楚雄州人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)楚雄州20xx年工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展攻堅工程實施方案的通知-地方規(guī)范性文件-資料下載頁
2024-10-25 10:38本頁面
【正文】 單位聘用工作人員，應(yīng)在崗位有空缺的條件下，按照公開招聘和競聘上崗的有關(guān)規(guī)定擇優(yōu)聘用。，按照 不低于國家規(guī)定的基本條件的要求聘用人員。對確有真才實學(xué)，崗位急需且符合破格條件的，可以按照有關(guān)規(guī)定破格聘用。，應(yīng)符合準入控制的要求。對由專業(yè)技術(shù)崗位或工勤崗位流動到管理崗位的，應(yīng)按人事管理權(quán)限履行必要的審核程序。、組織崗位聘用、簽訂聘用合同的情況進行認定，對符合政策規(guī)定，完成規(guī)范的崗位設(shè)置和崗位聘用的，根據(jù)所聘崗位確定工資待遇。九、實施要求，是事業(yè)單位人事管理科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的基礎(chǔ)性工作。全州各級政府人事行政部門必須充分認識這項工作的重要性、緊迫性和復(fù)雜性，加強政策指導(dǎo)和監(jiān)督管理。各行業(yè)主管部門要充分發(fā)揮職能部門的作用，嚴格按照國家人事部?事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法?（國人部發(fā)〔2006〕 70號）、?〖事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法〗實施意見?（國人部發(fā)〔2006〕87號）和本意見的要求，密切配合，扎實工作，共同把崗位設(shè)置管理的各項政策落到實處。各縣市、各單位要抓緊制定?事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實施方案?。2010年5月15日前必須完成?方案?上報，上報方案一經(jīng)核準，要及時組織實施，力爭于2010年12月底前全面完成我州的事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作。，在具體組織實施中要統(tǒng)籌兼顧，積極穩(wěn)妥，及時調(diào)整、充實聘用工作組 織的力量；要深入調(diào)研，實事求是，摸清、摸準本單位在崗位設(shè)置和崗位聘用中出現(xiàn)的新情況和新問題；要廣泛征求意見，確保崗位設(shè)置方案具有科學(xué)性和可操作性；要以人為本，加強思想政治工作，充分調(diào)動員工支持改革、參與改革的積極性和主動性，切實解決實施過程中的認識問題和實際問題。，同級政府有關(guān)職能部門不予確認崗位等級、不予兌現(xiàn)工資、不予核撥經(jīng)費。造成不良后果的，由事業(yè)單位上級主管部門按照人事管理權(quán)限，依法追究主管人員和直接責(zé)任人員責(zé)任。附：1．事業(yè)單位崗位等級表2．云南省事業(yè)單位特設(shè)崗位設(shè)置申報表 3．云南省事業(yè)單位崗位設(shè)置申報表 4．云南省事業(yè)單位崗位設(shè)置核準表 5．云南省事業(yè)單位崗位聘用結(jié)果匯總表第四篇：佳木斯市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《政府工作報告》的通知地方規(guī)范性文件綜合法律門戶網(wǎng)站法律家法律法規(guī)大全提供最新法律法規(guī)、司法解釋、地方法規(guī)的查詢服務(wù)。法律家第五篇：洛陽市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)洛陽市出租汽車行業(yè)改革實施方案的通知地方規(guī)范性文件綜合法律門戶網(wǎng)站法律家法律法規(guī)大全提供最新法律法規(guī)、司法解釋、地方法規(guī)的查詢服務(wù)。法律家
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