【正文】 演之前呢，緊張了至少了十天，但是表演了兩分鐘就不肯下來(lái)，所有剛表演完下來(lái)的阿里巴巴高管都特遺憾，我們只有這么一點(diǎn)時(shí)間，所以一激動(dòng)我們?cè)诤竺媪牧撕荛L(zhǎng)時(shí)間，需要我跟上來(lái)跟大家分享阿里巴巴十年的經(jīng)歷。為今天晚上我大概準(zhǔn)備了十年，十年以前我設(shè)想過(guò)，十年以后我會(huì)如何對(duì)我們的員工講話(huà)，如何對(duì)我們的客戶(hù)講話(huà)，如何對(duì)我的朋友講話(huà)，講些什么？離十周年越來(lái)越近的時(shí)候，我心里面越來(lái)越亢奮，越來(lái)越希望講，但是到這幾天，我居然晚上都睡不著覺(jué)，因?yàn)槲也恢雷约阂v什么。剛才在來(lái)之前，看到那么多阿里巴巴的人，那么多的阿里巴巴親朋好友，我其實(shí)不需要講什么，十年來(lái)所有阿里巴巴人的行為已 經(jīng)告訴我們了，感謝大家！十年以前，在我的家里，我還有其他17位的同事，我們描繪了一個(gè)圖，我們認(rèn)為中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)會(huì)怎么發(fā)展，中國(guó)電子商務(wù)會(huì)怎么發(fā)展，我們講了兩個(gè)小時(shí)，從此就走上了這條路。十年下來(lái)，沒(méi)有任何理由我們會(huì)活下來(lái)，有無(wú)數(shù)的原因，無(wú)數(shù)次的坎坷，無(wú)數(shù)次的情況會(huì)讓阿里巴巴一蹶不振，甚至消失在互聯(lián)網(wǎng)世界。我們自己也在問(wèn)是什么讓我們活了下來(lái)，并且越來(lái)越強(qiáng)大。我相信我們的人并不是能力最強(qiáng)的，我見(jiàn)過(guò)很多很多人比我們強(qiáng)，阿里巴巴今天的年輕人比我們十年前能力更強(qiáng)，我們也不是最勤奮的，有很多比我們更勤奮的人，我們肯定不是最聰明，因?yàn)楸任覀兟斆鞯娜擞械氖恰Ｄ敲词鞘裁醋屛覀兓盍讼聛?lái)？讓我們堅(jiān)持走到現(xiàn)在？今天我想在這里跟我們所有的阿里巴巴人，跟我們所有阿里巴巴的親朋好友分享一下。我認(rèn)為我們是非常幸運(yùn)的，我們幸運(yùn)生活在這個(gè)時(shí)代，我們幸運(yùn)生活在這個(gè)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，我們幸運(yùn)生活在中國(guó)。所以我講，從第一天起起到現(xiàn)在，阿里巴巴一直充滿(mǎn)了感恩之情，要感謝的人非常多。我想我首先要感謝我17位同事，17位創(chuàng)業(yè)者，沒(méi)有他們信任我，無(wú)論發(fā)生任何事情，他們總是堅(jiān)定的站在我后面。我也感謝在座的所有的阿里巴巴同事，是你們的堅(jiān)強(qiáng)精神讓我們走到今天，感謝大家。我感謝所有阿里巴巴的客戶(hù)，他們幫我們成就了阿里巴巴的夢(mèng)想。我記得9年以前有人認(rèn)為，阿里巴巴的商業(yè)模式，阿里巴巴提供的服務(wù)就像把一個(gè)萬(wàn)噸油輪抬到喜馬拉雅山上。我要感謝在座的阿里巴巴的家屬，沒(méi)有你們的支持，阿里巴巴的人就不可能日以夜繼每天晚上干到十一點(diǎn)、十二點(diǎn)甚至兩點(diǎn)、三點(diǎn)，為了一點(diǎn)點(diǎn)程序，為了一個(gè)問(wèn)題，為了一個(gè)客戶(hù)，日夜為之奮斗，感謝你們。我當(dāng)然也感謝我們的投資者，沒(méi)有他們的信任我們不會(huì)走到今天，我更要感謝的是我的很多的朋友們，這些朋友們包含很多政府官員，今天我們?cè)谶@兒有很多阿里巴巴的朋友，很多是政府官員的朋友，他們不僅僅是政府官員，他們更是我們的朋友，他們對(duì)電子商務(wù)的信任，對(duì)阿里巴巴的信任，對(duì)中國(guó)中小企業(yè)的信任，我由衷的感謝他們。