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正文內(nèi)容

組織生活會(huì)發(fā)言稿最終定稿-資料下載頁

2024-10-21 12:09本頁面
  

【正文】 系不緊密,有脫節(jié)現(xiàn)象。二是工作主動(dòng)性有所欠缺。作為一般工作人員只著眼于當(dāng)前面臨的實(shí)際問題,而很少全面地去思考問題。面對(duì)每日瑣碎的工作,有時(shí)情緒比較急躁,忙于快速完成工作,有時(shí)還存在“不求有功,但求無過”的思想。工作中缺乏創(chuàng)造性思維,缺少開拓創(chuàng)新,手腳沒有完全放開,在給領(lǐng)導(dǎo)呈閱文件、各處室傳閱文件過程中,不能大膽去督促。雖然現(xiàn)在上了OA系統(tǒng),對(duì)傳閱文件的順序作了調(diào)整,但是在時(shí)效性上還是不夠嚴(yán)、不夠緊。三是自我要求還不夠嚴(yán)格。無論是思想認(rèn)識(shí)還是工作上,有時(shí)思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn),不夠細(xì)心,不夠全面。在保障上級(jí)機(jī)關(guān)來人接待用車方面,無論刮風(fēng)下雨始終做到隨叫隨到,能夠保持車容整潔,車況良好,樹牢安全第一的服務(wù)意識(shí),做到了安全行車無事故。但在工作中也存在著問題與不足,距領(lǐng)導(dǎo)與同志的要求還有很多差距,還需要在以后的工作繼續(xù)提高與改進(jìn),工作需要更加細(xì)致,比如說提前規(guī)劃一下路線,查一下?lián)矶侣范蔚?。在餐飲管理方面,?yán)格把握食品安全質(zhì)量關(guān)、食品衛(wèi)生關(guān),注重員工的飲食習(xí)慣、根據(jù)市場、季節(jié)、營養(yǎng)等綜合因素合理制定飯菜花樣品種,不斷提高改善飯菜質(zhì)量,增加、創(chuàng)新花樣品種,經(jīng)常推出員工喜歡的飯菜品種,充分發(fā)揮自己的潛能,始終以家常飯菜的味道作為追求目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),做到飯熟菜香,味美可口。在工會(huì)工作方面:積極參加機(jī)關(guān)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),豐富工會(huì)會(huì)員的業(yè)余文化生活,配全機(jī)關(guān)工會(huì),做好會(huì)員的生活福利工作,做好工會(huì)會(huì)費(fèi)的收繳及管理工作,組織慰問看望生病職工的工作。做好了本大學(xué)教務(wù)管理方面的工作以及與上級(jí)機(jī)關(guān)教學(xué)教務(wù)管理的對(duì)接工作,做好了學(xué)生的日常事務(wù)管理及服務(wù)工作。今后努力方向加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策,并聯(lián)系實(shí)際努力改造世界觀,不斷提高理論水平,進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念。勤學(xué)習(xí)、勤動(dòng)腦、勤動(dòng)手,要學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際,解決在實(shí)際工作中碰到的新狀況、新問題。要提高學(xué)習(xí)的自覺性,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、法律法規(guī),拓展知識(shí)面,在工作中,更好地發(fā)揮作用,努力適應(yīng)新的形勢(shì),新的變化,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新。提高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)以律己。在工作和生活中要嚴(yán)格要求自己,充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性,為我鎮(zhèn)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)規(guī)章制度,用心參加機(jī)關(guān)組織的各項(xiàng)活動(dòng),時(shí)刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。克服工作中急躁情緒,進(jìn)一步增強(qiáng)工作用心性,樹立強(qiáng)烈的自覺意識(shí)和職責(zé)意識(shí),從我做起,從此刻做起,從一切能夠做的事情做起,把群眾滿意不滿意,贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),少說空話,多辦實(shí)事,樹立良好的黨員形象。轉(zhuǎn)變作風(fēng),用心工作。要腳踏實(shí)地地做好本職工作,深入基層,多學(xué)習(xí),多了解,思考問題三思而后行。樹立高度的職責(zé)感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點(diǎn),做老實(shí)人,辦老實(shí)事,對(duì)工作勤勤懇懇,求真務(wù)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè),樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,這天能辦的事不拖到明天,這一周能辦的事不拖到下一周,用最短的時(shí)間完成工作任務(wù)。