【正文】 設(shè)臵“雙課表”、擠占課程，教師違反規(guī)定授課、布臵作業(yè)等各種違規(guī)行為；二是嚴格按程序公正公平公開地執(zhí)行教職工職稱評聘、評先選優(yōu)、考核等重大事項，嚴肅整治損害教職工切身利益行為。（3）素質(zhì)提升專項行動。按照“抓培訓，促提高；抓活動，促成長；抓激勵，促發(fā)展”的思路，不斷提升教師隊伍素質(zhì)。一是不斷拓寬視野。組織黨員干部、教師認真組織參加各類研修和培訓活動，促進教師隊伍專業(yè)素質(zhì)提升。二是抓好師德建設(shè)。通過開展“修素質(zhì)強師德、樹形象展師風”師德主題教育和“愛在教育、心系學校、情暖學生”系列主題活動及“我最喜歡的班主任”、“我最喜歡的任課教師”等學生評教活動，提高教師隊伍師德水平。三是推進師能提高。深入開展教學大比武活動，組織好教學能力測試和優(yōu)質(zhì)課評選活動，大力開展教師讀書活動，鼓勵教師進行教學反思、開設(shè)個人博客、撰寫讀書隨筆，組織“讀書沙龍”和“讀書活動杰出人物、讀書活動優(yōu)秀人物”評選等活動。專項整治要貫穿始終，堅持嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，不達目的不罷休。3．從嚴正風肅紀堅持嚴字當頭，堅決查處發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題，堅決整治特權(quán)病、冷漠病、懶散病、享樂病、揮霍病。對有問題不整改、大問題小整改、邊整改邊再犯的，嚴肅批評教育，必要時采取組織措施和紀律措施。對長期不參加組織生活、不發(fā)揮作用甚至起負作用的黨員，進行嚴肅教育，不合格的給予組織處理。4．健全完善制度機制根據(jù)征求意見建議，圍繞解決“四風”方面突出問題和群眾關(guān)注的熱點難點問題，以建立完善“四類制度”為抓手，推動我校改進作風常態(tài)化長效化。（1）嚴格黨內(nèi)生活制度。重點是嚴格落實黨內(nèi)民主決策、黨務(wù)公開、發(fā)展黨員、三會一課、領(lǐng)導干部民主生活會、黨支部（黨小組）組織生活會、談心談話、黨員黨性定期分析、民主評議、按規(guī)定交納黨費等制度。（2）效能建設(shè)制度。重點是建立健全政務(wù)公開、領(lǐng)導班子級部主任考核評價、領(lǐng)導干部考勤管理、領(lǐng)導班子成員計劃落實以及厲行節(jié)約反對浪費、廉潔自律等方面制度。（3）聯(lián)系服務(wù)群眾制度。重點是建立健全暢通群眾訴求反映渠道、學校領(lǐng)導包級部包學科、困難學生資助、家長委員會以及黨員“雙管雙責”、領(lǐng)導干部聯(lián)系困難家庭等方面制度。（4）學校內(nèi)部管理制度。重點是建立健全校務(wù)公開、教職工大會和教代會通氣議事、學校中長期發(fā)展規(guī)劃和學工作安排意見備案、學校領(lǐng)導推門聽評課和每周參加教研活動、教師集體備課、教科研引領(lǐng)、班主任工作研討、學校領(lǐng)導干部帶班、班主任和任課教師值班、教育經(jīng)費管理、中小學課外作業(yè)監(jiān)測、公告和問責、學校安全“一崗雙責”等方面制度。整改落實、制度建設(shè)情況要通過民主評議、民意調(diào)查等方式讓群眾評判，群眾不滿意的必須進行“補課”。教育實踐活動告一段落后，要繼續(xù)抓好整改措施的落實，鞏固擴大活動成果，適時搞好“回頭看”。四、組織領(lǐng)導學校把教育實踐活動作為一項重大政治任務(wù)，精心組織，統(tǒng)籌安排，從嚴要求，扎實推進，確保教育實踐活動不虛不空不偏、不走過場，真正建成群眾滿意工程。（一）落實領(lǐng)導責任。