鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作總結(jié)合集5篇-資料下載頁
2024-10-25 12:39本頁面
【正文】 組織書記“雙述雙評”活動。上半年開展“雙述雙評”活動1次。鎮(zhèn)領(lǐng)導小組根據(jù)村黨組織書記的平時表現(xiàn)、崗位目標完成情況和民主測評情況進行了綜合打分和排隊，共評出優(yōu)秀等次6名，稱職等次28名。（四）基本載體建設(shè)一是實施爭先創(chuàng)優(yōu)工程。通過開展 “在職黨員依崗承諾、無職黨員設(shè)崗認責”活動，建立了黨員設(shè)崗定責名冊和活動開展記錄，引導黨員爭創(chuàng)黨員責任區(qū)、黨員示范戶、黨員示范崗、致富能手等，引導和激勵廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用。“七一”期間，鎮(zhèn)黨委對全鎮(zhèn)各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出的13個先進基層黨組織和100名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行命名表彰。全鎮(zhèn)有5個基層黨組織、10名黨員受到縣委的表彰，有1名黨員受到市委的表彰。二是認真做好黨建示范村創(chuàng)建和后進支部轉(zhuǎn)化工作。今年以來，經(jīng)過縣、鎮(zhèn)包扶領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，在縣直有關(guān)部門的幫扶下，新壩房、關(guān)帝廟、郭家房等3個創(chuàng)建村和劉家夭、西沙洼、第十屯等3個轉(zhuǎn)后村按期完成各項創(chuàng)建或轉(zhuǎn)后任務(wù)。6個村黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力進一步增強，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施進一步完善，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，村集體經(jīng)濟收入和農(nóng)民收入穩(wěn)步增長。（五）創(chuàng)新體系建設(shè)一是規(guī)范社區(qū)黨建。認真落實組織、人員、辦公場所、經(jīng)費待遇和規(guī)章制度，對9個社區(qū)居委會黨建基本情況進行了摸底，并建立了相關(guān)臺帳，使社區(qū)黨建工作進一步規(guī)范。二是全力打造基層黨建品牌。今年以來，我鎮(zhèn)加大培樹典型力度，全力打造新壩房、園子溝、關(guān)帝廟3個村，取得了明顯成效。二、2011年工作謀劃2010年，我鎮(zhèn)基層組織建設(shè)在縣委的具體指導下，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下，在廣大黨員干部的努力下，各項工作取得了突破性進展。2011年，我鎮(zhèn)基層組織建設(shè)要繼續(xù)圍繞全鎮(zhèn)中心工作，重點做好以下工作：一是全力抓好班子建設(shè)。以“一好雙強”型村黨組織隊伍建設(shè)為重點，加大培訓教育力度，切實提高村黨組織書記的整體素質(zhì)。深化農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”工程建設(shè)。建設(shè)一支守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行的農(nóng)村基層干部隊伍，配強配好村黨組織書記，不斷探索對村干部的教育、管理、監(jiān)督和激勵機制，切實增強農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。加強后備干部隊伍的建設(shè)，特別是要注重后備干部的實踐鍛煉，提高后備干部人選的實際工作能力和領(lǐng)導能力，為換屆的順利進行做好人才儲備。二是進一步提高黨員干部隊伍的能力素質(zhì)和服務(wù)水平。深化“雙育”工程，加大學習培訓力度，促進廣大黨員干部不斷更新知識，拓寬技能，提高能力，努力造就一支熱愛本職工作、熟悉業(yè)務(wù)、政治理論強的干部隊伍。教育和引導黨員干部進一步增強政治意識、大局意識、改革意識和服務(wù)意識，恪守公道正派、清正廉潔的職業(yè)道德，轉(zhuǎn)變工作作風、改進服務(wù)方式、提高服務(wù)質(zhì)量、提升自身形象。三是繼續(xù)做好村級組織活動場所建設(shè)。加大村級組織活動場所建設(shè)力度，做好城內(nèi)片幾個街的村級組織活動場所建設(shè)工作。充分發(fā)揮遠教平臺作用，進一步規(guī)范黨員干部現(xiàn)代遠程教育終端站點管理，切實提高學用效果進一步發(fā)揮在教育培訓黨員干部、服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)中的重要作用。四是穩(wěn)妥推進發(fā)展黨員工作。認真貫徹發(fā)展黨員“四制”原則和“十六字”方針，制定發(fā)展黨員計劃，加大在生產(chǎn)、工作一線的青年、婦女、農(nóng)村致富帶頭人和外出務(wù)工人員中發(fā)展黨員的力度。努力建立一支數(shù)量充足、素質(zhì)較高、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊伍。逐步改善黨員隊伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)。五是全力做好大學生村官管理。落實大學生村官崗位培訓、配套保障、跟蹤培養(yǎng)、請銷假、工作日志等制度。進一步完善大學生村官“四員”職責，培養(yǎng)2—3名到村任職大學生創(chuàng)業(yè)典型，擇優(yōu)選拔1—2名任村黨組織書記或支部委員。六是構(gòu)建黨組織三大網(wǎng)絡(luò)體系。按照“支部就是推廣站，黨員爭做技術(shù)員”的要求，著力構(gòu)建農(nóng)業(yè)科技推廣網(wǎng)絡(luò)。按照“支部就是聯(lián)防隊，黨員爭做調(diào)解員”的要求，著力構(gòu)建農(nóng)村治安防控網(wǎng)絡(luò)。按照“支部就是文化站，黨員爭做宣傳員”的要求，著力構(gòu)建農(nóng)村公共文化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。不斷完善各項推進措施，提升農(nóng)村基層黨建工作水平。七是扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照上級對活動的整體安排部署，進一步細化工作措施，不斷創(chuàng)新活動載體，加強督導檢查，確?；顒尤〉脤嵭?。以慶祝建黨90周年為契機，大力表彰全鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來涌現(xiàn)出的先進集體和個人，以先進典型為標桿，在全鎮(zhèn)形成學先進、趕先進、做先進的濃厚氛圍。八是不斷完善各項黨建工作機制。進一步健全黨建目標責任制、定期研究基層組織建設(shè)工作例會、黨員領(lǐng)導干部聯(lián)系點制度、“一抓雙管”制度等制度，在全鎮(zhèn)形成了協(xié)調(diào)聯(lián)動、齊抓共管的工作機制。認真貫徹落實“一定三有”、“421”工作法、村級便民服務(wù)代理制等工作制度，推動農(nóng)村各項工作制度化、規(guī)范化。2010年11月26日
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