生活部策劃書5篇-資料下載頁
2024-10-25 11:20本頁面
【正文】 崗位問題，可分有1正2副3個部長。干事內(nèi)定每班2個一男一女首選生活委員，如有優(yōu)秀同學(xué)可另擴充發(fā)展。其次分區(qū)域管轄：正部長主要負責會議內(nèi)容及學(xué)校方面的情況，主要工作是把持部門未來的走向，向部內(nèi)傳達通知，溝通其他部門，每星期向團委和各位老師回報工作情況。一個副部主要負責衛(wèi)生方面的工作安排，熟練了解個寢室樓的衛(wèi)生狀況，傾聽同學(xué)們得意見，每周出一份生活總結(jié)交與部長另一個副部主要負責每周檢查使用大功率的情況，也寫一份報告交與部長。同時負責未來的活動安排，活動期間人員調(diào)度。衛(wèi)生檢查：每星期的衛(wèi)生檢查具體分為平時、定期和突擊，除定期檢查外每星期最少一次突擊定期是每星期2的中午12:3013:00，主要檢查衛(wèi)生及物品的擺放突擊是在沒有通知的情況下直接檢查，主要檢查地面桌面等位置的物品擺放情況平時是在前一天晚自修通知檢查時間的情況下第二天準時開始檢查，主要負責衛(wèi)生。在優(yōu)秀寢室的評比中，平時成績占絕大部分。大功率檢查：每星期的大功率檢查也可分為平時、突擊。平時檢查是在晚上的21:3—。每周最少2三次突擊檢查則是隨同突擊衛(wèi)生一起檢查，每周最少一次活動組織：包括前期搜索資料、宣傳、動員同學(xué)，中期安排人員，后期節(jié)目的安排和活動經(jīng)過紀律。第五篇：2011生活部納新策劃書[模版]2011生活部納新策劃書一，活動時間二，活動地點三，活動對象：新生活委員四，活動內(nèi)容和流程1，組織部組織好入場與入座安排（分新生活委員，主面試官，老生活委員）。2，記錄部記錄開會過程準備（記錄本事件與會上主要流程及內(nèi)容等）。3，09部長上臺演詞（注：總結(jié)工作，安排設(shè)想以后的工作，對新生要求）。4，放映生活部PPT，同時組織部下發(fā)表格讓新生填寫聯(lián)系方式。5，10部長上臺演詞（注：工作與在生活部的感想，接下來的工作設(shè)想，讓新生準備自我介紹，及接下來的納新準備）。6，部門部長上臺演詞（注：工作與在生活部的感想，對本部門應(yīng)聘要求及任務(wù)）。7，面試官準備，問答面試。8，新生活委員上臺自我介紹及選擇競選部門，進行面試。9，宣布面試結(jié)果，下周通知。10，面試官留下商討。11，會議結(jié)束。（讓每位新生活委員都選擇部門職位，到時在挑選，以后的部長在從中選擇，培養(yǎng)）
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