我相信要感謝的人很多，這幾天我想了很多的人要感謝，很多的人要感恩，包括杭州的出租車(chē)司機(jī)，杭州西湖上劃船的船工，沒(méi)有他們的支持，沒(méi)有他們的幫助不斷地宣傳阿里巴巴，沒(méi)有杭州市民支持我們，我們不會(huì)有今天。所以感恩是阿里巴巴十年以來(lái)心里永遠(yuǎn)記著的事情。我記得在九年之前，在阿里巴巴的100名員工大會(huì)上說(shuō)，我希望阿里巴巴成為杭州的驕傲，我希望杭州的老百姓愿意把自己的孩子，把自己的男朋友、女朋友、丈夫、太太送到我們公司來(lái)，讓我們的公司越來(lái)越大，不僅成為杭州的驕傲、浙江的驕傲，甚至成為中國(guó)的驕傲和世界的驕傲。今天我們剛剛開(kāi)始，后面的路還非常之長(zhǎng)。我也相信，不管任何原因，我們今天活了下來(lái)，但是我們還有92年要走，這92年，我們憑什么再走下去，前十年阿里巴巴只有兩大產(chǎn)品，第一個(gè)產(chǎn)品就是我們的員工，第二個(gè)產(chǎn)品就是我們的客戶(hù)。我想，在這兒想分享幾樣?xùn)|西，未來(lái)十年阿里巴巴必須堅(jiān)持的事情。第一阿里巴巴是使命感驅(qū)動(dòng)，價(jià)值觀(guān)驅(qū)動(dòng)的公司，8年多來(lái)阿里巴巴每個(gè)季度考核價(jià)值觀(guān)，每個(gè)季度、每個(gè)月是靠自己的使命感，每一個(gè)人都是靠自己的使命感而堅(jiān)持。有人說(shuō)阿里巴巴創(chuàng)辦的是理想主義公司，我今天還是覺(jué)得，阿里巴巴充滿(mǎn)理想主義和充滿(mǎn)現(xiàn)實(shí)主義的公司，阿里巴巴沒(méi)有理想不可能走到現(xiàn)在。未來(lái)十年我們永遠(yuǎn)是家理想主義公司，當(dāng)然一定會(huì)腳踏實(shí)地，如果不充滿(mǎn)現(xiàn)實(shí)主義的去做任何點(diǎn)點(diǎn)滴滴的事情，我相信我們也不會(huì)活到現(xiàn)在，我們永遠(yuǎn)會(huì)堅(jiān)持客戶(hù)第一、員工第二，股東第三。讓華爾街所有的投資者罵我們吧，我們堅(jiān)持客戶(hù)第一、員工第二、股東第三。我們堅(jiān)持專(zhuān)注，我們專(zhuān)注電子商務(wù)，前十年我們專(zhuān)注電子商務(wù)，后十年還是專(zhuān)注電子商務(wù)，我們前十年專(zhuān)注中小企業(yè)，未來(lái)十年我們還是專(zhuān)注中小企業(yè)，因?yàn)橹挥袑?zhuān)注中小企業(yè)，專(zhuān)注電子商務(wù)，才能讓我們長(zhǎng)久，因?yàn)橹行∑髽I(yè)需要我們，因?yàn)橹袊?guó)電子商務(wù)和全球電子商務(wù)需要我們。第四篇：馬云演講視頻激勵(lì)在校大學(xué)生經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院“風(fēng)云人物”視頻學(xué)習(xí)之旅“不到淘寶非好漢”策劃書(shū)“今天很殘酷，明天更殘酷，后天很美好，但絕大部分人死在明天晚上，看不到后天的太陽(yáng)。”相信大家都很熟悉這句話(huà)。它出自一個(gè)很傳奇的人物口中—馬云。馬云，浙江紹興人，阿里巴巴集團(tuán)主要?jiǎng)?chuàng)始人之一?，F(xiàn)任阿里巴巴集團(tuán)主席和首席執(zhí)行官，他是《福布斯》雜志創(chuàng)辦50多年來(lái)成為封面人物的首位大陸企業(yè)家，曾獲選為未來(lái)全球領(lǐng)袖。除此之外，馬云還擔(dān)任中國(guó)雅虎董事局主席、杭州師范大學(xué)阿里巴巴商學(xué)院院長(zhǎng)、華誼兄弟傳媒集團(tuán)董事等職務(wù)，是一名非常著名的企業(yè)家。