【正文】 作目標(biāo)上來(lái)；機(jī)械租賃分公司突出回憶教育，讓“說(shuō)安全不經(jīng)心、抓安全不用心、安全工作不省心”的“三不”現(xiàn)象決不會(huì)再發(fā)生，以此達(dá)到“以人為本、安全第一”的共識(shí)；106項(xiàng)目部開(kāi)展“安全就是生命、安全就是幸?！钡陌踩R(shí)教育，引導(dǎo)員工增強(qiáng)安全意識(shí)，提高群眾依法自我安全保護(hù)的能力；101項(xiàng)目部開(kāi)展了“在崗一分鐘、安全六十秒”為內(nèi)容的安全演講比賽；103項(xiàng)目部安排專人出差去聯(lián)系購(gòu)買安全教育撲克牌，寓教于樂(lè)，宣傳效果非常好。7月10日市總建交工會(huì)劉主席、集團(tuán)公司副總經(jīng)理黨付典、工會(huì)主席張桂芳參加了工會(huì)苑工地和迪博柳岸工地組織的“安康杯”簽名活動(dòng)，在印有“以人為本 安全發(fā)展 提高素質(zhì) 促進(jìn)和諧”的競(jìng)賽主題宣傳版上員工們莊重地簽下自己的名字。公司號(hào)召員工做安康的實(shí)踐者；做文明的傳播者。我們從細(xì)節(jié)入手，學(xué)習(xí)健康知識(shí)，告別生活陋習(xí)，改變一切不健康的生活方式，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，保持健康體魄；積極參加環(huán)境治理、衛(wèi)生清掃、公益宣傳等活動(dòng)，用自己的勤勞雙手努力營(yíng)造整潔優(yōu)美的工作環(huán)境，讓心情在愉悅的生產(chǎn)、工作中放飛。據(jù)統(tǒng)計(jì)，發(fā)放《健康知識(shí)手冊(cè)》500冊(cè)、參加《健康知識(shí)答卷》1000余人、更新《健康知識(shí)板報(bào)》20期。三、健全機(jī)制 搞好“五查” 行政抓安全和群眾抓監(jiān)督兩 道防線保障安全我們認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》和相關(guān)精神，堅(jiān)持抓生產(chǎn)必須抓安全的原則，公司安全生產(chǎn)委員會(huì)健全，做到安全與生產(chǎn)的統(tǒng)一。把落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制作為加強(qiáng)安全管理的重中之重，通過(guò)公司與各項(xiàng)目部簽訂《安全承包責(zé)任書(shū)》等形式，明確各自的安全生產(chǎn)責(zé)任。基層單位制定“現(xiàn)場(chǎng)安全檢查考核辦法”，層層細(xì)化和強(qiáng)化安全責(zé)任。按照三級(jí)控制的原則，完善安全生產(chǎn)目標(biāo)管理體系和相應(yīng)的安全生產(chǎn)保證措施，明確目標(biāo)、制訂措施、落實(shí)責(zé)任。堅(jiān)持現(xiàn)場(chǎng)安全檢查和安全督查制度，公司每月召開(kāi)生產(chǎn)會(huì)，公司主要領(lǐng)導(dǎo)和項(xiàng)目經(jīng)理必須親自參加。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)任務(wù)的協(xié)調(diào)和安排，努力做到安全生產(chǎn)的可控、在控。同時(shí)也使安全檢查和安全督查做到了“有的放矢”。在現(xiàn)場(chǎng)安全檢查中把重點(diǎn)放在檢查習(xí)慣性違章上；在安全督查中把重點(diǎn)放在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)負(fù)起的安全責(zé)任上，使安全責(zé)任落到實(shí)處。公司執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任追究制。堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則，認(rèn)真分析事故和不安全情況的原因和責(zé)任，總結(jié)和吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，落實(shí)整改和防范措施。將“安康”理念（誠(chéng)信守法 建環(huán)保精品工程 持續(xù)改進(jìn) 造安康和諧環(huán)境）納入企業(yè)管理方針。根據(jù)氣候特點(diǎn)，每季度組織開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查。加大 整改力度。公司全年共進(jìn)行了四次聯(lián)合檢查。7月11日—17日，兩級(jí)工會(huì)開(kāi)支二萬(wàn)余元購(gòu)置了涼茶、綠豆、藿香正氣水等防暑降溫用品送往一線，慰問(wèn)員工。在工地，仔細(xì)檢查了職工和勞務(wù)隊(duì)的住宿、飲食情況，要求各工地合理安排施工時(shí)間，防止食物中毒和中暑事件的發(fā)生。