【正文】 文化大革命不讓學(xué)英語，他就找來一本英文版的毛澤東選集，天天學(xué)，偷偷在被窩里學(xué)英文。后來恢復(fù)高考，他的中學(xué)校長對他說，你就報(bào)北京外國語學(xué)院，你如果考不上，我在廣西給你找個(gè)學(xué)校，也能上大學(xué)。后來他真的考上了北京外國語學(xué)院，特別高興。但高興之后，發(fā)現(xiàn)沒錢去北京，家里找親戚湊了一些錢去了北京。到了北京外國語學(xué)院還是拼命地學(xué)，畢業(yè)以后就分配到郵電部外事司。有一次出國去搞展覽，外交部發(fā)現(xiàn)郵電部的這個(gè)人翻譯水平高，外交部就用他。他公文包里面總是帶著重重的東西，是什么呢？是詞典，有各種專業(yè)詞典，不知道被他翻爛多少本。后來聯(lián)合國秘書長訪問中國時(shí)點(diǎn)名要他做同聲傳譯，給來中國訪問的各國領(lǐng)導(dǎo)人當(dāng)同聲傳譯，都獲得高度評價(jià)。這些都是由于勤奮得到的。所以說，勤是人一生的立身之本。年輕人事業(yè)發(fā)展，勤奮第一。要養(yǎng)成終生讀書的習(xí)慣，一生都不能停止讀書。你隨時(shí)都要讀書，晚上睡覺之前一定要看書。曾國藩年輕時(shí)在日記里立下志向，每天晚上讀史X頁、寫X字才睡覺，一生不變。所以曾國藩在清朝政府八個(gè)部中當(dāng)過六個(gè)部的“正部長”。所以年輕人，要對自己狠一點(diǎn)，每天晚上要看多少頁書再睡。還要勤寫，一定要寫文章。你寫不出來的主要原因是你看得少、讀得少。不能說我不是學(xué)文科的，我不會寫。你要是下苦功夫，天天讀，勤動筆，把你讀的那些東西做筆記，你寫成三四本讀書筆記之后，你的思緒想攔都攔不住地要寫東西?！拔恼聢?bào)國、詩書傳家”。文章是自己最好的推薦信。還是那句話，蕓蕓眾生，你何德何能？比你長得好看的，比你會辦事的，比你人緣好的都有，你靠什么東西讓人知道你行呢？靠寫文章！現(xiàn)在，組織部主辦的《啟航》，政研室主辦的《X發(fā)展論壇》，所登的文章我都看。《啟航》雜志創(chuàng)刊也有半年多了吧，我問一下，在上面發(fā)表過一篇文章的請舉手？（大約有十多人舉手）。發(fā)表過兩篇文章的舉手？（大約有五、六人舉手）。發(fā)表過三篇的舉手？（沒人舉手）。還沒有人發(fā)表過三篇以上文章的。創(chuàng)刊六個(gè)月如果每個(gè)月都能發(fā)表文章的，那我今天可以請他上臺來和大家認(rèn)識一下，有機(jī)會組織提拔他，別人就不能有意見，因?yàn)樗鹿Ψ蚨?。你如果寫了十來篇與“一帶一路”建設(shè)有關(guān)的文章，你對這方面的知識能不熟嗎？你如果寫了十來篇關(guān)于X旅游發(fā)展的文章，組織調(diào)你去旅發(fā)委，旅發(fā)委主任保證愿意要你；你寫了十來多篇研究X宏觀經(jīng)濟(jì)的文章，發(fā)改委主任就會盯上你。這次做向海經(jīng)濟(jì)的材料，發(fā)改委幾個(gè)年輕同志參與，干得不錯(cuò)。所以只要你勤奮到位了，功夫到了，只要你的成果有了，誰想攔你進(jìn)步都攔不住。寫文章不是說叫你搞成研究所，搞成老學(xué)究，也不是這樣。你干什么就研究什么，就寫什么。要想把事干好，首先必須有知識、有視野、有研究，否則很難干好。我一直比較擔(dān)心的，就是你們這些年輕人來了，一些人安排到農(nóng)村去當(dāng)村官了，在鎮(zhèn)里頭工作了，白天很忙，如果沒有要求，自己就不自覺看書，不寫作了，那么幾年之后就廢了，是不是？如果你堅(jiān)持讀書、思考、寫作，把工作的地方、農(nóng)村當(dāng)作你研究經(jīng)濟(jì)和理論的實(shí)踐點(diǎn)，那你工作質(zhì)量將完全不同啊，是不是？你到那當(dāng)村官，只學(xué)會抽煙喝酒、欺負(fù)農(nóng)民，你那點(diǎn)本事以后怎么擔(dān)任更高領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)？