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街道創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案-資料下載頁

2024-10-17 19:03本頁面
  

【正文】 。(一)各股室要努力做到“五個好”深入學習實踐科學發(fā)展觀,認真貫徹落實黨的路線方針政策,努力做到“五個好”,爭做環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)科學發(fā)展先鋒隊。一是領導班子好。學習型黨組織建設成效明顯,組織落實本單位的科學發(fā)展規(guī)劃、思路和舉措,團結協(xié)作,求真務實,勤政廉潔,有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是黨員隊伍好。黨員隊伍素質優(yōu)良,有較強的黨員意識,能夠充分發(fā)揮先鋒模范作用。三是工作機制好。規(guī)章制度完善,管理措施到位,工作運行順暢有序。四是工作業(yè)績好。圍繞中心、服務大局,認真履行職責,團結帶領黨員干部職工在完成本單位工作任務過程中做出顯著成績。五是群眾反映好?;鶎狱h組織在群眾中有較高威信,黨員在群眾中有良好形象,黨群干群關系密切。(二)黨員干部要認真做到“五個表率”始終保持共產黨員先進性,模范履行黨章規(guī)定的各項義務,努力做到“五個表率,爭當環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)事業(yè)再上新臺階排頭兵。一是自覺學習表率。努力學習實踐科學發(fā)展觀,堅定理想信念,認真學習科學文化知識,成為環(huán)衛(wèi)隊伍的行家里手。二是愛崗敬業(yè)的表率。具有強烈的事業(yè)心和責任感,埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、無私奉獻,在本職崗位上做出顯著成績。三是服務群眾的表率。積極主動為群眾辦實事、辦好事、排憂解難,自覺維護群眾的正當權益。四是遵紀守法的表率。自覺遵守黨的紀律,模范遵守國家法律法規(guī),自覺遵守本單位的規(guī)章制度。五是弘揚正氣的表率。帶頭實踐社會主義榮辱觀,發(fā)揚社會主義新風尚,以實際行動弘揚正氣。三、具體要求開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動要結合環(huán)衛(wèi)工作實際,緊扣創(chuàng)新發(fā)展主題,努力把黨的政治優(yōu)勢轉化為科學發(fā)展優(yōu)勢,把黨的組織資源轉化為科學發(fā)展資源,把黨的建設成果轉化為科學發(fā)展成果;各股室要緊密聯(lián)系黨的建設和本單位工作實際,創(chuàng)新特色,提升水平。堅決防止和克服形式主義,切實解決基層黨建工作中存在的突出問題;要把黨建工作與承擔重點工程建設緊密結合起來,以解決工作中的重點難點問題為契機,不斷推進工作理念創(chuàng)新、思路創(chuàng)新、方法創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,使黨建工作更具生機活力。機關黨支部要以“講黨性、重品性、做表率”活動為主題,做好今年承擔的重點工程建設,強化建筑垃圾監(jiān)管,狠抓環(huán)衛(wèi)工作的管理,把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與做好重點工作有機結合起來,通過抓重點工作、抓活動載體、樹先進典型等形式,促進機關轉變作風,推動機關黨員更好地立足本職、爭創(chuàng)一流,更好的服務群眾,更好的發(fā)揮模范帶頭作用?;鶎狱h支部也要緊緊圍繞各自的中心工作,結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,加強經營管理隊伍、人才隊伍、黨員隊伍、職工隊伍建設,以“一個支部一面旗,一個黨員一盞燈”為主題,強化學習培訓,“民主評議,黨員活動日活動,帶領廣大黨員干部在各自平凡的崗位上立足本職發(fā)揮先鋒模范作用。三、方法步驟創(chuàng)先爭優(yōu)活動要有計劃、分步驟地持續(xù)推進。從2010年5月開始,著重圍繞迎接建黨90周年開展活動,引導各黨支部切實履行職責,共產黨員立足本職崗位爭創(chuàng)一流業(yè)績,掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動高潮。從2011年7月開始,著重圍繞迎接黨的十八大開展活動,引導基層黨組織和廣大黨員以昂揚向上的精神風貌,更加出色的工作業(yè)績,向黨獻禮。(一)調研和動員部署(2010年5月上旬)各股室要在充分調研、認真準備的基礎上,制定出切合實際的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案,明確方法步驟、時間安排、主要措施和具體要求。采取有效措施進行動員部署,認真做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動的思想發(fā)動工作。(二)組織實施(2010年5月中旬至2012年4月)各股室要按照實施方案,緊密結合工作實際,制定工作目標,明確責任分工,把握工作重點,創(chuàng)新活動載體,把廣大黨員吸引到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。