落實(shí)全總勞動(dòng)保護(hù)“三個(gè)條例”的規(guī)定，公司及二級(jí)機(jī)構(gòu)均成立了“環(huán)境、職業(yè)健康安全監(jiān)督委員會(huì)”，配備工會(huì)小組監(jiān)督檢查員 113名，形成了橫向到邊、縱向到底的群眾監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。尤其是項(xiàng)目部工會(huì)環(huán)境、職業(yè)健康安全監(jiān)督委員會(huì)，堅(jiān)持每月對(duì)自己所在施工現(xiàn)場(chǎng)的勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生、文明施工進(jìn)行監(jiān)督檢查。幾年的安康杯活動(dòng)，使委員會(huì)的檢查程序規(guī)范，內(nèi)容具體，可操作性強(qiáng)，有效保證了勞動(dòng)保護(hù)工作的順利進(jìn)行，工會(huì)環(huán)境、職業(yè)健康安全監(jiān)督委員會(huì)的檢查已經(jīng)成為公司“安康杯”活動(dòng)中的品牌項(xiàng)目。安全生產(chǎn)事關(guān)員工的生命大事，公司工會(huì)著重從源頭上參與民主監(jiān)督、民主管理。公司堅(jiān)持每年職代會(huì)審議安全目標(biāo)計(jì)劃及實(shí)施辦法已成為制度，并在職代會(huì)上對(duì)命名為“文明工地”的項(xiàng)目部和“安康杯”優(yōu)勝單位公開(kāi)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。2007年3月3日集團(tuán)公司職代會(huì)通過(guò)簽訂了《集體合同》和《女職工專項(xiàng)集體合同》?！都w合同》中對(duì)勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作時(shí)間及休假、勞動(dòng)保險(xiǎn)與福利、女職工特殊保護(hù)等條款作了明確的規(guī)定，并為員工辦理了工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。今年四 月上旬，為中層領(lǐng)導(dǎo)、離休干部、勞模、中級(jí)以上各類專業(yè)人員進(jìn)行了體檢；四月下旬，為395名女職工進(jìn)行了健康檢查；積極動(dòng)員女工參加“特病保險(xiǎn)”，四年來(lái)已有四人獲得理賠，緩解了生病女工的經(jīng)濟(jì)壓力，為女職工的身心健康構(gòu)筑一道防御大病的屏障。四、以人為本 關(guān)愛(ài)農(nóng)民工 班組爭(zhēng)當(dāng)安全生產(chǎn)的排頭兵外來(lái)務(wù)工隊(duì)伍是集團(tuán)公司發(fā)展壯大中一支不可忽視的隊(duì)伍, 公司積極貫徹執(zhí)行《河南省進(jìn)城務(wù)工人員就業(yè)人員權(quán)益保護(hù)辦法》，落實(shí)各項(xiàng)政策，發(fā)放維權(quán)手冊(cè)，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。始終將農(nóng)民工作為一家人,生活中處處流淌著濃濃的關(guān)愛(ài)之意。寒冬臘月時(shí)為他們送去厚厚的軍大衣；三伏酷暑時(shí)為他們送去毛巾、西瓜；在龍門療養(yǎng)院為300名農(nóng)民工進(jìn)行B超、胸透等體檢；組織收看“心連心”藝術(shù)團(tuán)慰問(wèn)農(nóng)民工專場(chǎng)演出；今年又為一考上大學(xué)的農(nóng)民工子女爭(zhēng)取到2000元助學(xué)金。吸引農(nóng)民工積極參與活動(dòng)，“安康”理念才更具活力，建筑企業(yè)的安全才能更加落到實(shí)處。農(nóng)民工了解“安康杯”活動(dòng)的意義，踴躍參加“安康杯”活動(dòng)的各項(xiàng)教育，接受培訓(xùn)，提升自我，確保自身安全，確保家庭幸福，確保企業(yè)和諧。例如農(nóng)民工李宏炳在活動(dòng)中常說(shuō)的一句話“安全第一不是嘴上說(shuō)的，我們要牢記在心里，落實(shí)在手中”。每次進(jìn)入新項(xiàng)目工地的時(shí)候，他都要親自對(duì)自己帶來(lái)的農(nóng)民工兄弟們 進(jìn)行安全教育。不管樓有多高、活有多忙、人有多累，他每天都要到工作面上走一趟，要求工人們必須按要求正確使用“三寶”和遵守安全操作規(guī)程。在他承包的單項(xiàng)工程中，從未發(fā)生過(guò)一起重傷事故。人貴有志天道酬勤。李宏炳、王貴勤兩位農(nóng)民工今年光榮地榮獲洛陽(yáng)市“十佳進(jìn)城務(wù)工人員”“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?。