【正文】 對全年工作的任務(wù)，包括節(jié)后工作，都要有具體措施來保證落實，對已經(jīng)制訂的措施要進(jìn)行一次再研究、再敲定，看措施實不實，可行不可行。對尚未制訂措施的目標(biāo)任務(wù)要迅速落實。其三是責(zé)任要落實。在這里我只想說，希望大家在2013年繼續(xù)放開手腳干工作，切實把應(yīng)負(fù)的責(zé)任承擔(dān)起來。做到一級抓一級，一級帶一級，誰主管誰負(fù)責(zé)，誰分工誰負(fù)責(zé)，層層級級落實好責(zé)任，使人人有擔(dān)子，個個有事干。同時(三)、要緊密鑼鼓，從緊抓好當(dāng)前的各項工作一、2013年我校工作目標(biāo)硬件上臺階:爭取領(lǐng)導(dǎo)支持，改善辦學(xué)條件(1)力爭把每一間教室改建成多媒體教室，為教育教學(xué)服務(wù)。(2)改善辦公條件，為教師創(chuàng)造一個較好的工作環(huán)境。(3)完善學(xué)校各功能室的相關(guān)設(shè)施。(4)改善教師的住宿條件。(5)改建學(xué)校校門。管理有突破：多方面多渠道分層次與學(xué)生家長進(jìn)行交流溝通，結(jié)合學(xué)校實際，尋找學(xué)生教育和學(xué)校發(fā)展的突破口。教學(xué)出成績：兩個爭取(1)爭取2013年中考優(yōu)生率全地第一。(2)爭取2013年中考總平第一。爭取秋季招生有更好的生源。二、2013年學(xué)校工作的工作原則[](一)堅持民主管理與集中決策相結(jié)合的原則。(二)堅持嚴(yán)恒細(xì)實全的管理原則。(三)堅持“從小事抓起”的治校原則。三、常規(guī)工作繼續(xù)深入踐行科學(xué)發(fā)展觀，沿著“實踐經(jīng)驗—思想—理論”的思路，把科學(xué)發(fā)展的學(xué)習(xí)落到實處。以校園廣播、手抄報展、班級活動園地等作為宣傳陣地，以各類節(jié)日活動為載體，加強(qiáng)學(xué)校精神文明建設(shè)。繼續(xù)開放學(xué)校課改BBS論壇，讓全體教職員工有所想有所思有所為。抓好學(xué)科興趣小組活動及舞蹈隊、籃球隊、英語角、電腦繪畫班等活動的建設(shè)。督促食堂質(zhì)量和衛(wèi)生的管理，加強(qiáng)對食堂從業(yè)人員的安全衛(wèi)生教育。完善規(guī)章制度：主要是“教師量化考核方案”、“中層量化考核方案”、“班主任量化考核方案”以及“教學(xué)質(zhì)量考核方案”，向制度要管理，向管理要質(zhì)量。抓好教學(xué)常規(guī)，提高教學(xué)質(zhì)量。以“反滲透教育”為主題，上好“開學(xué)第一課”。加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)，做好“雙集中”教育，抓好學(xué)校維穩(wěn)工作，做到教師不參加、學(xué)生不參與、學(xué)校不發(fā)生。認(rèn)真抓好畢業(yè)班工作。要進(jìn)一步增強(qiáng)畢業(yè)班工作的緊迫感和危機(jī)意識，要科學(xué)高效備考，不斷改進(jìn)教學(xué)方法。要加強(qiáng)對學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)與心理輔導(dǎo)，圓滿完成2013年中考目標(biāo)任務(wù)。關(guān)愛學(xué)生、關(guān)心職工、關(guān)注教師發(fā)展。1迎接地區(qū)教育局的辦學(xué)水平評估。1積極配合我校綜合樓的修建工作。1迎接自治區(qū)語言文字規(guī)范化學(xué)校的評估。1實行教師聘任制。1建立學(xué)校檔案室，專門管理，專人負(fù)責(zé)，促進(jìn)學(xué)校影像、文字、圖片等資料的管理走向規(guī)范化、科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化。1各類考試模式化，出題、制卷、考場布置等嚴(yán)格按中考要求進(jìn)行，規(guī)范考試程序、嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。1加強(qiáng)安全教育、法制教育、未成年人思想道德教育以及防控甲流工作。1做好迎接昌都解放六十周年大慶的相關(guān)工作。1強(qiáng)化集資委員會工作。四、2013年學(xué)校重點工作加強(qiáng)電化教學(xué)工作(1)鼓勵教師積極利用多媒體進(jìn)行授課。(2)積極參與各級各類比賽。(3)在課堂教學(xué)中充分利用遠(yuǎn)程教育和網(wǎng)絡(luò)資源。(4)定期播放一些優(yōu)秀的影視作品。(5)繼續(xù)利用中午和下午休息時間開放學(xué)校機(jī)房。加強(qiáng)校本研究，改革課堂模式，提高教學(xué)質(zhì)量。(1)確定校本研究工作的方向和重點：把問題當(dāng)課題，教學(xué)當(dāng)教研，成長當(dāng)成果。(2)改革教研形式和方法：從學(xué)生發(fā)展、教師成長、學(xué)校發(fā)展的需要出發(fā)，以“學(xué)習(xí)研討集體備課”為基本形式，分析案例、解決問題、調(diào)查研究、實踐探索、多方交流、共同提高。(3)開展豐富多彩的教學(xué)研究活動： “每人一堂好課”、“骨干教師示范課”、“青年教師達(dá)標(biāo)課”和“中青年教師講課比賽”等活動，將課堂教學(xué)活動形成序列。