【正文】 進(jìn)別人的意見，打斷別人的講話，影響其他同志的工作熱情和獻(xiàn)言獻(xiàn)策的步伐。同時(shí)有“多栽花、少栽刺”的思想，覺得問題說多了批評言重了容易得罪人、讓別人記怨，所以不求過得硬、但求過得去。如部分片組成員在計(jì)劃生育“四術(shù)”落實(shí)方面做得不夠，沒有加以批評，而是自己與副組長想辦法完成任務(wù)。工作中講困難、講條件多。沒有充分發(fā)揮“辦法總比困難多”主觀能動(dòng)性，片面強(qiáng)調(diào)困難，如在草擬我鎮(zhèn)2014年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳方案時(shí)，當(dāng)主要領(lǐng)導(dǎo)考慮到此工作已啟動(dòng)有3年，相對比較成熟，要下調(diào)有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)資金，我怕影響鎮(zhèn)村干部職工的積極性而予以否決，想繼續(xù)維持原來的方案。如在6月份，鎮(zhèn)黨委政府考慮到原瑤崗仙已成立了社區(qū)，能為社區(qū)居民服好務(wù)，同時(shí)為了全鎮(zhèn)干部更好地融合在一起，要求天鵝峰片成員不準(zhǔn)再設(shè)立小食堂，與其他片組成員一起同吃鎮(zhèn)食堂。我認(rèn)為這不利于我片組工作的開展，特別是不利于掌握計(jì)劃生育情況，不利于隨時(shí)掌握特殊群體的動(dòng)態(tài)，在不是主要領(lǐng)導(dǎo)與自己溝通時(shí)，有些不愿接受，消極應(yīng)對，沒有積極向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和反映情況，影響了與個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)和干部之間的同志感情。（三）享樂主義方面。精神懈怠，進(jìn)取心不足。受自己身體健康和家庭因素的影響，感覺到工作的好壞同個(gè)人的努力沒有絕對的因果關(guān)系，產(chǎn)生了安于現(xiàn)狀的思想，滿足于現(xiàn)狀，滿足于取得的成績。思想上存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向，缺乏強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感。有時(shí)存在“干累了，歇口氣”的想法，親歷親為少了，有時(shí)還當(dāng)起了“二傳手”甚至“甩手掌柜”。在工作中，自覺不自覺的為自己找臺階下，在困難和問題面前，不是一如既往的敢打敢拼。在工作標(biāo)準(zhǔn)上自我要求不高，有些工作僅僅滿足于完成任務(wù)，在落實(shí)上級部署時(shí)有等待觀望思想，創(chuàng)造性開展工作不夠。如在鎮(zhèn)里的交辦的各項(xiàng)工作中，覺得完成了就行，沒有去追求精品；對鎮(zhèn)黨委安排自己分管的工作多的話，就有排斥心理，總想著少管點(diǎn)、管好管的工作就好,作為一名黨委委員、副鎮(zhèn)長，只是負(fù)責(zé)相對輕松的統(tǒng)計(jì)、社保、招商引資等工作。工作節(jié)奏慢，效率不高。缺少雷厲風(fēng)行精神，對待工作缺乏激情，如在瑤崗仙礦區(qū)環(huán)境整治工作中，書記在今年3月份就安排我做好相關(guān)的前期調(diào)研準(zhǔn)備工作，我總覺得這事比較難辦，沒有以最大的熱情來做好這件事情。特別是在瑤礦面臨資金匱乏的尷尬，不愿意承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用，更是抱著“多一事不如少一事”的心態(tài)，能拖就拖，影響了6月份全鎮(zhèn)整體推進(jìn)瑤礦環(huán)境整治工作的效果。自我約束不嚴(yán)，表率作用不突出。規(guī)矩對人不對己，要求別人做到的，自己沒有做到。在遵守鎮(zhèn)里的規(guī)章制度上不能嚴(yán)格要求自己，有時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，要求別人嚴(yán)，要求自己寬，沒有發(fā)揮片組長應(yīng)有的表率作用。自己身為天鵝峰片片長，每逢周五就歸心似箭，要求片組成員等鎮(zhèn)里發(fā)了飛信才走，自己借口要回縣城辦事提前離鎮(zhèn)。周一到周四如果書記、鎮(zhèn)長不在鎮(zhèn)里，我就想方設(shè)法回縣城，第二天早上八點(diǎn)前再返回鎮(zhèn)里，不安心呆在基層。自己的紀(jì)律觀念松弛，存在僥幸心理，認(rèn)為只要不太過份、不觸碰底線就沒事，沒能做到見微知著、防微杜漸。