李宏炳榮幸地當(dāng)選全國(guó)建設(shè)系統(tǒng)勞動(dòng)模范。針對(duì)農(nóng)民工的生活工作現(xiàn)狀、工會(huì)組織維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益等重點(diǎn)問(wèn)題，公司工會(huì)還進(jìn)行“農(nóng)民工維權(quán)”專題調(diào)研，開(kāi)展論文征集，在強(qiáng)調(diào)維權(quán)的同時(shí)，很多論文針對(duì)目前農(nóng)民工安全素質(zhì)較低，自我保護(hù)意識(shí)差，缺乏安全生產(chǎn)意識(shí)和安全操作技術(shù)等問(wèn)題提出可行性的意見(jiàn)和建議。班組是企業(yè)安全生產(chǎn)的前沿陣地。集團(tuán)公司各班組有著較好的班組安全管理基礎(chǔ)，較完善的安全管理體系，班組三級(jí)安全網(wǎng)（組長(zhǎng)、安全員、組員）發(fā)揮各自的安全責(zé)任。開(kāi)好班前、班后會(huì)。入場(chǎng)前，班組全員進(jìn)行了安全知識(shí)學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，全部持證上崗。認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)“五同時(shí)”（在生產(chǎn)工作制訂計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比工作的同時(shí)，對(duì)安全工作進(jìn)行計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比）。對(duì)每項(xiàng)工作都做到事先“兩交底”（即交任務(wù)、交安全措施和文明生產(chǎn)要求）和事后“兩查”（查任務(wù)完成情況，查安全文明生產(chǎn)情況）工作。班組強(qiáng)化規(guī)章制度的落實(shí)，在實(shí)際工作中，杜絕只安排不檢查的現(xiàn)象。把安全責(zé)任落實(shí)到生產(chǎn)過(guò)程的每一個(gè)崗位和每一個(gè)環(huán)節(jié)，從“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”上下功夫。消防分公司解英杰電工班是“安康杯”活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)班組，他們班組有一句口頭禪“活兒不可少做，安全更不可輕心”。班長(zhǎng)經(jīng)常組織工人們學(xué)習(xí)建筑安全知識(shí)并交流心得體會(huì)。在施工中做到“三不”：即不傷害自己，關(guān)愛(ài)生命；不傷害別人，注意安全；不被別人傷害，嚴(yán)禁違章作業(yè)。他們?cè)诠臼┕さ捏w育館、火炬大廈、洛龍區(qū)行政中心綜合辦公樓等重大工程中，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)用電管理工作，嚴(yán)字當(dāng)頭，嚴(yán)肅對(duì)待，嚴(yán)厲要求，對(duì)工程的安全施工始終做到日檢一絲不茍，堅(jiān)持每周大聯(lián)檢，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)整改。經(jīng)省、市及公司等多次檢查，25個(gè)班組未發(fā)生一起重傷事故，安全達(dá)標(biāo)100％。五、“安全生產(chǎn)月”“一法三卡” “十個(gè)一”“青年安全示范崗”活動(dòng)蓬勃開(kāi)展在2007年全國(guó)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)期間，為了使“綜合治理，保障平安 ”的活動(dòng)主題唱響“安全月”，公司召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì)，懸掛橫幅、張貼標(biāo)語(yǔ)、書(shū)寫(xiě)板報(bào)、播放錄象。組織領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行了巡查?；鶎訂挝环e極行動(dòng)，制定具體活動(dòng)方案，召開(kāi)專題會(huì)議進(jìn)行部署動(dòng)員，自查自檢。所到之處，“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)氛圍濃厚。安全月活動(dòng)期間，出橫幅35幅、板報(bào)40余塊，標(biāo)語(yǔ)800余張，各類型專題會(huì)議 23次。“一法三卡”既體現(xiàn)了群眾監(jiān)督檢查的特點(diǎn)又與企業(yè)的安全管理有效銜接，體現(xiàn)了專管與群防的統(tǒng)一。