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2025-10-12 02:23本頁面
  

【正文】 條主線?CB07 思維決定出路,創(chuàng)新才有出路 CB09 創(chuàng)新是一個企業(yè)發(fā)展的靈魂CB11 實施自主創(chuàng)新戰(zhàn)略,建設創(chuàng)新型企業(yè) CB13 創(chuàng)新是夢想與現(xiàn)實的橋梁 CB15 改變有兩種:循環(huán)性和結(jié)構(gòu)性 CB17 思考是你最有用的資產(chǎn)CB02 結(jié)果是對的,不一定全對CB04 管理規(guī)范化,經(jīng)營國際化,員工職業(yè)化 CB06 創(chuàng)新就是突破常規(guī)CB08 為客戶創(chuàng)造價值,與企業(yè)共同成長 CB10 擺脫思維定勢,洋溢創(chuàng)新靈感CB12 市場競爭不同情弱者,不創(chuàng)新突破只有出局CB14 當你對現(xiàn)狀不滿的時候,你才有創(chuàng)新的動力CB16 換一個方法,就會得到不同的結(jié)果 CB18 通過創(chuàng)新讓自己的產(chǎn)品適應變化的市場需求 錯的?CB22 創(chuàng)新是一個企業(yè)的生命,決定著企業(yè)的未來CB24 求新求變,企業(yè)生存與發(fā)展的不二法門 CB26 一切創(chuàng)新,首先取決于觀念的突破 CB28 不斷創(chuàng)新,保持領先的動作模式DC02 努力是將工作做完,用心是將工作做好 DC04 高調(diào)做事,低調(diào)做人DC06 職業(yè)化的過程,就是自我超越的過程 DC08 只有企業(yè)發(fā)展了,才有個人的發(fā)展DC10 學習改變觀念,觀念改變行動,行動改變命運CB19 迅速者是創(chuàng)新者,緩慢者是執(zhí)行者,不動CB20 創(chuàng)新的三大條件:深邃的洞察力,不怕犯者就?CB21 創(chuàng)新決定了未來的競爭力 CB23 今日的創(chuàng)新,明日的市場CB25 創(chuàng)新,就要敢于否定現(xiàn)在,把現(xiàn)在作為全新的?CB27 以多變的觀念應萬變的世界,才能適應環(huán)境CB29 把焦點放在解決問題上,而不是問題本身 CB30 打破常規(guī)去想,實實在在去干 CB31 創(chuàng)新是超越自己的過程CB33 只有不斷創(chuàng)新,才能獲得突破的力量,才能成?CB35 創(chuàng)新第一步就是掙脫束縛CB32 荒唐的事情多源于不按客觀規(guī)律思考和行動CB34 努力做創(chuàng)新的領導者、倡導者、發(fā)現(xiàn)者 CB36 直言不諱,敢于進諫CB38 權(quán)力不僅是地位的象征,更是工作的著力CB37 做一個有計劃、有目標、有方法的管理者點 CB39 唯有創(chuàng)新求變,才能隨時領先CB41 有行動力就會成功,有創(chuàng)造力就能卓越,有影?CB43 多建管理工程,少建管理模式 CB45 培訓員工是唯一的出路CB47 追求卓越的過程,享受完美的結(jié)果 CB49 立足新起點,開創(chuàng)新局面CB51 思一思,研究改善措施;試一試,堅持不懈努力CB40 持續(xù)創(chuàng)新:讓自己永久地站在創(chuàng)新的至高點CB42 像變色龍一般,隨“境”應變 CB44 人的差異化,管理的標準化 CB46 管理者更應重視對一線人員的培訓 CB48 機制激勵人,文化塑造人,事業(yè)凝聚人 CB50 時時尋求效率進步,事事講究方法技術(shù) CB52 創(chuàng)新的本領源自于進取 CB53 信息時代,速度為先;利用信息工具保持領先?倉庫口號大全BE01 合理搬運周轉(zhuǎn),愛惜勞動成果BE03 必需品分區(qū)放置,明確標識,方便取用BE05 庫容利用好,貨物周轉(zhuǎn)快;保管質(zhì)量高,安全? BE07 嚴格遵守盤點制度,做到賬物相符BE09 物料管理的職能:適質(zhì)、適價、適量、適地? BE11 倉儲原則要遵守,先進先出是關鍵 BE13 進料出料要記清,數(shù)賬管理要分明 BE15 倉庫重地,嚴禁煙火B(yǎng)E17 收發(fā)作業(yè)要做好,倉儲管理不可少BE19 應用現(xiàn)代管理技術(shù),不斷提高倉庫管理水平BE21 來料檢驗照標準,交期品質(zhì)自然穩(wěn) BE23 產(chǎn)品原料不放松,后道工序才輕松BE25 不良品的出現(xiàn)是技術(shù)問題,不良品的流出是管? BE27 