學(xué)風(fēng)不濃，有本領(lǐng)恐慌。學(xué)習(xí)缺少主動(dòng)性，沒有給自己制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，往往是工作遇到相應(yīng)的問題和困難，才臨時(shí)抱佛腳，在學(xué)習(xí)上始終是被動(dòng)的，實(shí)用主義在思想深處根深蒂固。缺乏“擠”、“鉆”精神和“韌”勁。我雖然深知要適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新要求必須要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，但在實(shí)際中，卻總以工作忙為理由和借口，總抱怨沒有時(shí)間，很難靜下心來潛心學(xué)習(xí)。即使有時(shí)也是抽空翻閱一下報(bào)刊雜志，看一下標(biāo)題，瀏覽一些法律法規(guī)及“二號首長”、“侯衛(wèi)東官場筆錄”等官場小說的書籍，但也往往是蜻蜓點(diǎn)水、不求甚解。（四）奢靡之風(fēng)方面。缺乏艱苦樸素、精打細(xì)算的作風(fēng)。勤儉節(jié)約艱苦奮斗的精神有所下降，存在著思想意識上缺少過苦日子的打算，忽視了艱苦樸素、精打細(xì)算、勤儉節(jié)約的作風(fēng)，還存在著追求高標(biāo)準(zhǔn)，追求高檔次的想法。比如穿著要穿名牌等。公務(wù)接待把關(guān)不嚴(yán)，有浪費(fèi)現(xiàn)象。廉潔自律方面做得不是很好，愛面子，比闊氣，講排場的情況時(shí)有發(fā)生，存在接待標(biāo)準(zhǔn)過高，超規(guī)格接待及舌尖上的浪費(fèi)現(xiàn)象。如在接待縣有關(guān)部門來我鎮(zhèn)檢查工作時(shí)，沒有按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，認(rèn)為“接待就是生產(chǎn)力”，接待好了工作就做好了，極盡熱情之能事。有接受下級吃請現(xiàn)象，酒后形象不好。在下鄉(xiāng)工作到了飯點(diǎn)時(shí)，下級主動(dòng)安排吃餐飯，我認(rèn)為與下級在一起吃飯很正常，既是工作所需，也是聯(lián)絡(luò)感情的必要。如駐村永紅居委會(huì)在召開“七一”組織生活會(huì)安排在天鵝峰酒店吃中飯，沒有加以拒絕，而是欣然參加。在與瑤崗仙礦業(yè)有限公司陽總銜接天鵝峰社區(qū)環(huán)衛(wèi)工作經(jīng)費(fèi)時(shí)，因礦方熱情款待，同時(shí)在經(jīng)費(fèi)安排時(shí)充分考慮了天鵝峰社區(qū)的實(shí)際情況予以適當(dāng)提高，為充分表達(dá)自己的感情，放開與礦方的推杯換盞，而且還接受了礦方邀請到天寶KTV唱歌，終因酒量不行而喝高，成為“酒中酒霸”和“麥霸”，酒后形象不好，影響了自己在群眾中的形象。三、產(chǎn)生問題的原因分析針對查找出來的“四風(fēng)”問題，本人從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、“三嚴(yán)三實(shí)”七個(gè)方面深刻剖析“四風(fēng)”問題產(chǎn)生的根源。（一）放松了理論學(xué)習(xí)和世界觀改造，理想信念淡化。一是理論學(xué)習(xí)虛化。總想集中精力多干些實(shí)事，認(rèn)為業(yè)務(wù)是實(shí)的東西，能看得見摸得著，政治理論是虛的東西，看不見摸不著，政治理論水平再高不如實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事。二是精神追求弱化。受社會(huì)普遍存在的重事務(wù)工作輕理想訴求、重利益獲得輕信念取舍的影響，削弱了精神追求，放松了自我要求，個(gè)人的忠誠意識、大局意識、敬業(yè)精神有所弱化。三是理想信念淡化。面對“四大考驗(yàn)”，加強(qiáng)主觀世界改造堅(jiān)持的不好，理想信念堅(jiān)守不夠，抵制“四風(fēng)”不夠堅(jiān)決，沒有始終保持一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治本色。正確的政績觀、人生觀、價(jià)值觀樹的不牢，沒有把謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)作為工作的基本遵循，政績觀上出現(xiàn)了偏差，工作中出現(xiàn)了把指標(biāo)口號、工作亮點(diǎn)、領(lǐng)導(dǎo)滿意當(dāng)作第一出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。