【正文】 和吸取中外創(chuàng)新文化的精華，從政策制定、制度建設、管理理念、法律法規(guī)、文化環(huán)境等方面營造有利原創(chuàng)精神產生的社會環(huán)境，讓創(chuàng)新具有廣闊的生長空間和肥沃的土壤；要提高領導班子綜合創(chuàng)新的能力，善于從基層和群眾的創(chuàng)造中總結規(guī)律、升華推廣，善于處理好繼承與發(fā)展的關系，對過去行之有效的制度規(guī)定、工作辦法要保持連續(xù)性，并結合新的實際不斷完善和改進，努力開創(chuàng)工作新局面；要提高領導班子借鑒創(chuàng)新的能力，創(chuàng)造性地借鑒外地先進經驗的精髓，讓其產生“雜交效應”和“發(fā)酵效應”，增強敢為人先的勇氣，找到解決難題的“鑰匙”，形成獨具特色的工作亮點。三要大力營造保護創(chuàng)新的環(huán)境。領導班子和領導干部創(chuàng)新能力的培養(yǎng)離不開良好的外部環(huán)境。要建立領導干部創(chuàng)新業(yè)績的考評機制，把創(chuàng)新的內容納入考核范圍，作為評先評優(yōu)的重要依據，以此引領領導干部在遵循規(guī)律的基礎上進行大膽創(chuàng)新。要大力弘揚創(chuàng)新精神，旗幟鮮明地支持改革者、鼓勵創(chuàng)新者、寬容失敗者。要充分利用廣播、電視、報刊、網絡等媒體，在全社會倡導“崇尚創(chuàng)新、鼓勵創(chuàng)新、勇于競爭”的良好風尚，營造鼓勵創(chuàng)新型干部干事業(yè)、支持創(chuàng)新型干部干成事業(yè)、幫助創(chuàng)新型干部干好事業(yè)的良好社會環(huán)境。五、營造團結氛圍，不斷提高領導班子凝聚力團結能提高凝聚力，團結是領導班子建設的永恒主題。一要以黨性原則教育干部。領導干部是用黨性原則凝聚起來的事業(yè)中堅，要成為牢記黨的宗旨、講求黨性原則、遵守黨的紀律的表率。要把黨性黨風黨紀教育作為領導班子建設的根本，形成領導干部講黨性、講黨紀、講原則的良好風氣，教育干部在堅持原則的前提下團結協(xié)作、在和諧團結中堅守原則。二要以目標責任引導人。共同目標是增進領導班子團結的源泉。要健全和落實目標責任制，圍繞班子共同目標，實行分工協(xié)作，強化個體責任，激發(fā)班子成員團結一心向共同目標奮進。三要以溝通理解凝聚人。在領導班子建設中，立足事業(yè)需要，最大程度地實現領導班子成員之間的能力、經驗、專業(yè)、文化和性格互補。要加強對“一把手”的教育、管理和監(jiān)督，引導他們主動與班子成員談心交心，做到出現思想障礙時必談、遭遇挫折時必談、受到誤解時必談、出現不良苗頭時必談，通過溝通，促進理解，以寬容的精神、博大的胸懷對待誤解和委屈，做到互相支持不爭權、互相信任不猜疑、互相尊重不發(fā)難、互相補臺不拆臺、互相配合不推諉。四要以關愛激勵人。堅持以人為本，把“剛”性管理與人性關懷結合起來，把加強教育與關懷身心結合起來，把布置工作與落實待遇結合起來，強化領導就是服務，管理就是關愛的理念。五要以規(guī)章制度約束人。要將貫徹落實民主集中制、民主生活會制度、領導班子議事決策制度等，作為增進團結的重要保障，貫穿于領導班子建設的始終。要按照精簡、務實、管用的原則，建立科學完善的制度體系，為增進團結提供可靠保障。■（作者系中共黃岡市委副書記、組織部長）第五篇：以改革創(chuàng)新精神以改革創(chuàng)新精神 強力推進反腐倡廉建設浚縣林業(yè)局理論中心組胡錦濤同志在十七屆中央紀委二次全會上的重要講話，深刻闡明了反腐倡廉建設的重要性、緊迫性，明確提出了指導思想、基本要求、工作原則和主要任務，為著力加強以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設指明了方向。如何把胡錦濤同志的講話精神和全會部署的各項任務落到實處，進一步開創(chuàng)反腐倡廉建設的新局面，是機關各級黨組織的神圣使命和政治責任。抓好反腐倡廉建設，思想認識要有新提高。思想認識的大提高是搞好反腐倡廉建設的重要前提。機關各級黨組織和廣大黨員干部要深入學習江澤民同志反腐倡廉理論和胡錦濤同志關于反腐倡廉的一系列重要論述，更加自覺地運用反腐倡廉建設的最新理論成果武裝頭腦，指導工作，解決問題，努力在深化學習中加強理性思考和戰(zhàn)略思維，在指導實踐中總結經驗教訓和創(chuàng)新反腐之舉，使思想境界緊跟經濟社會發(fā)展的大勢，把思想統(tǒng)一到十七大做出的重大決策部署上來。