【正文】 移民、志愿者救狗、經(jīng)典影片重拍熱、袁隆平的超級(jí)水稻研究、劉翔復(fù)出、李開復(fù)的創(chuàng)業(yè)工場(chǎng)、明星代言、江蘇省培訓(xùn)富二代等等。地方特色明顯，２００９年的試題選取了福廈高鐵的事例，頗具代表性，反映了當(dāng)下高鐵興建的熱情。考生應(yīng)加強(qiáng)對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)的關(guān)注，那些富有時(shí)代感的熱點(diǎn)是命題人喜歡涉及的內(nèi)容。如：當(dāng)今是互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)代，互聯(lián)網(wǎng)的流行沖擊著紙質(zhì)出版行業(yè)，有人認(rèn)為互聯(lián)網(wǎng)將取代紙質(zhì)出版行業(yè)，你是怎么看的？（２０１１年７月１１日上午福建省春季公務(wù)員面試真題）（２）名言俗語(yǔ)，主要就名人名言談看法，演繹觀點(diǎn)。名言和我們?nèi)粘Ｉ铌P(guān)系緊密，具備一定的語(yǔ)感和生活經(jīng)驗(yàn)可以從中突破。這類題目這兩年出現(xiàn)的頻率特別大，幾乎屬于必考題。通常結(jié)合求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配性來考，同時(shí)考查考生的言語(yǔ)理解能力、分析能力與求職動(dòng)機(jī)。在福建省公務(wù)員面試中有這么幾類：一是名言警句。名言警句也就是古語(yǔ)中富有哲理性的語(yǔ)言，用此來增加考試難度。二是社會(huì)普遍看法。而這一普遍看法常常以兩種看似矛盾的形式出現(xiàn)，這些題目都是從兩個(gè)不同的角度來看待同一個(gè)問題，如何保證回答問題的全面性是答好此類題目的第一要義。三是常規(guī)的觀點(diǎn)理解。就是提出一個(gè)觀點(diǎn)，讓考生談?wù)J識(shí)，是最常規(guī)的，但是往往比較難以回答的。這些題目常常需要考生發(fā)揮一定的靈活性，很好地與公務(wù)員的職業(yè)要求結(jié)合起來。四是領(lǐng)導(dǎo)人講話。領(lǐng)導(dǎo)人講話中的精辟語(yǔ)言經(jīng)常被直接用于公務(wù)員面試考試中。通常胡錦濤、溫家寶的講話比較受歡迎。這一類型在這兩年考查甚少。（３）哲理故事，主要就一個(gè)哲理或者小故事談?wù)効捶ê驼J(rèn)識(shí)，題目本身難度不大，但是體現(xiàn)出創(chuàng)新比較難，而且怎樣將故事哲理和公務(wù)員職位匹配性進(jìn)行結(jié)合是考生需要認(rèn)真加以琢磨的。這類試題需要一定的理解能力和分析能力。如：有個(gè)人被漂流到孤島，收集了食物，但不小心被雷電擊了食物全被燒了，他絕望地自殺了，但沒想到食物燃燒起的濃煙被經(jīng)過的船發(fā)現(xiàn)了。談?wù)勥@個(gè)故事對(duì)你的啟發(fā)。（２０１０年１１月２６日下午福建省秋季公務(wù)員面試真題）（４）政策理解，主要是就有一定的方針政策和制度進(jìn)行分析比較，闡述看法，分析問題，提出改善建議?；卮鸫祟愵}需要具備一定的政治理論知識(shí)和一定的制度分析方法。此類試題在綜合分析題中占的比重并不大，主要是涉及公共政策。如：國(guó)家準(zhǔn)備實(shí)行階梯電價(jià)，你怎么看？（２０１０年１１月２６日下午福建省秋季公務(wù)員面試真題）２．求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配性題福建省公務(wù)員面試通過簡(jiǎn)單的題目考查考生的價(jià)值觀、人生觀、世界觀，特別是２０１０年的材料題更是大量地考查了這點(diǎn)。同時(shí)，一些綜合分析題中也隱性考查了求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配性。在出題形式上，采用“聯(lián)系自身實(shí)際”、“你會(huì)如何選擇”等。這或許將成為未來福建省公務(wù)員面試的一個(gè)發(fā)展方向，考生務(wù)必注意這一點(diǎn)。如：很多大學(xué)生在進(jìn)入工作崗位之后，面臨理想與現(xiàn)實(shí)的差距。你即將步入單位，如果出現(xiàn)理想與現(xiàn)實(shí)有差距的情況，你該怎么做？（２０１１年７月１３日上午福建省春季公務(wù)員面試真題）３．人際交往意識(shí)與技巧題人際交往意識(shí)與技巧題是公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試的傳統(tǒng)題型，如何處理好人際關(guān)系，營(yíng)造和諧的工作氛圍不僅是工作本身的需要，更是一個(gè)人為人處事、生存的必需。