學校黨員領(lǐng)導干部要帶頭學習，帶頭執(zhí)行上級關(guān)于改進作風的規(guī)定，帶頭查擺問題，帶頭落實整改，做好中央、省委、市委以及市教體局明確的“規(guī)定動作”，同時創(chuàng)新做實“自選動作”，尤其要帶頭開展批評和自我批評，認真查擺“四風”方面存在的問題，自覺抓整改，積聚正能量。對教育實踐活動走過場、出現(xiàn)問題造成不良影響的，要追究主要負責同志和相關(guān)責任人的責任。（二）接受嚴督實導。市局教育實踐活動督導組將對我校教育實踐活動逐個環(huán)節(jié)的規(guī)定動作進行督導，將認真審閱我校活動實施方案、班子活動方案、動員大會講話、征求意見和建議情況報告、對照檢查材料和整改方案等，全程參與專題民主生活會并進行點評。領(lǐng)導班子及全體黨員要全力加強自身建設(shè)，認真落實好活動每一環(huán)節(jié)的具體要求，向市局督導組交上一份滿意答卷。（三）強化宣傳引導。要通過新聞報道、典型宣傳、工作綜述、活動簡報、創(chuàng)作群眾路線主題文藝作品等形式，反映我校開展教育實踐活動的進展和成效，加強正面宣傳和輿論引導，營造活動的濃厚氛圍，促進教育實踐活動深入開展。（四）搞好統(tǒng)籌兼顧。把開展教育實踐活動與推進當前重點工作結(jié)合起來，做到兩手抓、兩不誤、兩促進，引導廣大黨員干部堅定信心、凝聚共識、狠抓落實，把活動中激發(fā)出來的工作熱情和進取精神轉(zhuǎn)化為做好工作的動力，用教育工作成果檢驗活動成效。附件：西由中學黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組名單萊州市西由中學黨支部 2014年3月萊州市西由中學黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組名單組 長：尹少華萊州市西由中學校長組 員：修金榮萊州市西由中學副校長 工會主席孫蘭江萊州市西由中學副校長王桂成 萊州市西由中學副校長施加偉萊州市西由中學教導主任劉哲慧萊州市西由中學團委書記吳紹成 萊州市西由中學政教主任原進軍萊州市西由中學總務(wù)主任王金山萊州市西由中學辦公室主任付江濤萊州市西由中學教導副主任領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，成員如下： 主任：修金榮成員：付江濤趙棟 孫麗杰王仁艷顧菁菁趙發(fā)連第五篇：群眾路線教育實踐活動整改方案校領(lǐng)導班子整改方案（2014年9月8日）我校黨總支根據(jù)市教育局黨委和黨的群眾路線教育實踐活動辦公室的要求，經(jīng)過多次召開總支委員會議和行政會議，研究探討針對我校領(lǐng)導班子存在的四風問題和符合我校實際的整改和整治方案，同時依據(jù)問題，結(jié)合實際建章立制，做到整改項目明確，整改時限明確，整改措施明確，整改責任明確，我校的整改方案如下：一、牢固樹立群眾觀念（整改時限：2014年9月開始，本學期見效）新形勢下，黨群、干群關(guān)系面臨新情況、新問題和新挑戰(zhàn)，怎樣堅持群眾觀念成為我們黨生死存亡的重大問題。對我們共產(chǎn)黨人來說，中國革命史是最好的營養(yǎng)劑。領(lǐng)導班子要重讀、精讀黨的經(jīng)典文獻，深入學習黨的政策方針。學校要制定合理的中心組、黨員學習計劃，定期進行檢查、組織學習筆記交流展覽、演講等活動，將提高黨性修養(yǎng)作為每日必修課，持之以恒。領(lǐng)導班子要以此次教育實踐活動為契機，加強自律、改進作風，牢固樹立群眾觀念，把“四個一”管理制度落到實處。自覺地密切聯(lián)系群眾，持久不懈地將其當作最重大的政治任務(wù)和核心工作來抓。從根本上樹立正確的學校領(lǐng)導干部價值觀、權(quán)力觀和利益觀，增強宗旨意識、服務(wù)意識、大局意識和責任意識，把個人價值與學校發(fā)展、群眾利益緊密結(jié)合起來，更好地為人民、為教職工、為學生、為家長服務(wù)。