為優(yōu)化大學(xué)生心理品質(zhì)，增強(qiáng)大學(xué)生認(rèn)識(shí)自我、發(fā)展自我和完善自我的能力，促進(jìn)大學(xué)生身心和諧，健康成長(zhǎng)，從成功人士人生生涯中找到觸動(dòng)自己內(nèi)心最深處的人生哲理，啟明工作室特此提供契機(jī)為大家展現(xiàn)馬云的傳奇人生。一、活動(dòng)名稱(chēng)“風(fēng)云人物”視頻學(xué)習(xí)之旅“不到淘寶非好漢”學(xué)習(xí)活動(dòng)二、活動(dòng)目的活躍校園風(fēng)氣，增強(qiáng)同學(xué)們的自信心，自豪感，繁榮校園文化。以端正心態(tài)、自信進(jìn)取、愛(ài)己愛(ài)人、磨練自我、勵(lì)志成功、青春勵(lì)志為最終目的。三、活動(dòng)對(duì)象包頭師范學(xué)院全體學(xué)生四、設(shè)計(jì)組經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院 啟明工作室五、舉辦時(shí)間2013年3月5日 晚上7：00六、舉辦地點(diǎn)七、前期準(zhǔn)備（1號(hào)之前）（一）講述人員準(zhǔn)備在前期宣傳中，在各班選擇對(duì)本次活動(dòng)有興趣的同學(xué)進(jìn)行指導(dǎo)協(xié)助講述人完成演講及視頻制作（二）主題設(shè)計(jì)主題突出、鮮明，內(nèi)容創(chuàng)新、真實(shí)，結(jié)構(gòu)完整清晰富有鮮明的時(shí)代感，展現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院專(zhuān)業(yè)特色展現(xiàn)成功人士（馬云）勵(lì)志生涯（三）視頻準(zhǔn)備根據(jù)主題收集相關(guān)視頻，并進(jìn)行后期制作后期進(jìn)行剪輯，并字幕制作，要求銜接得當(dāng)，視頻播放控制在三十分鐘。（四）資料準(zhǔn)備在互聯(lián)網(wǎng)收集相關(guān)資料在圖書(shū)館中尋找相關(guān)書(shū)籍咨詢(xún)老師、同學(xué)（五）咨詢(xún)指導(dǎo) 3號(hào)之前將作品向指導(dǎo)老師展示，并咨詢(xún)老師，根據(jù)老師的指導(dǎo)找出錯(cuò)誤和不足之處，進(jìn)行改正。八、具體安排：（2號(hào)—4號(hào)）（一）宣傳工作（3號(hào)之前）宣傳部組織人員做好宣傳頁(yè)、策劃；宣傳部將邀請(qǐng)函遞交到各班級(jí)負(fù)責(zé)人手中，并希望班級(jí)成員可以前來(lái)參會(huì)，并做好報(bào)名統(tǒng)計(jì)。宣傳部在講座前兩天聯(lián)系邀請(qǐng)好新聞中心、廣播站，做好會(huì)后的宣傳工作；宣傳部在前一周向?qū)W校相關(guān)負(fù)責(zé)人租借場(chǎng)地、話(huà)筒等設(shè)備。（二）前期準(zhǔn)備工作：（4號(hào)之前）辦公室負(fù)責(zé)院系老師、主持人、社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)嘉賓的邀請(qǐng)工作；邀請(qǐng)新聞中心組織人員負(fù)責(zé)講座中的拍照工作；辦公室負(fù)責(zé)邀請(qǐng)表演人員。（三）會(huì)場(chǎng)布置：（6：00—7:00）生活部在活動(dòng)舉行前一天將會(huì)場(chǎng)布置好，安排好邀請(qǐng)嘉賓、各社團(tuán)負(fù)責(zé)人以及觀(guān)眾的座位；生活部負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)飲用水的分發(fā)，嘉賓的茶水要及時(shí)倒?jié)M；辦公室人員負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)的秩序，在會(huì)場(chǎng)入口安排人員，保證會(huì)場(chǎng)的秩序正常，要負(fù)責(zé)好觀(guān)眾的退場(chǎng)秩序。