【正文】 從其規(guī)定。五、招考程序、內(nèi)容與步驟 ㈠ 報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)1．報(bào)名時(shí)間：2011年1月22日（星期六）8:0016:00。2．報(bào)名地點(diǎn)：蘇州國(guó)際博覽中心（蘇州工業(yè)園區(qū)現(xiàn)代大道湖東博覽廣場(chǎng)）。㈡ 報(bào)名與資格審查，不得代報(bào)，逾期不予補(bǔ)報(bào)。，（必須原件）：2011年應(yīng)屆畢業(yè)生,須出示本人①身份證、②學(xué)生證、③所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、④“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)”和⑤在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單，⑥應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(shū)（件），⑦個(gè)人近期同底1寸證件照1張。尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的2010屆畢業(yè)生，須出示本人①身份證、②戶(hù)籍證明、③學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、④所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)出具的“畢業(yè)生雙向選擇就 業(yè)推薦表”、⑤“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)”和⑥在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單，⑦應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(shū)（件），⑧個(gè)人近期同底1寸證件照1張。社會(huì)在職人員，須出示本人①身份證、②戶(hù)籍證明、③學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、④人事（勞動(dòng)）關(guān)系證明（如勞動(dòng)合同、勞動(dòng)手冊(cè)、社保手冊(cè)或檔案關(guān)系托管證明等）和⑤個(gè)人簡(jiǎn)歷，⑥應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(shū)（件），⑦個(gè)人近期同底1寸證件照1張。歸國(guó)留學(xué)人員，除出示本人①身份證、②國(guó)（境）外學(xué)位證書(shū)、③戶(hù)籍證明、④工作經(jīng)歷證明或檔案關(guān)系托管證明和⑤應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(shū)（件）外，另需出示⑥國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》；尚未取得《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》的，可以先憑蘇州市人才服務(wù)中心人事代理和海外人才服務(wù)部出具的《留學(xué)人員學(xué)歷學(xué)位資格驗(yàn)證證明》辦理報(bào)名手續(xù)，待考試、體檢、考核后，憑《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》辦理錄取聘用的相關(guān)手續(xù)。，按照招聘程序，經(jīng)審核通過(guò)，填寫(xiě)《現(xiàn)場(chǎng)資格審查表》。驗(yàn)證通過(guò)者，須到信息錄入處辦理筆試相關(guān)信息錄入手續(xù)并拍照。㈢ 招聘考試分兩部分1．招聘考試分為筆試、面試兩個(gè)部分。；B類(lèi)崗位學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)筆試由各相關(guān)招聘學(xué)校負(fù)責(zé)組織實(shí)施。筆試通過(guò)并取得面試資格證者，才有資格參加面試。面試資格是根據(jù)各科招聘計(jì)劃，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，以1:3的比例確定。㈣ 領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證報(bào)名者經(jīng)資格審定合格并辦理筆試相關(guān)手續(xù)后，于2011年2月26日（周六）9:0017:00到蘇州市招生工作委員會(huì)辦公室（蘇州市勞動(dòng)路359號(hào)）領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，同時(shí)交納筆試費(fèi)100元/人。㈤ 筆試：2011年2月27日（周日）崗位類(lèi)別 上午9:0011:30 下午13:3015：00 基礎(chǔ)課（A類(lèi)）崗位 公共知識(shí)+學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí) 專(zhuān)業(yè)課（B類(lèi)）崗位 公共知識(shí) 學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)。，：①公共知識(shí)（50分）：教師職業(yè)道德與個(gè)人修養(yǎng)，教育法律法規(guī)，教育學(xué)與心理學(xué)，新課改理念與知識(shí)等。②學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)（100分）：根據(jù)招聘崗位學(xué)科測(cè)試相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。㈥ 領(lǐng)取面試資格證參加筆試的考生可從2011年3月3日（周四）起登錄蘇州教育網(wǎng)站（網(wǎng)址：）查閱成績(jī)及參加面試人員名單。取得面試資格者于2011年3月5日（周六）到蘇州市教育局212會(huì)議室領(lǐng)取面試資格證。㈦ 面試報(bào)名具有參加面試資格者在3月5日7日間，根據(jù)我局各直屬學(xué)校網(wǎng)站公布的招聘信息和要求，憑面試資格證到相關(guān)招聘學(xué)校報(bào)名參加面試。逾期不予辦理。招聘學(xué)校審核確定面試人員資格后，可收取面試費(fèi)100元/人。㈧ 面試面試由相關(guān)招聘學(xué)校具體負(fù)責(zé)實(shí)施。面試以試講為主，試講采取在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課的方式，準(zhǔn)備20分鐘后，講一節(jié)與應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)、層次相一致的15分鐘的微型課（或說(shuō)課）。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。體育、計(jì)算機(jī)、藝術(shù)類(lèi)和職業(yè)教育各類(lèi)專(zhuān)業(yè)要增考專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試，試講分與測(cè)試分按各占50%計(jì)。㈨ 關(guān)于考試費(fèi)用根據(jù)蘇州市物價(jià)局、財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價(jià)局、財(cái)政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函〉的通知》（蘇價(jià)費(fèi)字[2007]204號(hào)、蘇財(cái)綜字[2007]44號(hào)）規(guī)定，我局直屬學(xué)校公開(kāi)考試招錄新教師的考試費(fèi)用包括筆試費(fèi)100元/人和面試費(fèi)100元/人兩項(xiàng)，分別由蘇州市招生工作委 員會(huì)辦公室和負(fù)責(zé)組織考試的學(xué)校收取。