二、建設(shè)教職工群眾信賴的堅強領(lǐng)導班子通過這次教育實踐活動，以反“四風”為突破口，對領(lǐng)導班子在思想、作風、組織建設(shè)等方面提出更高標準，真正打造一個為民、務(wù)實、清廉的領(lǐng)導班子，達到開展群眾路線教育實踐活動的目標。（一）、努力克服形式主義。杜絕以文件落實文件現(xiàn)象和以會議落實會議現(xiàn)象，切實做好上級要求的各項工作。領(lǐng)導班子盡量統(tǒng)籌安排各項工作，減少開會次數(shù)、提高會議效率，將上級文件精神實質(zhì)不折不扣進行傳達，不重復布置工作。會議安排之后，加強跟蹤落實，加強指導督促，既確定落實工作責任人，又確定檢查督促負責領(lǐng)導，杜絕拖延、推諉現(xiàn)象。加強工作的計劃性，切實做好常規(guī)工作的計劃、學期計劃、月計劃、周計劃，按計劃執(zhí)行落實。加強處室間的溝通合作，相互配合。深入一線解決問題。通過多種渠道學習提高干部隊伍的素質(zhì)。加強落實“四個一”和蹲點包年級組制度，及時根據(jù)實際情況調(diào)整蹲點人員安排，細化蹲點要求，加強日常記錄，每周一天全天候蹲點，深入了解師生實際情況和存在問題，及時反饋解決問題。制定干部管理獎懲制度，加強對年輕干部的培養(yǎng)，想方設(shè)法調(diào)動干部的工作積極性，鼓勵創(chuàng)新性工作。拓寬年輕干部培養(yǎng)途徑，儲備后備人才。進一步提高工作效率、提高執(zhí)行力。通過落實學校精細化管理制度、每周行政會議、處務(wù)會制度、檢查督導制度來促進工作效率的提高。（整改在本學期完成）（二）積極糾正官僚主義。通過加強學習強化領(lǐng)導干部的服務(wù)群眾的意識，布置任務(wù)時能換位思考，從處室年級完成任務(wù)的角度分析其需要的助力和支持，處理好上下級的關(guān)系；細化包聯(lián)點工作，通過工作項目具體化、反饋記錄大家評、跟進督導不缺位等多種措施，使蹲點領(lǐng)導能夠扎根基層，真正幫助教師成長、學生發(fā)展，解決實際困難，起到實實在在的作用。在學習黨的理論知識的同時，努力提升管理知識和教育教學知識，學習國內(nèi)外先進的辦學經(jīng)驗，努力提升創(chuàng)新精神。發(fā)現(xiàn)問題，確定好解決問題的負責人，減少推諉、拖拉現(xiàn)象，及時解決問題。采取傳幫帶的方式加強干部培養(yǎng)，提高干部工作能力，通過落實監(jiān)督機制促進工作作風的轉(zhuǎn)變。（整改時限：本學期開學時開始考核，學期末完成）（三）、堅決反對享樂主義。加強團隊創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)，內(nèi)化全體教職工大局意識、團隊意識，通過評選最美教職工集體、最佳工會小組、開展趣味運動會等多種活動增強教職工的合作意識，激發(fā)大家的競爭意識。引發(fā)大家的工作熱情和創(chuàng)業(yè)激情，加強教職工的愛國主義教育，克服消極情緒，通過“五心”治校，提升教職工的幸福指數(shù)，建立陽光校園。加強制度落實，實現(xiàn)制度化管理。教育管理干部克服老好人思想，大膽開展工作，提高工作質(zhì)量。加強艱苦奮斗意識培養(yǎng)。通過開展講座、觀看專題教育片等方式培養(yǎng)干部職工吃苦耐勞的精神、勤儉節(jié)約的思想、過緊日子的觀念，引導教育師生從點滴做起，從小事做起，建立節(jié)約型學校，傳承勤儉這個革命的傳家寶。嚴格工作紀律。在加強思想教育的同時，加強制度約束和監(jiān)督檢查。定期檢查和臨時抽查相結(jié)合，幫助和處罰相結(jié)合，進一步優(yōu)化工作作風，嚴肅工作紀律?？