【正文】 作中來，到工作中去的原則，以嚴細實的工作作風(fēng)使機電排污班的各項工作再上新臺階。一份耕耘，一份收獲，機電排污全體女工憑著頑強意志和堅定的信念，靠著她們的勤勞樸實和對工作的兢兢業(yè)業(yè)，感動著、激勵著周圍的人，譜寫出昂揚奮進的人生之歌。我們有理由深信：在爭做自尊、自信、自立、自強的新時代煤礦女性中，她們必將走的更遠、更遠……第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)申報三八紅旗集體材料2007年，鎮(zhèn)婦聯(lián)在上級婦聯(lián)和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，立足本職，服務(wù)大局，發(fā)揮優(yōu)勢，艱苦創(chuàng)業(yè)，各項工作都取得了優(yōu)異成績。“巾幗科技致富工程”、“四進家”、“巾幗建功”、“家庭好角色”評選、“巾幗文明崗”等創(chuàng)建活動不斷深化，維護婦女兒童合法權(quán)益工作取得新成績，基層婦女組織建設(shè)工作有了新突破，創(chuàng)造和積累了許多成功的工作經(jīng)驗，廣大婦女在實踐中經(jīng)受了鍛煉和考驗，許多優(yōu)秀婦女人才脫穎而出，展示了新時期新兗鎮(zhèn)婦女的時代風(fēng)貌。鎮(zhèn)婦聯(lián)也以優(yōu)異的成績，先后榮獲“省基層婦女組織建設(shè)先進單位”，省“美在家庭”創(chuàng)建活動示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，**市“三八”紅旗集體和“**市婦聯(lián)工作先進單位”等榮譽稱號，特別是2007年，又榮獲“全國先進婦聯(lián)”這一最高榮譽。深化“六進家”活動，推動婦女積極投身社會主義新農(nóng)村建設(shè)。新兗鎮(zhèn)婦聯(lián)深入實施“巾幗科技致富工程”和“家庭創(chuàng)業(yè)”活動。把農(nóng)村婦女科技培訓(xùn)納入全鎮(zhèn)新型農(nóng)民培訓(xùn)體系，以種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、加工業(yè)為重點，大力實施了農(nóng)村婦女綠色“證書培訓(xùn)”工程，每年培訓(xùn)農(nóng)村婦女600余人，目前已有296名農(nóng)村婦女獲得綠色證書，其中182人獲得農(nóng)民技術(shù)職稱。積極開展“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建和“巾幗建功標兵”評選活動。開展以“愛崗位、學(xué)技能、創(chuàng)新業(yè)、長才干”為主題的“技術(shù)比武、崗位練兵、優(yōu)質(zhì)服務(wù)評比”等崗位明星評比活動，大力推動婦女就業(yè)與再就業(yè)工作。同時依托鎮(zhèn)200余家民營企業(yè)，協(xié)調(diào)安排農(nóng)村婦女到企業(yè)就業(yè)，企業(yè)女工人數(shù)達到了8136名。弘揚社會新風(fēng)，堅持以人為本，促進社會和諧。鎮(zhèn)婦聯(lián)在上級黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下積極開展“零家庭暴力村莊”、“平安家庭”、“平安村莊”和“平安新兗”活動，深化“美在家庭”活動，組織開展好“和諧家庭”、“尊老敬老好兒女”、“好媳婦、好婆婆”等評選表彰活動，開展婚育新風(fēng)進家、關(guān)愛女孩活動，開展了“十星級文明戶”、“文明小康村”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，全鎮(zhèn)涌現(xiàn)各級文明單位58個，建成文明村49個，農(nóng)村“十星級文明戶”達到80%以上。開展了形式靈活、寓教于樂的群眾文化活動，每年每村放映電影20場次，文藝演出10場次。開展“121”讀書活動以及“十佳藏書戶”、“優(yōu)秀讀書家庭”評選活動，開展廉政公約活動，筑牢了反腐倡廉的家庭防線。