【正文】 交接班制度》、《司爐班長崗位職責》、《鍋爐使用登記制度》。通過學習，我更加清醒地認識到學習規(guī)章制度，遵守規(guī)章制度的重要性，不認真學習規(guī)章制度有關條文，不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求，就不可能做到很好地遵守規(guī)章制度，并成為一名合格的員工。因此，掌握規(guī)章制度基本知識，學好內部的各項規(guī)章制度，對我們的工作和生活具有重要的指導意義和現(xiàn)實意義。通過學習，使我對認真執(zhí)行規(guī)章制度的意識得到加強，并嚴格遵守制度，達到了學習的預期目的。下面根據(jù)學習情況，結合個人實際談一些學習心得與體會。一、加強學習，提高認識鍋爐是一種具有爆炸危險的設備，其功能是向熱用戶提供符合質量要求的熱水，因此，學習和理解鍋爐房相關的規(guī)章及制度顯得尤為1重要，自開展規(guī)章制度學習活動以來，我能從思想上高度重視，積極配合搞好本次學習教育活動，認真學習有關制度規(guī)定，做好筆記。通過學習，使我認識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行，是我站各項業(yè)工作順利進行的保證，也是防止各類違規(guī)問題發(fā)生的基本前提，只有各項業(yè)工作順利進行，才能為廣大人民群眾提供更好的供熱服務。加強制度學習活動是貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度的重要工作任務，是我們每一位員工的重大責任。近年來，隨著供熱業(yè)務的不斷發(fā)展，各種新系統(tǒng)的不斷上線，供熱工作也出現(xiàn)了前所未有的變化，這就對業(yè)務人員的素質也提出了更高的要求，這就客觀上要求我們要更加努力學習，把學習規(guī)章制度同具體業(yè)務聯(lián)系起來，不斷提高實際工作的原則性和業(yè)務操作技能熟練性。我們應該清醒地認識到，很多問題的發(fā)生，都是因為在執(zhí)行制度上不夠嚴格，違反了操作規(guī)程，從而釀成了故障的發(fā)生，因此，系統(tǒng)地進行學習教育顯得猶為重要，認真學習、深刻領會此次規(guī)章制度宣講教育活動，強化自我保護意識，做到嚴密防范，進一步明確自己的崗位職責，在實際工作中要嚴格按照各項規(guī)規(guī)章制度履行崗位責。二、查擺問題、找出不足查擺問題及整改措施：通過這次基本制度學習教育，對照各項規(guī)章制度規(guī)定，查找本人在學習和工作中存在一些不足：一是對各項規(guī)章制度和崗位職責方面的內容理解的不夠深刻細致。二是不善于總結工作中存在的問題和經(jīng)驗。三是有些新的業(yè)務研究不夠透徹。針對本人存在的一些問題，采取如下措施：一是加強有關業(yè)務的學習、特別是規(guī)章制度的學習，熟悉和掌握規(guī)定要求，不斷提高自身的綜合素質及各項能力。二是認真履行工作職責，建立和完善各項管理制度。在今后工作中要嚴格按照各項規(guī)章制度要求，確保供熱站各項工作的順利進行，為廣大人民群眾提供更好的、更高質量的供熱服務，同時，也為供熱事業(yè)的發(fā)展做出自己應有的貢獻。第五篇：鍋爐房日常規(guī)章制度（共）一、崗位責任制（一）單位主管領導的職責認真執(zhí)行國家及四川省有關鍋爐房管理的規(guī)定。定期聽取鍋爐房管理人員匯報工作，至少每月對鍋爐房做一次現(xiàn)場檢查，對不安全隱患及存在的問題，及時解決，并填寫在鍋爐房安全管理檢查記錄表內。完善鍋爐房安全管理工作和改善勞動條件，關心職工政治思想、生活、工作與技術培訓。（二）鍋爐房專（兼）職管理人員的職責，并組織具體實施。，不斷提高鍋爐使用管理水平。、鍋爐運行規(guī)程等，并報送主管領導審批后組織實施，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。、水處理人員等進行技術培訓，鍋爐房規(guī)章制度、本單位的運行規(guī)程的學習，并進行安全教育。、檢修計劃，并參加檢修質量的驗收、安全閥定期調整或校驗試驗。督促壓力表的定期校驗工作。，并將檢查情況填寫在鍋爐房安全管理檢查記錄表內。有權制止文章指揮和違章操作。