由工會(huì)牽頭，安全部負(fù)責(zé)組織源頭查堵、事前控制，在施工區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)排查危險(xiǎn)點(diǎn)499項(xiàng)，經(jīng)辯識(shí)、分類、評(píng)估與確認(rèn)重大危險(xiǎn)源點(diǎn)310項(xiàng)；制作“當(dāng)心觸電”“禁止通行”“當(dāng)心火災(zāi)”“施工現(xiàn)場(chǎng)閑人免進(jìn)”等警示牌1000余塊。使員工對(duì)自己所處的場(chǎng)所、崗位存在的安全隱患一目了然。印制了《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)重點(diǎn)部位安全檢查提示卡》、《模板支護(hù)作業(yè)安全檢查提示卡》、《卷?yè)P(yáng)機(jī)作業(yè)安全檢查提示卡》、《鋼筋彎筋機(jī)作業(yè)安全檢查提示卡》、《混凝土拌合站安全檢查提示卡》、《龍門吊作業(yè)安全檢查提示卡》等,制定了管理措施、檢查制度，對(duì)檢查出的事故隱患，限期整改落實(shí)。“十個(gè)一”活動(dòng)簡(jiǎn)單易行,它化枯燥為新穎，化呆板為靈活，增強(qiáng)了安全教育活動(dòng)的感召力和實(shí)效性。點(diǎn)滴善舉有大我，方寸之間見(jiàn)效果。員工身體力行，從我做起，從現(xiàn)在做起，從點(diǎn)滴做起，據(jù)2007年1—12月“十個(gè)一”活動(dòng)統(tǒng)計(jì)：①職工參與安全自查互查，在“查一起事故隱患”活動(dòng)中，查出事故隱患120項(xiàng)，并得到及時(shí)整改。②隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)主動(dòng)帶領(lǐng)職工熟悉工藝流程，掌握操作規(guī)程，分析操作環(huán)節(jié)，自覺(jué)糾正違章作業(yè)143次。③為企業(yè)安全生產(chǎn)工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，職工“提合理化建議”36條。④工地工會(huì)制作了安全 監(jiān)督員標(biāo)志，共有1500名員工“當(dāng)了一天安全員”。⑤杜絕人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)，施工現(xiàn)場(chǎng)安全人員和作業(yè)人員 “做一件預(yù)防事故的實(shí)事”53次。⑥25個(gè)班組參加了“憶一次事故教訓(xùn)”。⑦“讀安全書(shū)，做安全人”，2800人參加了“讀一本書(shū)”活動(dòng)。⑧司屬各單位均制定了培訓(xùn)計(jì)劃，積極地對(duì)全體員工進(jìn)行“安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)”，2000人接受了不同層次的培訓(xùn)。⑨教育每個(gè)職工學(xué)法、懂法、守法、用法，各單位還不定期舉辦了“安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí)講座”26場(chǎng)。⑩1700人參加了“安康杯”活動(dòng)簽名儀式。青年在安全生產(chǎn)中爭(zhēng)先意識(shí)強(qiáng)，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，牢固樹(shù)立“安全無(wú)小事、人命大如天”的思想，構(gòu)筑起青年安全生產(chǎn)的堅(jiān)固防線。2007年團(tuán)市委命名表彰第三屆市青年安全生產(chǎn)示范崗，我單位***項(xiàng)目部青年安全崗光榮上榜。青年安全崗成為建筑工地上一道靚麗的風(fēng)景。由于全員齊動(dòng)員，人人反違章，層層抓檢查，逐級(jí)抓落實(shí)，有力地促進(jìn)了全年“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)有效開(kāi)展。堅(jiān)持以人為本、求真務(wù)實(shí)，加大工作力度，用新思路、新方法和新舉措，廣泛深入開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，為促進(jìn)我集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)安全的生產(chǎn)環(huán)境是我們的工作目標(biāo)。安全是企業(yè)發(fā)展的永恒主題，今后的工作我們更要牢固樹(shù)立“安全發(fā)展”理念，站在全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的高度，以更加嚴(yán)密的管理、更加科 學(xué)的方法、更加有力的措施，切實(shí)把“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)抓實(shí)抓好。******集團(tuán)有限公司****年12月25日