（二）淡化了群眾觀念和責(zé)任意識，宗旨意識弱化。近幾年來隨著職務(wù)的升遷和工作崗位的變換，認(rèn)為自己為群眾做了一些實(shí)事，在生活上關(guān)心群眾、感情上貼近群眾的愿望不再強(qiáng)烈，與群眾的距離越來越遠(yuǎn)，平時(shí)似乎很平易近人，但潛意識里不自覺地流露出一種官氣，與群眾直接面對面、同坐一條板凳的時(shí)候少了，對群眾所思所想、酸甜苦辣的感受也不那么深切直接了。究其原因在于自己宗旨意識不扎實(shí)、不牢固，深入群眾、深入基層、深入實(shí)際不夠，到了基層只注重了解想要了解的問題，直接聽取基層群眾意見少，沒有真正和群眾打成一片，沒有把群眾當(dāng)朋友，把情況交給群眾，“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實(shí)上有偏差。（三）忽視了黨性鍛煉和自我完善，黨性修養(yǎng)欠缺。我是1997年從學(xué)校分配到楊梅山鎮(zhèn)政府工作，其中歷經(jīng)多種崗位鍛煉，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，也取得了一些成績，2011年3月被提拔為工會(huì)主席，2012年10月被重用為黨委委員、副鎮(zhèn)長，自認(rèn)為沒有辜負(fù)組織的信任和重托，黨性修養(yǎng)還可以。但隨著身份變了、地位變了，工作忙了、事情多了，黨性修養(yǎng)有放松，精神狀態(tài)不夠振奮，奮斗意識有所弱化，考慮個(gè)人的榮辱進(jìn)退多了，考慮群眾利益和全局利益少了，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化。工作繁重、壓力大的時(shí)候，首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù)，只講速度和效率，不講質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，致使工作有時(shí)不夠深入。左顧右盼，與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)的副職領(lǐng)導(dǎo)比較，還是自我感覺良好，比不上好的典型，但也還不算太差，安于現(xiàn)狀，精神懈怠，不思進(jìn)取。對照“三嚴(yán)三實(shí)”、對照“兩個(gè)務(wù)必”、對照“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求，還存在很大差距，在修身、用權(quán)、律己上沒能做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，在做人、創(chuàng)業(yè)、謀事上沒能做到腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，工作中缺少了爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭，缺少了改革創(chuàng)新的銳氣，缺少了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?，缺少了艱苦奮斗的精神，工作實(shí)施、貫徹不夠，緊迫感、責(zé)任感、使命感不夠強(qiáng)，攻堅(jiān)克難的舉措不多，工作成效不突出。（四）輕視了黨紀(jì)權(quán)威和紀(jì)律約束，自律標(biāo)準(zhǔn)降低一是政治紀(jì)律要求不嚴(yán)。受社會(huì)不良風(fēng)氣的影響，在工作和生活上放松對自己的要求，滿足于已經(jīng)取得的成績，淡化了自己的政治身份和政治責(zé)任，對自己要求不嚴(yán)，沒有把自己的每個(gè)具體行動(dòng)放到大可能影響黨風(fēng)、小可能影響作風(fēng)的高度來考慮，工作上只求過得去、不求過得硬，標(biāo)準(zhǔn)上只求不違規(guī)、不求作表率，生活上講吃講穿，思想上嚴(yán)防死守，令行禁止的意識不夠深入，政治紀(jì)律松懈的思想有所抬頭。二是組織紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)。主要體現(xiàn)在自我管理上出現(xiàn)松懈，存在使命感、緊迫感、責(zé)任感不強(qiáng)，執(zhí)行力不強(qiáng)，執(zhí)行制度不嚴(yán)的現(xiàn)象，對工作熱情不高，奉獻(xiàn)精神不夠，有時(shí)存在敷衍塞責(zé)，能拖就拖，能推就推的情況，從而影響了工作效率和單位形象。