朔晕覞M足，安于現(xiàn)狀的心態(tài)。首先加強對中層以上干部的思想教育，強化憂患意識。讓大家意識到不進則退，退則愧對黨和人民的嚴重后果，激勵大家保持旺盛的進取心態(tài)，在已有成績的基礎(chǔ)上再立新功。以干部隊伍帶動黨員隊伍，在帶動教職工隊伍，鞏固好我校大課間、德育教育、校園文化建設(shè)、校本課程開發(fā)應(yīng)用等品牌。在此基礎(chǔ)上，在特色教育和教學改革方面打出名堂，再創(chuàng)佳績。加強組織紀律觀念教育。教育黨員干部管好嘴，不信謠，不傳謠。不說不該說的話，不做不該做的事。榜樣引領(lǐng)。組織學習優(yōu)秀領(lǐng)導干部的事跡，發(fā)揮好榜樣的作用。（整改時限：本學期開學時開始考核，學期末完成）（四）、堅決抵制奢靡之風。從中央八項規(guī)定下達以來，在學校宣傳、活動、參觀接待過程中，不再擺放花生、瓜子、水果等物品，杜絕了浪費現(xiàn)象。杜絕公款請上級檢查人員就餐現(xiàn)象，我校從2013年至今招待費為零。從辦公室到教室，設(shè)定專人負責開關(guān)燈，制定公物損壞賠償制度，加強愛護公物，節(jié)約意識的培養(yǎng)，通過文明小提示等方式從細節(jié)上引導師生養(yǎng)成節(jié)儉的的習慣。執(zhí)行好上級對我校關(guān)于改進作風的各項要求，加強公務(wù)接待方面的管理，切實推進黨風廉政建設(shè)，不斷完善我校的中層干部考核辦法，全面考察作風、態(tài)度和能力。（整改時限：本學期開學時開始，嚴格要求）三、堅持好聯(lián)系教職工的各項措施(一)健全聯(lián)系教職工群眾機制。（整改時限：本學期開學時嚴格考核，年底公示情況）對已有的領(lǐng)導班子成員包年級組蹲點制度，中層干部“四個一”制度，校務(wù)公開制度，職稱評審，績效考核，職工體檢等密切聯(lián)系群眾的有關(guān)制度進行梳理，規(guī)范具體制度的落實主體，使之不斷健全和完善；（二）搭建聯(lián)系教職工平臺。（整改時限：本學期）通過征求意見箱、校領(lǐng)導接待日、校領(lǐng)導聯(lián)系點等形式，暢通校領(lǐng)導干部與教職工的聯(lián)系渠道，堅持長效落實；（三）固化聯(lián)系教職工措施。（整改時限：本學期）通過每學年教職工思想動態(tài)分析以及領(lǐng)導班子例會，對教職工群眾反映問題進行溝通和分析，集中對教職工群眾反映的突出問題給予答復和解決，并定期以適當?shù)男问竭M行公布，確保有反映、有調(diào)查、有分析、有解決。四、采取有力措施防止“四風”問題（整改時限：2014年9月開學時起，年底對相關(guān)情況進行考核、公示）貫徹落實中央八項規(guī)定，進一步明確領(lǐng)導干部改變工作作風的相關(guān)規(guī)定，完善監(jiān)督和檢查機制。（一）、堅持貫徹執(zhí)行學校領(lǐng)導干部改進工作作風的規(guī)定，建立定期檢查機制。（二）、規(guī)范公務(wù)招待、接待流程等工作標準，進一步明確程序要求，避免浪費現(xiàn)象，從機制上予以保障。（三）、強化黨風廉政、廉潔從業(yè)的管理，通過簽訂廉政責任書、廉潔從業(yè)承諾書等形式約束學校領(lǐng)導干部廉潔自律；通過廉政教育和培訓提升廉潔意識。（四）、建立領(lǐng)導干部定期自查和檢查機制，每半年對學校領(lǐng)導進行自查，并對中層干部進行監(jiān)督檢查，對差評的中層干部進行誡勉談話。群眾路線教育實踐活動雖然已接近尾聲，但是，貫徹落實黨的群眾路線卻是每一個基層黨組織必須堅持到底的基本路線，我校黨總支將認真落實我校的整改方案，形成長效機制，努力提高服務(wù)師生家長的意識和能力，以活動促工作，使我校各項工作再上新臺階。