【正文】 附件3）及電子版（電子郵箱：wxm2602109@）統(tǒng)一上報省“三支一扶”辦。三、認真做好“三支一扶”高校畢業(yè)生規(guī)范管理服務工作2011年是新一輪“三支一扶”五年計劃的開局之年，各地要在總結(jié)過去五年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進一步加強組織領(lǐng)導，充分溝通協(xié)調(diào)，認真落實各項工作要求，切實推進引導高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務工作。（一）健全工作機制。各地要在現(xiàn)有“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機制基礎(chǔ)上，完善各項政策，推進科學管理，提高選拔招募、日常管理、經(jīng)費保障、期滿就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務的制度化、規(guī)范化、信息化水平。加強政策落實的督辦、督查力度，切實保障現(xiàn)有政策落實到位。（二）加強日常管理。各地要充分發(fā)揮各業(yè)務主管部門的作用，組織好“三支一扶”大學生上崗前的集中培訓和日常培訓，不斷增強培訓的針對性和有效性；要及時完善“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)，做好“三支一扶”畢業(yè)生的招募到崗、日常服務、考核考評等信息采集、更新等工作；要按照皖人發(fā)?2008?53號文件精神，認真做好“三支一扶”畢業(yè)生的考核和服務期滿考核工作，對服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，按時頒發(fā)全省統(tǒng)一印制的《高校畢業(yè)生三支一扶服務證書》；團縣委要繼續(xù)做好從接收的“三支一扶”畢業(yè)生中擇優(yōu)選拔條件適合的人員兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委副書記，并負責協(xié)調(diào)落實相關(guān)任職程序。（三）加大宣傳力度。各地要采取多種形式，充分利用各類媒體，廣泛宣傳報道“三支一扶”畢業(yè)生在基層服務的典型事跡，適時開展優(yōu)秀“三支一扶”畢業(yè)生的表彰活動，引導和鼓勵廣大高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，進一步發(fā)揮“三支一扶”計劃的引領(lǐng)示范作用。四、切實做好“三支一扶”畢業(yè)生相關(guān)生活待遇保障工作（一）認真落實“三支一扶”畢業(yè)生生活補貼、保險政策。“三支一扶”計劃所需經(jīng)費由中央財政和地方各級財政共同負擔。各地要加大財政保障力度，按照《關(guān)于切實保障“三支一扶”畢業(yè)生生活待遇等有關(guān)事項的通知》（財社?2010?1695號）的要求，省級財政在中央專項財政補助的基礎(chǔ)上，負責保障一定的生活補貼經(jīng)費和交通、體檢經(jīng)費，統(tǒng)一為“三支一扶”畢業(yè)生購買住院醫(yī)療和人身意外傷害保險；市級財政要在現(xiàn)有“三支一扶”畢業(yè)生生活補貼標準基礎(chǔ)上，根據(jù)本地經(jīng)濟發(fā)展和物價水平變化以及本地事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資水平等情況，確定“三支一扶”畢業(yè)生工作生活補貼，并按照分級負擔的原則，切實保障各市相關(guān)培訓經(jīng)費及項目管理工作經(jīng)費；縣級財政要按照當?shù)匾?guī)定，切實保障“三支一扶”畢業(yè)生在服務期間參加相應社會保險經(jīng)費。（二）嚴格做好經(jīng)費管理。各地要嚴格按照專項經(jīng)費管理的有關(guān)規(guī)定，依托“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)，切實抓好經(jīng)費撥付、使用、監(jiān)督等各個環(huán)節(jié)，嚴格資金渠道，不斷完善使用管理方式，確保專款專用。五、全力抓好期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生就業(yè)服務工作做好期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生的就業(yè)服務工作，對于推動“三支一扶”計劃向縱深發(fā)展具有特別重要的意義。各地、各單位要按照人社部等八部門人社部發(fā)?2011?27號文件要求，加大宣傳，力求細化，多措并舉，統(tǒng)籌安排，抓緊、抓好、抓實。（一）落實“三支一扶”畢業(yè)生報考公務員相關(guān)政策。按照《關(guān)于開展從大學生“村官”等服務基層項目人員中考試錄用公務員工作的通知》（人社部發(fā)?2010?52號）規(guī)定，切實落實好定向考錄公務員、選調(diào)生等政策。（二）加大事業(yè)單位吸納“三支一扶”畢業(yè)生就業(yè)力度。按照人社部發(fā)?2009?42號、皖人發(fā)?2008?44號等文件要求，切實落實好事業(yè)單位公開招聘筆試加分、基層服務單位免試直接補充進入、縣及縣以上相關(guān)事業(yè)單位定向招聘“三支一扶”畢業(yè)生等優(yōu)惠政策。（三）鼓勵“三支一扶”畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。各地在認真組織好服務期滿考核合格的“三支一扶”畢業(yè)生報考公務員、選調(diào)生和應聘事業(yè)單位等工作的基礎(chǔ)上，要積極鼓勵支持服務期滿“三支一扶”大學生自主創(chuàng)業(yè)，將其納入“大學生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃”，提供行政事業(yè)性收費減免、小額貸款擔保和貼息等有關(guān)政策幫扶和創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務。（四）幫助“三支一扶”畢業(yè)生自主擇業(yè)。各級公共就業(yè)、人才服務機構(gòu)要安排專門人員，設(shè)立專門窗口，在各類就業(yè)專項服務活動中，切實開展有針對性的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。針對“三支一扶”服務期滿未就業(yè)人員，各地“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室要切實幫助落實就業(yè)崗位，尤其對服務期滿后仍長期就業(yè)困難的“三支一扶”畢業(yè)生要確立“一對一”的幫扶機制，按規(guī)定提供及時的就業(yè)援助。（五）做好相關(guān)政策配套銜接。各地要按照省政府皖?2009?39號、原人事廳皖人發(fā)?2006?49號、皖人發(fā)?2008?44號、皖人社發(fā)?2009?11號等文件精神，落實好服務期滿考核合格“三支一扶”畢業(yè)生免試入讀成人高等學歷教育本科、考研加分、工齡連續(xù)計算、職務工資確定、職稱評定、戶籍檔案、社會保險轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)等政策?！叭б环觥碑厴I(yè)生服務期間，在評定專業(yè)技術(shù)職務方面享受在崗人員同等待遇。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的支醫(yī)畢業(yè)生工作第一年，由當?shù)匦l(wèi)生部門安排到縣級以上醫(yī)院進行為期一年的見習。