【正文】 公共關(guān)系，與校外企業(yè)聯(lián)系與我校合作開展活動，維持并發(fā)展同企業(yè)之關(guān)系，為其它各部工作的順利開展提供良好和及時(shí)的配合。第二章 職能第二條 外聯(lián)部的職能，做好學(xué)校大型活動的外聯(lián)工作，為各項(xiàng)活動的開展提供物質(zhì)保證。，促進(jìn)彼此間的了解、交流。，積極開展舉辦講座，培訓(xùn)等各類活動（邀請社會各界的人士，比如企業(yè)公司和機(jī)構(gòu)的高級職員或?qū)＜遥?，加?qiáng)我院同學(xué)與外界的活動聯(lián)系。，聯(lián)系各項(xiàng)社會實(shí)踐活動為同學(xué)創(chuàng)造各種參加社會實(shí)踐的機(jī)會。，開展多種自我管理、自我教育及自我服務(wù)活動，為部門成員提高民主素質(zhì)、樹立科學(xué)精神，全面成才創(chuàng)造良好條件。，加強(qiáng)與其它部門的聯(lián)系及兄弟院校的聯(lián)誼來共同搞好學(xué)生工作；認(rèn)真完成校團(tuán)委和主席團(tuán)安排的其他各項(xiàng)工作。，并對學(xué)生會主席團(tuán)提出建設(shè)性意見和建議。，擴(kuò)大成都工業(yè)學(xué)院知名度。第三章 成員設(shè)置第三條 部長。，整體安排部門一切工作事宜，與副部長協(xié)商后并制定工作方向和總體規(guī)劃。，對本部門一切重大事件負(fù)最終責(zé)任負(fù)責(zé)，并計(jì)劃工作方案及起草合同書。，廣泛聽取意見及建議。合同擬定由系學(xué)生會主席團(tuán)協(xié)助。第四條 副部長。，協(xié)助部長開展工作。，重大活動、各月份和年終的總結(jié)工作。第五條 干事。，協(xié)助部長開展工作。，及時(shí)向部長反映活動進(jìn)程，并及時(shí)向部長反映有關(guān)工作事宜。在工作的過程中積極主動的鍛煉自己培養(yǎng)開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。，各成員應(yīng)認(rèn)真記錄會議內(nèi)容，明確自己的職責(zé)與分工。、部長和副部長交予的任務(wù)，并及時(shí)匯報(bào)進(jìn)展。，按條例辦事，開展工作要以學(xué)系為榮譽(yù)，維護(hù)學(xué)生會的整體形象第四章 成員的權(quán)利和義務(wù)第六條 外聯(lián)部成員權(quán)利1．享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。2．享有對學(xué)生會工作提出意見、建議及批評的權(quán)利。3．享有對外聯(lián)部成員提出意見、建議及批評的權(quán)利。4．對舉辦的外聯(lián)部有關(guān)活動享有知情權(quán)。第七條 外聯(lián)部成員的義務(wù)1．遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)。2．勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，銳意進(jìn)取，認(rèn)真完成學(xué)校規(guī)定的任務(wù)。3．虛心聽取學(xué)生會內(nèi)外及外聯(lián)部內(nèi)外意見，搞好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。4．遵守學(xué)生會外聯(lián)部管理?xiàng)l例。5．全力配合好其他部門的同學(xué)完成任務(wù)。6．維護(hù)外聯(lián)部在校學(xué)生會及其他場合的形象。第五章 管理?xiàng)l例第八條 內(nèi)部管理?xiàng)l例，其余時(shí)間均為平等的朋友關(guān)系，有事互幫互助，團(tuán)結(jié)一體。，工作認(rèn)真熱情、踏實(shí)、負(fù)責(zé)，團(tuán)結(jié)合作待人真誠 善于請教學(xué)習(xí)，注重靈活創(chuàng)新。，互相幫助，團(tuán)結(jié)共進(jìn)。