（四）活動(dòng)流程：（7:309:30）由辦公室負(fù)責(zé)邀請(qǐng)學(xué)生及嘉賓的接待，務(wù)必在比賽開(kāi)始前十分鐘安排到會(huì)場(chǎng)，并負(fù)責(zé)各班級(jí)學(xué)生簽到；七點(diǎn)半整由主持人宣布活動(dòng)的正式開(kāi)始，并述說(shuō)開(kāi)場(chǎng)白，介紹邀請(qǐng)嘉賓以及到會(huì)各社團(tuán)負(fù)責(zé)人，主持人自由發(fā)揮，將會(huì)場(chǎng)氣氛合理轉(zhuǎn)化到活動(dòng)主題；講述人上場(chǎng)從活動(dòng)主題出發(fā)，將自己對(duì)人生的想法，配背景音樂(lè)（或以其他富有創(chuàng)意形式演講），結(jié)合所放視頻，經(jīng)大屏幕向大家做詳細(xì)的講解 ；演講環(huán)節(jié)講述人自由發(fā)揮。要求講述人精神飽滿(mǎn)真摯，表達(dá)自然，能通過(guò)表情的變化反映演講的內(nèi)涵，姿態(tài)得體大方。演講熟練，富有韻味和表現(xiàn)力，能與觀(guān)眾產(chǎn)生共鳴脫稿。聲音洪亮，發(fā)音準(zhǔn)確、吐詞清晰、語(yǔ)調(diào)流暢、正確把握演講節(jié)奏；由觀(guān)眾提問(wèn)，最后老師及嘉賓進(jìn)行點(diǎn)評(píng)；主持人宣布本次活動(dòng)的圓滿(mǎn)結(jié)束，感謝所有到會(huì)的人員。活動(dòng)結(jié)束后，各社團(tuán)負(fù)責(zé)人、所有工作人員與邀請(qǐng)嘉賓合影留念，并組織嘉賓及學(xué)生退場(chǎng)；生活部負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)的清理工作（將觀(guān)眾丟棄的廢物清掃、投影設(shè)備的關(guān)閉工作、話(huà)筒等設(shè)備的歸還）。（五）總結(jié)工作：辦公室寫(xiě)好本次活動(dòng)的總結(jié)表并交入檔案；宣傳部將本次活動(dòng)策劃書(shū)、活動(dòng)總結(jié)以及照片上傳到校網(wǎng)中，做好會(huì)后的宣傳工作；要求與會(huì)人員寫(xiě)一份觀(guān)后感交給團(tuán)總支負(fù)責(zé)人。（15號(hào)之 前），團(tuán)總支錄入檔案；工作室進(jìn)行相關(guān)整理，準(zhǔn)備下一期活動(dòng)。（六）應(yīng)急預(yù)案：如果嘉賓在活動(dòng)當(dāng)日臨時(shí)通知有事需要推遲時(shí)，則將活動(dòng)推遲若干分鐘進(jìn)行，并進(jìn)行協(xié)調(diào)工作；借用的話(huà)筒可能在活動(dòng)開(kāi)始時(shí)出現(xiàn)損壞現(xiàn)象，則應(yīng)該準(zhǔn)備備用話(huà)筒，并且相關(guān)人員應(yīng)該在活動(dòng)開(kāi)始前一個(gè)小時(shí)進(jìn)入會(huì)場(chǎng)，進(jìn)行設(shè)備的調(diào)試，為了防止話(huà)筒電池的消耗過(guò)多而引起的狀況，提前多準(zhǔn)備些備用電池；其他意外情況及時(shí)聯(lián)系負(fù)責(zé)人，由負(fù)責(zé)人解決。篇二：畢業(yè)的大學(xué)生值得一看——馬云寫(xiě)給大學(xué)生的信馬云：寫(xiě)給在工廠(chǎng)上班的同學(xué)們或許你現(xiàn)在背井離鄉(xiāng)，生活過(guò)的馬馬虎虎，拿著23千的工資，有電視看有電腦玩，這就夠了，但是未來(lái)在哪里? 下面的話(huà)請(qǐng)耐心看完，也許會(huì)對(duì)你有一些的幫助！