裝飾公司早會流程-資料下載頁
2024-10-25 12:06本頁面
【正文】 用心傾聽、點頭；1每天有意識地、真誠地贊美他人三次以上；1經常寫“感謝卡”，哪怕是寫在便簽紙上；1每天自我反省一次以上；1每天進步一點點；1每天運動一點點；1太棒了；1同情心；1六點優(yōu)先工作制（每天全力以赴完成6個優(yōu)先工作）；1職場8S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全、節(jié)約、服務）；學會理財；2恪守誠信，說到做到；第四項：（優(yōu)秀員工分享:分享要從積極正面入手，切忌負面?zhèn)鞑ィ?如新老員工可以分享一下，做某件具體事情的心得、竅門和注意事項，特別是開單業(yè)務等，大家共同學習共同提高業(yè)務技能。也可以是在生活或工作中遇到的問題，提出來大家共同商量解決方法。由部門主管或高層核心人士，談心的，調動士氣，鼓勵員工，闡述發(fā)展方向，適時調整員工負面思想以及政令宣導。第五項：總結案場先進事跡不足之處。對表現突出的員工、事跡進行口頭獎勵，或者積分，達到積分要求的進行獎勵。第六項：結束口語第五篇：公司早會流程規(guī)范公司早會流程規(guī)范時間：07：50分，早會時間為1020分鐘；播放公司晨歌（相信自己）；聽到歌聲后公司全體員工自行列隊，同唱這首歌；主持人準備開早會內容；第一項：整隊，報數。整隊，以高矮秩序整隊，前后左右看齊。站姿，培養(yǎng)士氣，調整精神（男士聽到口令成跨立站姿，女士雙手并握站姿）要求：立正，要領：兩腳跟靠攏并齊，兩腳尖向外分開約60度；兩腿挺直；小腹微收，自然挺胸；上體正直，微向前傾；兩肩要平，稍向后張；兩臂自然下垂，手指并攏自然微屈，拇指尖貼于食指的第二節(jié)，中指貼于褲縫；頭要正，頸要直，口要閉，下頜微收，兩眼向前平視。跨立，要領：左腳向左跨出約一腳之長，兩腿自然伸直，上體保持立正姿勢，身體重心落于兩腳之間。而手后背，左手握右手腕，右手手指并擾自然彎屈，手心向后。稍息，要領：左腳順腳尖方向伸出約全腳的三分之二，兩腿自然伸直，上體保持立正姿勢身體重心大部分落于右腳。稍息過久，可自行換腳。報數。要求：由低到高排列?！吧韵?、立正、向右看齊，向前看?！边M行報數時，要大聲喊出來、快速堅定、短促、干脆利落，聲音要上揚，重點突出士氣。第二項：檢查儀容儀表。著裝是否整潔大方，是否注重儀容儀表，女員工應化淡妝，裝飾品應簡潔明快。第三項：勵志訓練，公司文化綱要部分學習分享。勵志訓練團隊文化綱要部分（共同朗讀）。（成功人士的21個好習慣是：寫下來；畫下來；不說“不可能”，凡事找方法；沒有任何借口；積極、正面、樂觀；目標視覺化、制作“夢想版”；先滅形容詞，量化表述；走路比平日稍快30%，語速比平日稍快30%；微笑、熱情；用心傾聽、點頭；1每天有意識地、真誠地贊美他人三次以上；1經常寫“感謝卡”，哪怕是寫在便簽紙上；1每天自我反省一次以上；1每天進步一點點；1每天運動一點點；1太棒了；1同情心；1六點優(yōu)先工作制（每天全力以赴完成6個優(yōu)先工作）；1職場5S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)）；學會理財；2恪守誠信，說到做到；）優(yōu)秀員工分享:分享要從積極正面入手，切忌負面?zhèn)鞑?。由組長或高層核心人士，談心的，調動士氣，鼓勵員工，闡述發(fā)展方向，適時調整員工負面思想以及政令宣導。第四項： 可以適當的做些調動氣氛的小游戲（根據場地要求），可以講些小故事進行娛樂分享，目的，活躍氣氛。第五項：總結公司先進事跡。對表現突出的員工、事跡進行口頭獎勵，或者積分，達到積分要求的進行獎勵。第六項：結束口語（共同）在我們的字典里沒有不可能，只是還沒有找到方法！一切不幸的根源一定在于自己，態(tài)度決定一切。無限潛能的帝洛丹尼人，成功只要把握今天！“吔！”當日的主持人，在下班時將告訴誰負責主持次日晨會，接到主持次日晨會的人必須做好會前的準備工作！
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