積極開展環(huán)境衛(wèi)生綜合治理活動，大力推行“四小定位”制度，先后投入2000多萬元，在全省率先建成了從幼兒教育到高中教育的系統(tǒng)教育體系，在全省率先啟動了義務(wù)教育階段收費減免工程。第五篇：三八’紅旗集體”材料展巾幗風(fēng)采 促教育和諧——剅河二中申報“‘三八’紅旗集體”材料仙桃市剅河二中現(xiàn)有在職教職工40人，其中女教職工25人，占總?cè)藬?shù)的60%。在市教育局舉辦的“課內(nèi)比教學(xué)，課外訪萬家”活動中，我們以“強素質(zhì)、重科研、促發(fā)展”為理念，以“創(chuàng)文明單位，做文明師生”為主題，全面展示了剅河二中的巾幗風(fēng)采。全校女教職工踏實工作，努力實踐對三尺講臺許下的神圣諾言，譜寫出務(wù)實創(chuàng)新的教育教學(xué)篇章。現(xiàn)將我們所做的工作匯報如下：一、開展“兩課”活動，構(gòu)建和諧校園團隊。按市教育局部署，我校今年格局進行了調(diào)整，招收小學(xué)一年級至初一年級的學(xué)生，一至五年級全是農(nóng)村孩子，學(xué)生總數(shù)近700人，表面上看我們贏得了生源，但學(xué)校硬件條件差，底子薄，學(xué)生各方面行為習(xí)慣亟待加強教育和培養(yǎng)。如何讓他們進得來，留得住，學(xué)得好？在這種情況下，我們婦委會積極配合學(xué)校黨政工，主動承擔起了黨政聯(lián)系群眾橋梁和紐帶的任務(wù)。我們從自身的性質(zhì)、特點出發(fā)，積極組織和發(fā)動廣大婦女群眾圍繞黨政工作中心深入開展“課內(nèi)比教學(xué)，課外訪萬家”活動，率先用先進的文化和理論對廣大女教職工進行了宣傳教育。并以此次活動為載體，采取靈活多樣、行之有效的活動方式積極開展工作。以“夸夸她”活動發(fā)現(xiàn)身邊的好人好事取長補短；以 “夸夸我”活動認識自己增強自信；以“愛生承諾”活動激勵女職工從內(nèi)心真誠同情和愛護農(nóng)村孩子；以“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型家庭”活動提高女職工思想和業(yè)務(wù)水平；以“建功立業(yè)”活動樹女職工正確的榮辱觀。這些喜聞樂見的方式加強了女教職工隊伍建設(shè)，實現(xiàn)了思想和諧，促進了人際和諧，為構(gòu)建和諧校園團隊起到了事半功倍的效果。二、加強師德教育，營造和諧校園氛圍。我們以師德師風(fēng)教育為主體，引導(dǎo)廣大女教職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，開展了“一切為學(xué)生健康成長，做光榮人民教師”為主題的系列教育活動。我們通過組織全體女教職工談國情，談區(qū)情，談教育發(fā)展，指導(dǎo)她們撰寫師德師風(fēng)論文、開展師德師風(fēng)演講，提高了女教職工職業(yè)道德的水平。大家清楚地認識到：提高全民族的整體素質(zhì)；保障人民群眾受教育的權(quán)利；教育好每一個孩子是人民教師義不容辭的責任。大家也明白了：要在校園營造和諧氛圍必須同心協(xié)力，以身作則，以尊重、理解、寬容來對待身邊的每一位同事、每一個學(xué)生、每一位家長，摒棄“農(nóng)村子女難教”“農(nóng)村家長難配合”等思想，從思想意識上樹立起了公平對待每一個學(xué)生，讓農(nóng)村孩子也能在藍天下成長進步。經(jīng)過我們婦委會積極努力配合學(xué)校開展行之有效的師德師風(fēng)系列教育活動，校園的氛圍和人際關(guān)系發(fā)展了很大的變化：領(lǐng)導(dǎo)與職工之間、職工與職工之間、教師與學(xué)生之間、學(xué)校與家長之間都克服了相互挑剔的目光，在相互的寬容中化解了許多矛盾和不愉快，大家都自省自警，糾正自身的行為，而收益最大的是則是我們的學(xué)生，他們在尊重中找到了人格；在理解中找到了自信；在寬容中學(xué)到了感恩，他們在和諧的校園中愉快的成長。