德育論文,推動班主任努力摸索教育規(guī)律,不斷將自己的感性認識上升為理性思考,逐漸形成自己富有個性的教育風格。(五)組織班主任召開主題班會觀摩課,進行主題班會教案比賽。(六)組織一年一度的“優(yōu)秀班主任”評比活動。通過評比,在班主任中倡導一種對教育的熱愛與忠誠,倡導一種班主任工作的細致深入和扎實高效,從而,在班主任隊伍中形成了一種積極向上的工作氛圍,既推動了教育工作的發(fā)展,同時有利于班主任的成長。第二、下大力氣抓好學生常規(guī)管理,努力養(yǎng)成良好的校園風尚。(一)加強檢查,及時反饋。每周對各班的教室衛(wèi)生,學生儀表,學生出勤以及其他行為規(guī)范做到勤檢查,勤反饋,及時公布結果,督促整改。如對室內衛(wèi)生,我們繼續(xù)做到了值日生和清“值班生”的“雙保險”,年級組長、政教主任把關。另外,通過“五星班級”的評比機制,將常規(guī)管理進一步推向深入。(二)集中力量,加強早操和課間操的評價管理。在相當長的時間里,早操和課間操的質量一直不如人意,本學期以來,在各個年級組成立課間操評比組,從到操人數、集合速度、隊伍整齊、做操質量、精神面貌等方面,每天進行周密嚴格的評分,并直接納入當月的五星班級評比內容。不僅使課間操質量大為改觀,并推動了學校常規(guī)管理上了一個新的臺階。(三)制定方案,明確職責,努力將學生安全管理落到實處。學校管理工作的底線是確保學生安全,本年度,政教處進一步完善了了《學生校園活動安全管理制度》《學生戶外活動安全常識》《調河頭中學學生放學、集會安全管理辦法》《調河頭中學突發(fā)事件應急處理預案》等規(guī)章制度,并多次召開年級組長和班主任會,認真部屬落實安全管理事宜。(四)組織各年級摸清后進生基本情況,各年級組織召開后進生的座談會,建立后進生跟蹤評價管理檔案,加強了對后進生管理的力度。并責任到人,美味教師負責1—2名后進生的教育轉化工作,效果明顯。(五)繼續(xù)加強值周檢查力度,值周教師在校領導下,堅持早7:00到晚7:00點,到崗到位,嚴格檢查,嚴格登記;實行值班教師中午的巡邏制度,保證了校園安全,維護了校園秩序;實行中午、下午放學時間南門值守制度,專人負責,確保學生放學高峰期間校門良好秩序。(六)堅持國旗下的講話制度。在每星期一的升旗儀式上,校領導擬定話題中心,嘗試性的啟用學生發(fā)言,從實際出發(fā),從實效出發(fā),就讀書做人進行倡導,樹立了榜樣,弘揚了正氣。第三、精心組織了系列德育活動,豐富了學校德育途徑。(一)20xx年x月份始,政教處在全校學生中開展了“彬彬有禮過馬路”的教育活動,召開了主題班會,出好了主題黑板報和學校宣傳櫥窗,并召開家長會,發(fā)放了“彬彬有禮過馬路”教育致家長的一封信,在校園里營造了一種“講交通規(guī)則,做文明市民”的濃厚氣氛。(二)20xx年x月,政教處組織舉行了“歌唱祖國,歌唱時代,歌唱校園”的大型紅歌比賽,表現出了昂揚的精神狀態(tài)和積極向上的時代精神。(三)20xx年x月,政教處在全校范圍內組織開展了“硬筆書法大賽”的主題活動,通過召開“我做書法家”主題班會,倡導說普通話,寫規(guī)范字。(四)20xx年x月,政教處在全校范圍內開展了“彎彎腰、管管嘴、動動腿”的主題教育,教育學生說文明話,做文明事,看實際行動,加速校園衛(wèi)生文明建設。通過活動提高學生思想品位,增進學生文明素質。(五)20xx年x月,開展了課間操比賽活動,課間操是學校常規(guī)中的重要內容,課間操的質量和課間操所體現出來的學生精神面貌是學校秩序和學校風尚的重要組成部分。通過比賽強化了學生做操的紀律意識,質量意識以及班集體的團隊意識。政教主任工作總結15一年來,我作為政教主任主要抓好學校的德育工作。雖然學校德育工作涉及面廣,頭緒多、任務重,但在上級教育部門的指引下,在校領導的帶領下、在其他班子成員的配合下,在班主任和全體教職工的熱情支持和幫助下,我較圓滿地完成了自己分管的所有工作。下面我就從三個方面,對我一年的工作進行總結:一、老老實實做人進取我始終認為能擔任政教主任一職是各位領導和全體教師對我的信任,因而我覺得身上的擔子很重。我認為安全是學校所有工作的保障,為更好完成這項工作,我政治思想上積極上進,認真研究黨的各項教育方針、政策,努力進行科學發(fā)展觀,不斷提高自身的政治理論素養(yǎng)。利用實踐科學發(fā)展觀研究教育活動的契機,結合自身實際,找出自身存在的問題與不足并及時糾正,真正做到了:在思想作風上實事求是,表里如一;在工作作風上認真嚴謹,講求實效;待人處事上光明磊落、誠實、守信;生活作風上端莊穩(wěn)重,親切大方;在公共場所和學生面前做到衣著整潔得體、語言文明規(guī)范,舉止端莊大方,努力在各方面都成為師生們的楷模。進取,是我工作的原動力。真誠熱情真誠地對待身邊的每一個人,是我做人的原則,比我年長的教師我敬之為長輩,青年的視之為朋友,我常為他們取得優(yōu)異成績感到由衷的高興和驕傲。