視頻怎么轉(zhuǎn)換成gif？微信群斗圖必勝方法請看這里-資料下載頁
2025-10-16 11:38本頁面
【正文】 殊情況的應(yīng)對群里什么人都有，難免有時候會撕逼。所以在建群初期，可以考慮把群規(guī)則建立好，盡可能讓大家都知道如果在什么情況下犯規(guī)可能會出現(xiàn)什么樣的懲罰。自由與和諧是建立在良好的規(guī)則和公正的執(zhí)行之上的。有些尷尬的問題，可以找成員私下解決，因為公開會讓問題更尷尬。群的生命周期群成員越多，生命周期越短。這里指的生命周期是指活躍度，那么怎么看群是不是活躍呢。列一表，每天把這些記下來，環(huán)比一下是最土也最有效的方式了： 周活躍天數(shù)活躍天數(shù)中群成員發(fā)言條數(shù) 活躍天數(shù)中新成員發(fā)言人數(shù)領(lǐng)取紅包速度和人數(shù)（這個蠻有用的）當(dāng)然，有人也開發(fā)了一些能統(tǒng)計群活躍的軟件，搜索一下就有。再活躍的群，也會有趨向沉默的一天，這個很正常啦。運營要做的是盡量的延長群的生命周期，這里門道很多。（1）不要讓群沉默超過12小時其實很多運營把群建好，就懶得去管，于是群一旦超過12小時沒人說話，這個群離沉默也就近了一大步了。（2）策劃一些能讓全體成員參與的活動丁辰靈網(wǎng)紅商學(xué)院的微信群，每天都邀請幾個學(xué)員進(jìn)行分享，分享過后，主講成員獲得精神上享受，聽講的成員是一次資源篩選的過程。全員得益。（3）發(fā)紅包偶爾發(fā)發(fā)紅包，測一下活躍度OK的。發(fā)的多以，成員會以為這是個慈善群。（4）建立新的群，換換血 當(dāng)一個群離沉默差不多的時候，可以想辦法將人疏散到新的群里去。打個比方，一個烘焙群，可以以《如何做馬卡龍》《歐包交流》這樣更細(xì)分的話題和活動將成員轉(zhuǎn)移。結(jié)語社群運營的工作瑣碎繁雜，基本全是臟活累活，還經(jīng)常不被老板看好。新入職場的運營新人如果想快速提升運營水平，可以勇敢挑戰(zhàn)社群運營的工作，因為一個小小的群，基本涵蓋了所有的運營技能鍛煉：拉新——留存——轉(zhuǎn)化——活躍。
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