所以，人際交往意識(shí)與技巧題仍然是備考的重點(diǎn)題型。在福建省公務(wù)員面試中，此類題型多涉及與領(lǐng)導(dǎo)、同事、群眾的關(guān)系，考查的范圍還是比較廣泛的。如：領(lǐng)導(dǎo)安排你（ａ部門）和小王（ｂ部門）一起負(fù)責(zé)一件事，你是負(fù)責(zé)人，小王不服氣，不配合你，你怎么辦？（２０１１年７月１２日下午福建省春季公務(wù)員面試真題）４．計(jì)劃組織協(xié)調(diào)題計(jì)劃組織協(xié)調(diào)試題，圍繞該崗位的突出問題、難點(diǎn)進(jìn)行提問，這樣能更好地反映出考生是否關(guān)注這個(gè)領(lǐng)域、適合這個(gè)崗位，一般被認(rèn)為是可以有效地測(cè)查考生解決工作中具體問題的能力的題型。在福建省公務(wù)員面試中，這類題型反而不是很受重視。這一情況在２０１１年面試中稍有改善，考查的數(shù)量在增加?？疾榉秶容^傾向于考察調(diào)研，出現(xiàn)了設(shè)問較新穎的計(jì)劃組織協(xié)調(diào)題。如：你報(bào)社要你策劃，關(guān)于關(guān)愛鄰居、關(guān)愛陌生人相關(guān)內(nèi)容的方案，講出三個(gè)主題，并詳細(xì)說出其中一個(gè)主題的活動(dòng)策劃過程。（２０１１年７月１２日上午福建省春季公務(wù)員面試真題）５．情景應(yīng)變題情景應(yīng)變題不是福建省公務(wù)員面試的傳統(tǒng)題型，但在２０１１年福建省春季公務(wù)員面試中，情景應(yīng)變題有８道之多，未來可能會(huì)加大考查力度。在福建省公務(wù)員面試中，情景應(yīng)變題相對(duì)比較簡(jiǎn)單，賦予考生一定的身份解決相應(yīng)的問題。有一點(diǎn)值得考生注意，情景應(yīng)變題常常與人際交往意識(shí)與技巧題相結(jié)合來考查。如：你聯(lián)系組織外校學(xué)生，對(duì)書本等可再利用的資源共同開展跳蚤市場(chǎng)活動(dòng)，這一次學(xué)校保衛(wèi)處對(duì)外校學(xué)生進(jìn)行驅(qū)逐，引起外校學(xué)生的不滿。作為活動(dòng)的組織者，你怎么處理？（２０１１年７月１１日下午福建省春季公務(wù)員面試真題）６．材料題２０１０年福建省公務(wù)員面試采用了材料題的形式，讓考生頗感意外，這在形式上突破了傳統(tǒng)的結(jié)構(gòu)化面試。材料題也是未來公務(wù)員面試考試的趨勢(shì)之一。對(duì)于如何提高解讀材料題的能力，考生需要認(rèn)真仔細(xì)研讀真題。２０１０年剛考的材料題類型也很齊全，不僅包括當(dāng)今熱點(diǎn)、頗具哲理意義的故事，也包括福建本地的實(shí)際案例。所設(shè)置的四個(gè)問題都是緊密圍繞材料，考生只要認(rèn)真閱讀，全面把握材料，運(yùn)用一定的面試方法，就能夠取得好的成績(jī)。例：有一叫李智的研究生，考了三年終于考上公務(wù)員，到某團(tuán)委擔(dān)任團(tuán)委書記，他的同事王強(qiáng)是副書記。剛參加工作時(shí)李智踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇。有一次，省委機(jī)關(guān)決定選拔一批處級(jí)干部，李智和王強(qiáng)筆試成績(jī)都很高，并同時(shí)入闈面試，為了準(zhǔn)備面試，李智經(jīng)常用工作時(shí)間學(xué)習(xí)，把工作推給王強(qiáng)。后來由于壓力過大，李智最終落敗，王強(qiáng)考上。根據(jù)上述信息回答以下問題：１．你對(duì)李智先后的工作態(tài)度有什么看法？２．如果說有一天要舉辦團(tuán)委大會(huì)，王強(qiáng)還未到新單位上任，你覺得李智應(yīng)該邀請(qǐng)王強(qiáng)嗎？３．團(tuán)委要舉辦一場(chǎng)籃球賽，李智準(zhǔn)備召開會(huì)議，你認(rèn)為李智在會(huì)上應(yīng)做哪些發(fā)言？ ４．有人說，“人生處處是考場(chǎng)”，你是怎么理解的？你會(huì)怎么做？７．形式新穎題型在２０１０年福建省春季公務(wù)員面試中選取“一材多題”材料題的形式后，２０１１年春季面試中出現(xiàn)了情境模擬對(duì)話題和串詞題，這兩類試題在以往的面試中是沒有出現(xiàn)的，尤其是串詞題。這讓不少考生頗感意外。這說明，題型創(chuàng)新在不斷推進(jìn)，考生務(wù)必認(rèn)真研習(xí)本書所講解的串詞題、編故事題、即興演講題、漫畫題、發(fā)散想象題等形式新穎題型。如：用西瓜、爆炸、微博、銳減、緩和說一段話。（２０１１年７月１４日上午福建省春季公務(wù)員面試真題）