你要與那些沒讀過幾年書的老村官不同，就要有更開闊的眼光，就要有更系統(tǒng)的思考，要有更深入的研究，這樣才能積累起來、展示出來，才會從村官成長到鎮(zhèn)官縣官市官。有很多同志從村官成長起來了，而有些人就一輩子在那了，取決于自己。你怎么干，有什么水平和能力，組織就怎么用你。你們在村里、鎮(zhèn)里引項(xiàng)目、搞工程很重要，但如果你能夠結(jié)合實(shí)際提出幾條對于解決“三農(nóng)”問題的意見建議，有推廣價(jià)值被中央采納，那比你在那搞項(xiàng)目的價(jià)值還要大，貢獻(xiàn)也更大。年輕人要勤奮做事，把每一件小事都做成做好，勤快一點(diǎn)，謙恭一點(diǎn)，比你年紀(jì)大的有，比你身體不好的也有，年輕人多做點(diǎn)事，能掉幾斤肉？要多做事、多跑腿，勤快點(diǎn)，防止眼高手低。我最擔(dān)心有些年青同志自認(rèn)為書讀得多，人家問你卻是一知半解。你上網(wǎng)看了不少信息，說啥啥明白，但是干啥啥不行。說啥你都懂，干啥你都不行。干了一年兩年三年一篇文章都沒寫過，眼高手低，夸夸其談，讓周邊的人、讓組織上、讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你討厭。然后自己搞來搞去，四處碰壁。失落、悔恨、嫉妒都交織在一起，人就變態(tài)了。所以一定要防止眼高手低，要把小事做好。勤，就是要多讀書、多思考、多寫文章、多跑腿做事。勤能補(bǔ)拙，天道酬勤。第四個(gè)是“廉”。人生一定要有品位，一定要活得有品格。不能活得卑微、貪婪，搞那些低級庸俗的事。一定要清廉高潔。要牢固樹立廉潔意識。年輕人一定要扣好人生的第一顆扣子，把廉潔看成自己的生命。現(xiàn)在真是這樣，不廉潔就沒生命。你奮斗十年二十年三十年，積累了很多的工作成果，但一旦廉潔出問題，可能一夜之間就成為階下囚。要把廉當(dāng)作一生的告誡，要頂住家庭和個(gè)人的困難壓力。很多年輕人剛參加工作工資低，現(xiàn)在物價(jià)高，家里有的還需要你給補(bǔ)貼，還得結(jié)婚買房買家具，還要生小孩，經(jīng)濟(jì)上的壓力很大，但是這個(gè)事我們要頂?shù)米?。不能說現(xiàn)在小孩吃進(jìn)口奶粉多好，就差X塊錢，人家正好給你送來X塊錢剛好買奶粉，你心一軟伸手收了，那就完了。所以一定要頂住生活困難時(shí)期。同時(shí)在關(guān)鍵時(shí)刻要警醒，好人和壞人有時(shí)候就是一念之差，他給你送東西你收了，你就變成壞人了；那一刻如果你堅(jiān)決拒絕了，你就是好人。不要以為你收了幾百塊錢，是很簡單很細(xì)小的一件事，但如果組織發(fā)現(xiàn)了，本來你各方面都非常好，有才干又有前景，就是在關(guān)鍵時(shí)刻沒能頂住，你猶豫了，就完了。所以要把廉作為一生保命保事業(yè)保榮譽(yù)的根本。希望年輕的同志剛剛走上事業(yè)道路，記住這句話，一生活得坦然。生活困難一點(diǎn)咬咬牙就過去了，未來一定會更好。這是廉。德、能、勤、廉四個(gè)字，與大家共勉。這是我講的第二點(diǎn)。三、要合力為人才發(fā)展?fàn)I造良好條件這部分我是給在座的各部門各縣區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)講的。第一，要搭平臺給機(jī)會，讓人才能夠真正成才。十九大強(qiáng)調(diào)，要讓各類人才的創(chuàng)造活力競相迸發(fā)，聰明才智充分涌流。現(xiàn)在市里面也打造了這樣幾個(gè)平臺，組織部主辦的《啟航》雜志，政研室主辦的《X發(fā)展論壇》，還有很多節(jié)慶這種活動搭建的平臺。要搭平臺，給年輕人機(jī)會，讓年輕人來到X能成才，讓有才的人能夠得到顯露任用。不提供機(jī)會、沒有舞臺，人才也顯不出來。所以，請各單位領(lǐng)導(dǎo)，你們的手下有年輕大學(xué)生的，要多給他們機(jī)會，多送他們出去學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，多讓他們長見識，多給他們壓擔(dān)子。