與學(xué)生會其他部門成員保持友好關(guān)系，互幫互助。，部門所有人必須按時(shí)參加，要有時(shí)間觀念，不得無故遲到或缺席。在工作過程中，要負(fù)起責(zé)任，遇事不得相互推卸，不得擅離職守，不得私自做決定，不得在部內(nèi)產(chǎn)生任何矛盾，有事共同解決，團(tuán)結(jié)一體。5．在每次例會，各成員要帶筆和筆記本，將重要之事認(rèn)真記錄下，明確自己的職責(zé)和分工，不得進(jìn)行其他事宜的工作。在每次外出活動時(shí)，相應(yīng)負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真做記錄。，應(yīng)變能力，協(xié)作能力和社交能力，成員可以在執(zhí)行部門部長、副部長分配的任務(wù)的時(shí)，發(fā)揮自己的潛能，為外聯(lián)部的發(fā)展搜集資料，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，但必須得到部門成員商議及本部長、副部長的同意后，方可執(zhí)行。，認(rèn)真負(fù)責(zé)工作，服從部長及副部長的合理安排，對學(xué)生會及社團(tuán)的各項(xiàng)工作應(yīng) 認(rèn)真負(fù)責(zé)，對本部內(nèi)的工作應(yīng)以主人翁的精神積極推動活動的開展。部長，副部長應(yīng)起模范帶頭作用。、宣傳等各種活動，部門日?；顒娱_支及對各成員努力付出，表現(xiàn)出色的獎勵。，為本部爭得榮譽(yù)，有重大貢獻(xiàn)者，將予以獎勵。，部長和副部長應(yīng)及時(shí)與之溝通。屢教不改者，一律以辭退處理。違反協(xié)會或部門章程，給學(xué)生會和外聯(lián)部的名譽(yù)和財(cái)產(chǎn)帶來損失者，經(jīng)部長、副部長討論后，通報(bào)批評或予以辭退。第九條 對外活動管理，舉止文明，以禮待人。，且向部長或副部長說明，得到準(zhǔn)許后方可開展工作。工作結(jié)束歸校后，應(yīng)及時(shí)向部長或副部長作工作匯報(bào)、總結(jié)。（如拉贊助，迎接外賓）時(shí)，必須佩帶工作證，穿著整潔適當(dāng)。，要禮貌用語，舉止得當(dāng)，態(tài)度誠懇，穿著整潔適當(dāng)，文明待人。，把其他院校的成功的管理經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的活動引進(jìn)我校學(xué)生會，為其他各職能部門提供信息支持。，加強(qiáng)與其它部門的聯(lián)系，共同搞好學(xué)生工作。，樹立健康、進(jìn)取、創(chuàng)新的良好形象，切實(shí)維護(hù)學(xué)生會外聯(lián)部的聲譽(yù)，體現(xiàn)外聯(lián)部的團(tuán)隊(duì)合作精神。第六章 例會、請假制度第九條 例會制度。開會前一天，按名單順序由一名同學(xué)找好例會教室，通知到每一個人，并在部門中通知。其他成員接到通知后，要及時(shí)回復(fù)消息。，部長、副部長、干事必需參加，不得無故遲到或缺席，若有事可至少提前3小時(shí)向部長或副部長至少兩名部門負(fù)責(zé)人請假，經(jīng)允許方可有效。，各成員要帶筆和筆記本，將重要之事認(rèn)真記錄下，明確自己的職責(zé)和分工，不得進(jìn)行其他事宜的工作。在每次外出活動時(shí)，相應(yīng)負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真做記錄。，每位同學(xué)的手機(jī)須調(diào)為靜音或關(guān)閉。無特殊情況不可以在開會時(shí)接電話，玩手機(jī)。，及時(shí)整理，并及時(shí)傳至共享。，應(yīng)主動去副部長處了解，或登陸社區(qū)查看群共享中的會議記錄。第十條 請假制度，活動，或其他校內(nèi)外活動，不得無故遲到或缺席，若有事可至少提前3小時(shí)向部長或副部長至少兩名部門負(fù)責(zé)人請假，經(jīng)允許方可有效。第七章 附則第十一條 附則。成都工業(yè)學(xué)院校學(xué)生會外聯(lián)部2012年6月12日星期二