把全心全意為人民服務(wù)放在首位,樹立正確的人生觀和世界觀。為實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值不斷努力,始終持續(xù)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,在服務(wù)創(chuàng)優(yōu)上狠下功夫,增強(qiáng)政治職責(zé)感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路、良好的形象、一流的業(yè)績做好各項(xiàng)工作。2019年11月1日第五篇:組織生活會(huì)發(fā)言稿組織生活會(huì)發(fā)言稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,下午好!根據(jù)公司要求,按照組織生活會(huì)規(guī)定的程序,針對(duì)自身對(duì)黨史學(xué)習(xí)教育、黨性錘煉及立足崗位的履職盡責(zé)情況,對(duì)照自身思想和工作實(shí)際,分析了問題,查找了不足,梳理了思路?,F(xiàn)將我自身有關(guān)情況匯報(bào)如下,請(qǐng)大家批評(píng)指正。一、學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局的心得體會(huì)通過學(xué)習(xí)黨史,我進(jìn)一步堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰,堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和 中國特色社會(huì)主義信念,堅(jiān)定理想信念,補(bǔ)足精神之鈣。堅(jiān)持用黨史、新中國史、改革開放史、社會(huì)主義 發(fā)展史打掃思想灰塵,加強(qiáng)黨性鍛煉和道德修養(yǎng),始終與黨同心同德、同心同向、同心同行。習(xí)近平總書記指出:“走得再遠(yuǎn)、走到再光輝的未來,也不能忘記走過的過去,不能忘記為什么出發(fā)。歷史是成長的印記,也是的教科書。我們黨的一百年,是矢志踐行初心使命的一百年,是篳路藍(lán)縷奠基立業(yè)的一百年,是創(chuàng)造輝煌開辟未來的一百年。在學(xué)習(xí)黨史中樹牢理想信念。從學(xué)習(xí)黨史中感悟初心使命,汲取精神力量,切實(shí)融入為人民服務(wù)當(dāng)中,擔(dān)當(dāng)責(zé)任,奉獻(xiàn)力量,為公司“十四五”建設(shè)開好局、起好步,為建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國不懈奮斗。二、自身的不足及自我整改由于長期深入一線項(xiàng)目,工地經(jīng)常忙于事務(wù)性、日常性工作,坐下來潛心學(xué)習(xí)的時(shí)間相對(duì)較少,政治理論學(xué)習(xí)抓得不夠扎實(shí),存在以干擠學(xué)、以干代學(xué)的現(xiàn)象,學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性不夠強(qiáng),尤其對(duì)于黨的十九屆四中、五中全會(huì)精神等黨的最新理論成果學(xué)習(xí)、把我的不及時(shí)、不充分、不全面,對(duì)于運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)工作實(shí)踐上還有一定的差距。另外,項(xiàng)目上職工群眾流動(dòng)性大,導(dǎo)致與職工群眾聯(lián)系不夠密切,職工思想教育工作開展的不夠,作為主要領(lǐng)導(dǎo),在日常工作中將更多的精力放在了抓大事、作決策上,思想上對(duì)黨的密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)理解不夠深刻,雖然也經(jīng)常深入施工一線,但主要是了解的施工情況及現(xiàn)場解決施工難題,沒能抽出更多時(shí)間深入職工群眾,了解職工思想動(dòng)態(tài),解決職工實(shí)際困難。針對(duì)以上梳理出的個(gè)人問題,我提出以下整改措施。作為一名共產(chǎn)黨員,無論身在何處都必須加強(qiáng)黨性修養(yǎng),在堅(jiān)定理想信念上當(dāng)先鋒、做表率。認(rèn)真踐行“嚴(yán)以修身”,主動(dòng)學(xué)習(xí)黨的最新理論成果,反復(fù)學(xué)習(xí),堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。在對(duì)待職工群眾上,恪守踐行黨員“當(dāng)先鋒、做表率”的宗旨,堅(jiān)持“依靠職工辦企業(yè),辦好企業(yè)為職工”的方針,針對(duì)一線項(xiàng)目的實(shí)際情況,了解每位職工的思想特點(diǎn),適時(shí)地進(jìn)行談心談話,開展活動(dòng),真正的走到職工群眾當(dāng)中去,做好一線職工的“知心人”和“領(lǐng)頭羊”,更好地提升項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)凝聚力,讓每個(gè)人都能積極地為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力量。以上是我的對(duì)照檢查和今后努力方向,不足之處,望領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正!
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