發(fā)現(xiàn)不安全因素，除組織進行處理外，應及時報告單位主管領導，并有權直接向主管局和勞動局報告。必須參加事故調查。（三）司爐工人職責，學習鍋爐安全技術知識，熟悉和掌握所操作的鍋爐及其輔助設備機構、性能。《四川省鍋爐房安全管理辦法》的有關規(guī)定和本單位制定的運行規(guī)程、各種規(guī)章制度，做到精心操作，確保鍋爐安全經(jīng)濟運行。并對本崗位各種規(guī)章制度，做到精心操作，確保鍋爐安全經(jīng)濟運行。并對本崗位分工操作范圍內的工作負責。，堅持工作崗位，不準脫崗、睡覺和酒后上崗，服從指揮，不做與生產(chǎn)崗位無關的事。認真填寫運行記錄和其它記錄。，應保持安全閥、壓力表、水位表和其它儀表靈敏可靠。，應采取緊急措施處理，并立即報告有關管理人員或單位主管領導。，有權拒絕執(zhí)行任何人的違章指揮。（四）水處理人員職責，不斷提高水處理水平。切實貫徹執(zhí)行gb1576《低壓鍋爐水質標準》、s163《火力發(fā)電廠水、汽質量標準》和有關操作規(guī)程，對鍋爐所用的給水水質負責。、軟水和鍋水等進行化驗分析，認真填寫水質化驗記錄。，堅守工作崗位，服從指揮，不做與本崗位無關的事。，并指導、督促司爐工人定期排污，使其鍋水水質合格。在鍋爐停運期間，要做好停爐保養(yǎng)的化學監(jiān)督工作，并做好化驗記錄。，保持設備處于完好狀態(tài)，搞好文明生產(chǎn)。，有權拒絕執(zhí)行任何人的違章指揮。二、設備的巡回檢查制度。要求每班至少檢查一至四次。：1）燃料輸送系統(tǒng)。2）給水、供汽管道系統(tǒng)和各種法門的工作位置是否正常；3）各種轉動機械（泵、風機、燃燒設備等）的潤滑和冷卻系統(tǒng)是否正常，轉動機械運轉有無異?，F(xiàn)象，個軸承和電動機的溫度是否正常；4）送、引風機的調節(jié)門和煙道的擋板位置是否正常；5）鍋爐受壓部件有無滲漏、變形等異?，F(xiàn)象，觀察爐墻、爐拱、夠家有無燒壞、裂縫和變形現(xiàn)象；6）各類儀表、自動裝置、信號系統(tǒng)是否靈敏可靠。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應作好記錄，若有危及設備安全的情況應立即采取措施停爐。對一般問題，需及時進行處理，確保安全運行。三、交接班制度（一）司爐工人交接班支書，要對鍋爐及其輔助設備的運行工況進行一次檢查和調整，并達到下列交班條件；1）況正常、汽壓和水位在正常范圍；2）附件和儀表靈敏可靠，輔助設備運轉正常；3）除渣、打掃工作場地，保持整齊清潔；4）記錄填寫正確清楚，無遺漏；交班人員應在運行記錄上簽名；5）人員在當時發(fā)現(xiàn)的設備和運行上的問題應填寫在運行記錄上，并口頭向接班人員介紹情況；6）員和接班人員辦理交接手續(xù)簽字后，交班人員才能離開崗位。接班人員須認真查閱運行記錄和交班記錄，并聽取交班人員介紹情況：：①鍋爐及其輔助設備運行工況；②鍋爐受壓部件的可見部位有無滲漏、鼓頭皰、變形等現(xiàn)象；③各安全附件的儀表、自動報警裝置是否正確、靈敏可靠；④爐墻、爐拱、爐排有無裂縫、塌陷、卡死等異?，F(xiàn)象，鍋爐本體各部件能否正常自由膨脹；⑤鍋爐房備用材料如水位表玻璃鋼管（板）、盤根、潤滑油、燈泡等市斗齊全；⑥鍋爐房環(huán)境是否整齊清潔。，如遇事故或故障，應待處理完畢或告一段落，再辦理交接班手續(xù)。接班人應積極協(xié)助交班處理事故或故障。若交班人員發(fā)現(xiàn)接班接班人員飲酒或有病時，應向鍋爐房負責人報告，由負責人另行指派合格人員代班。，交班人員除報告鍋爐負責人員不得擅自離開崗位。（二），檢查水處理設備運行情況，同時將所有儀器、器皿清洗干凈，放置整齊，清掃現(xiàn)場衛(wèi)生。，聽取交班人員介紹設備運行及操作內容；檢查設備有無缺陷及其異?，F(xiàn)象；查閱運行化驗記錄；檢查藥品、儀器、器皿等是否齊備完好；軟水廂貯水量和鹽槽、鹽液是否達到規(guī)定量。辦理交接班手續(xù)、雙方簽字。，如遇事故或重大操作，應待事故處理完畢或重大操作告一段落后，再辦理交接班手續(xù)。接班人員應積極協(xié)助處理事故或完成重大操作。交班人員若發(fā)現(xiàn)接班人員飲酒，應向有關負責人報告，由負責人另行指派合格人員代班。，交班人員除向有關負責人報告外，不得擅自離開工作崗位。