這些單純的農(nóng)村孩子和質(zhì)樸的家長們對尊重他們的人回報以更多的善意和感恩，他們用口碑來傳頌學(xué)校的工作，這無形中大大地化解和消除了社會對學(xué)校的一些誤解和偏見，讓校園的和諧輻射到了社會。三、宣傳貫徹“兩法”，夯實和諧校園基石。學(xué)校婦委會為搭建和諧校園平臺，認真貫徹執(zhí)行《婦女權(quán)益保障法》和《未成年人保護法》，大力宣傳《中國婦女兒童發(fā)展綱要》，加強教職工隊伍建設(shè)，緊緊依靠法規(guī)為女教師和女學(xué)生辦好事、辦實事。對女教職工切身利益有關(guān)的制度，如考核、職稱評定、評優(yōu)評先、福利獎金發(fā)放、婚假產(chǎn)假等方案的實施，都要將結(jié)果公布于大家，努力把每項工作都辦得更好，推進了校園和諧，用維護女教職工合法權(quán)益來調(diào)動其積極性，增強其責任感，樹立其事業(yè)心，讓女教職工真真切切參政議政，同心協(xié)力，凝聚人心，鞏固和諧。為了貫徹落實“未成年人保護法”和“義務(wù)教育法”，用其來保護和維護女學(xué)生的合法權(quán)益，我們在實施校務(wù)公開的同時，設(shè)立了校長接待日、接待電話，以廣泛聽取各方面的意見和建議。自接納農(nóng)村孩子入校以來，我們積極配合學(xué)校，有智出智，有力出力，想方設(shè)法、多方籌措，新修了寬闊筆直的水泥校道，兩邊建了安全柵欄，翻新了教室門窗，新增了一些先進的教學(xué)設(shè)施，改善了寢室廚房的床鋪及餐桌等。我們以最大努力創(chuàng)造條件，保證農(nóng)村孩子住得好，吃得好，學(xué)得好。學(xué)校增加了投入，員工減少了收入，但我們的教職工毫無怨言，仍默默無聞地關(guān)愛、呵護著自己的學(xué)生。為了更有效地維護每一個孩子受教育的權(quán)利，我們大力倡導(dǎo)教師、家長同為教育主導(dǎo)，在廣大教師中開展了“集中家訪”的活動，讓大家深入到農(nóng)村家庭去了解學(xué)生的生活，看看他們的居住環(huán)境，聽聽家長的需求，把關(guān)心送到每個農(nóng)村孩子家庭，把愛心撒給每個孩子。“不歧視、不放棄任何一個學(xué)生，讓他們在溫暖的校園中充分感受黨的陽光。”這是我們的老師家訪后發(fā)自內(nèi)心的聲音。我們的老師是這樣想的，也是這樣做的。每年學(xué)校向家長、學(xué)生發(fā)放的問卷調(diào)查表，他們對學(xué)校工作滿意率均達99%以上。相當一部分家長對學(xué)校工作非常滿意，在意見欄里寫到：剅河二中條件不是最好，但全體教職工的工作作風(fēng)、工作態(tài)度、敬業(yè)精神給我們留下了深刻的印象。四、倡導(dǎo)人文關(guān)懷，架構(gòu)和諧校園橋梁。學(xué)校每學(xué)期都要通過“教工之家”這個具有凝聚力的組織，把學(xué)校與教師、教師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)校連接起來，開展“送溫暖”活動，為教師和學(xué)生排憂解難。如為貧困學(xué)生減免生活費；為農(nóng)村孩子減作業(yè)本費等等。凡逢學(xué)生在校突發(fā)生病，學(xué)校都要派衛(wèi)生保健老師和班主任送到醫(yī)院先治療，再通知家長送回家。讓學(xué)生和家長感受溫馨、感受和諧。學(xué)校雖然經(jīng)濟基礎(chǔ)較差，但不忘關(guān)心離退休教師、職工和他們的家屬。婦委會配合黨政工堅持開展送健康、送慰問、送愛心、送安全“四送”活動?！败姽φ掠心愕囊话?，也有他的一半”，每年春節(jié)，我們都會從職工微薄的慰問金中抽一點出來，包個紅包給家屬，及時呈上一份感激、送上一份祝福。最充分地讓教職工及家屬體會到校園的溫暖和和諧。一年來，學(xué)校婦委會在加強自身建設(shè)的同時，積極配合黨政開展工作，取得了一定的實效：獲得了市級“文明單位”； 鎮(zhèn)級 “先進職工之家”、“三八紅旗集體”、“關(guān)心下一代工作先進學(xué)校”、“依法治校先進學(xué)?！钡葮s譽。這些成績將激勵我們進一步辦好人民滿意的教育，使我們的校園更和諧，更美好！