每年，制造業(yè)都會(huì)吸納很大一部分大學(xué)畢業(yè)生，在這些職場(chǎng)新人慶幸找到工作，對(duì)未來(lái)充滿(mǎn)憧憬的時(shí)候，他們的前輩——已在制造業(yè)內(nèi)打拼了幾年的師兄師姐們——卻懷著深深的憂(yōu)慮，他們不知道未來(lái)會(huì)怎樣?他們不知道何時(shí)會(huì)被拋棄? 職業(yè)生涯的o形路口不管何種企業(yè)，大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)入其中從事研發(fā)、業(yè)務(wù)、生產(chǎn)、采購(gòu)、人事等工作都要從零學(xué)起。兩三年過(guò)去了，這些大學(xué)生的職位會(huì)從儲(chǔ)干、技術(shù)員、工程師慢慢做到主管，工資也從2k、3k變?yōu)?k?？雌饋?lái)有著不錯(cuò)的職業(yè)發(fā)展，然而事實(shí)上他們中大部分人的職位會(huì)停留在工程師及主管這個(gè)階段，工資也會(huì)停留在3k至4k左右，之后再難有進(jìn)展。從主管至經(jīng)理，工資發(fā)展到5k以上對(duì)絕大多數(shù)大學(xué)生來(lái)說(shuō)是很難實(shí)現(xiàn)的。當(dāng)大部分人在前進(jìn)的道路上停留下來(lái)后，他們就將在職業(yè)生涯的o形路口無(wú)休止地循環(huán)，看不到盡頭，當(dāng)盡頭出現(xiàn)之日，很可能就是他們被拋棄之時(shí)。一個(gè)公司中，最有技術(shù)含量并創(chuàng)造最大利潤(rùn)的是研發(fā)部與業(yè)務(wù)部，但制造業(yè)公司往往都只是一個(gè)代工車(chē)間。那些外資企業(yè)，他們的研發(fā)、銷(xiāo)售中心都放在國(guó)外，中國(guó)的公司僅僅只是作為產(chǎn)品制造環(huán)節(jié)。雖然這些公司在國(guó)內(nèi)也設(shè)有研發(fā)中心和銷(xiāo)售中心，但產(chǎn)品的原創(chuàng)設(shè)計(jì)都在國(guó)外完成，國(guó)內(nèi)的研發(fā)人員只是接收?qǐng)D紙，然后安排開(kāi)模，將產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)。這種情況下，國(guó)內(nèi)的研發(fā)工程師更確切地說(shuō)只是一個(gè)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)技術(shù)員，至于設(shè)計(jì)方法、設(shè)計(jì)理念、工程技能和他們關(guān)系不大，他們也很難掌握真正的核心技術(shù)。外企在國(guó)內(nèi)設(shè)立的銷(xiāo)售中心功能更加單一，主要是接收國(guó)外業(yè)務(wù)人員轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)的制造訂單，并跟蹤訂單完成情況確保出貨，銷(xiāo)售技巧、營(yíng)銷(xiāo)手段、市場(chǎng)開(kāi)拓這些都與他們絕緣。而國(guó)內(nèi)民營(yíng)企業(yè)在這些方面則更為不堪。其他與產(chǎn)品制造有關(guān)的如生產(chǎn)、品管、生管、采購(gòu)等職位,其中的技術(shù)含量或者說(shuō)從業(yè)人員的價(jià)值更低。技術(shù)含量低則意味著門(mén)檻低，門(mén)檻低則意味著不可替代性低，不可替代性低則意味著被淘汰的可能性高。在企業(yè)中，生產(chǎn)、品管、生管、采購(gòu)人員被老板炒魷魚(yú)是最多的,你上午還在上班,或許下午人事就通知你離開(kāi)。