(4)擬辦學(xué)校內(nèi)部交流刊物。以此為平臺，推動廣大教師及時對教學(xué)進(jìn)行反思，及時沉淀自己的教研心得。開展好各種常規(guī)教研活動、教師業(yè)務(wù)技能評比活動、課件制作評比和教學(xué)案例征集等活動。(5)改變課堂模式，提高學(xué)習(xí)效率。鼓勵教師采取有別于傳統(tǒng)的教育教學(xué)方法，放開手腳，大膽嘗試，將過去以傳授知識為主的“滿堂灌”的課堂，轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)生自主探究為主，師生互動、生動活潑、激發(fā)想象力、感受學(xué)習(xí)樂趣的課堂。面向全地公開招考教師，充實學(xué)校師資隊伍。五、創(chuàng)新工作拓展學(xué)生的自我教育、自主管理意識。試行“學(xué)生活動學(xué)生主持、學(xué)生比賽學(xué)生評價”的學(xué)生自主管理方式。改變評價方式：其一是改變教師評價方式，以老師量化考核和質(zhì)量考核為依據(jù)改變教師評價的單一化為多樣化。其二是改變學(xué)生評價方式，以成長記錄袋為依托改變學(xué)生評價的終結(jié)性評價為過程性評價。處室實行月匯報制度，按得分高低對各處室進(jìn)行經(jīng)費(fèi)傾斜與評優(yōu)的傾斜。加強(qiáng)教師學(xué)習(xí)力的培養(yǎng)，組織青年教師讀書沙龍，開展“讀好書、好讀書”活動。積極搞好學(xué)校的課題研究，以課題促教學(xué)，以研究保發(fā)展。開展對學(xué)生厭學(xué)的基本情況、對教師職業(yè)健康情況及心理健康情況的調(diào)研、分析與整改。七、特色工作：構(gòu)建“家校一體”，共同教育學(xué)生。(1)設(shè)立家長接待室。(2)設(shè)立校長接待日，每個月有記錄有匯報有反思有整改。(3)開辦“家長課堂”，每個月講座不少于一次。(4)設(shè)立學(xué)校開放周，歡迎家長進(jìn)入學(xué)校參觀、交流、指導(dǎo)。(5)強(qiáng)化家訪工作，每學(xué)期班主任至少每生一次。八、需要整改的工作統(tǒng)一管理思想。落實規(guī)章制度。工作從細(xì)實上下功夫。老師們，同仁們，新的一年工作的序幕已經(jīng)拉開，我們一定要攜起手來，開拓進(jìn)取，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，全身心的投入到教學(xué)的主戰(zhàn)場，為全面完成今年我校各項工作任務(wù)，實現(xiàn)2013的新跨越而努力奮斗!最后，再次衷心的祝各位教職員工在新的一年里身體健康、心情愉快、工作順心、扎西德勒!謝謝大家!第五篇：春節(jié)收心會講話稿春節(jié)過后，大家紛紛回到自己的工作和學(xué)習(xí)崗位上來，希望對您的工作和生活有幫助。春節(jié)后上班第一天收心會講話稿 由愛師范文搜集整理 可能對您有用 歡迎閱讀 歡迎分享一周的春節(jié)長假過后，相信有的員工仍然沉浸在節(jié)日的余韻中，精神狀態(tài)不佳，心態(tài)有些懶散，做事有些煩躁。迎接“三會”之時，盡快幫助員工收心、找到工作狀態(tài)，顯得極為重要。用榜樣收心。春節(jié)期間，梁場的很多領(lǐng)導(dǎo)及員工，堅守崗位確保節(jié)日期間生產(chǎn)不受影響，他們忙碌的身影一刻不挺。這些普通員工舍小家、顧大家的高度責(zé)任感和敬業(yè)精神，就是值得學(xué)習(xí)的身邊楷模。我們應(yīng)該以這些普通員工為榜樣，堅守崗位心無旁騖、恪盡職守一絲不茍，在度過一個歡樂祥和的春節(jié)長假后，盡快收拾心情，全身心投入工作，讓節(jié)日里蓄積的能量充分發(fā)揮到工作中，以嶄新的面貌面對新一年的工作?！尽坑秘?zé)任收心。用責(zé)任收心，即要以對工作、對集團(tuán)公司高度的責(zé)任心來約束自己，將思想統(tǒng)一到集團(tuán)公司的工作部署上來，將心收到各自的崗位上來。2013年水湖制梁場，面臨的生產(chǎn)任務(wù)異常繁重，如何確保各項工作目標(biāo)的實現(xiàn)，需要我們每個員工認(rèn)真負(fù)責(zé)抓好每一項工作落實，不僅要細(xì)化、量化全年指標(biāo)，更要把握過程、閉環(huán)管理、執(zhí)行到位。而這些，都需要我們立即著手，振奮百倍精神迅速打開工作局面，投入百倍努力推進(jìn)工作開展，不能有一絲懈怠、一分懶惰。用務(wù)實收心。常言道，“一年之計在于春”。在這萬物競發(fā)的大好春光里，開好頭、起好步顯得尤為關(guān)鍵。為此，每個員工都應(yīng)該理清思路、盡早打算、統(tǒng)籌安排、務(wù)實工作，既要認(rèn)真思考、周密安排，將年前工作與年后工作有機(jī)銜接起來，又要將各項工作措施網(wǎng)盡早啟動、及早推進(jìn)、趕早努力、務(wù)求實效，才不會延誤全年的工期進(jìn)展，才會使工作呈現(xiàn)出新的氣象，使全年工作再上一個臺階。新年已過，讓我們每個人都學(xué)會用榜樣收心、用責(zé)任收心、用務(wù)實收心，耕種好春的希望，爭取用一個良好的開局，迎接“三會”，為全年生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)吹響奮進(jìn)的號角，為局公司向更遠(yuǎn)的方向發(fā)展付出自己的力量。