要胸懷科學發(fā)展觀，踐行科學發(fā)展觀，站在反腐倡廉的最新起點和高度上，充分認清黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，堅持反腐倡廉常抓不懈，堅持拒腐防變警鐘長鳴，以對黨和人民高度負責的精神，深入持久地把反腐倡廉建設引向深入。抓好反腐倡廉建設，履職能力要有新提升。機關各級紀檢組織是抓黨風廉政建設和反腐敗工作的職能部門，要更好地適應新形勢下反腐倡廉建設的要求，充分發(fā)揮職能作用，下大力提高全面履行黨章賦予職責和任務的能力，提高協(xié)助黨委加強黨風建設和組織協(xié)調反腐敗的能力。各級紀檢干部身居反腐倡廉一線最前沿，要時刻增強工作的前瞻性和預見性，緊緊圍繞反腐倡廉全局性、傾向性問題，及時提出有針對性的有效措施和治本之策。要加強自身建設，按照中央大規(guī)模培訓干部的要求，不斷加大培訓力度，使辦案查案人員更加熟悉政策、把握規(guī)定、精通業(yè)務，逐步改善紀檢干部的隊伍結構和素質狀況，強力實現履職能力的新陳代謝，提高新形勢下隨行反腐任務的能力水平。抓好反腐倡廉建設，工作作風要有新改進。扎扎實實抓好反腐倡廉建設，既要有過硬的能力作支撐，也要有求真務實的作風作保證。不折不扣地把黨風廉政建設和反腐敗的任務要求落到實處，是對各級領導干部作風優(yōu)劣的直接檢驗。各級領導干部、特別是黨政“一把手”要帶頭落實反腐倡廉各項工作任務。一要率先垂范。各級領導干部要大力彰顯示范和引導作用，帶頭遵守政治紀律，帶頭執(zhí)行廉潔規(guī)定，帶頭管好自己和自覺接受全面監(jiān)督的同時，帶頭管好管住配偶子女和身邊工作人員，確?！昂笤骸奔吧磉叢黄鸹?、不失火。二要立說立行。言必行，行必果，定了就干，干則必成，高度負責地抓好反腐倡廉各項工作任務的落實。三要務求實效。要大力推行一線工作法，堅持深入基層、深入實際、深入群眾進行調查研究，著力把調研成果轉化為推進廉政建設的有效措施，以更高的目標、更嚴格的標準、更細致的工作，扎扎實實地解決好改革發(fā)展中遇到的各種矛盾和問題。抓好反腐倡廉建設，源頭防腐要有新成效。從源頭上預防和治理腐敗是反腐倡廉建設的基礎工程，只有“斷源”才能“截流”，要確保源頭防腐取得新成效，就必須通過深化改革，完善體制，創(chuàng)新機制，用科學的、系統(tǒng)的、操作性強的法律法規(guī)、規(guī)章制度來約束權力、規(guī)范行政行為，堵塞誘發(fā)腐敗的漏洞，鏟除產生腐敗的土壤和條件。機關各級紀檢機關要始終不渝地堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,認真落實十七大關于反腐倡廉的各項部署。緊緊扭住重點部位、重點領域、重點崗位易發(fā)多發(fā)高發(fā)案件的薄弱環(huán)節(jié)，切實加大查辦力度，從嚴懲治于已發(fā)之時，悉心防患于未發(fā)之初，努力把腐敗現象減少到最低程度。要堅持多措并舉，綜合施策，把改革的推動力、教育的說服力、制度的約束力、監(jiān)督的制衡力、懲治的威懾力結合起來，增強立體反腐的經常性和實效性，努力推動反腐倡廉建設向縱深發(fā)展。抓好反腐倡廉建設，責任意識要有新增強。改革開放越深入，市場經濟越發(fā)展，反腐敗倡廉建設的任務就越重，機關各級黨組織和黨員領導干部反腐倡廉的責任就越大。革命建設和改革開放的生動實踐都證明，只有強化反腐倡廉責任意識，倡樹“廉榮貪恥”的社會氛圍，才能推進經濟社會又好又快發(fā)展。機關各級黨組織要始終把反腐倡廉建設擺上重要日程，納入黨政領導班子和領導干部目標管理，把反腐倡廉工作作為自己份內的事，堅持“一崗雙責”，常抱憂患意識，明確剛性責任，狠抓職責落實，并以夙夜在公、寢食不安的精神去親歷親為，以鐵的手腕和強勁的態(tài)勢抓好本單位、本部門、本系統(tǒng)的黨風廉政建設，通過創(chuàng)造高效廉明、風清氣正的生態(tài)政治環(huán)境，促進經濟社會各項事業(yè)率先發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展。2012年5月20日