制造業(yè)公司的人事部每天做的就是致力于招人,或者說(shuō)低工資招人,而不是致力于留住人，因?yàn)槿瞬攀袌?chǎng)上有的是價(jià)廉物美的新畢業(yè)生。當(dāng)年，你花了一年左右的時(shí)間就能輕松勝任所擔(dān)任的職務(wù)，那么你的師弟師妹憑什么就不可以呢?尤其是在外資企業(yè),他們往往以每月1千多的工資招募一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生，兩年后，當(dāng)他的工資需要增長(zhǎng)時(shí),將其換掉,再招一個(gè)畢業(yè)生,如此往復(fù)循環(huán)，將人力成本控制到最低。這些企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力就是廉價(jià)的勞動(dòng)力成本。老話(huà)說(shuō)男怕入錯(cuò)行,入行后想再轉(zhuǎn)行的難度顯而易見(jiàn)。當(dāng)你進(jìn)入制造行業(yè),再轉(zhuǎn)入其他行業(yè)的可能性極低。你只能在這個(gè)行業(yè)內(nèi)轉(zhuǎn),如果哪天離心力過(guò)大,被甩出圈子,那將是一切悲劇的開(kāi)端。當(dāng)城市產(chǎn)業(yè)升級(jí),人到中年的你又如何自我升級(jí)?當(dāng)工廠(chǎng)搬遷，拖家?guī)Э诘哪汶y道又開(kāi)始候鳥(niǎo)遷徙?當(dāng)公司關(guān)閉，已顯富態(tài)的你難道又開(kāi)始奔走在各個(gè)人才市場(chǎng)，忍受著招聘人員的白眼和無(wú)耐，與那些剛走出學(xué)校的大學(xué)生競(jìng)爭(zhēng)? 制造業(yè)公司普遍缺乏培訓(xùn)提升機(jī)制，處在公司中層的大學(xué)生在公司里并沒(méi)有不可替代的作用，高層職位有限且要求很高，后來(lái)者中又有很多優(yōu)秀者，在整個(gè)人才需求不斷擴(kuò)大的情況下，新求職者的期望下探，中間層處在前無(wú)進(jìn)路后有追擊的尷尬之中，看起來(lái)失去自己生存空間的日子并不遙遠(yuǎn)。長(zhǎng)江后浪推前浪，前浪恐怕真的只能死在沙灘上了。要知道你并不處于一個(gè)大鍋飯或者鐵飯碗的行業(yè)，逆水行舟，當(dāng)不利的環(huán)境出現(xiàn)時(shí)，你是否能確保被拋棄的那些人中必定沒(méi)有你??? 與世隔絕的社會(huì)生活人是社會(huì)化的生物，和前程黯淡相比，與世隔絕的工廠(chǎng)生活更能使人自卑與絕望。你努力掙扎向上，想脫出現(xiàn)有的階層，最終發(fā)現(xiàn)是那么的無(wú)力，而年華卻已老去。春夏秋冬四季轉(zhuǎn)換，你的工作服也在冬夏間輪轉(zhuǎn)，你和所有的外地人都沒(méi)有明顯區(qū)別。在本地人眼中你們都只是打工的而已。如果你很樂(lè)觀(guān)的話(huà)，倒是可以把公司的工作服看作是一種福利，冬夏各兩套，從周一穿到周五周六，基本上不需要再多買(mǎi)什么衣服。畢竟你可以自由地穿自己衣服的時(shí)間一周也只有那么一兩天。此外，工廠(chǎng)食堂每天會(huì)給員工提供伙食標(biāo)準(zhǔn)為十塊錢(qián)左右的工作餐?；锸迟M(fèi)有些公司要從員工工資里扣除，有些公司則當(dāng)作一種福利完全免費(fèi)。但食堂飯菜的難以下咽很多人都深有體會(huì)，發(fā)霉的面包、沒(méi)削皮的土豆、黃色的青菜、無(wú)從查證的劣質(zhì)油等 等，花樣百出。在外租住的員工還可以在周末時(shí)自己改善一下伙食，住在宿舍的只能奢望偶爾在飯店里的應(yīng)酬了。公司提供的宿舍則多為四人間、八人間。當(dāng)然，條件遠(yuǎn)比不上大學(xué)的集體宿舍。很多人為了有自己的私人空間，情愿每個(gè)月花費(fèi)三四百塊錢(qián)租一個(gè)十多平米的房間，這種房間多為廚、衛(wèi)、陽(yáng)臺(tái)三位一體。蟻居于這樣的房子里