三是財(cái)經(jīng)紀(jì)律遵守不嚴(yán)。總體上能夠嚴(yán)格遵守黨和國家的各項(xiàng)財(cái)經(jīng)政策和財(cái)經(jīng)制度，不亂開支，嚴(yán)控“三公經(jīng)費(fèi)”，但由于節(jié)儉意識不強(qiáng)，有時(shí)在公務(wù)接待方面存講排場，提高規(guī)格，超標(biāo)準(zhǔn)接待的行為，依然存在浪費(fèi)現(xiàn)象。（五）“三嚴(yán)三實(shí)”踐行不夠。由于理想信念弱化，一些工作推進(jìn)不務(wù)實(shí)，以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件，調(diào)研不實(shí)，抓工作不力。工作主動(dòng)意識不強(qiáng)，拈輕怕重，怕吃苦出力，缺乏擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)的勇氣，直接影響了“三嚴(yán)三實(shí)”精神的貫徹與踐行。四、今后的努力方向和改進(jìn)措施通過開展誠懇的談心交流，經(jīng)過相互間的批評與自我批評活動(dòng)，在不斷提高思想認(rèn)識的基礎(chǔ)上，查擺出了自身存在的“四風(fēng)”問題，這是一次很好接受教育的活動(dòng)，我個(gè)人獲益匪淺。針對自我存在的問題，本人提出下列整改措施，并努力糾正過往的偏差，真正做到讓組織放心、讓群眾滿意。具體整改措施如下：（一）要進(jìn)一步強(qiáng)化黨紀(jì)觀念，維護(hù)黨的統(tǒng)一。一是嚴(yán)格遵守黨章，堅(jiān)持“四個(gè)服從”，在思想上、政治上、行動(dòng)上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是堅(jiān)守思想道德和黨紀(jì)國法底線，始終樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。三是堅(jiān)定理想信念，在任何情況下保持政治信仰不變，政治立場不移、政治方向不偏，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央、省委、市委、縣委和鎮(zhèn)黨委的決策部署，維護(hù)黨的集中統(tǒng)一。（二）要進(jìn)一步強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，切實(shí)把好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”，在理論學(xué)習(xí)感悟中磨礪黨性。二是重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中全會(huì)和總書記系列重要講話精神，真學(xué)真用，真正用講話精神武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。三是學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，堅(jiān)持遠(yuǎn)學(xué)焦裕祿、近學(xué)劉真茂精神，深入查找自身的不足和差距，不斷強(qiáng)化宗旨意識，爭取在為民務(wù)實(shí)清廉上起好示范帶頭作用。（三）要進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識，改進(jìn)工作作風(fēng)。要加強(qiáng)權(quán)力修養(yǎng)，牢固樹立群眾觀點(diǎn)，增強(qiáng)為人民服務(wù)的宗旨觀念，牢固樹立正確的權(quán)力觀，嚴(yán)格按照黨的領(lǐng)導(dǎo)原則行使權(quán)力，為人民掌好權(quán)，用好權(quán)。要建立健全深入基層的工作制度，定期開展調(diào)查研究，了解困難人員的思想狀況，關(guān)心他們的疾苦，幫助他們解決一些實(shí)際困難，在全心全意為人民服務(wù)的過程中，勤政為民，腳踏實(shí)地，努力實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。同時(shí)作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，要增強(qiáng)工作的藝術(shù)性，減少急躁情緒的發(fā)生。在工作生活中要帶頭講大局、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)，更多地聽取同事們的不同意見和建議。