經(jīng)營部經(jīng)理崗位職責(zé)5篇-資料下載頁
2025-10-12 02:40本頁面
【正文】 理審核人、校核人、編制人員之間的技術(shù)分歧意見，對形成的咨詢成果質(zhì)量負(fù)責(zé)；根據(jù)項(xiàng)目全過程造價(jià)管理實(shí)施規(guī)劃，負(fù)責(zé)統(tǒng)一咨詢業(yè)務(wù)的技術(shù)條件、工作原則，確定階段或節(jié)點(diǎn)控制目標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測辦法、偏差分析、糾偏辦法；組織綜合編寫咨詢成果文件的總說明、總目錄，審核相關(guān)成果文件最終稿，并按規(guī)定簽發(fā)最終成果文件和相關(guān)成果文件行政部專員崗位說明書（1）、負(fù)責(zé)公司員工招聘，適時(shí)提出合理化的招聘方案并負(fù)責(zé)實(shí)施。（2）、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、崗位異動(dòng)、離職、請假手續(xù)辦理。（3）、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同簽訂及續(xù)簽，保證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)合同簽訂率達(dá)100%。（4）、協(xié)助行政部經(jīng)理草擬新員工入職培訓(xùn)方案并協(xié)助組織實(shí)施新員工入職培訓(xùn)。（5）、協(xié)助主任監(jiān)督、指導(dǎo)員工崗位培訓(xùn)。（6）、負(fù)責(zé)員工檔案建立，并按檔案管理要求整理、立卷、歸檔、保管。（7）、負(fù)責(zé)每月5日前按時(shí)上報(bào)員工花名冊、人事報(bào)表。（8)、負(fù)責(zé)根據(jù)公司實(shí)際情況對人事管理制度提出合理化的修改、完善建議。（9)、每月按時(shí)完成信用平臺(tái)的企業(yè)信息更新；（10）、協(xié)助本部門員工工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；第五篇：經(jīng)營部崗位職責(zé)青房建安集團(tuán)有限公司經(jīng)營部各崗位職責(zé)一、經(jīng)營部主任：組織制訂經(jīng)營部、季度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃，并進(jìn)行細(xì)化分解，制定具體實(shí)施的措施；主持經(jīng)營例會(huì)，批閱公文，布置和安排經(jīng)營部日常工作；督促檢查部內(nèi)各處工作，協(xié)調(diào)各處間工作關(guān)系，解決各處職責(zé)范圍內(nèi)不能解決的問題；負(fù)責(zé)部門招投標(biāo)及合同管理工作的整體把關(guān)，提高經(jīng)營部工作質(zhì)量和工作水平；組織和指導(dǎo)部內(nèi)各處完成公司計(jì)劃統(tǒng)計(jì)、經(jīng)營管理、外事管理等經(jīng)營方面的管理工作；負(fù)責(zé)經(jīng)營部各文件的審查工作；負(fù)責(zé)審查通過的合同文件的上傳和修改調(diào)整工作；建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，組織和指導(dǎo)部內(nèi)各處不斷深化經(jīng)營等方面的改革，推進(jìn)公司經(jīng)營機(jī)制的逐步完善；大力提倡創(chuàng)新性工作，充分發(fā)揮經(jīng)營部內(nèi)部員工的創(chuàng)造性和積極性；參加公司領(lǐng)導(dǎo)例會(huì)，對公司的重要信息及時(shí)準(zhǔn)確的下達(dá)到經(jīng)營部內(nèi)部個(gè)人員；1完成公司及分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)；二、招投標(biāo)員：負(fù)責(zé)招投標(biāo)信息的收集、整理工作，了解有價(jià)值的信息，并通知有關(guān)責(zé)任人；負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作，并按規(guī)定如期完成標(biāo)書制作；配合經(jīng)營部主任完成工程投標(biāo)資料預(yù)審文件；配合經(jīng)營部主任完成投標(biāo)資格預(yù)審工作；嚴(yán)格遵守招投標(biāo)各環(huán)節(jié)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，遇到重要流程變更的情況，立即通知相關(guān)人員；負(fù)責(zé)本部門的考勤工作；負(fù)責(zé)參加開標(biāo)后的數(shù)據(jù)資料記錄統(tǒng)計(jì)工作；負(fù)責(zé)公司所有業(yè)績獎(jiǎng)項(xiàng)的統(tǒng)計(jì)工作；參加現(xiàn)場開標(biāo)工作；負(fù)責(zé)投標(biāo)保證金的跟蹤工作；1負(fù)責(zé)投標(biāo)保證金的退款事項(xiàng)辦理工作；1及時(shí)完成部門主任和分管領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。三、合同管理員：負(fù)責(zé)經(jīng)營移交的中標(biāo)工程的招標(biāo)文件等資料的簽收、登記、保管和內(nèi)部分發(fā)的工作；負(fù)責(zé)聯(lián)營單位、分公司等相關(guān)人員送來的待簽合同文件等資料簽收、登記、建檔保管和內(nèi)部分發(fā)的工作；負(fù)責(zé)合同條款的起草及洽談后的修編工作；參與合同洽談工作，記錄合同淺談內(nèi)容，并在過程中及時(shí)將公司的意見反饋給相關(guān)的簽約人員，主動(dòng)積極的跟進(jìn)后續(xù)進(jìn)展情況；負(fù)責(zé)合同簽訂前的打印、復(fù)印、裝訂、申請蓋章等工作；負(fù)責(zé)追收合同、建檔分發(fā)、保管以及合同交底工作；負(fù)責(zé)了解簽約方的法人資格、資質(zhì)情況、履約能力并收集有關(guān)資料；負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司內(nèi)部的合同評審工作，并對《合同評審記錄表》中各評審意見進(jìn)行歸納總結(jié)及保管《合同評審記錄表》；積極參與合同的變更(修訂)、解除以及合同糾紛的處理工作；負(fù)責(zé)公司需辦的其他相關(guān)的合同管理工作；1協(xié)助經(jīng)營部對招標(biāo)文件中的合同條款進(jìn)行審查并提出意見；1及時(shí)完成部門主任和分管領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
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