市傳達(dá)學(xué)習(xí)全省金融工作會(huì)議精神情況-資料下載頁
2024-10-24 23:28本頁面
【正文】 去。晚上眾員工皆去C廠長(zhǎng)家送紅包了！第五篇：關(guān)于傳達(dá)學(xué)習(xí)集團(tuán)公司2012工作會(huì)議精神的情況匯報(bào)關(guān)于傳達(dá)貫徹集團(tuán)公司2012 年工作會(huì)議精神的情況匯報(bào)集團(tuán)公司2012年工作會(huì)議于1月16日隆重召開。會(huì)后，我部立即行動(dòng)，迅速組織傳達(dá)學(xué)習(xí)會(huì)議精神，召開了副科以上管理干部專題會(huì)，部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)總經(jīng)理所做的題為《持續(xù)安全 加速發(fā)展開創(chuàng)集團(tuán)公司各項(xiàng)工作新局面》的工作報(bào)告與董事長(zhǎng)的講話做了深度解讀，并制定了學(xué)習(xí)貫徹措施：一是要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神。會(huì)議結(jié)束后，各科室、班組利用交接班會(huì)議或工作間隙，集中組織員工進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)討論工作報(bào)告及董事長(zhǎng)講話，深刻領(lǐng)會(huì)報(bào)告及講話精神，盡快將員工的思想統(tǒng)一到對(duì)新一年集團(tuán)公司工作的部署上來。明確工作重點(diǎn)，制定工作計(jì)劃，動(dòng)員廣大員工在完成各項(xiàng)工作任務(wù)中發(fā)揮好先鋒模范作用。二是要認(rèn)真貫徹落實(shí)會(huì)議精神。各科室、員工，在深入學(xué)習(xí)會(huì)議精神、提高思想認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，結(jié)合各自實(shí)際，圍繞今年的目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)一步細(xì)化工作計(jì)劃，確保目標(biāo)任務(wù)完成的有效措施，并扎扎實(shí)實(shí)地做好工作，把每項(xiàng)措施落到實(shí)處。自覺站在機(jī)場(chǎng)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的高度，深入思考，轉(zhuǎn)變觀念，統(tǒng)一思想，以創(chuàng)新的思路、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的機(jī)制、創(chuàng)新的舉措，全面做好2012年的各項(xiàng)工作。經(jīng)過三天的學(xué)習(xí)討論，我部全體員工明確了集團(tuán)公司2012年總體思路是：認(rèn)真貫徹黨的十七屆五中、六中全會(huì)和中央、省、市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、民航工作會(huì)議精神，緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展的主線，始終堅(jiān)持“持續(xù)安全”的根本前提，以“主業(yè)保安全提服務(wù)穩(wěn)中求進(jìn)，輔業(yè)轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)改中增效”為工作總基調(diào)，在繼續(xù)深化“開天、辟地、規(guī)內(nèi)、通外”四大主題的基礎(chǔ)上，突出“增效”這一新主題。通過積極討論，全體員工進(jìn)一步理清了思路，找準(zhǔn)了方向和目標(biāo)。具體如下：（一）將“持續(xù)安全”視為工作的生命線，落實(shí)安全責(zé)任，推廣安全質(zhì)量績(jī)效考核，創(chuàng)建符合集團(tuán)公司特色的安全文化。一是嚴(yán)格落實(shí)安全責(zé)任制，全面推行安全質(zhì)量績(jī)效考核。抓好日常持續(xù)安全監(jiān)督檢查，不斷前移安全防范關(guān)口，確保安全持續(xù)平穩(wěn)。通過廣泛開展崗位安全教育和技能培訓(xùn)，強(qiáng)化員工規(guī)章意識(shí)，嚴(yán)格工作流程；通過開展安全整頓，強(qiáng)化安全監(jiān)察力度，在責(zé)任體系上層層落實(shí)、環(huán)環(huán)緊扣，使安全生產(chǎn)奠定堅(jiān)持的基礎(chǔ)。二是建立長(zhǎng)效機(jī)制，全力推動(dòng)安全文化體系建設(shè)。從提煉符合機(jī)場(chǎng)實(shí)際，具有集團(tuán)特色的安全理念和安全愿景入手，充分發(fā)揮安全文化的倡導(dǎo)力和滲透力。編制員工安全行為規(guī)范，將文化的觸角延伸到安全生產(chǎn)的各個(gè)層面，通過建章立制，在整個(gè)集團(tuán)形成用制度管理、按規(guī)矩辦事的良好風(fēng)氣。（二）以“提高服務(wù)”作為工作的根本點(diǎn)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，規(guī)范服務(wù)行為，挖掘服務(wù)細(xì)節(jié)，由表及里，彰顯優(yōu)質(zhì)服務(wù)新風(fēng)范。一是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，展現(xiàn)“真誠(chéng)微笑”。重點(diǎn)解決服務(wù)意識(shí)錯(cuò)位、服務(wù)心態(tài)缺位、服務(wù)行為失位等問題，提升職工在服務(wù)過程中的積極性、主動(dòng)性，以“真誠(chéng)微笑”為客戶提供朋友、親人般的熱情和溫情。二是注重服務(wù)細(xì)節(jié)，確保服務(wù)周到。以“客戶需求、標(biāo)準(zhǔn)要求”為主線，抓緊配齊配全必需、必備的服務(wù)設(shè)施設(shè)備，提升服務(wù)保障能力。抓好服務(wù)理念、技能和技巧培訓(xùn)，尤其是特殊客戶服務(wù)，既要符合標(biāo)準(zhǔn)，更要突出特色。對(duì)于集團(tuán)公司做出的2012工作部署，大家表示將堅(jiān)決擁護(hù)上級(jí)決定，并將以此為指導(dǎo)，挑戰(zhàn)機(jī)遇、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、增強(qiáng)信心，緊跟集團(tuán)公司的部署，以安全文化建設(shè)為抓手，以考核為重點(diǎn)，創(chuàng)造性的開展工作，創(chuàng)新工作方式，深入一線，多調(diào)查研究，多解決實(shí)際問題。結(jié)合優(yōu)質(zhì)服務(wù)和創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先，確實(shí)轉(zhuǎn)變隊(duì)伍工作作風(fēng)，促進(jìn)工作又快又好發(fā)展，使集團(tuán)公司的安全服務(wù)品質(zhì)得到全面提升。服務(wù)部2012129
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