主動(dòng)帶頭開展批評與自我批評，讓大家大膽開展積極健康的思想交流，誠懇接受大家的監(jiān)督和指正。在具體工作中，大事講原則、小事講風(fēng)格，營造心往一處想、勁往一處使的和諧工作氛圍；多用鼓勵(lì)、激勵(lì)的方法去推進(jìn)工作，少些強(qiáng)制性的做法。在重大事項(xiàng)決策前，多溝通、多協(xié)商，充分發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，發(fā)揮大家的智慧和能量，以此促進(jìn)各項(xiàng)工作穩(wěn)健推進(jìn)。（四）要進(jìn)一步敢于擔(dān)當(dāng)克難，增強(qiáng)工作實(shí)效。要進(jìn)一步增強(qiáng)“敢為人先，爭創(chuàng)一流”的勇氣和魄力，發(fā)揚(yáng)奮發(fā)向上、不屈不撓的精神，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，開拓進(jìn)??；要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，迎難而上，積極工作；要發(fā)展必須干事，要干事必須擔(dān)當(dāng)。一是保持敢于擔(dān)當(dāng)?shù)匿J氣。面對矛盾和議論，要拿出豁出去的勇氣，無私無畏，將干事作為一種樂趣去享受，對事業(yè)充滿斗志，對于應(yīng)該做的事，頂著壓力也要干，對于應(yīng)負(fù)的責(zé)任，迎著風(fēng)險(xiǎn)也要擔(dān),比如瑤崗仙礦區(qū)改造問題，我將繼續(xù)牽好頭，把好關(guān)，盡早盡快解決群眾反映的“水不暢、路不通”等亟待解決的問題，并制定好后續(xù)工作計(jì)劃，加快瑤崗仙礦區(qū)改造工作的推進(jìn)。二是保持敢于擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鳠崆?。始終保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的狀態(tài)、鍥而不舍的精神努力工作，自覺把分管工作放在全鎮(zhèn)“爭創(chuàng)全市一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)”發(fā)展的大局中去謀劃、去推進(jìn)，全力配合，積極在新建農(nóng)貿(mào)市場等工作上建言獻(xiàn)策。（五）要進(jìn)一步增強(qiáng)自律意識，保持清正廉潔。一是嚴(yán)格遵守中央、省委和市委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和工作生活待遇等方面的各項(xiàng)規(guī)定，時(shí)刻從嚴(yán)規(guī)范言行，自覺接受監(jiān)督。二是嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步健全完善重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位監(jiān)督機(jī)制，全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”。做到依法辦事、對凡屬分管領(lǐng)域內(nèi)重大問題、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用等，提交黨委擴(kuò)大會(huì)議集體決策，用制度管好權(quán)力。三是嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”，注重提升自身修養(yǎng)、文化品味和理論涵養(yǎng)，追求積極向上的生活情趣，使心靈得到純凈，遠(yuǎn)離無聊與庸俗，堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。總之，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，要圍繞“學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實(shí)整改、建章立制”三個(gè)環(huán)節(jié)深入推進(jìn)，特別是在反對“四風(fēng)”問題，今后改進(jìn)措施與努力方向上作出公開承諾，接受監(jiān)督，并以實(shí)際行動(dòng)履約踐諾。今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為瑤崗仙又好又快發(fā)展多作貢獻(xiàn)。