一年來在學校的領導下和大家的支持下,政教處共組織征文、感恩活動、開學典禮、開學安全第一課、安全防火疏散應急演練、“文明禮儀伴我行演講賽”、教室布置評比、教職工寢室評比等大型活動二十余次,在每一次活動和檢查中,我盡職盡責,真誠地對待每一個工作對象,做好協調組織工作,使活動取得了預期成果;在工作中,我始終以一顆真誠之心與本處室人員團結協作,促進政教處整合力的形成,促進學校穩(wěn)定和發(fā)展。正直在工作中始終堅持精確的立場,不避重就輕、不瞻前顧后、不?!盎^”。因此,我常申飭自己,凡事要以集體利益、教師利益出為發(fā)點,去思考問題,說真話,做實事。服務。作為政教主任,我常勉勵自己要樹立“服務育人”的理念,這一年來我也是本著“捧著一顆心來,不帶半根草去”的思想,以大局為重,以集體利益為重,全心全意為師生服務。在繁忙的工作中做到了“全力”和“全心”以赴。我始終覺得我們政教人員應該以教育教學質量為中心工作,多辦實事,要服務于學生、服務于家長、服務于老師、服務于學校和服務于社會。二、踏踏實實做事在履行工作職責完成工作任務方面,踏踏實實做事是我一貫的工作風格。以身作則是工作的基礎。不搞特殊化。自參加工作以來,學校大型活動我從未無故缺席、遲到或早退過。政教處工作事務繁多,關系學校各項活動的開展,加上所帶畢業(yè)班課程,三年的辛勤耕耘,快到了收獲季節(jié)。耽誤了學生的學業(yè),就等于斷送了他們的前途。在學校工作中,我既是“指揮員”,同時又是“士兵”。在教學業(yè)務工作上,我堅持兼課,認真?zhèn)湔n,改作業(yè),努力培養(yǎng)學生的良好研究慣。在上級有關部門的檢查中,我身先士卒、靠前指揮、深入一線,從檔案資料的收集整理到學生常規(guī)慣的要求,校園環(huán)境的清掃,從安全責任的落實到安全隱患的排查,都做細做實,受到上級檢查領導的認可。三、誠誠懇懇地反思反思過去一年的工作,我還存在許多不足:工作開拓認識不夠,不敢放膽大膽工作,工作水平有待進一步進步??磫栴}始終站的角度還不是很高,視野還不開闊。處理問題缺少靈動性,個性比力耿直,對矛盾的化解缺少剛柔并濟。在今后的工作中,自己想用“四個要”來自勉:做人要講德,做事要講責,研究要堅持,心胸要寬廣。擴展資料:政教主任工作總結政教主任工作總結王瓜店鎮(zhèn)初級中學鄒蘭旺一年來,我堅持以《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》為指導,以學校內部管理改革為契機,以行為規(guī)范教育和訓練為基礎,以校風校紀建設為重點,以樹立學生良好形象為突破口,開展了豐富多彩的思想教育和社會實踐活動,提高了學生的全面素質,積極推進了學校優(yōu)良的校風和學風建設,順利完成了學校提出的各項工作任務?,F將一年來的工作總結如下:一、加強德育隊伍建設師德教育:配合學校書記室、工會、辦公室,通過政治學習、干部教師會等,組織教師學習黨和國家教育政策法規(guī),如:《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》和中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于適應新形勢進一步加強和改進中小學德育工作的意見》等,進一步提高了教師職業(yè)道德,全體教師特別是德育工作者為人師表,嚴于律已,全面關心愛護學生。在校長室和黨支部的領導下,積極配合學校做好教職工思想政治工作及師風師德建設工作。制訂了我?!都訌妿燂L師德建設實施方案》,積極配合學校開展師風師德宣傳建設活動,并根據活動進展情況,遵循學校安排,對師風師德建設活動的各個階段作出了小結。該項活動增強全體教職工的師德修養(yǎng),提高了全體教職工的師德水平,強化了全體教職工職業(yè)操守意識。編發(fā)了暑期教職工政治思想學習材料。學習材料內容廣泛,既含國家法律法規(guī)材料,又括職業(yè)道德內容,還有先進模范事跡。通過思想政治學習,增強了教職工依法執(zhí)教的意識,規(guī)范教職工的教育教學行為,促進了教職工政治理論水平的提升,強化了教職工敬業(yè)愛崗的意識,培養(yǎng)了教職工無私奉獻的精神。加強制度建設,進一步完善了班主任聘用制度和班主任工作考核,管理制度。在校長室的指導下,對《班主任選聘方案》進行了修改完善,并通過摸底、排隊和個人申請的方式,對班主任重新進行了選聘,使得一批工作責任心強,富有奉獻精神,能力過硬的年輕教師,走向了班主任的工作崗位。年級、班級管理隊伍得到進一步充實,更具活力,更充滿進取精神。實踐也證明了他們的工作富有成效。修改完善了《級部考核評估方案》,新方案更加務實,便于操作。同時,它還具有對級部主任和班主任開展工作的指南作用,促使班級管理工作走向規(guī)范化,促進了班級管理工作水平的提升。促使班級管理工作做到了“虛事實做,實事細做,細事勤做”。對班主任工作的評價更加全面、客觀、細致。同時又做到“公開、公正、公平”,增強了級部主任和班主任工作的責任心
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