要緊緊圍繞活動主題,通過以下方式,扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。公開承諾。各股室制定開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案,黨員提出參加活動的具體打算,并采取適當方式向群眾公布,作出承諾,接受群眾監(jiān)督。領導點評。環(huán)衛(wèi)局黨支部適時對各股室和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評,實事求是肯定取得的成績,指出存在的問題和努力方向。群眾評議。各股室負責人要適時組織黨員、群眾對本股室黨組織和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行評議。(三)系統(tǒng)總結(2012年5月)各股室要結合活動及時總結,做好擬受局黨支部表彰的“2010—2012環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動”優(yōu)秀共產黨員的推薦工作。(四)評選表彰(2012年6月至7月)評選表彰按照全面、客觀、公正的原則,堅持定性評價與量化考評相結合,突出群眾參與,注重工作實績和社會公認度,實行自下而上、分級評選、集中審議的方法。具體方法步驟如下:推薦。以各股室為推薦單位,進行評選和推薦。考核。由局黨支部組建考核組,對各股室黨支部推薦的對象進行考核。具體程序是:聽取匯報。聽取開展活動的總體情況匯報以及推薦對象的有關情況匯報。查閱資料。查看有關文件、領導講話、會議記錄、工作制度及檔案資料。走訪了解。通過走訪、座談等形式,多方面聽取黨員、干部和群眾的意見建議,同時書面征求紀檢、計生、信訪、等科室的意見。公眾投票。將推薦對象在局公示欄公布,接受公眾投票。初步評定。按照評選內容、標準和細則的要求,逐項評定分數,填寫評比表。形成意見。局考核組對考核情況進行匯總,集體研究,客觀公正地提出考核意見。審定。結合平時掌握的情況,經局考核組集體研究分析,進行綜合評定,確定評選結果。公示。通過局公示欄對綜合審定的評比結果進行公示,接受系統(tǒng)人員監(jiān)督。表彰。召開總結表彰大會,對活動中涌現出來的優(yōu)秀共產黨員進行表彰。(五)巡回宣講(2012年8月至12月)對創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現出來的先進基層黨組織和優(yōu)秀共產黨員,由局黨支部推薦到縣委組織部,由縣委組織部組織報告團在全縣巡回宣講,通過樹立先進典型和推廣先進經驗,形成學先進、比先進、趕超先進的蓬勃向上的良好社會風氣。四、加強組織領導(一)落實領導責任。各股室要高度重視,精心組織,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動納入重要工作日程。環(huán)衛(wèi)局黨支部成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組,領導小組下設辦公室,各股室黨小組也要成立活動領導小組及辦公室,制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作方案。主要領導同志和領導小組要建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動聯(lián)絡點,加強工作指導,以點帶面,推動工作落到實處。(二)注重典型引路。善于發(fā)現典型、樹立典型、推廣典型,既注意發(fā)揚老典型的引領和帶動作用,更要樹立新的典型,以典型推動活動深入。要采取基層黨員群眾喜聞樂見的形式,大力宣傳環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)的先進典型,引導廣大黨員自覺以先進典型為榜樣,爭做優(yōu)秀共產黨員。(三)加強督查指導。局創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組成立指導督查小組,加強對黨小組創(chuàng)先爭優(yōu)活動的督查指導。對發(fā)現創(chuàng)先爭優(yōu)活動思想上不重視、工作上不得力的,要對其股室負責人進行通報批評,并責令限期整改。(四)營造良好氛圍。黨支部要深入基層、深入群眾,大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目的、意義和目標要求,積極發(fā)動基層黨員干部參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動。及時總結和推廣開展活動的好做法、好經驗,積極探索深化活動的具體措施和方法,大力做好宣傳發(fā)動,為活動順利開展營造良好氛圍。各股室制定本股室開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案后,要及時報環(huán)衛(wèi)局創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組。二O一O年七月十日
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