教育教學(xué)巡視檢查制度5篇-資料下載頁(yè)
2024-10-17 17:06本頁(yè)面
【正文】 ，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出問(wèn)題和整改意見(jiàn)。第八條 職工代表巡視檢查的步驟是：調(diào)查摸底。首先對(duì)本單位各項(xiàng)管理及各部門(mén)的工作情況進(jìn)行必要的調(diào)查摸底，做到心中有數(shù)，找準(zhǔn)目標(biāo)，明確重點(diǎn)。在此基礎(chǔ)上確定巡視檢查的時(shí)間、內(nèi)容及重點(diǎn)。選派代表。根據(jù)受檢內(nèi)容，認(rèn)真挑選職工代表，把思想品德好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、工作作風(fēng)硬的代表推選出來(lái)，組成若干小組進(jìn)行巡視檢查。召開(kāi)預(yù)備會(huì)。代表選出后，要召集代表和有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)人員開(kāi)好預(yù)備會(huì)。會(huì)上要講清意義、巡視檢查的內(nèi)容及有關(guān)要求，同時(shí)通知受檢部門(mén)做好安排。巡視檢查。按計(jì)劃安排，組織職工代表對(duì)受檢部門(mén)進(jìn)行巡視檢查。根據(jù)實(shí)際情況每年進(jìn)行1—2次。評(píng)議階段。職工代表對(duì)巡視檢查的結(jié)果要當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行評(píng)議、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，指出問(wèn)題，提出整改意見(jiàn)。意見(jiàn)反饋。對(duì)職工代表所提出的意見(jiàn)，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)及時(shí)整改，并將整改的措施及整改進(jìn)展情況及時(shí)反饋給職工代表，一般反饋時(shí)間不超過(guò)15日?？偨Y(jié)通報(bào)。每進(jìn)行完一次巡視檢查活動(dòng)，都要作出書(shū)面總結(jié)，好的給予表?yè)P(yáng)，差的提出批評(píng)。第九條 本制度適用于醫(yī)院各部門(mén)，解釋權(quán)歸醫(yī)院工會(huì)。第十條 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。第五篇：工程部巡視檢查制度工程部巡視檢查制度為保證酒店設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除故障隱患，工程部各崗位人員必須對(duì)所管轄設(shè)備進(jìn)行日常巡視，為保證巡視檢查的工作質(zhì)量，特制定以下管理制度。一、值班巡查人員必須按規(guī)定的時(shí)間、路線和項(xiàng)目對(duì)所管理的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行巡視檢查。并將巡查情況填寫(xiě)到《日常巡查記錄本》。二、巡視人員外出巡視，必須攜帶通訊工具，隨時(shí)與主管或值班員保持聯(lián)系。三、巡視人員每次巡查均須在相應(yīng)的巡查記錄上依次如實(shí)做好記錄。四、巡視人員必須執(zhí)行巡查簽到規(guī)定，在設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置的簽到表上依時(shí)簽到。五、值班巡查人員負(fù)責(zé)對(duì)酒店內(nèi)的違章情況，火險(xiǎn)隱患進(jìn)行糾正和處理，發(fā)現(xiàn)不能糾正的火險(xiǎn)必須立即報(bào)告值班員和主管，同時(shí)采取適當(dāng)?shù)谋Ｗo(hù)措施，防止事故發(fā)生或擴(kuò)大，并由主管負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)進(jìn)行維修。六、巡視如發(fā)現(xiàn)酒店內(nèi)燈光、線路等設(shè)備設(shè)施出現(xiàn)故障應(yīng)及時(shí)修復(fù)，處理不了的問(wèn)題及時(shí)通報(bào)主管，并做好事故記錄。七、主管每周對(duì)巡視檢查情況進(jìn)行抽查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題追查原因，如屬于人為造成的，應(yīng)追究當(dāng)事人的責(zé)任。
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