第二，要多支持，多包容，為人才全力工作提供保障?，F(xiàn)在有些部門和單位，人手少、任務(wù)重，但又不敢啟用年輕人，說他們還不上道，出錯(cuò)率多。但是誰沒有剛參加工作的時(shí)候，誰不是從青年人走過來的。部門領(lǐng)導(dǎo)要多支持、多包容年輕人。剛開始工作，誰能沒個(gè)失誤沒個(gè)犯錯(cuò)？如果做錯(cuò)了，說錯(cuò)了，做不到的，作為單位領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)該多包容，別在意。錯(cuò)的地方給他指出來，真誠批評他，幫助他們成長。不能因?yàn)槟贻p人犯個(gè)錯(cuò)就給人定了性，就認(rèn)為人家一輩子就沒啥前途了。一定要多支持，多包容，多關(guān)心他們。有困難的多幫一幫，畢竟是那么大一個(gè)單位，有那么多同事。比如有的年輕女孩懷孕了或者身體不舒服，可以叫她回去多休息嘛，剩下的活大家多做一點(diǎn)，男同志多幫一幫。有的家里有困難了，想請假，給批個(gè)假，多包容多關(guān)心。給年輕人創(chuàng)造條件，包括子女入學(xué)，愛人就業(yè)，老人就醫(yī)，還包括年輕人的再學(xué)習(xí)。比如說組織給你單位一個(gè)名額，要讓年輕干部出去學(xué)習(xí)，不能因?yàn)楣ぷ髅θ比耸志筒慌?。希望各單位的領(lǐng)導(dǎo)要有這個(gè)胸懷，有這個(gè)眼光，有這個(gè)境界。評職稱啊，崗位交流啊，要多給年輕同志提供機(jī)會，使那些真正干得好的能夠提拔上去。這也是對組織負(fù)責(zé)，對事業(yè)負(fù)責(zé)。第三，要把能不能培養(yǎng)出人才作為單位一把手是否合格的一個(gè)判斷標(biāo)準(zhǔn)。各單位的一把手，如果你手下沒有年輕人能夠成長，能夠成才，那說明你本人也不行。好師傅才有好徒弟。徒弟出不來，說明你師傅也不行。要把能不能培養(yǎng)出優(yōu)秀人才作為衡量是不是一個(gè)好的一把手的判斷標(biāo)準(zhǔn)，不能讓年輕人到你手里全都爛了。哪個(gè)單位人才輩出、精兵強(qiáng)將、紅紅火火，大家都羨慕，都去他們單位去挖人，那說明這個(gè)單位一把手做得就不錯(cuò)，就有更大的發(fā)展空間。否則，如果你腳下一片荒地，誰都露不了頭，大家蔫蔫巴巴，說明你這個(gè)一把手也是誤人子弟、貽誤事業(yè)的。所以，各單位一把手一定要把培養(yǎng)人才當(dāng)作你們的重要工作來做，這是百年大計(jì)，利國利民。習(xí)總書記十九大報(bào)告指出，人才是實(shí)現(xiàn)民族振興、贏得國際競爭的戰(zhàn)略資源。人才既關(guān)系到國際競爭力，也關(guān)系到你們單位的競爭力，交給你們單位的事如果干不成，那首先是你一把手不行。但是如果你手下有一批精兵強(qiáng)將，那工作事業(yè)也一定會蒸蒸日上。所以，希望各級各部門各單位一把手，一定要多鼓勵(lì)、多關(guān)心年輕人，真正用好、管好他們，讓他們鍛煉成長成才，更好地推動發(fā)展、作出貢獻(xiàn)。X的未來就是要靠這一批批優(yōu)秀人才去建設(shè)創(chuàng)造?？傊?，黨的十九大給我們提出了明確的要求，為我們展示了未來的光明前景，也為各類人才實(shí)現(xiàn)價(jià)值提供了廣闊的空間和舞臺。希望各位年輕同志認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大精神，按習(xí)近平總書記的指示要求，堅(jiān)定理想信念，志存高遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地，在譜寫中國夢X篇章和為人民利益不懈奮斗中貢獻(xiàn)青春力量、書寫人生華章！在把X建設(shè)成為創(chuàng)新型開放城市的過程中鍛煉成長、實(shí)現(xiàn)價(jià)值！最后，祝愿各位青年人才在X盡快成才，多做貢獻(xiàn)！