做好產(chǎn)品包裝工作,保障產(chǎn)品最終質(zhì)量 BE29 堅持一流管理,生產(chǎn)一流產(chǎn)品6S口號大全B601 整理:區(qū)分物品的用途,清除不要用的東B602 整頓:必需品分區(qū)放置,明確標識,方便西B603 清掃:清除垃圾和臟污,并防止污染的發(fā)生B605 素養(yǎng):養(yǎng)成良好習慣,提高整體素質(zhì) B607 6S效果很全面,持之永恒是關鍵 B609 整理整頓做得好,工作效率步步高 B611 整理整頓天天做,清掃清潔時時行 B613 看得見和看不見的地方,都要徹底打掃干凈B615 全員投入齊參加,自然遠離臟亂差 B617 減少浪費,提升品質(zhì);整齊舒適,安全規(guī)范B619 高品質(zhì)的產(chǎn)品源于高標準的工作環(huán)境 B621 推行6S活動,提升員工品質(zhì) B623 6S做好了,才算做了 B625 6S是改善企業(yè)體質(zhì)的秘方 B627 6S是標準化的基礎 B629 6S是企業(yè)管理的基礎 B631 6S是品質(zhì)零缺陷的護航者 B633 6S是交貨期的保證 B635 6S是安全的軟件設備 B637 6S創(chuàng)造出快樂的工作崗位取用B604 清潔:維持前3S的成果,制度化,規(guī)范化 B606 安全:確保安全,關愛生命,以人為本 B608 6S不只是全員參與,更需要全員實踐 B610 清掃清潔堅持做,亮麗環(huán)境真不錯 B612 整頓用心做徹底,處處整齊好管理 B614 分工合作來打掃,相信明天會更好 B616 創(chuàng)造清爽的工作環(huán)境,提升工作士氣和效率B618 現(xiàn)場差,則市場差;市場差,則發(fā)展滯 B620 藉6S提高公司形象,藉6S提高公司信用 B622 6S始于素養(yǎng),終于素養(yǎng)B624 6S只有不斷地檢討修正,才能持續(xù)地改善提升B626 6S是一切改善活動的前提 B628 6S是做好PDCA的第一步 B630 6S是最佳的推銷員 B632 6S是節(jié)約能手 B634 6S是高效率的前提 B636 6S是標準化的推動者B638 定置管理是實現(xiàn)人與物的最佳結(jié)合的管理方法BE02 愛惜物料,重視品質(zhì);合理規(guī)劃,標識清晰 BE04 嚴格遵守倉庫規(guī)范,存儲使用要分明 BE06 劣品標識加隔離,退料重要易處理BE08 倉庫存儲的原則:防潮、防火、防壓、定點? BE10 物料管理的精髓:不斷料、不呆料、不囤料 BE12 化學物品很危險,存儲使用要小心BE14 人各有責,物各有主;加強保管措施,完善管? BE16 愛惜物品,輕拿輕放BE18 數(shù)賬出入定期存盤,不良物料及時處理 BE20 來料檢驗按標準,產(chǎn)品質(zhì)量有保證BE22 堅持一盤底、二核對、三發(fā)料、四減數(shù)的倉儲? BE24 不收不良品,不做不良品,不出不良品 BE26 物料再生,妥善分類;垃圾減量,避免浪費 BE28 儀器設備勤保養(yǎng),生產(chǎn)自然更順暢B639 三固定:場所、物品存放位置、物品的標B640 6S推進的三個階段:秩序化、活力化、透識B643 工作不能脫離實際,6S離不開現(xiàn)場 B645 改善措施是基礎,不懈努力是關鍵 方法 間取用 照執(zhí)行B653 改善就是尋找更好的方法并作為新的標準來實施B655 五現(xiàn)手法:現(xiàn)場、現(xiàn)物、現(xiàn)實、原理、原則B657 布局原則:時間和距離最短、物流暢通、適變性 行明化B644 堅持可視化和激勵化的6S推進 B646 目視管理是改善的第一步 改善 品等 善標準B654 改善的種類:事后改善、事前改善 B656 PDCA循環(huán):計劃、執(zhí)行、檢查、行動 B658 降低庫存:魔方130作戰(zhàn) B641 6S目標:明確、量化、達成、實際、時間 B642 三定原則:定點、定容、定量B647 目視管理是利用人的視覺進行管理的科學B648 紅牌作戰(zhàn):找到問題點并懸掛紅牌、加以B649 看板作戰(zhàn):標明必需品的管理方法,短時B650 識別管理:人員 工種 職務 熟練 設備 產(chǎn)B651 標準化:將最好的實施方法作為標準并遵B652 標準化的步驟:制定標準、執(zhí)行標準、完B659 建立6S審核工作系統(tǒng),并予以嚴格貫徹執(zhí)B660 糾正和預防措施:消除不合格原因所采取的措施
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