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下派干部年終總結-資料下載頁

2024-10-21 06:06本頁面
  

【正文】 身泥,李曉榮組織好資金,拿出了澆筑水泥巷道的計劃,大忙一結束就將組織施工。白港村沒有村部,村里活動都是在村干部家中,李曉榮到任后從自己腰包里拿出錢來,建起了村部,購置了辦公用品,村里活動有了場所。村里來客了,李曉榮從不用集體一分錢,總是自掏腰包來安排接待。在我們采訪他時,還是在晚上他的宿舍里,這是一個僅有幾個平方的空間,連坐的地方都沒有。他詼諧地說:我這里也不要大,只是住個宿就行,早上早早我就要到村里,晚上很晚才能回來。我們講明來意后他執(zhí)意不肯接受采訪,說:我只是想在這里踏踏實實做點事,不要采訪我,不要報道我,好多媒體來我都謝絕了。李曉榮來到白港村雖然才僅僅9個月,但他的為人,他的工作作風已經贏得了村民的信任,在他的心里也早有了白港發(fā)展的遠景,我們衷心地祝愿白港村在李曉榮的帶領下,揚帆啟航,駛向美好的明天,成為貧困村興村富民的一面鏡子。第五篇:下派干部工作匯報材料加強班子建設 密切干群關系自下派以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的直接領導下,在市委組織部和“四聯五掛、互動發(fā)展”競賽單位及有關領導的關心、支持下,開拓進取、求真務實、真抓實干,在工作中取得了一定的成績,但是離上級的要求還有很大的距離?;仡櫼荒甓鄟?,雖經歷了不少坎坷艱辛和酸甜苦辣,但一想到能換來農民群眾的敬佩和擁護,心里總感到一種無比的安慰?,F就我下派以來關于村兩委班子建設談一些粗淺的做法,與大家一同交流。一、講團結,建設一個目標一致、密切協作的兩委班子臺尾村現任兩委班子成員7人,文化程度都在初中以上,都各有特長,有的擅長茶葉生產加工技術,有的擅長食用菌種植,有的善于做人的工作,在年齡、氣質、自然村分布、工作經驗等方面具有一定的互補性。但是,在現階段要帶領農民全面建設小康社會僅靠個體素質是遠遠不夠的,必須聚合一班人的智慧和才能,調動一班人的積極性,形成整體優(yōu)勢。共同目標,相同事業(yè)。在兩委班子換屆后我們就提出了:黨支部以“五個好”的要求,全面提高兩委班子成員素質和領導能力;實現農民人均收入每年增長10%以上;培養(yǎng)一支掌握科技信息、遵紀守法、勇于開拓的新型農民隊伍,以適應全面建設小康社會的需要,為農村經濟、社會發(fā)展提供精神動力、智力支持和思想保證的目標。為此積極探索以荷蘭豆互助組、線豆互助組、甜爪合作組、食用菌互助組等新型的農村經濟合作組織,帶領農民致富。成立科技信息領導小組,設立科技信息室,組建科技信息員隊伍,培養(yǎng)科技信息人才,傳播科學技術、發(fā)布適時信息引導農民增收。成立了精神文明理事會,建設一個與現代農村發(fā)展相適應文明環(huán)境。一年多來,臺尾村兩委堅持以增加農民收入為己任,把發(fā)展“臺尾”為自己崇高使命,從而使一班人的團結有了堅實的基礎。每當班子成員間出現矛盾或鬧個人意氣時,村兩委就用自己提出的目標來開導大家,化解矛盾,把思想統一到帶領農民致富的使命上來。這樣心上有事業(yè)、肩上有擔子,考慮個人得失和斤斤計較的事就少,處理問題、解決矛盾時就能站得高、識大局、講風格。正是共同的事業(yè)目標,共同的責任使命,使臺尾村一班人心往一處想,勁往一處使,保持了一班人的團結與合作。主干帶頭、率先垂范。村主干間分工不分家,職責雖然不同,但目標一致,都能主動帶頭搞好團結,同心協力做好各項工作。臺尾村過去由于集體管理制度不完善,食堂開支偏大,有的村干部辦事不公,部分辦實事項目有問題等原因,在別有用心人的扇動下,群眾對村里的工作產生誤解,干群關系一度緊張。我自上任后,深感自己肩上擔子的份量,在黨員大會上我說:“感謝上級組織和村全體黨員對我的信任、支持,我本人并沒有多大本事,但只要是臺尾村黨支部書記我都將做到:(1)全心全意為臺尾村民服務;(2)凡要求別人做到的自己首先做到;(3)辦事公道公平;(4)帶頭搞好團結”。并給自己制定了“三不”規(guī)定,即村主干有一人不贊同的事,不提交兩委班子不擅自拍板;多數兩委成員不同意的事,主干不擅自拍板;大部分群眾不理解的事,不強令執(zhí)行。村主任和村黨支部副書記,他們是多年的村干部,為人坦誠、爽直、忠于職守、作風民主,熟悉農村工作,在書記骨折住院期間主動擔起工作,帶領兩委成員完成了種煙、低保調查等重要工作。在日常工作中,他們主動圍繞農村各項工作,堅持把書記的工作難點,作為自己的工作重點,出主意、拿辦法,組織和動員全村黨員和群眾攻堅解難。一年來,臺尾村兩委在主干的帶領下形成了村主干互通情況,遇事大家商量的習慣,杜絕了個別人說了算的現象,使兩委班子的決策更加符合實際,群眾更加滿意和支持。民主決策,形成合力。搞好班子團結固然需要良好的個人素質,但也離不開民主集中制的各項制度。臺尾村的班子成員在年齡、知識、資歷、個性上仍存在著許多差異,在工作中也常出現不同的看法和分歧,有時甚至紅過臉。為了實現一班人的團結和統一,充分發(fā)揮一班人的積極性和創(chuàng)造性,一年多來,我們從實際出發(fā),逐步建立了民主集中制的各項制度,其中重點突出兩項:一是集體議事制度。村黨支部、村委員會制訂了5項議事規(guī)則,明確了各自的議事范圍,確定了議事的民主程序,規(guī)范了紀律,提出了要求,從而使兩委成員辦事有法可依、有章可循,避免了班子成員行為的主觀性與隨意性;二是民主活動會制度。村兩委成員半年集中過一次班子民主生活會,按照上級規(guī)定的內容,自我檢查、互相幫助,認真開展批評與自我批評,達到分清是非,教育同志、增強團結之目的。為了提高民主生活會的質量,會前征求黨內外群眾對兩委成員的意見,并將意見同各有關班子成員見面。同時,積極開展班子成員的間的會前談心互助活動,主干對班子的問題心中有數、帶頭談心,并督促其他成員互談,使矛盾雙方做到:小事雙方互諒互讓、談過即消,原則問題拿到桌面
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