六、招聘錄用 蘇州市教育局匯總各學(xué)校招聘面試成績(jī)后，從高分到低分擇優(yōu)確定擬錄用人員名單，并在蘇州教育網(wǎng)站（網(wǎng)址：）公示，時(shí)間不少于7天。如出現(xiàn)空缺崗位，將繼續(xù)從高分到低分，在征求考生個(gè)人意愿的前提下，調(diào)劑安排第二輪面試。調(diào)劑僅限一輪，仍然空缺的崗位，終止招聘。經(jīng)公示無(wú)異議者，由各招聘學(xué)校通知到指定醫(yī)院體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，招聘崗位及條件中對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。本次招聘實(shí)行一次性體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢合格者，經(jīng)報(bào)蘇州市人力資源和社會(huì)保障局審批后辦理錄取或簽約、鑒證等相關(guān)手續(xù)。不符合招聘條件的人員，取消其錄取資格。錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘學(xué)校簽訂《聘用合同》或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書(shū)》。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。錄取人員的聘用手續(xù) 和用工管理按《江蘇省事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)名者與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員構(gòu)成回避關(guān)系的，不得報(bào)名。報(bào)名者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中，報(bào)名者凡有弄虛作假等違反本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。七、紀(jì)律與監(jiān)督 2011年蘇州市教育局直屬學(xué)校公開(kāi)考試招錄新教師工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺(jué)接受各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程規(guī)定一經(jīng)查實(shí)的，按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電 話(huà)：05126861032051265230640。八、本《簡(jiǎn)章》由蘇州市教育局人事與師資處負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話(huà)：051265224787蘇州市教育局二〇一一年一月十七日第五篇：麗水教師招聘：2015麗水市教育局直屬學(xué)校教師選調(diào)14人公告麗水教師招聘：2015麗水市教育局直屬學(xué)校教師選調(diào)14人公告麗水教師招聘：2015麗水市教育局直屬學(xué)校教師選調(diào)14人公告浙江教師資格證考試 浙江教師招聘考試一、選調(diào)崗位本次市直中小學(xué)公開(kāi)選調(diào)教師共14名。具體的選調(diào)單位、崗位(專(zhuān)業(yè))、人數(shù)和報(bào)考資格條件，請(qǐng)登陸以下網(wǎng)站查詢(xún)：麗水市政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(公示公告欄)。麗水市人力社保局網(wǎng)站(公示公告欄)。麗水市人事考試網(wǎng)，告示公告欄)。麗水教育網(wǎng)(，公示公告欄)。二、選調(diào)條件(一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，忠于人民的教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，身體健康。(二)要求在職事業(yè)編制教師，具有相應(yīng)教師資格，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲及以下(1974年3月14日以后出生)。三、選調(diào)辦法(一)報(bào)名：應(yīng)聘者請(qǐng)于3月14日攜本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、教師資格證書(shū)、在職在編教師(工作人員)身份證明表(證明表必須簽有所在學(xué)校及教育主管部門(mén)同意報(bào)考意見(jiàn))、縣級(jí)以上各類(lèi)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)證書(shū)和獲獎(jiǎng)證書(shū)等有關(guān)材料原件與復(fù)印件到麗水市教育局(地址：麗水市囿山路12號(hào))三樓報(bào)名，填寫(xiě)報(bào)名表(報(bào)名表、身份證明表可在公告發(fā)布網(wǎng)站下載)，進(jìn)行資格審查，應(yīng)聘材料恕不退還。同一崗位報(bào)名人數(shù)不到選調(diào)計(jì)劃數(shù)二倍的，按比例分別核減或取消選調(diào)計(jì)劃。報(bào)名人員資格審核合格者，于4月16至17日憑繳納的報(bào)名考試費(fèi)發(fā)票和考生身份證，到麗水市教育考試中心一樓(囿山路12號(hào))領(lǐng)取準(zhǔn)考證。(二)筆試：筆試科目為教育基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)二門(mén)筆試時(shí)間為4月18日，筆試每門(mén)實(shí)行百分制，總分為200分。(三)面試：筆試后，按筆試成績(jī)(筆試成績(jī)=教育基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)40%+學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)60%)以選調(diào)崗位1：2比例從高分到低分確定面試對(duì)象。面試形式為課堂教學(xué)能力和專(zhuān)業(yè)技能考核。面試采用百分制，合格分為60分?？忌鷳{本人身份證和面試通知書(shū)參加面試。(四)體檢、考察：面試結(jié)束后，按考生筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%的比例計(jì)算總成績(jī)。然后按選調(diào)崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分(若總成績(jī)相等以筆試成績(jī)高的排位在前)確定體檢、考察對(duì)象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行?？疾旃ぷ鲄⒄铡墩憬」珓?wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢、考察有不合格的，按考試成績(jī)從合格人員中依次遞補(bǔ)。(五)公示、聘用體檢、考察后，根據(jù)體檢、考察情況確定擬聘用對(duì)象，擬聘用對(duì)象在指定網(wǎng)站向社會(huì)公示7個(gè)工作日,公示期滿(mǎn)未發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的按有關(guān)人事聘用規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)、聘用等相關(guān)手續(xù)。本次選調(diào)工作在麗水市人力資源和社會(huì)保障局全程指導(dǎo)、監(jiān)督下，由麗水市教育局組織實(shí)施。本公告由麗水市教育局負(fù)責(zé)解釋。舉報(bào)地點(diǎn)：麗水市教育局紀(jì)檢監(jiān)察室 點(diǎn)擊下載 (工作人員)麗水市人力資源和社會(huì)保障局麗水市教育局 2015年2月28日